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車隊安全年度工作總結

時間:2024-01-23 09:27:00 志彬 年度工作總結 我要投稿
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車隊安全年度工作總結范文(通用15篇)

  時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,相信大家這段時間以來的收獲肯定不少吧,是時候抽出時間寫寫工作總結了。為了讓您在寫工作總結時更加簡單方便,以下是小編整理的車隊安全年度工作總結范文,希望能夠幫助到大家。

車隊安全年度工作總結范文(通用15篇)

  車隊安全年度工作總結 1

  不知不覺中,新的一年已經飄然而至,在這新、舊年交替之即,我們不但要總結過去一年的成績與失誤,也要確定下一年的工作目標,制定下一年的工作計劃。經過李家塔煤礦車隊全體員工的共同努力,車隊實現(xiàn)了全年生產安全無事故。在各單位的緊密配合下,順利地完成了煤礦下達的各項任務,也取得了可喜的成績。現(xiàn)簡要對全年的工作做以下方面的總結:

  一、狠抓安全,絕不放松

  車隊在煤礦生產中承擔著特殊而艱巨的工作任務,它是安全生產的先行者,在煤礦生產中占據(jù)著不可替代的地位。為了保障煤礦生產順利進行,車隊管理人員狠抓安全,針對井下特殊環(huán)境對司機進行安全教育和嚴格管理。

  為加強安全教育,針對部分司機對井下環(huán)境不夠熟悉的情況,車隊每班班前會都對機動車駕駛員進行車輛安全教育及安全操作的培訓,增強司機的安全意識和操作技能。當遇到井下巷道發(fā)生變化時,車隊領導及時的對機動車駕駛員進行行車路線的培訓,以保證司機順利完成運輸任務。

  在公司領導的指導下車隊建立了《車輛運行管理制度》,明確規(guī)定了駕駛員在運送人員、運送物料時的安全行為,以及車輛的停放,保養(yǎng)規(guī)范。用嚴明的紀律規(guī)范了司機的行為,在每班司機上崗前車隊司機都必須接受安檢人員的檢查,嚴禁酒后開車、嚴禁疲勞開車,一經發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。有效避免了由于人的不安全行為而導致的惡性事故發(fā)生。同時,我隊每周都要進行車輛安全大檢查,消除事故隱患,促進安全工作。每天隊領導都要進行現(xiàn)場監(jiān)督和現(xiàn)場管理,發(fā)現(xiàn)問題及時改進。

  二、加強車隊管理,提高工作效率

  車隊按照相關規(guī)定對司機進行嚴格要求,保證所有司機全部持有國家頒發(fā)的駕駛執(zhí)照及礦發(fā)放的入井車輛操作證,并要求其實際操作技能合格、身體健康、視力正常,避免由于司機自身因素給正常生產造成影響,同時也減小了發(fā)生意外事故的幾率。經過車隊管理人員的努力培訓和細心甄別,車隊所有司機全部符合要求,而且在半年工作中沒有發(fā)生一起意外事故。為煤礦安全生產做出了應有的貢獻。

  我隊要求司機必須愛護車輛,始終保證車輛狀態(tài)良好,保證安全運行,對車輛隨時檢查、定期保養(yǎng)、及時維修,特別是對剎車系統(tǒng)、方向系統(tǒng)、傳動系統(tǒng)要細心檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時維修,保證萬無一失。嚴禁車輛帶病行駛。對車輛維護好的司機進行獎勵,對車輛維護差的司機進行處罰,努力提高司機的愛車意識,保證車輛的完好。

  車隊嚴格執(zhí)行調度安排。當車隊接到工作任務時,堅持“分清主次、把握緩急、合理調度、嚴格把關、嚴格控制”的原則,掌握任務的性質和實際情況及時派出車輛,保障生產正常運行。在車隊管理人員和全體員工的共同努力下,車隊半年來順利完成了每班運送井下工作人員、早班和中班運送班中餐、每班運送物料的任務。同時,在車隊管理人員的科學調配、精心指揮下,滿足了領導所有的用車需求,保證了各級領導的及時用車,完成了領導用車任務。

  建立了《車輛點檢制度》、《車輛運行管理制度》、《司機交接班制度》、《車輛檢修記錄》、《車輛運行記錄》,并且由車隊管理人員隨時跟蹤制度的'執(zhí)行情況,例如:車隊管理人員隨機檢查車輛點檢記錄填寫情況,如發(fā)現(xiàn)記錄填寫不完整或與車輛實際情況不符時,每發(fā)現(xiàn)一次對機動車駕駛員進行相應處罰。車隊管理人員對井下運輸車輛隨時檢查,發(fā)現(xiàn)違章者進行相應處罰。通過制度的建立和執(zhí)行,使得司機的行為更加的規(guī)范。

  三、存在問題

  1.由于車隊車輛數(shù)量的限制,雖然經過認真合理的調配,當生產任務緊張時,仍然發(fā)生無法滿足使用單位對車輛使用的要求。

  2.部分車輛老化嚴重,盡管積極檢查,發(fā)現(xiàn)故障及時解決,但仍然存在較大的安全隱患無法排除。

  3.由于車輛監(jiān)控手段存在盲點,導致個別思想作風薄弱司機違規(guī)駕駛,在井下行駛時超出井下要求速度,存在安全隱患。

  4.車隊無專職車輛維修人員,遇有緊急車輛故障,不能及時的處理,延誤工作時間。

  雖然我們還面臨一些問題和困難,但相信在主管領導的正確指導關心下,這些問題和困難都將逐步得到解決。車隊將不辜負各位領導的厚望,進一步開拓創(chuàng)新、與時俱進、采取更加有力和有效的措施,努力把車隊建設成為一個作風優(yōu)良、紀律嚴明的團體。

  四、明年的工作重點

  1.加大自修能力,自己培養(yǎng)高素質檢修工,減少外委維修車輛的數(shù)量。

  2.加強司機的培訓,建立詳細的獎罰制度,減少人為損壞車輛的現(xiàn)象出現(xiàn),保持車輛完好。

  3.研究輔助運輸車輛統(tǒng)一管理,提高車輛利用率,努力滿足各單位的用車要求。

  4.加強現(xiàn)場管理力度,規(guī)范司機行為,嚴明工作紀律,避免車輛超速,裝載貨物超高等不安全行為的出現(xiàn)。

  5.努力研究如何節(jié)約車輛油耗,降低輪胎磨損的方法,并制定相應措施,為公司節(jié)約開支。

  車隊安全年度工作總結 2

  本季度車隊在公司領導的關心重視下,突出以安全生產為核心,作以抓好春季車輛技術保障和駕駛員隊伍建設為重點,努力做好春節(jié)期間車輛調度,將車輛管理工作管細、管實、管好。

  在全隊人員的共同努力下,出色地完成了各項工作任務,現(xiàn)將一季度的工作匯報如下:

  1、從1月至今,車隊共有車輛13部,駕駛員11名,辦理車輛年檢手續(xù)5部,車隊累計出車1235次,車輛累計行程13多萬公里。

  2、學習關于做好春節(jié)期間安全生產的通知的文件精神。根據(jù)文件精神做好春節(jié)期間的車輛調度工作。

  3、配合各單位、各部門做好車輛調度工作。安全準時地由各生產單位發(fā)通勤車及各科室、公司小車出車,是車隊重要的.生產任務,保障生產任務的完成,是車輛管理的核心任務。為保證生產任務的完成,車隊通過科學安排,合理調度車輛運行,并努力發(fā)揮駕駛人員的生產積極性,從而全面保證了生產任務的圓滿完成。

