2020年最新科研工作總結(jié)范文(通用5篇)
時(shí)間不知不覺,我們后知后覺,辛苦的工作已經(jīng)告一段落了,回顧過(guò)去的工作,倍感充實(shí),收獲良多,是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢?但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,下面是小編幫大家整理的2020年最新科研工作總結(jié)范文(通用5篇),希望能夠幫助到大家。
最新科研工作總結(jié)1
本學(xué)期,學(xué)校的科研工作繼續(xù)得到了香坊區(qū)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。在區(qū)進(jìn)修?蒲胁康闹笇(dǎo)與校長(zhǎng)室的關(guān)心下,依據(jù)“品味立校、質(zhì)量興校”的辦學(xué)理念,以“智能與人格共諧發(fā)展”為育人目標(biāo),努力營(yíng)造“民主和諧、校園家園”的校風(fēng),“愛心奉獻(xiàn),德藝雙馨”的教風(fēng)和“勤奮向上、追求卓越”的學(xué)風(fēng),學(xué)?蒲惺依^續(xù)發(fā)揮教育教學(xué)先導(dǎo)者、加油站與參謀部的重要作用,扎實(shí)開展教育科研工作,為進(jìn)一步提升全體教師的教科研能力,創(chuàng)出鮮明的辦學(xué)特色,全面提升學(xué)校的辦學(xué)水平作出了一定的貢獻(xiàn)。總結(jié)一學(xué)期來(lái)的主要工作,大致可以概括為以下三個(gè)方面。
一、規(guī)范過(guò)程管理,落實(shí)課題研究。
課題研究的負(fù)責(zé)人是本學(xué)科的.教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師;他們是教學(xué)研究的引領(lǐng)人,青年教師的建設(shè)人、學(xué)科質(zhì)量把關(guān)人,他們有雄厚的廣博知識(shí),多年積累豐富經(jīng)驗(yàn),率領(lǐng)本組青年教師通過(guò)課題研究,促進(jìn)課堂教學(xué)、提高教學(xué)質(zhì)量,克服有些課題脫離課堂實(shí)際的,抽象寫幾篇論文就結(jié)題的怪現(xiàn)象!笆晃濉笔屑(jí)課題《分層次教學(xué)策略的研究》是我校近十幾年來(lái)唯一的市級(jí)課題,課題組在賈校長(zhǎng)、馬校長(zhǎng)的督促下謹(jǐn)慎而有序地進(jìn)行,所有參與研究的教師也在繁忙的工作中不懈的努力著,每月的科研例會(huì)也基本圍繞著課題展開,無(wú)論是子課題負(fù)責(zé)人,還是具體的研究人員,對(duì)此項(xiàng)研究工作都給予了極高的熱情。特別應(yīng)該提到的是幾位老教師,對(duì)于上報(bào)的材料打印起來(lái)很吃力就堅(jiān)持手寫,上繳的材料量很大,但在老教師這里無(wú)一空項(xiàng)令人感動(dòng)。進(jìn)行我校各課題組的中期材料檢查、驗(yàn)收工作,要求每位實(shí)驗(yàn)教師都要有材料,并且對(duì)各課題組上交材料的時(shí)間、質(zhì)量及項(xiàng)目都作了很精細(xì)的比較和統(tǒng)計(jì),將這些記錄在案,與期末上交的階段總結(jié)及實(shí)驗(yàn)材料情況一起作為本學(xué)期的課題組階段量化、常規(guī)化、制度化的考核項(xiàng)目,為最終評(píng)審出優(yōu)秀課題組和課題組順利結(jié)題做準(zhǔn)備。
二、加強(qiáng)理論培訓(xùn),提高教師科研能力
在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,進(jìn)一步完善理論學(xué)習(xí)制度,抓好廣大教師的理論學(xué)習(xí)工作,定期出版《明珠之光--科研信息報(bào)》、組織不同范圍的教師培訓(xùn)、討論、座談等,以教師自學(xué)、小組討論和集體交流為主要形式,提倡自我反思,自我提高。落實(shí)對(duì)教師學(xué)習(xí)過(guò)程的有效管理和指導(dǎo),促使教師自覺地將教育理論與科研實(shí)踐結(jié)合起來(lái),并把理論學(xué)習(xí)的感悟、體驗(yàn)應(yīng)用于教育教學(xué)實(shí)踐中,不斷產(chǎn)生新的認(rèn)識(shí)、新的思考,不斷提升研究水平,為深入進(jìn)行教育科學(xué)研究奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
三、發(fā)揮科室職能,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化
學(xué)?蒲惺也粩嘣鰪(qiáng)服務(wù)意識(shí),認(rèn)真組稿,積極向各級(jí)部門推薦教師教學(xué)論文。本學(xué)期內(nèi)先后組織優(yōu)秀教育教學(xué)論文征集4次,共上繳論文30余篇。其中,省級(jí)一等獎(jiǎng)4篇、二等獎(jiǎng)8篇;市級(jí)一等獎(jiǎng)8篇、二等獎(jiǎng)15篇,目前,還有部分論文證書還沒有下發(fā),并不在統(tǒng)計(jì)之內(nèi)。
工作中我們銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新、虛心學(xué)習(xí),不斷充實(shí)提高,努力使本室工作邁向一個(gè)新臺(tái)階,卓有成效地完成好各項(xiàng)工作。科研室開學(xué)以來(lái),得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛和支持,同時(shí)也得到各相關(guān)部門,全體教師的大力協(xié)助,為圓滿超額完成各項(xiàng)工作,借此一并表示感謝,今后我們會(huì)加倍努力為學(xué)生服務(wù),為一線教師服務(wù),與各相關(guān)部門精誠(chéng)合作,愉快完成所承擔(dān)的任務(wù)。我們圓滿并超額完成既定任務(wù)!