  4、本季度組織駕駛員學習了《交通安全法》、校車事故案例分析、冬季防滑防凍交通安全培訓。

  5、做好車輛保養(yǎng)、年審年檢和二保工作,建立車輛行駛里程記錄及維修檔案,詳細填寫各類報表。

  6、每周召開駕駛班安全例會。

  例會要求:要求駕駛人員合理安排好工作和休息做到疲勞不駕車;酒后不駕車;不開英雄車。平常對車輛勤檢查、勤保養(yǎng)維護,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,做到車輛不帶病上路;駕駛人員不帶情緒開車,確保行車安全。要求嚴肅公司的規(guī)章制度和紀律,對嚴重違反公司規(guī)章制度的駕駛人員給予開除處理,對技術不夠熟練或行為不能達到公司要求的駕駛人員,及時予以辭退處理,從而不斷提高司機隊伍的素質。

  車隊安全年度工作總結 3

  20xx年度車隊認真貫徹執(zhí)行安全生產規(guī)章制度,積極宣傳落實“三零”工作目標,圓滿完成物流配送、物資裝卸、職工接送及各類公務用車服務保障任務,全年26臺車累計安全行駛41萬公里,出動9600車次,完成840個吊裝/叉裝臺班;對全隊車輛設備及作業(yè)現(xiàn)場進行66次安全檢查,排查各類安全隱患59起,安全教育培訓21次,累計42課時,教育覆蓋率100%;組織車輛安全事故現(xiàn)場處置方案演練6次,全面提高了員工的崗位應知應會及安全操作技能。全年未發(fā)生安全責任事故。努力做到“優(yōu)質服務、高效保障”。

  車隊在安全管理工作中主要做好以下幾點:

  1、為預防和減少交通事故,更好地做好車輛服務工作,組織全體駕駛員簽訂了《安全責任書》與《文明行車承諾書》并舉行承諾儀式接受群眾監(jiān)督,做到“警鐘長鳴”;

  2、認真開好班組晨會及安全專題會,進行工作點評,傳達上級精神。建設和諧團隊,管理中做到以人為本,加強思想交流,關心員工心理與生理健康,合理安排工作任務,確保不因人的思想情緒波動而影響安全;

  3、嚴格按車輛技術要求對車輛設備進行維護保養(yǎng),車隊按時對車輛設備進行檢查并監(jiān)督駕駛員做好車輛日常維護。實行作業(yè)現(xiàn)場安全檢查與監(jiān)護,隨時糾正違章操作;

  4、加強車輛規(guī)范化管理,編制《行車日志》并要求駕駛員出車后必須認真填寫,定期進行檢查,為車輛安全運行保留第一手技術資料,督促駕駛人按要求安全駕駛、保養(yǎng)車輛設備,降低運行成本;

  5、積極開展各類預案演練與崗位練兵活動,組織駕駛技能競賽,鼓勵員工學技術、比技術、用技術;為集團公司安全運輸保障工作打下堅實基礎;

  6、遇惡劣天氣、危險路段、道路突發(fā)狀況等特殊情況時,采取提前告知、語音、短信及時通知等方式進行安全提示,確保駕駛員在思想上不麻痹、不急躁,知曉正確的'操作應對方法;

  7、認真做好各類車輛管理計劃與記錄、安全教育培訓、人員與設備的臺帳梳理更新,全面掌握人員及車輛設備信息;

  8、采取多種方式開展安全教育培訓,通過建立微信工作群發(fā)布安全行車知識、交通事故視頻等學習資料,并開展討論與分析,增強了安全教育培訓的效果。

  車隊安全年度工作總結 4

  沿海六省市工會車隊工作,主要是圍繞工會工作的中心,提供優(yōu)質服務。他們都注重加強對車隊司機和車輛的統(tǒng)一管理,以保證機關用車的及時、優(yōu)質和便捷。有的省市工會車隊還建立了科學的獎懲制度和激勵機制,有效地做到了獎勤罰懶,獎先進罰落后,獎安全罰事故,造成了一種人人爭上游的良好風氣。有的省市工會還對過去的制度進行了改革,比如有的工會車隊取消了司機陪餐制度,既有利于改善司機的工作作風,建立一種良好的風氣,又便于工作,減少一些不必要的麻煩,同時又節(jié)約開支,是一種很好的工作創(chuàng)新。

  通過以上考查了解,借鑒沿海地區(qū)工會車隊管理的一些好的做法,結合我們的實際,特提出對省總機關車隊改革的若干建議如下:

  一、派車制度和車輛管理

  1、主席、副主席、助理巡視員用車,要保證出車。

  2、各部門參加省委、省政府會議,或存取數(shù)額較大現(xiàn)金的,由辦公室主要領導同意后開派車單通知車隊隊長安排出車。

  3、離退休老干部用車,一般由老干部處向辦公室要車,辦公室主任負責安排,如遇特殊情況,隊長派車后要及時補辦派車手續(xù)。

  4、市內工作用車由隊長負責安排,在領導外出學習開會等不帶車時其車輛可派為他用。

  5、機關車輛由車隊統(tǒng)一管理,一般不外借,確實需要借出時,市內須辦公室主管主任批準,市外須經辦公室主任批準,履行有關手續(xù)后方可出車。

  二、加強對司機的管理和教育。擬制定《司機守則》如下:

  1、不斷增強服務意識,端正服務態(tài)度,樹立服務思想,提高服務水平,做到文明待人,周到服務,安全行車。

  2、維護團結,注意形象。不利于團結的話不說,不利于工作的事不辦。一切言行要為車隊。為省總工會增光添彩。

  3、要嚴守機密,做到領導談話不插嘴,聽了機密事項不外傳,嚴防自由主義,不許撥弄是非。

  4、遵紀守法,堅守崗位,隨叫隨到。

  5、服從隊長安排,除故障車(事先要報告)外,不準拒絕出車。

  6、禁止酒后開車,凡因喝酒耽誤工作者,要嚴肅處理。

  7、嚴格按派車單指定的.地點出車,未經允許,不準私自出車。

  8、遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,服從民警和交通管理人員指揮。禁止帶故障行車。不準將車隨便交他人使用。

  9、經常檢查車輛,保證達到五項標準:車內外清潔衛(wèi)生,調整準確,各部件良好,沒有故障,工具齊全。

  10、不斷提高業(yè)務水平,熟悉車輛狀況,掌握機器性能,懂得一般修理技能。

  三、行車補貼及管理辦法

  1、汽車司機行車補貼按有關文件執(zhí)行,即對正常出勤者執(zhí)行定額補貼,每人每月補貼260元。出市執(zhí)行任務,按一般工作人員出差標準執(zhí)行,即每人每天15元,節(jié)假日值班補助每人每天30元。

  2、取消司機陪餐制。領導因工作需要在機關外用餐,隨車司機一律不陪餐,由司機自費安排就餐,給誤餐司機每人每餐補助30元。

  3、司機每月報補助實行二級負責制,即車隊隊長根據(jù)派車單編造統(tǒng)計表,經主管主任審核無誤后簽字,然后到財會室領取。

  4、勞保用品按季領取,由車隊長負責,在每季的每一個月初,報請辦公室領導同意后到辦公室領取。

  四、車輛檢修制度

  1、凡需修車輛費用在1000元以下的,由隊長填寫車輛修理單,列出項目提出修理意見,報辦公室領導批準后,方可送去修理。做到互相監(jiān)督,保證修理質量,降低修理費用。