最新科研工作總結(jié)2
本學(xué)期,我校的科研工作,堅(jiān)持了以下原則,并取得了一定的成效,具體如下:
1)堅(jiān)持規(guī)劃引領(lǐng)行動(dòng),工作目標(biāo)明確,避免無(wú)頭蒼蠅式的瞎摸亂撞。
2)堅(jiān)持公平公正的原則,選拔優(yōu)秀作品,杜絕“偽科研”的不正之風(fēng),堅(jiān)持真科研。
3)堅(jiān)持逐人逐個(gè)跟蹤和指導(dǎo),培植科研人才,提高科研能力和水平。
一、落實(shí)《20xx年度實(shí)驗(yàn)小學(xué)科研課題研究規(guī)劃及任務(wù)指標(biāo)》,我校課題管理穩(wěn)步前行。
根據(jù)上級(jí)文件和我?蒲邪l(fā)展的需求,全面規(guī)劃、構(gòu)想并逐個(gè)下達(dá)、落實(shí)了我校20xx年度科研課題的研究目標(biāo),發(fā)展進(jìn)程,及明確的任務(wù)指標(biāo),讓老師們有的放矢,而不是腳踩西瓜皮。
總的來(lái)說(shuō),我校的課題研究的發(fā)展走向是穩(wěn)步前行的。短短兩年間,我校從一窮二百的科研困境中,發(fā)展成了擁有7個(gè)市級(jí)立項(xiàng)課題的新校,取得了突破性的進(jìn)展:
。ㄒ唬┤齻(gè)新課題成功申報(bào)為20xx年市級(jí)立項(xiàng)課題。
本學(xué)期,我校共有三個(gè)新課題成功申報(bào)為20xx年市級(jí)立項(xiàng)課題。她們是:
1、鐘秀群校長(zhǎng):《學(xué)!皭偽幕苯ㄔO(shè)的實(shí)踐研究》;
2、方丹老師:《小學(xué)英語(yǔ)課堂實(shí)現(xiàn)人文化的實(shí)踐研究》;
3、彭英老師:《應(yīng)用微視頻,打造小學(xué)數(shù)學(xué)高效課堂的實(shí)踐研究》。
。ǘ┰姓n題在扎實(shí)研究中穩(wěn)步前行。
1、陳列鑫:《小學(xué)快樂(lè)民間體育活動(dòng)資源開放與利用的實(shí)踐研究》
2、景麗英:《基于傳統(tǒng)故事情景劇的小學(xué)德育模式研究》
3、王曉娜、陳美春:《構(gòu)建“細(xì)節(jié)描寫”中高段訓(xùn)練體系,有效指導(dǎo)小學(xué)生把作文寫具體,寫生動(dòng)》
4、古醒慶:〈〈運(yùn)用聽力訓(xùn)練提高小學(xué)生英語(yǔ)語(yǔ)言技能的實(shí)踐研究〉〉
以上課題,均處于扎實(shí)研究之中。而我們也相信,腳踏實(shí)地地行走在“科研促教”的道路上,定能實(shí)現(xiàn)科研與教學(xué)的雙豐收。
二、以專題講座為載體,開展第三期校本科研培訓(xùn),倡導(dǎo)“綠色科研”。
從建校至今,我校堅(jiān)持每學(xué)期開展一次校本科研培訓(xùn),循序漸進(jìn)地構(gòu)建培訓(xùn)體系,營(yíng)造科研氛圍,加強(qiáng)科研指導(dǎo),培植科研骨干。
6月2日下午,實(shí)驗(yàn)小學(xué)全體教師在電教室舉行了第三期校本科研培訓(xùn),負(fù)責(zé)科研工作的王曉娜老師開展了以《綠色科研,遙望教師成長(zhǎng)的遠(yuǎn)方》的專題講座。本次講座,王老師化難為易,將讓教師們深感陌生和頭疼的“科研”話題:
1)教師做課題的三句箴言。
2)課題研究的流程與書面報(bào)告。
3)課題研究的三段三法。
4)課題實(shí)證必須具備的“五個(gè)條件”。
5)課題規(guī)劃的基本方法和路徑。
6)課題相關(guān)資料的收集與整理。
通過(guò)“手把手”的'科研培訓(xùn),以簡(jiǎn)潔生動(dòng)、別開生面的方式指導(dǎo)教師們走出“偽科研”的困境,立足“綠色科研”,實(shí)現(xiàn)“科研促教”的目標(biāo)。
總之實(shí)驗(yàn)小學(xué)通過(guò)定期的、系列的科研培訓(xùn)活動(dòng),逐步增強(qiáng)了教師的科研意識(shí),提高了科研能力,將更多的老師拉入科研隊(duì)伍,在教學(xué)科研中得到不斷地成長(zhǎng)。
三、優(yōu)化論文評(píng)選方式,減負(fù)高效,確保論文質(zhì)量。
為了減輕老師們的負(fù)擔(dān),更好地規(guī)劃論文選送的進(jìn)程,從上學(xué)期起,我校對(duì)論文的撰寫==評(píng)選==上送進(jìn)行了全面的改革。鼓勵(lì)教師以學(xué)年為時(shí)間段,每年撰寫一篇高質(zhì)量的論文,通過(guò)規(guī)范評(píng)選,擇優(yōu)上送。
為了提高論文的質(zhì)量,我們鼓勵(lì)教師立足教學(xué)實(shí)踐,勤反思,善總結(jié),大膽創(chuàng)新,主動(dòng)撰寫高水平、高質(zhì)量的教育、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和學(xué)術(shù)論文,努力提升實(shí)踐能力和理論水平。
本年度的論文評(píng)選,我們做出了如下的堅(jiān)守:
。ㄒ唬┟鞔_論文參選要求:
要求每位教師每學(xué)期至少撰寫一篇優(yōu)秀的教育教學(xué)論文。年齡50歲以上的老師,可以自愿為原則。堅(jiān)持上送原創(chuàng)作品,拒絕弄虛作假,凡是發(fā)現(xiàn)抄襲現(xiàn)象達(dá)50%以上,取消評(píng)選資格。
。ǘ⿲(duì)教師加強(qiáng)論文寫作的指導(dǎo)和修改:針對(duì)部分選材比較好的論文,采用一對(duì)一的方式,有針對(duì)性地提出中肯有效的意見和建議,提升論文的質(zhì)量。
(三)嚴(yán)格規(guī)范論文評(píng)選的方式:論文評(píng)比以科組為單位,所有參評(píng)作品需去掉作者姓名,采用無(wú)記名打分的方式,100分制打分,去掉最高分和最低分,以總分排序,評(píng)選出一、二、三等獎(jiǎng),進(jìn)行校級(jí)表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并擇優(yōu)上送鎮(zhèn)、市參評(píng),以確保以公平公正的態(tài)度選拔、上送優(yōu)秀作品,爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)。(注:本學(xué)期上送的多類論文,目前評(píng)比結(jié)果尚未出臺(tái)。)
四、下階段努力方向和工作構(gòu)想:
。ㄒ唬┘訌(qiáng)科研培訓(xùn)的力度,推進(jìn)科研團(tuán)隊(duì)的組建和能力提升。
1)合理搭配,組建科研小組,定期組織科研工作培訓(xùn)和指導(dǎo),提高教師的科研能力。以“主題研討”的形式,組織各課題負(fù)責(zé)人深入學(xué)習(xí)“十二五”課題指南,加強(qiáng)對(duì)課題主持人和實(shí)驗(yàn)教師的培訓(xùn),提高教育科研水平。每次研討活動(dòng),要求“六定”:定主題、定時(shí)間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程,以保證活動(dòng)的質(zhì)量和效果。
2)明確布置我校各階段科研工作的目標(biāo),任務(wù),分工等常規(guī)工作,及時(shí)進(jìn)行科研工作小結(jié),總結(jié)成敗得失。確保學(xué)?蒲泄ぷ靼床烤桶,順利開展。
。ǘ┓(wěn)扎穩(wěn)打,堅(jiān)持落實(shí)“綠色科研”,打造高端“精品課題”。
雖然我校目前已有7個(gè)課題正處于研究階段,但沒有能被省、市評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)的“精品課題”“高端課題”。所以,走出“偽科研”的困境,倡導(dǎo)“綠色科研”,扎實(shí)研究過(guò)程,優(yōu)化研究手段,提高課題質(zhì)量,是下階段科研工作的重中之重。
1、繼續(xù)跟蹤和指導(dǎo)現(xiàn)正研究和仍未完成科研任務(wù)的教師,高效完成科研任務(wù)。
2、鼓勵(lì)各層級(jí)教師,追蹤教育熱點(diǎn),立足學(xué)校實(shí)際,確立各課題的研究方向和目標(biāo),推進(jìn)“課題立項(xiàng)”和”實(shí)踐研究“,全方位鋪開課題研究工作。在實(shí)踐中成長(zhǎng),
3、繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)有課題研究過(guò)程的管理,把課題做細(xì)、做實(shí)。
把課題研究的過(guò)程調(diào)控與階段評(píng)估結(jié)合起來(lái)。課題組對(duì)課題研究要有布置、有落實(shí)、有檢查,對(duì)課題活動(dòng)要做到前有計(jì)劃,中有記錄,后有總結(jié)與評(píng)價(jià),使研究過(guò)程規(guī)范化、科學(xué)化。課題組分階段,有計(jì)劃,有步驟組織研討、評(píng)比、推介等活動(dòng),邀請(qǐng)專家對(duì)小課題研究成果進(jìn)行指導(dǎo)和結(jié)題驗(yàn)收,推進(jìn)研究范圍、研究質(zhì)量、研究水平再上新層次。
4、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),繼續(xù)推進(jìn)“科研與教研”的緊密結(jié)合與相互促進(jìn),理論聯(lián)系實(shí)際,以課題聚焦課堂。堅(jiān)持以課題帶動(dòng)課改,發(fā)揮教育科研對(duì)課程改革的促進(jìn)作用,為日常教育教學(xué)服務(wù)。引導(dǎo)老師有效開展校本研究活動(dòng),推動(dòng)教科研活動(dòng)進(jìn)課堂,讓課題研究直接服務(wù)于課堂教學(xué),提升教學(xué)質(zhì)量,全面推進(jìn)科研薄弱群體的拔節(jié)和成長(zhǎng)。
。ㄈ┘訌(qiáng)論文的管理,提高論文質(zhì)量,發(fā)展“滾動(dòng)式”科研模式。
在過(guò)去的兩年中,我校嘗試探索“教學(xué)設(shè)計(jì)——教學(xué)反思——教學(xué)論文———小課題———大課題”鏈條式教科研發(fā)展模式,進(jìn)而提高教師的科研能力!罢撐摹北闶沁@一鏈條模式中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),能寫好論文的老師,便具備了初期科研的能力。
下階段,我校將繼續(xù)嚴(yán)格把關(guān)論文撰寫的真實(shí)性和有效性,杜絕大面積抄襲和下載現(xiàn)象,加強(qiáng)論文撰寫的指導(dǎo),提高論文的質(zhì)量。我們將著力解決“論文撰寫”中的如下困境:
1)規(guī)范論文的格式和組成要素。