  2、凡屬中修或大修的車輛,費用在1000元以上的由辦公室領導審定,報主管主席批準再進行修理。

  3、車輛因公外出,原則上不準在外地修理,如有特殊情況,非修不可的,要講清修理項目,經車隊隊長同意,辦公室領導批準,方可報銷。

  4、車輛零件和有關物品的購買,須經辦公室領導批準后,方可辦理,司機個人不得隨意購買車需物品。

  五、獎罰辦法及標準

  1、獎勵補助范圍和標準:

 、侔踩,當月無事故,每人每月獎勵50元;一年內無事故給予年度安全獎500元。

 、诜脖灸甓葍劝l(fā)生車輛事故,經保險公司賠償后,取消本人年度安全獎。

  2、處罰規(guī)定:

  A.私自出車,發(fā)現(xiàn)一次扣除當月全部補助,超過一天以上者,責其停車兩天檢查,一月內連續(xù)兩次者,除寫出書面檢查外,沒收車輛鑰匙,兩周內不得出車,停車期間不享受定額補貼。如私自出車發(fā)生責任事故,個人負全部責任。

  B.接到派車通知后,必須提前5-10分鐘到達指定地點,對無正當理由,而又不服從隊長派車的,每次扣除當月安全獎的三分之一。一月內連續(xù)三次,扣除全月安全獎。

  C.上班后,必須堅守崗位,不請假私自外出,派車找不到時,每一次扣除當天全部補助;一月內連續(xù)發(fā)生三次以上者扣除一月補助。

  D.因違犯交通規(guī)則和操作規(guī)程發(fā)生事故者,根據(jù)交通部門判定我方應負的責任,按所造成的經濟損失作如下處理:損失500-1000元,停發(fā)一季度安全獎;1000-2000元,停發(fā)半年安全獎;2000一3000元,停發(fā)全年安全獎金。

  E.酒后開車或因喝酒耽誤工作,發(fā)生責任事故者,視情節(jié)輕重分別給予批評、令其檢查、經濟賠償,直至處分。

  六、抓好安全工作

  1、每周進行一次安全教育,檢查制度執(zhí)行情況,查找安全隱患及駕駛作風方面存在的各類問題。

  2、每年組織司機家屬座談一次,結合安全教育,提出具體要求。

  3、每月對司機保養(yǎng)車輛情況進行一次抽查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。

  車隊安全年度工作總結 5

  20xx年,機關小車隊在物流公司黨委的正確領導下,深入學習貫徹安全工作會議精神,認真做好安全生產工作。取得了生產經營和支部建議的穩(wěn)步發(fā)展。今年來各種違章行為日漸減少,全年無違章、無事故達98%,安全接送公司領導、各部門和上級領導近xx人(次)(不包括包車、短途),安全行駛80多萬公里,F(xiàn)將車隊一年來的安全工作匯報如下:

  一、高度重視,齊抓共管

  車輛安全是小車隊工作的重中之重,只有高度重視,才能夠掌握預防車輛事故的主動權。首先,我們經常組織大家認真學習《中華人民共和國道路交通安全法》和有關法律法規(guī),用活生生的事故案例現(xiàn)身說法,觸及靈魂,使大家在思想深處筑起安全的長城,提高遵章守紀的自覺性。同時,組織職工積極參加各種交通安全教育活動,讓全體駕駛員始終堅持“安全第一、服務至上”的工作理念。由于對交通安全工作的重視,進而使大家養(yǎng)成了自覺講安全、人人講安全的好習慣好風尚,進一步提高了大家的安全意識,做到了警鐘長鳴,目前,在我們小車隊已形成了“講安全光榮,不講安全可恥”的良好風尚。其次,車隊還成立了安全小組,做到責任到人,提高遵章守紀的自覺性。根據(jù)車隊車輛長途次數(shù)多,車輛磨損大的特點,車隊不定期對車輛進行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時排除,確保大家行車安全。

  二、預防為主,探索規(guī)律。必須增加預見性,認真貫徹預

  防為主的方針,每一次出車都要把安全想在前頭、工作做在前面。

  1、探索不同季節(jié)容易發(fā)生車輛事故的規(guī)律,進行有針對性的安全行車教育,并制定不同氣候條件下的安全行車措施。

  2、嚴禁酒后開車、嚴禁疲勞駕車,嚴格限制車速,堅持中速行駛。

  3、嚴格車輛保養(yǎng)制度。駕駛員對所駕車輛必須經常進行檢查,認真保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時維修,使車輛經常處于完好狀態(tài),及時排除故障隱患,保持車輛技術狀況良好。

  4、把握好抓安全的最佳時機。越是安全的時候越要抓安全,越是順利的時候越要查隱患,越是平靜的時候越要找問題。要緊緊抓住容易發(fā)生問題的部位和環(huán)節(jié),有針對性地做好超前防范工作,經!敖桀}發(fā)揮”、“小題大做”,警鐘常鳴,切實把車輛安全工作抓到實處、做在前面。

  在上級部門的指導下,依據(jù)本年度的經濟目標和安全目標任務,生產調度處結合自身的實際情況,努力開拓市場,認真完成各項經濟目標任務。同時,針對危貨運輸?shù)奶攸c和特性,制定和完善各項安全管理制度,圍繞著安全運行、保障安全穩(wěn)定供氣,狠抓安全管理基礎工作,落實各項安全措施,為確保槽車的安全運行打下了堅實的基礎。今年1—10月份,我隊安全運行481余趟,計9919.21噸,安全行駛284552公里,全隊無安全事故,現(xiàn)將安全生產工作情況匯報如下:

  1、我隊嚴格操作規(guī)程,嚴格作業(yè)規(guī)程,全隊全年工傷事故為零。

  2、我隊嚴格車輛管理,檢查落實到位,嚴格按規(guī)程辦事,全隊全年遠規(guī)程造成的`機械事故為零。

 、胖贫ㄒ夯瘹獠圮囇a充管理規(guī)定,完善車輛管理制度。我隊出車歸來的車輛,必須按時歸隊,必須按車位停車,嚴禁在外亂停亂放。夜間無論什么時間,執(zhí)行任務回來的車輛,都要在停車場停放。至今無一起私自在家或在外停放的事例。

 、瓢嘀邪嗪,任何時候、任何情況下,我隊所有人員都是隨叫隨到,無條件服從命令和指揮,能高質量圓滿完成任務。

 、俏谊犎w人員每天都能認真的檢查和保養(yǎng)車輛、盡心盡責,確保了車況良好,確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命,每次車隊對全隊車輛大檢查,合格率都是百分之百。如因駕駛員原因造成車輛的早期損壞,駕駛員完全負責,還要對其行嚴格處理。