2)評(píng)委應(yīng)努力完成論文評(píng)分框架的自我建構(gòu):觀點(diǎn)信度、論證周密程度、論據(jù)信度、學(xué)術(shù)創(chuàng)新價(jià)值、語(yǔ)體風(fēng)格合宜度、文章格式規(guī)范度各幾何?這幾個(gè)方面,應(yīng)該是論文評(píng)價(jià)方面須加以考慮的。避免糊涂打分,提高論文評(píng)選的科學(xué)性、專業(yè)性和公平性。
3)克服選題太大、觀點(diǎn)陳舊、內(nèi)容空洞、效果模糊等現(xiàn)象。倡導(dǎo)論文撰寫“選題小,指向明、立意新、內(nèi)容實(shí)、針對(duì)性強(qiáng)、成果有特色”。
4)加強(qiáng)指導(dǎo),縮短差距。我校老師的科研論文水平的差異很大,尤其是青年教師的論文寫作能力要加強(qiáng)指導(dǎo)和培訓(xùn),從論文的基本格式和論文論點(diǎn)的選取,都還需要進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。
總之,教育科研,是撬動(dòng)教育發(fā)展的杠桿,是教師走向成熟的專業(yè)自主活動(dòng)。撰寫論文,研究課題,參與教育科研,不是走過(guò)場(chǎng),不是為了應(yīng)付任務(wù)而疲于奔命,而是我們每個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)的內(nèi)在需求。投身科研,如孩童學(xué)步,雖步履蹣跚,但且行且收獲,且行且成長(zhǎng)。
最新科研工作總結(jié)3
本學(xué)期,我們牢固確立科研先導(dǎo)、科研興教的思想,強(qiáng)化教師的科研意識(shí),營(yíng)造濃郁的科研氛圍,切實(shí)開展課題研討活動(dòng),加強(qiáng)教師教科能力的培養(yǎng),幫助教師以教科研活動(dòng)來(lái)獲取教育、教學(xué)的高質(zhì)量、高效益。
一、開展師資培訓(xùn),抓好科研隊(duì)伍建設(shè)
過(guò)硬的師資隊(duì)伍是科研的關(guān)鍵,學(xué)校始終本著“發(fā)展教育師資先行”的原則,切實(shí)抓好師資培訓(xùn)。重點(diǎn)抓好了教師的理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)進(jìn)修。
1、理論學(xué)習(xí)。要走在教科研的最前沿,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代教育科研理論和教育改革實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。為促使教師學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的教育理論,我們采用推薦閱讀和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的方法,通過(guò)課題組統(tǒng)一推薦、提供書籍,各位老師自主購(gòu)買、借閱、網(wǎng)上閱讀等方式學(xué)習(xí)與課題研究相關(guān)的專著、刊物等。學(xué)習(xí)先進(jìn)的現(xiàn)代教育教學(xué)理論,了解最新的教育教學(xué)信息,為課題研究提供理論依據(jù)。本學(xué)期組織開展了“我的閱讀故事”征文評(píng)比活動(dòng),并要求老師們將征文上傳學(xué)校網(wǎng)站,分享學(xué)習(xí)成果。
2、業(yè)務(wù)進(jìn)修。學(xué)校采取走出去,請(qǐng)進(jìn)來(lái)的`方法,有計(jì)劃地組織教師參加各級(jí)各類聽課、評(píng)課、培訓(xùn)、專題研討等活動(dòng),本學(xué)期學(xué)校舉行了“七校聯(lián)動(dòng)”英語(yǔ)專場(chǎng)展示研討活動(dòng)。并與海虞、趙市、園區(qū)等學(xué)校開展借班上課活動(dòng),既加強(qiáng)了校際之間的交流合作,也為青年教師的成長(zhǎng)搭建了舞臺(tái)。
3、積極投稿。本學(xué)期,各類評(píng)比的通知比較多,教科室有針對(duì)性地鼓勵(lì)教師們進(jìn)行參評(píng),如省“行知杯”,“藍(lán)天杯”,“師陶杯”等論文評(píng)比,教科室鼓勵(lì)教師將文章撰寫與教科研活動(dòng)相結(jié)合,依據(jù)課堂、跳出課堂、反思課堂;倡導(dǎo)教師自覺將教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)適時(shí)轉(zhuǎn)化成顯性成果;積極為教師尋找路徑、搭建平臺(tái),傳達(dá)更多參賽信息,及時(shí)將教師的優(yōu)秀文章?lián)駜?yōu)推薦。
二、重視過(guò)程管理,規(guī)范課題運(yùn)作
(一)深入開展主課題研究
圍繞學(xué)校主課題《在課堂教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的策略》,我們立足課堂,以草根化的研究為主要方式,扎實(shí)開展課題研究。課題組活動(dòng)與教研組活動(dòng)相結(jié)合。在課題研究中,我們將課題組活動(dòng)與人人一堂課,展示課、評(píng)優(yōu)課的研討活動(dòng),以及卷入式教研活動(dòng)進(jìn)行整合。要求執(zhí)教者的課堂教學(xué)要盡力體現(xiàn)課題研究的視點(diǎn),研討者據(jù)此專項(xiàng)剖析,各抒己見。本學(xué)期在數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、英語(yǔ)教研組分別舉行了“親歷數(shù)學(xué)感悟數(shù)學(xué)”“先學(xué)后教,順學(xué)而導(dǎo)”“優(yōu)化課堂設(shè)計(jì)培養(yǎng)自學(xué)能力”的專題研討活動(dòng);顒(dòng)中,執(zhí)教老師精心準(zhǔn)備,為老師們推出了高質(zhì)量的課題研課,研討活動(dòng)氣氛熱烈,活動(dòng)給了老師們靜下來(lái)思考的機(jī)會(huì),使他們能站在新的高度去審視課堂教學(xué),去關(guān)注學(xué)生的“學(xué)”。有效提升了教師的科研意識(shí)和課堂教學(xué)水平。
。ǘ┱J(rèn)真做好學(xué)校主課題中期評(píng)估工作。
按照預(yù)定的課題計(jì)劃,學(xué)校于12月30日進(jìn)行了課題中期評(píng)估活動(dòng)。為使課題能夠高質(zhì)量通過(guò)評(píng)估,教科室認(rèn)真做好了以下工作:
1、組織開展了“自主學(xué)習(xí)之星”評(píng)比活動(dòng)。各班通過(guò)自我推薦、同學(xué)推薦、教師推薦等方式,評(píng)選出了十二位“自主學(xué)習(xí)之星”。他們的事跡展板吸引了許多學(xué)生前來(lái)觀賞學(xué)習(xí),激發(fā)了更多的學(xué)生投入到自主學(xué)習(xí)的行列中來(lái)。
2、精心打磨課題展示課。自期初接受中期匯報(bào)展示課的任務(wù)后,執(zhí)教老師認(rèn)真?zhèn)湔n,制作課件,通過(guò)借班上課,卷入式研討等形式不斷改進(jìn)教學(xué)設(shè)計(jì),逐步凸顯學(xué)生在課堂上的主體地位,有效地培養(yǎng)了學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力。
3、結(jié)集出刊了《中期匯報(bào)專輯》。搜集整理課題研究資料:案例反思、獲獎(jiǎng)?wù)撐牡,認(rèn)真撰寫結(jié)題報(bào)告,總結(jié)提煉了在課堂教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的策略,出刊了《中期匯報(bào)專輯》。
在課題中期評(píng)估活動(dòng)中,沈倩老師進(jìn)行了課題研究課展示,獲得了市教科室領(lǐng)導(dǎo)以及兄弟學(xué)校教科室主任的一致好評(píng),他們對(duì)學(xué)校前期的課題研究工作也表示肯定,同時(shí)提出了一些建設(shè)性的意見,相信在專家的引領(lǐng)和全校教師的努力下,課題建設(shè)一定能穩(wěn)步推進(jìn)。
(三)新教育課題順利結(jié)題。
在市教科室舉行的新教育“書香校園”項(xiàng)目組課題結(jié)題活動(dòng)中,我校的立項(xiàng)課題“營(yíng)造書香校園師生共讀同成長(zhǎng)”經(jīng)專家組鑒定,驗(yàn)收合格,順利結(jié)題。
。ㄋ模┰鷮(shí)開展市級(jí)微型課題的研究工作。
暑期,市教科室對(duì)第四批微型課題進(jìn)行了集中審核,我校的六個(gè)課題均順利通過(guò)考核,一人獲良好等第。
期初,根據(jù)市教科室文件要求,宣傳發(fā)動(dòng)教師進(jìn)行第五批微型課題申報(bào),教研組內(nèi)確定人選,教科室對(duì)課題的選題和規(guī)劃作了細(xì)致的指導(dǎo),并對(duì)教師們填寫的申報(bào)表提出修改意見。十月底,我校申報(bào)的五個(gè)微型課題順利立項(xiàng)。
十一月,我校舉行了第五批微型課題培訓(xùn)會(huì)。會(huì)上,教科室對(duì)“微型課題評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)”一一進(jìn)行了解讀。要求老師們認(rèn)真制訂切實(shí)可行的月度計(jì)劃表,勤于積累課題研究資料,規(guī)范撰寫結(jié)題報(bào)告,積極撰寫論文,在課題研究中努力做到:勤、細(xì)、實(shí)。培訓(xùn)幫助老師們明確了課題研究的要求,為下階段課題研究的展開指明了方向。
期末,教科室對(duì)第五批微型課題的前期工作進(jìn)行了檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)與有關(guān)老師交流,力求課題研究緊扣主題。
三、積極探索實(shí)踐,喜結(jié)科研碩果
經(jīng)過(guò)全體師生的共同努力,學(xué)校教科研工作取得了豐碩的成果。
我校王文娟老師的《做情緒小主人》在2015年常熟市中小學(xué)心理課(課堂錄像)評(píng)優(yōu)比賽中獲三等獎(jiǎng)。談麗英、陶春芳、陳曉艷老師的教學(xué)設(shè)計(jì)分別獲得蘇州市一、二、三等獎(jiǎng)。劉加霞老師的論文《英語(yǔ)聽說(shuō)滯后現(xiàn)象產(chǎn)生的原因及解決對(duì)策方法指導(dǎo)》獲“師陶杯”優(yōu)秀論文評(píng)比三等獎(jiǎng),《小學(xué)英語(yǔ)課堂回答問(wèn)題情況分析與建議》發(fā)表于《新教育》。陳曉艷、周燕、王文娟、孫張樂(lè)、孫建芳、徐麗萍老師的論文在江蘇省“藍(lán)天杯”優(yōu)秀論文評(píng)比中分獲二、三等獎(jiǎng)。陳曉艷、許娜、徐麗萍老師的論文被2015年會(huì)錄用。周燕老師的《有效積累為課外閱讀撐起一片藍(lán)天》發(fā)表于《常熟新教育簡(jiǎn)報(bào)》。杜文娟老師的《繪本<犟龜>教學(xué)設(shè)計(jì)》獲市級(jí)三等獎(jiǎng),所任班級(jí)獲市級(jí)“幸福教育優(yōu)秀班級(jí)”稱號(hào)。