  ⑷在外長途的車輛,要把車保管好、使用好,車輛的安全情況每天要打電話向隊里匯報。

  ⑸嚴禁私自跑車,嚴禁私自繞道辦私事,一旦發(fā)現(xiàn),嚴格處理,造成后果要自己負責。

  3、我隊堅持以人為本,科學有效行管理,全隊全年一切交通事故為零。安全工作是我隊重中之重的工作,我隊全年自始自終狠抓安全管理,時時事事嚴加防范,確保萬無一失。

  ⑴部領導設身處地體諒下情,解決了駕駛員墊付資金的情況,減輕了駕駛員的負擔,提高了班組凝聚力。處領導為了車隊的安全,以身作則、精心指揮,車隊跟隨領導的步伐在今年能做到妥善安排車輛,合理安排出車人員,認真解決司機的后顧之憂,使司機出車愉快,行車安全。

  ⑵我隊人員都牢固樹立了安全行車意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;行駛中,都能自覺依法行車,遵章行車,確保行車安全,確保安全行車已成為全體司機的出發(fā)點和落腳點,由于司機牢固樹立了安全行車理念,確保了我隊生產運行安全穩(wěn)定。

 、菫榱税踩庮I導全年狠抓安全教育,狠抓安全管理,不定期行現(xiàn)場檢查的監(jiān)督和管理,傳達上級安全、工作精神,對下周的安全提出具體要求;為了安全,每月我隊都要行車輛安全大檢查,消除事故隱患,促安全工作;為了安全,我隊對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時自己維修解決,如不能通過自己維修解決的則上及時報調度處聯(lián)系相關處室購買材料、聯(lián)系修理廠確定修理時間后、安排車輛行維修和整改;為了安全,我隊狠抓安全文化建設,經常組織職工觀看事故警示錄象,分析事故原因,吸取血的教訓,敲響安全警鐘;為了安全,我隊年初同每位職工簽定了全年安全責任書,還多次行職工安全培訓發(fā)放安全學習資料;為了安全,車隊本年參加輸配事業(yè)部安全演練一次,參加技術比武活動一次;為了安全,今年與GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)廠家聯(lián)系8次,對方上門維護維修兩次,現(xiàn)已正常使用;為了安全,今年對6輛槽車粘貼反光色帶,增強車輛夜間行駛安全性;為了安全,對準駕證、押運證到期的駕駛員組織到新疆維吾爾自治區(qū)特種設備協(xié)會行復證學習,提高駕駛員的理論素質;

  4、我隊加強和諧和法律教育,嚴格遵法守紀,全隊全年沒有任何打架斗毆等不團結行為,和觸犯法律行為。

  5、本年度在安全生產方面的問題主要有:

  ⑴日趨復雜多變的市場經濟環(huán)境與駕駛員傳統(tǒng)觀念的不適應;

  ⑵運輸任務及駕駛人員的不安全因素;

  ⑶設備逐步老化,物的不安全因素;

  ⑷安全環(huán)境(包括自然環(huán)境、道路狀況)的一步復雜等方面。

 、蔀橄陨喜焕蛩貙ξ覀儼踩ぷ髟斐傻挠绊,在今后工作中我們將學習先的安全管理辦法,結合車隊實際情況對今后車輛的安全工作行加強。

 、賵猿中兄行У陌踩芾碇贫,保持安全生產的良好局面;合理安排駕駛員的工作;堅持安全檢查工作,查遠糾錯;堅持安全例會和日常安全工作交流,做到了警鐘長鳴;堅持職工思想教育,保持了良好工作心態(tài),充分發(fā)揮人的主觀能動性,一步以安全理念保障生產供氣穩(wěn)定。

 、趯衲旯ぷ髦写嬖诘膯栴}行總結,繼續(xù)加強安全管理,完善管理制度,實施獎懲,起到了安全生產方面的鼓舞與震懾作用,較大程度上減少了不安全行為,為公司整體安全工作起到了積極作用。

  ③落實集團安全管理的新辦法,適應新時期的安全工作;從安全責任落實工作下手,首先提高駕駛員的安全責任心,對發(fā)現(xiàn)未知隱患的個人行獎勵;其次做好今后的班組學習,對于安全隱患的處理方法行討論,以提高個人應急能力,做到在事故發(fā)生時保護自己、他人、生產設備,從而提高班組的凝聚力,提高全體的安全意識。

  6、今后安全工作的重點

  多年來的安全工作管理經驗告訴我們,今后車隊安全工作重點在崗位、關鍵在員工這個指導思想,計劃今后安全工作從以下“四點”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規(guī)范操作規(guī)程,嚴格作業(yè)規(guī)程抓起、從消滅習慣性遠章抓起、從組建班組學習,提高班組人員責任心抓起,切實在車隊中形成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使車隊的安全生產永進運行平穩(wěn)。

  車隊安全年度工作總結 6

  時光荏苒,歲月如梭,轉眼間20xx年即將與我們揮手告別。20xx年是我隊不平凡的一年,也是我隊與時俱進,開拓創(chuàng)新,激情創(chuàng)業(yè),奮力超越,再鑄輝煌的一年;仡欉@一年,在公司各級領導的正確領導和親切關懷下,在車隊全體員工的共同努力和奮力拼搏下,我們順利的完成了上級領導賦予的各項工作。

  對我個人而言,有成功的喜悅,同時也有許多不足之處,為了更好的總結經驗教訓,為明年的工作打下堅實的基礎,現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

  一、思想政治方面

  在公司的統(tǒng)一安排和指導下,認真學習各項規(guī)章制度,明確我們車隊在一年內各階段的中心工作和實現(xiàn)全面發(fā)展的奮斗目標。本人也積極努力的做到在思想上、認識上同公司運營理念和各項章程保持一致,始終保持認真工作、積極上進的精神狀態(tài),不斷加強業(yè)務學習,提高綜合素質。時刻要求自己凡事從自身做起,從小事做起,并與同事相處融洽,努力營造和諧愉快的工作氛圍,以求高效率、高質量的工作。

  二、工作方面

  在有關領導帶領下,在與車隊其他同事的共同努力下一起順利的'完成了20xx年的工作。我在本崗位上,能按照公司的安排和要求準時安全地完成各項出車任務,努力做好自己的本職工作。作為一名駕駛員除保證正常出車外,積極參加各項義務勞動,認真學習業(yè)務知識,為降低成本,在日常的行車、保養(yǎng)方面節(jié)能降耗做了積極的工作。

  在這一年里能夠自覺遵守各項交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,在領導和工作需要時不論早晚或節(jié)假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言。平時能做到嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養(yǎng)車輛,使車輛性能保持最佳狀態(tài),努力鉆研技術、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能,積極參加安全學習。聽從交通警察指揮,不酒后開車,文明駕駛、禮讓三先,確保了全年安全行車無事故。

  三、存在的問題與未來展望

  雖然在領導的支持和同事的幫助下,我取得了一點點成績,但仍有不足之處,對公司的規(guī)章和理念理解還不夠深刻,對車隊集體與個人的問題處理的還不夠妥當,業(yè)務水平有待進一步的提升。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,堅持安全第一,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術水平。新的一年我將一如既往的熱愛本職工作,努力使自己的工作達到一個更高的層次。

  20xx年即將結束,在過去的一年里,我們取得了驕人的成績,同時也暴露出一些問題。但我堅信,在公司各級領導的正確領導和重視關懷下,在我們的共同努力下,這些問題和困難都將逐步得到解決。

  再過一個月,我們就將迎來嶄新的20xx年。新風疾進催戰(zhàn)馬,無需揚鞭自奮蹄!新年度、新平臺、新起點,在新的一年里,我將不負各位領導的厚望,以更加昂揚向上的態(tài)度和求真務實的精神,揚長避短、快馬加鞭,為公司又好又快的發(fā)展貢獻自己的力量,用智慧和汗水譜寫人生的新篇章!

  車隊安全年度工作總結 7

  不知不覺中,新的一年已經飄然而至,在這新、舊年交替之即,我們不但要總結過去一年的成績與失誤,也要確定下一年的工作目標,制定下一年的工作計劃。在公司領導的正確領導和指引下和在車隊全體員工的共同努力,車隊創(chuàng)造了一定的經濟效益,但是也存在一些生產安全問題。在和項目部的緊密配合下,使公司機械在各項工作發(fā)揮著重要作用,也取得了一定的成績,F(xiàn)簡要對全年的工作做以下方面的總結:

  一、狠抓安全,絕不放松

  安全工作是我隊重中之重的工作,可以說:沒有安全就沒有一切,喪失安全就會喪失一切,一百減一等于零。車隊全年自始自終狠抓安全管理,時時事事嚴加防范,按章操作機械設備,時刻注意效益和安全,堅持安全第一,預防為主的原則。

  為加強安全教育,針對部分司機對環(huán)境不夠熟悉的情況,車隊每次開前會都對司機進行車輛安全教育及安全操作的'培訓,增強司機的安全意識和操作技能。

  在公司領導的指導下車隊建立了《車輛運行管理制度》,明確規(guī)定了駕駛員在運送人員、運送物料時的安全行為,以及車輛的停放,保養(yǎng)規(guī)范。

  二、加強車隊管理,提高工作效率

  車隊按照公司規(guī)定對司機進行嚴格要求,要求司機必須愛護車輛,始終保證車輛狀態(tài)良好,保證安全運行,對車輛隨時檢查、定期保養(yǎng)、及時維修車隊嚴格執(zhí)行調度安排。當車隊接到工作任務時,堅持“分清主次、把握緩急、合理調度、嚴格把關、嚴格控制”的原則,掌握任務的性質和實際情況及時派出車輛,保障生產正常運行。在車隊管理人員和全體員工的共同努力下,車隊一年來順利配合各項目部完成各項工作。

  存在問題

  1、一年來由于個別司機對安全生產的意識淡薄,導致兩起安全事故的發(fā)生,車隊負責人及后勤人員愿接受公司領導的批評與處罰。

  2、由于車隊車輛數(shù)量的限制,雖然經過認真合理的調配,當生產任務緊張時,仍然發(fā)生無法滿足各項目部對車輛使用的要求。

  3、車隊維修人員不夠用,在遇有緊急機械或車輛故障時不能及時的處理。

  雖然我們還面臨一些問題和困難,但相信在主管領導的正確指導關心下,這些問題和困難都將逐步得到解決。車隊將不辜負各位領導的厚望,進一步開拓創(chuàng)新、與時俱進、采取更加有力和有效的措施,努力把車隊建設成為一個作風優(yōu)良、紀律嚴明的團體。

  三、明年的工作重點

  1、車隊全體人員吸取教訓、總結經驗牢固樹立了安全生產意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;行駛中,都能自覺依法行車,遵章行車,確保行車安全,確保安全行車已成為全體司機的出發(fā)點和落腳點。

  2、加大自修能力,自己培養(yǎng)高素質檢修工,減少外修的數(shù)量。

  3、加強司機的培訓,建立詳細的獎罰制度,減少損壞車輛的現(xiàn)象出現(xiàn),保持車輛完好。

  4、研究輔助車輛統(tǒng)一管理,提高車輛利用率,努力滿足各項目部的用車要求。

  5、充分利用GPS系統(tǒng)平臺,能更好地掌握車輛油耗量、和車輛動態(tài),為公司節(jié)約開支。

  車隊安全年度工作總結 8

  一、全面完成各項生產經營指標

  (一)生產指標完成情況

  小車服務大隊1-10月份累計安全行駛x萬公里,實現(xiàn)了“零傷亡、零傷害、零特大事故”的安全指標。

  (二)經營指標完成情況

  1、收入:全年收入計劃為x萬元,1-10月份完成x萬元,完成全年任務的102.49%,11月、12月預計完成x萬元,全年預計可完成xx萬元,完成全年計劃的119.75

  2、完成利潤情況:全年利潤計劃為x萬元,1-10月份利潤xx萬元,完成全年任務的65.67%。

  二、機制創(chuàng)新拓新路,管理創(chuàng)新謀發(fā)展。

  今年是沙運司開拓發(fā)展、步伐加大的一年,我們無疑面臨著嚴峻的考驗,以擴大小車服務大隊在塔里木市場的知名度和提高開拓率。讓更多的客戶了解、認可我們,車隊建立健全塔里木信息網絡,及時了解甲方的總體部署和生產需要,收集有關資料和市場信息,回訪甲方,了解甲方意圖,在生產開發(fā)經營部的幫助下,車隊今年增加了工程技服、人事處、基地管理處、大二線管理中心、華油公司等多處用車單位,從而開拓新的服務市場領域。

  車隊圍繞著全年的經營指標和工作任務,實行“責任指標分解制、全額成本制、工作考核制”為內容的管理辦法。責任指標分解制就是對全隊的生產運行、車輛設備管理、安全質量管理、利潤、油料管理等各項指標進行細化和分解,分別承包到人頭、車頭,把費用全部分解到了單車,使每個人都能明確自己的責任和目標;全額成本制就是嚴格執(zhí)行沙運司的規(guī)定的全額管理制要求,把單車、人員所產生的所有費用進行計算機錄入劃分到單車,為單車考核表奠定了良好的基礎;工作考核制就是考核司助和管理干部,根據(jù)《車隊管理辦法》實施單車考核表和司機獎金兌現(xiàn)表,及時為每月的成本進行分析,考核管理干部主要針對責任心和工作態(tài)度,用考核來約束人,督促工作。管理法的實施使任務指標達到了層層分解,真正實現(xiàn)了壓力共擔、風險傳遞,進一步增強了廣大干部員工的責任感和緊迫感,形成了強烈的創(chuàng)新意識,推動了效益的提高,為穩(wěn)定發(fā)展注入了強大活力。車隊又對車輛以值班單位以片區(qū)從新劃分分隊,選舉有責任心的、有能力的人員來當分隊長,來更好的現(xiàn)場直接督促整改不安全隱患,今年以來,全大隊生產經營形勢良好,創(chuàng)歷史同期最好水平。

  三、安全管理工作

  安全工作是我們車隊的頭等大事,重中之重,為了抓好安全工作,我們確立了“抓生產從安全入手,抓安全從生產出發(fā)”的工作指導思想,從人和物兩個方面入手,長期重點監(jiān)控大客車、長途任務車及車輛在特殊路面上的運行,嚴格履行車輛運行到達手續(xù),每一趟車輛的運行都必須認真落實是否安全達到目的地,加強了工作過程中各個方面的安全管理,在安全管理上,逐步在我隊建立了安全生產平穩(wěn)發(fā)展的良好局面。