潘韜等十二位同學(xué)被評(píng)為校級(jí)“自主學(xué)習(xí)之星”,顧栩婧、沈弋辰、吳悠同學(xué)撰寫的數(shù)學(xué)小論文分別獲得市級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)。俞星辰等多位學(xué)生的習(xí)作分表發(fā)表于《小荷報(bào)》《常熟教育特刊》《關(guān)心下一代周報(bào)》《門球報(bào)》。瞿麟同學(xué)被評(píng)為“常熟市閱讀之星”。
總之,通過(guò)本學(xué)期的教科研工作,我校教師的科研意識(shí)普遍增強(qiáng)了,科研的能力也比以前有了較大的提高。下學(xué)期,我們將繼續(xù)尋找差距,扎實(shí)開展好各項(xiàng)教科研工作,為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
最新科研工作總結(jié)4
本學(xué)期,在校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下,學(xué)校教科研既繼承傳統(tǒng)又開拓創(chuàng)新,開創(chuàng)了學(xué)校教科教研的新局面,多個(gè)方面取得了歷史性的突破,現(xiàn)總結(jié)如下:
一、課題研究蓬勃展開
本學(xué)期,x省職業(yè)教育課程改革重點(diǎn)研究課題《中職英語(yǔ)課程資源的開發(fā)與利用研究》和《職教課改視野下中職生錯(cuò)位發(fā)展的理論與實(shí)踐研究》雙雙通過(guò)了省、市專家組的開題論證,同時(shí),南通市十一五立項(xiàng)課題《農(nóng)村中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生學(xué)習(xí)共同體建設(shè)的實(shí)踐研究》順利通過(guò)了專家組的結(jié)題鑒定。同時(shí),學(xué)校積極啟動(dòng)省市“十二五”立項(xiàng)課題的`申報(bào)工作,兩個(gè)課題《職教課改背景下中職英語(yǔ)生活化再造的實(shí)踐研究》、《錯(cuò)位發(fā)展視野下中職基礎(chǔ)課程項(xiàng)目多樣化的實(shí)踐研究》已完成了申報(bào)評(píng)審書的撰寫,交至市教科室。同時(shí),有十多個(gè)課題申報(bào)南通市、海門市“十二五”立項(xiàng)課題,申報(bào)數(shù)量之多創(chuàng)歷史之最,學(xué)校課題研究已蔚然成風(fēng)。
在積極開展課題研究的同時(shí),學(xué)!笆晃濉闭n題的成果持續(xù)發(fā)酵,在“十一五”教科研先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀項(xiàng)目的評(píng)選中,崔志鈺被評(píng)為省教科研先進(jìn)個(gè)人,薛輝校長(zhǎng)主持的課題獲評(píng)南通市優(yōu)秀項(xiàng)目,學(xué)校申報(bào)的職業(yè)教育改革創(chuàng)新案例順利通過(guò)了省市的審核,已上報(bào)全國(guó)職業(yè)教育改革創(chuàng)新案例,此外,學(xué)校還申報(bào)了x省第三屆教育科研優(yōu)秀成果獎(jiǎng)。
二、教學(xué)研究碩果累累
教育科研必須立足課堂教學(xué),著力解決教育教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題,本學(xué)期,在海門市“兩課”評(píng)比中,學(xué)校共有7位教師代表海門市參加南通市“兩課”評(píng)比活動(dòng),在南通市“兩課”評(píng)比活動(dòng)中,我校有一位獲一等獎(jiǎng)(第一名),三位教師獲二等獎(jiǎng),三位教師獲三等獎(jiǎng),在x省兩課評(píng)比決賽中,崔志鈺榮獲省計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)級(jí)別示范課第一名,再創(chuàng)學(xué)校歷史。
由于教學(xué)研究的深入開展,得到了市縣領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定,同時(shí)也為教師的專業(yè)成長(zhǎng)搭建了良好的平臺(tái),在第二屆南通市職業(yè)學(xué)校教科研中心組成員的評(píng)選中,薛輝校長(zhǎng)被評(píng)為南通市職教英語(yǔ)中心組組長(zhǎng),施曉東、張永輝、崔志鈺、楊娟、施黎華、宋文兵等7人被評(píng)為中心組成員,并積極協(xié)助市職教英語(yǔ)、計(jì)算機(jī)中心組開展工作,在新一屆海門市教育骨干評(píng)選中,我校有三人入圍學(xué)科帶頭人,八人入圍骨干教師,兩人入圍教壇新秀。
三、教育宣傳成效顯著