 。ㄒ唬、制訂安全措施,落實安全生產責任制

  安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,車隊成立了以我為安全生產直接責任人的領導小組,成員由車隊管理干部和分隊長組成,具體負責全車隊的安全生產工作,做到責任到人,措施到位,車隊和員工簽訂了安全生產責任書,每個員工年初都制定了安全生產措施。結合百日安全無事故”活動的開展,車隊與市交警大隊簽訂“創(chuàng)建交通安全單位”責任書。一年來,由于管理到位,責任落實,措施得力,沒有發(fā)生特重大安全生產事故

 。ǘ⒓訌姲踩珜W習教育,確保安全生產無事故

  今年以來,車隊多次組織大家學習《道路交通安全法》和各種法律、規(guī)章,共40次,觀看《塔里木油田內部事故案例》、《生命沒有彩排》等6次事故錄像,用活生生的事故案例現(xiàn)身說法,觸及了靈魂,之后員工寫心得體會和觀后感共400多篇。針對員工中存在的“安全工作聽天由命,習慣性違章不好改”的錯誤認識,開展了多次的說理教育,并召開了五次員工安全座談會,進一步提高了員工的安全意識,激發(fā)了安全工作中人的主觀能動作用。有計劃、有安排、有重點、有落實,抓好日常的安全教育、安全檢查、安全管理工作。堅持每天的安全講話和每周四的安全教育例會制度,安全講話突出實際,結合天氣狀況、工作內容、駕駛員情緒,及時提醒大家當天應注意的事項,分析工作過程中的不安全隱患,力爭做到具有較強針對性的安全提示,同時力求達到內容通俗易懂,不空洞,不乏味。

 。ㄈ、加大檢查及處罰,消除安全事故隱患

  抓好安全生產工作,檢查是保障。在安全生產檢查中,做到“三個結合”:

  一是檢查與整改隱患相結合;

  二是檢查與責任追究相結合;

  三是檢查與建立長效機制相結合。一年來,我們主要抓好如下幾項檢查:

  1、習慣性違章。車隊加大夜檢、路檢的檢查力度,全年共檢查30次,對檢查中發(fā)現(xiàn)的違法、違規(guī)、違章行為依法進行嚴肅處罰,車隊今年處理違章違紀共12起。開展了“查找身邊的違章”活動,讓員工自己站起來查找自己的習慣性違章,和在行車中所經歷的由習慣性違章而沒有造成事故的危險事件,用他們的可怕性來警示身邊其他的員工,讓每個人都用行動來堅決反對習慣性違章。

  2、崗位責任制。結合“崗檢”活動,健全完善規(guī)章制度,使各項工作做到有章可循,有規(guī)可依。車隊建立完善了各個崗位職責、安全職責、黨建制度等方方面面的規(guī)章制度共500余條,并嚴格執(zhí)行,動態(tài)考核,達到了用制度管理人、規(guī)范人、約束人、激勵人的目的。

  3、抓隱患,消除事故苗頭。加強安全防護措施,提高警惕,司助在出車前,強調他們在行車中的隱患及防范措施,反復強調使每一名員工都有安全意識,時刻提醒員工注意安全,年初在一次行車線路復雜路況不明時,派車隊安全員跟車上路、負責全面的安全工作。今年檢查處理事故隱患27處,做到全部整改。

  4、深入前線檢查

  為進一步加大檢查力度,今年派車隊管理干部先后八次,深入前線、疆外車輛駐地,檢查前線長期值班車輛運行中存在的安全隱患,還及時和甲方進行服務質量回訪,以及時掌握員工隊伍中存在的不穩(wěn)定心理和設備方面存在的'不安全因素。對查出的問題,能現(xiàn)場整改的當場整改,整改不了的督促限期整改

 。ㄋ模⒁(guī)范員工安全操作規(guī)程,杜絕事故隱患

  車隊制定了便于司機操作、便于記憶的安全操作規(guī)程,明確責任,教育員工嚴格按照操作規(guī)程辦事,消除和克服違章指揮、違章操作、違反勞動紀律現(xiàn)象。車隊從實際出發(fā),結合了學習冬季安全會議精神,開展冬季安全生產大檢查活動,確保全年事故控制指標完成,制定了檢查方案,明確任務目標和方法措施,突出解決影響安全的重大事故隱患。

 。ㄎ澹⑼晟瓢踩珣鳖A案。

  結合百日安全無事故、質量安全萬里行活動,對各個單車的應急救援預案進行了完善,特別完善了特殊危險路面的應急救援預案。由于危險路面應急救援具有特殊性、復雜性和危險性,一旦處理不當,極易產生不可估量的重大損失。加強安全事故預案演練,增強預見性、針對性和操作性,提高處置重特大事故的能力。

 。、開展安全活動使安全深入人心

  開展“安全生產月”活動時,大力開展安全生產宣傳,利用板報、條幅、視頻等形式宣傳安全知識,營造抓生產,保安全的氛圍,出版安全生產板報2期,懸掛安全標語條幅4幅,投稿4篇。車隊領導和專職安全員深入車場安全大檢查,挖死角堵漏洞,發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場整改,及時消除事故隱患,對檢查中發(fā)現(xiàn)的辦公和車庫用電線路兩處不安全隱患,當場下達整改通知書,責令立即整改,并接受復查直至合格。使所有人都參與到活動中,車隊制作安全知識卡片和一封主題為“安全—通向幸福生活的橋梁”內容的公開信,把200份安全知識卡片和信送到司助家中,讓他們的賢內助、家人和車隊一起共同督促和監(jiān)督做好我們的安全工作。

  (七)、安全例會

  每月組織車隊管理干部召開了安全例會,對上一個月的安全形勢進行總結,對下月的工作重點進行安排,將車隊的安全生產責任制進行細化,并提出了明確的工作要求。及時自檢自查干部自身的安全管理工作中存在的問題,提出限期整改。

 。ò耍、抓重要時段,增強工作主動性

  據(jù)季節(jié)特點和工作實際,組織生產時先安排好安全工作。夏季到來之際,我們及時組織員工學習公司下發(fā)的《防洪防汛工作安排》、和《夏季安全生產注意事項》,對安全工作提出相應的要求;進入冬季生產,加上冬季氣候惡劣,生產任務又重,冬季歷來是安全生產事故的多發(fā)期,保證冬季的安全生產確實成了一大挑戰(zhàn),根據(jù)實際情況和冬季安全生產的特點,加強對全體員工的冬季安全生產教育培訓,學習冬季安全操作規(guī)程,立足崗位培訓,就象孫經理說的把課堂擺在車上,讓能人帶動人,以動人帶眾人,增強員工的自我防范和安全責任意識,提高員工實際操作技能和自我保護意識,有針對性的組織員工進行應知應會和應急預案的演練、冬季運行方案、事故的應急處理措施為主要內容進行培訓,對冬季安全工作作出了指導。

  四、設備管理工作

  (一)、保障設備基礎工作。

  車隊完善了車輛設備臺帳,有效監(jiān)控用好設備。掌握車輛運行,保養(yǎng)狀況,做好一車一帳有登記,設備完好率達到98以上。做好車輛設備的正常保養(yǎng),維護工作,堅持車輛歸隊檢查制度,要求員工堅持對車輛進行出車前檢查、收車后檢查、定期檢查相結合的“三檢”工作,確保車輛的機械性能隨時保持優(yōu)良。堅決不許帶病車上路。從源頭上杜絕行車安全事故。

  車隊完善基礎資料工作,對車隊所有車輛100地建立了安全檔案和單車維護檔案并錄入電腦,對關系到安全運行的行駛證、二級維護、保險卡、滅火器等有期限性的安全指標,實行提前介入管理,通過檔案記錄提前10天貼出到期公告,告知員工及時辦理并登錄檔案。

  (二)、保障車輛運行的同時,做好降本增效工作

  降本增效是企業(yè)發(fā)展永恒的主題,車隊緊緊圍繞這一目的做好年初計劃、控制和制定成本考核制度,逐步從單一的生產管理向統(tǒng)籌管理轉變,一手抓“安全效益”,一手抓“節(jié)流”減本降耗,通過建立和完善車隊到個人的單車考核制度,嚴格執(zhí)行車隊制定的“關于車輛油料管理規(guī)定”,對弄虛作假者,一但查實,以倒賣油料處罰,進行十倍的罰款。車隊完善了紅旗設備評比臺,每月根據(jù)車輛動態(tài)、提高服務質量、加強設備完好率方面進行評比,及時將結果張貼,進行獎罰分明,提高了全隊員工的設備成本核算意識、大局意識和危機意識,從而增強了新的增值點、節(jié)約點。

  在沙運司開展的春季、秋季整車愛車活動中,車隊制定了整修計劃,成立了由車隊長領導負責的檢查小組,在整車愛車活動中,我們對車隊全部車輛進行了防凍液、冰點、油電水的檢測,檢測率100。全年進廠一保維修車輛共有1000臺次,二保車輛共有400臺次,車隊重點抓好了大客車,老車的檢查養(yǎng)護工作,保障了重點車輛的安全運行。

  五、以提高黨員素質為根本,以開展保先黨員集中教育月活動為載體,全面加強黨的建設。

  開展學習和黨員集中教育月活動中,支部采取多種形式,聽黨課、觀看電視錄像講座,設置黨員公示欄、宣傳櫥窗等載體活動,在這次活動中,黨員寫讀書筆記、心得體會、整改措施共48份,入黨積極分子寫心得體會14份。提高了黨員的思想政治水平,達到了解放思想,轉變觀念,提高素質的目的。

  同時積極開展發(fā)展黨員和培養(yǎng)入黨積極分子工作,嚴格按照經黨員大會、黨支委討論通過,有2名預備黨員被按時轉為中共正式黨員,3名入黨積極分子被接收為中共預備黨員,壯大了我支部黨員隊伍,加快了黨的建設工作步伐。支部把黨費收繳工作列入工作的議事日程,車隊23名黨員,認真按照規(guī)定完成黨費收繳工作。

  在總結成績的同時,我們也看到了我們工作的不足:

  一是在安全上。雖然采取了多項措施,年初讓每位駕駛員制定安全措施,并堅持每周上安全教育課及崗位檢查,并對發(fā)生事故的人員嚴格處理。但小事故時有發(fā)生。安全工作存在薄弱環(huán)節(jié),部分員工安全意識淡薄,責任心不強,存在著僥幸心理,只憑習慣,麻痹大意,造成了經濟損失。

  二是沒有建立健全有效的安全監(jiān)督、檢查機制。由于小車服務大隊工作的特殊性,員工在安全集中教育學習方面和培訓的時間較少,在安全意識上還沒有引起足夠的重視;部分人員安全意識淡漠,自我防范能力差,業(yè)務素質有待提高。在安全責任制和各項管理制度的落實上,形式多、內容少,大話多、實干少,布置多、見效少。管理人員深入工作現(xiàn)場少,到了現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)不了問題或者發(fā)現(xiàn)問題不愿得罪人當好好先生,使得某些安全問題得不到及時有效的糾正。

  小車服務大隊20xx年工作安排:

  要明確目標,落實責任,確保實現(xiàn)各項工作開門紅。一個好的開局,對完成全年工作任務十分重要。要完成預定的奮斗目標,需要我們一步一個腳印地去努力、去奮斗。所以,我們要克服各種困難,開足馬力,搞好安全。車隊全體干部要用負責的態(tài)度,不管困難多大,任務多重,都要當仁不讓、積極主動去做,敢于去做。全體員工上下要圍繞車隊全年目標,形成心往一處想、勁往一處使、話往一處講、事往一處做的團結氛圍,牢騷、埋怨都不會變成效益,只有腳踏實地的做,才會有效益和成果。

  20xx年的奮斗目標是:

  全年確保實現(xiàn)收入8000萬元,力爭達到8500萬元;實現(xiàn)利潤850萬元,力爭達到900萬元。

  設備綜合完好率達到96%以上。

  車隊安全年度工作總結 9

  在上級部門的指導下,依據(jù)本年度的經濟目標和安全目標任務,生產調度處結合自身的實際情況,努力開拓市場,認真完成各項經濟目標任務。同時,針對危貨運輸?shù)奶攸c和特性,制定和完善各項安全管理制度,圍繞著安全運行、保障安全穩(wěn)定供氣,狠抓安全管理基礎工作,落實各項安全措施,為確保槽車的安全運行打下了堅實的基礎。今年1-10月份,我隊安全運行481余趟,計9919.21噸,安全行駛284552公里,全隊無安全事故,現(xiàn)將安全生產工作情況匯報如下:

  1、我隊嚴格操作規(guī)程,嚴格作業(yè)規(guī)程,全隊全年工傷事故為零。

  2、我隊嚴格車輛管理,檢查落實到位,嚴格按規(guī)程辦事,全隊全年違規(guī)程造成的機械事故為零。

  ⑴制定液化氣槽車補充管理規(guī)定,完善車輛管理制度。我隊出車歸來的車輛,必須按時歸隊,必須按車位停車,嚴禁在外亂停亂放。夜間無論什么時間,執(zhí)行任務回來的車輛,都要在停車場停放。至今無一起私自在家或在外停放的事例。

  ⑵班中班后,任何時候、任何情況下,我隊所有人員都是隨叫隨到,無條件服從命令和指揮,能高質量圓滿完成任務。

 、俏谊犎w人員每天都能認真的檢查和保養(yǎng)車輛、盡心盡責,確保了車況良好,確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命,每次車隊對全隊車輛大檢查,合格率都是百分之百。如因駕駛員原因造成車輛的早期損壞,駕駛員完全負責,還要對其進行嚴格處理。

  ⑷在外長途的車輛,要把車保管好、使用好,車輛的安全情況每天

  要打電話向隊里匯報。

 、蓢澜阶耘苘嚕瑖澜阶岳@道辦私事,一旦發(fā)現(xiàn),嚴格處理,造成后果要自己負責。

  3、我隊堅持以人為本,科學有效進行管理,全隊全年一切交通事故為零。安全工作是我隊重中之重的工作,我隊全年自始自終狠抓安全管理,時時事事嚴加防范,確保萬無一失。

 、挪款I導設身處地體諒下情,解決了駕駛員墊付資金的情況,減輕了駕駛員的負擔,提高了班組凝聚力。處領導為了車隊的安全,以身作則、精心指揮,車隊跟隨領導的步伐在今年能做到妥善安排車輛,合理安排出車人員,認真解決司機的后顧之憂,使司機出車愉快,行車安全。

 、莆谊犎藛T都牢固樹立了安全行車意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;行駛中,都能自覺依法行車,遵章行車,確保行車安全,確保安全行車已成為全體司機的出發(fā)點和落腳點,由于司機牢固樹立了安全行車理念,確保了我隊生產運行安全穩(wěn)定。