本學(xué)期,教育宣傳有了歷史性的突破,累計(jì)在x職教網(wǎng)、南通教育網(wǎng)、海門日?qǐng)?bào)教育周刊、海門教育、海門教育網(wǎng)、海門電視臺(tái)進(jìn)行報(bào)道10多次,使學(xué)校的每一次中心活動(dòng)都能在第一時(shí)間被報(bào)道,進(jìn)一步擴(kuò)大了學(xué)校知名度,使眾多的教育人聽到了廠三職高的聲音,
四、常規(guī)教研常抓不懈
堅(jiān)持了兩周一次的教研組長(zhǎng)例會(huì)制度,堅(jiān)持了組內(nèi)公開課的集體評(píng)議制度,開展了學(xué)校精神大討論活動(dòng),組建了廠三職高書友會(huì),教師的教研意識(shí)明顯增強(qiáng),以微型課題為核心的校本研修局面正在形成,教師在各級(jí)各類刊物上發(fā)表的論文有了新突破。
在工作中,還存在著一些不如意的地方,教師參與教科研的功利性太強(qiáng),專業(yè)發(fā)展后勁乏力;教科研在理論探尋和實(shí)踐求證方面還很薄弱,獻(xiàn)計(jì)行政決策的意識(shí)和能力還很弱。
讓教師專業(yè)發(fā)展插上科研的翅膀,讓學(xué)校的教育、教學(xué)、管理插上科研的翅膀,相信學(xué)校教科研必將更加“給力”于學(xué)校發(fā)展、更加“給力”于教師專業(yè)成長(zhǎng),更加“給力”于學(xué)生的“錯(cuò)位”發(fā)展,教科研必將真正成為學(xué)校發(fā)展的強(qiáng)大引擎。
最新科研工作總結(jié)5
我校教育科研工作緊緊圍繞“發(fā)展為目標(biāo)、改革為動(dòng)力、細(xì)化管理為抓手、提高教育質(zhì)量為根本”的中心,用心走“以科研促教學(xué),教學(xué)科研相長(zhǎng)”的道路,增強(qiáng)教師實(shí)施課程改革的使命感和職責(zé)感,深化以課堂教學(xué)為中心的教育教學(xué)改革。充分發(fā)揮教育科研的先導(dǎo)功能,以課題研究為載體,學(xué)科課堂教學(xué)為基地,努力提高教育科研質(zhì)量。現(xiàn)將本學(xué)期教育科研工作總結(jié)如下:
一、學(xué)習(xí)研討,全員參與
1、為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個(gè)新的層面,我校十分重視和加強(qiáng)教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采用群眾與自學(xué)相結(jié)合的辦法,提倡寫學(xué)后反思,讓先進(jìn)的教育思想牢牢扎根于每位教師心中,從而更有的放矢地指導(dǎo)自我的教學(xué)實(shí)踐,更快更好地提高教師的專業(yè)知識(shí)。本學(xué)期,我們充分利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)光,繼續(xù)組織教師透過(guò)各種途徑、各種方式的學(xué)習(xí),使廣大教師對(duì)《課程標(biāo)準(zhǔn)》的要求有了新認(rèn)識(shí)。學(xué)校組織教師觀看有關(guān)新課程的理論錄像資料,透過(guò)學(xué)習(xí)筆記、網(wǎng)絡(luò)博客交流等系列活動(dòng),讓教師的觀念得到更新,知識(shí)得到長(zhǎng)進(jìn),理論得到提升,真正做到學(xué)以致用,學(xué)有所長(zhǎng)。鼓勵(lì)教師撰寫教學(xué)科研論文。
2、人人嘗試做研究。本學(xué)期,學(xué)校以《運(yùn)用“五環(huán)三步教學(xué)模式”
實(shí)現(xiàn)學(xué)生主體參與的'實(shí)驗(yàn)研究》課題為切入點(diǎn),來(lái)促進(jìn)教師的專業(yè)成長(zhǎng)。先學(xué)習(xí),后嘗試,努力做到將課題研究與平時(shí)的教學(xué)實(shí)踐有機(jī)結(jié)合起來(lái),確立“問(wèn)題即課題、教師即研究者、教學(xué)即研究、課堂即實(shí)驗(yàn)室”的意識(shí),讓教師不斷地對(duì)自我的教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估與分析;對(duì)自我的教學(xué)行為進(jìn)行決定與審視;對(duì)自我的教學(xué)結(jié)果進(jìn)行反思與總結(jié);對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)品質(zhì)、學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)方式進(jìn)行剖析與探索。這一舉措,有效地提高了教師的課題研究潛力。
3、搭建平臺(tái),深化教研。本學(xué)期學(xué)校透過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)定期開展網(wǎng)上教研活動(dòng),科研室和各課題組定期發(fā)表科研專題,透過(guò)學(xué)習(xí)、討論,交流、互動(dòng),點(diǎn)評(píng)、小結(jié)。提高了教師網(wǎng)上教學(xué)科研的潛力,對(duì)“高效課堂”的改革,起到了有力的促進(jìn)作用。
二、整體布局,構(gòu)成課題研究規(guī)劃
我校的課題研究工作依據(jù)我校的實(shí)際狀況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統(tǒng)一規(guī)劃。構(gòu)成三個(gè)課題組:子課題《小學(xué)班主任與班級(jí)管理研究》,市級(jí)課題《運(yùn)用“五環(huán)三步教學(xué)模式”實(shí)現(xiàn)學(xué)生主體參與的實(shí)驗(yàn)研究》和《一日活動(dòng)中幼兒良好行為習(xí)慣培養(yǎng)的策略實(shí)驗(yàn)研究》。各課題組在組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,認(rèn)真制定研究課題方案,有計(jì)劃的開展課題研究、并進(jìn)行記錄、總結(jié),與展示活動(dòng)。我們還堅(jiān)持“立足課堂,營(yíng)造特色,提高質(zhì)量”的原則,以應(yīng)用性課題研究為主,邊實(shí)踐,邊研究,邊總結(jié),不斷探索,并上升為理論,構(gòu)成百舸爭(zhēng)流的局面。
三、用心認(rèn)真地開展課題研究和管理工作。
學(xué)期初,學(xué)校召開了科研會(huì)議,對(duì)“xx”課題進(jìn)行了總結(jié),同時(shí)對(duì)“xx”規(guī)劃課題作了展望。學(xué)校將繼續(xù)根據(jù)辦學(xué)方向和特色建設(shè),在如何全面提高學(xué)生素質(zhì),提升辦學(xué)質(zhì)量方面作進(jìn)一步的探索與研究。本學(xué)期我校對(duì)《現(xiàn)代教育技術(shù)與課堂教學(xué)有效整合的研究》這項(xiàng)課題進(jìn)行了研究,該課題將引領(lǐng)我校信息技術(shù)教學(xué),以新穎的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)形式,激發(fā)教師學(xué)生利用網(wǎng)絡(luò)資源自主學(xué)習(xí)意識(shí)與興趣,從而提高教學(xué)質(zhì)量。
科研室進(jìn)一步加強(qiáng)市級(jí)立項(xiàng)課題研究和管理工作,實(shí)行課題組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,定期召集課題組成員開展專題研討,總結(jié)階段成果,提高研究深度,在理論總結(jié)上力爭(zhēng)檔次,求提高;在實(shí)踐中開展實(shí)驗(yàn)狀況階段性總結(jié),務(wù)求認(rèn)真落實(shí)。我們透過(guò)開展校級(jí)課題研討匯報(bào)活動(dòng),查看資料、方案總結(jié)、聽觀摩課、展示實(shí)驗(yàn)成果等形式,加強(qiáng)對(duì)各級(jí)各類課題的管理工作。
四、重視成果總結(jié),提高科研品位。
1、每位課題研究教師都要有成果意識(shí)。在認(rèn)真學(xué)習(xí)理論的基礎(chǔ)上,做到學(xué)以致用,努力把理論與自我的課題研究結(jié)合起來(lái),及時(shí)做好課題研究過(guò)程中的成果總結(jié),撰寫必須數(shù)量且有較高質(zhì)量的課題反思、論文,不斷提高認(rèn)識(shí),逐步構(gòu)成自我的理論認(rèn)識(shí)結(jié)構(gòu)。本學(xué)期,科研室組織教師參加了各級(jí)各類科研科研成果的征集。
2、認(rèn)真開展優(yōu)秀論文的選送活動(dòng)。對(duì)于上級(jí)主管部門組織的論文評(píng)比,科研室都將盡早通知每位教師,認(rèn)真組織論文選送,加強(qiáng)對(duì)外推出的力度,爭(zhēng)取論文發(fā)表和獲獎(jiǎng)率繼續(xù)上升。
五、存在的不足和工作措施
在越來(lái)越深入的課題研究中,我們自身的水平不能滿足研究的需要,尤其在我們的學(xué)校“小課題”研究中就能夠看出,理論知識(shí)不完善、研究工作缺乏思考、課題題目的不規(guī)范等問(wèn)題突涌而至,可見老師們的科研潛力還亟待提高。同時(shí)我們部分老師的研究熱情還不足,我們的創(chuàng)新精神還不夠,我們研究的外部環(huán)境還不盡人意。
在下學(xué)期我們將更多地閱讀教育刊物,多寫寫教學(xué)反思,以進(jìn)一步提高理論的素質(zhì),以理論來(lái)指導(dǎo)、武裝我們的實(shí)踐,指導(dǎo)我們的課題研究,真正使校園里有一股研的氛圍,老師們一齊拿起智慧的鑰匙打開這座一貫認(rèn)為神奇的大門,跨過(guò)教育科研這座被視為高不可攀的大門,走進(jìn)教育教學(xué)研究的行列,成為一名研究者!跋蚩蒲幸|(zhì)量,以科研促發(fā)展”已成為廣大教師的共識(shí)。
總之,“學(xué)無(wú)止境、教無(wú)止境、研無(wú)止境”短短的12個(gè)字充分概括了我們教育科研的方向與精髓,唯有我們?cè)谶@浩瀚的教海中乘風(fēng)破浪、勇于開拓,才能在課程改革的礁石上激起一朵朵美麗的浪花!回顧本學(xué)年的教科研工作,雖取得了一些成績(jī),但還有很多地方需要改善、充實(shí)。在今后的工作中,我們要進(jìn)一步營(yíng)造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺(tái),帶給信息交流的場(chǎng)所,使我校的教育科研工作穩(wěn)步前進(jìn)。
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