 、菫榱税踩,處領導全年狠抓安全教育,狠抓安全管理,不定期進行現(xiàn)場檢查的監(jiān)督和管理,傳達上級安全、工作精神,并對下周的安全提出具體要求;為了安全,每月我隊都要進行車輛安全大檢查,消除事故隱患,促進安全工作;為了安全,我隊對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時自己維修解決,如不能通過自己維修解決的則上及時報調度處聯(lián)系相關處室購買材料、聯(lián)系修理廠確定修理時間后、安排車輛進行維修和整改;為了安全,我隊狠抓安全文化建設,經常組織職工觀看事故警示錄象,分析事故原因,吸取血的教訓,敲響安全警鐘;為了安全,我隊年初同每位職工簽定了全年安全責任書,還多次進行職工安全培訓發(fā)放安全學習資料;為了安全,車隊本年參加輸配事業(yè)部安全演練一次,參加技術比武活動一次;為了安全,今年與GPS衛(wèi)星定位系統(tǒng)廠家聯(lián)系8次,對方上門維護維修兩次,現(xiàn)已正常使用;為了安全,今年對6輛槽車粘貼反光色帶,增強車輛夜間行駛安全性;為了安全,對準駕證、押運證到期的駕駛員組織到新疆維吾爾自治區(qū)特種設備協(xié)會進行復證學習,提高駕駛員的理論素質;

  4、我隊加強和諧和法律教育,嚴格遵法守紀,全隊全年沒有任何打架斗毆等不團結行為,和觸犯法律行為。

  5、本年度在安全生產方面的問題主要有:

  ⑴日趨復雜多變的市場經濟環(huán)境與駕駛員傳統(tǒng)觀念的不適應;

  ⑵運輸任務及駕駛人員的不安全因素;

  ⑶設備逐步老化,物的不安全因素;

 、劝踩h(huán)境(包括自然環(huán)境、道路狀況)的進一步復雜等方面。

  ⑸為消除以上不利因素對我們安全工作造成的影響,在今后工作中我們將學習先進的安全管理辦法,結合車隊實際情況對今后車輛的安全工作進行加強。

  ①堅持行之有效的安全管理制度,保持安全生產的良好局面;合理安排駕駛員的工作;堅持安全檢查工作,查違糾錯;堅持安全例會和日常安全工作交流,做到了警鐘長鳴;堅持職工思想教育,保持了良好工作心態(tài),充分發(fā)揮人的主觀能動性,進一步以安全理念保障生產供氣穩(wěn)定。

 、趯衲旯ぷ髦写嬖诘膯栴}進行總結,繼續(xù)加強安全管理,完善管理制度,實施獎懲,起到了安全生產方面的.鼓舞與震懾作用,較大程度上減少了不安全行為,為公司整體安全工作起到了積極作用。

 、勐鋵嵓瘓F安全管理的新辦法,適應新時期的安全工作;從安全責任落實工作下手,首先提高駕駛員的安全責任心,對發(fā)現(xiàn)未知隱患的個人進行獎勵;其次做好今后的班組學習,對于安全隱患的處理方法進行討論,以提高個人應急能力,做到在事故發(fā)生時保護自己、他人、生產設備,從而提高班組的凝聚力,提高全體的安全意識。

  6、今后安全工作的重點

  多年來的安全工作管理經驗告訴我們,今后車隊安全工作重點在崗位、關鍵在員工這個指導思想,計劃今后安全工作從以下“四點”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規(guī)范操作規(guī)程,嚴格作業(yè)規(guī)程抓起、從消滅習慣性違章抓起、從組建班組學習,提高班組人員責任心抓起,切實在車隊中形成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使車隊的安全生產永遠運行平穩(wěn)。

  車隊安全年度工作總結 10

  總之,一年來,經全體駕駛人員的努力,保證車輛及人員安全,較好的完成了各項工作任務,但也存在著缺乏之處,經去交管部門核實全年全車隊違章次數(shù)達35次,主要集中在市內道路未按規(guī)定車道行駛、鄉(xiāng)村公路個別路段有超速行為。今后小車隊會繼續(xù)加強安全教育,加強對道路交通安全法的學習,爭取使車輛違章次數(shù)有較大幅度的降低,確保安全行車,為公司的安全工作作出應有的奉獻。

  1、交通安全方面。

  安全工作是我隊重中之重的工作,可以說:沒有安全就沒有一切,喪失安全就會喪失一切,一百減一等于零。我隊全年自始自終狠抓安全管理,時時事事嚴加防范,確保萬無隊指導為了車隊的安全,成年累月繁忙工作,沒有節(jié)假日,沒有星期天,以身作則、率先垂范、靠前管理、精心指揮,妥善安排車輛,合理安排出車人員,認真解決司機的后顧之憂,使司機出車愉快,行車安全。我隊人員都結實樹立了安全行車意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;行駛中,都能自覺依法行車,遵章行車,確保行車安全,確保安全行車已成為全體司機的出發(fā)點和落腳點,由于司機結實樹立了安全行車理念,確保了我隊長治久安和再鑄輝煌。

  為了安全,我隊全年狠抓安全教育,狠抓安全管理。每周星期五,都要召開全隊安全例會,全面總結一周的安全工作,為下周的安全提出詳細要求。每10天我隊都要進展車輛安全大檢查,消除事故隱患,促進安全工作。每天隊領導都要進展現(xiàn)場監(jiān)視和現(xiàn)場管理,發(fā)現(xiàn)問題及時改進。為了安全,隊指導白天上班,晚上還得值班。每天24小時監(jiān)視和管理安全工作和保證突發(fā)事件的及時用車。為了安全,我隊狠抓安全文化建立,安全板報經常換,安全橫幅,隨時可見,大幅安全警示圖象在會議室張貼。為了安全,我隊開展了長期的安全競賽活動,好的要表揚,超速罰款要曝光。經常不斷的組織職工觀看事故警示錄象,分析事故原因,汲取血的教訓,敲響安全警鐘。為了安全,我隊年初,指導和每位職工簽定了全年安全責任書,并進展了全年安全抵押金。我隊還屢次進展職工安全培訓和技術比武,充實完善了安全制度和考核獎懲方法。在十月份我隊還開展了百日安全無事故競賽活動,人人都寫下了決戰(zhàn)四季度安全保證書。由于我隊嚴格管理確保了全隊全年交通安全無事故。

  2、消防工作方面。

  消防工作也是我隊重中之重的`工作,預防火災,刻不容緩,消防責任重于泰山。我隊高度重視,嚴加防范,時時事事嚴格把關。門衛(wèi)要堅守工作崗位,嚴禁外單位人員和車輛進入庫內,嚴禁易燃易爆物品帶入庫內。

  不符合消防安全標準的車輛嚴禁進入庫內,消防通道要暢通,庫內一切設施要齊全有效。嚴禁在庫內明火作業(yè),庫內所有車輛要按位停車,庫內地面要干凈整潔。每天門衛(wèi)要向隊指導匯報消防情況,每天隊里的消防指導成員都要全面檢查庫內消防情況,并認真做好記錄。隊指導每天都要進入庫內檢查和監(jiān)視消防的落實情況,并有的放失的做好消防工作的管理工作。我隊消防機構健全有力,我隊的消防制度齊全有效,我隊的消防預案組織落實到位,并進展了消防知識的學習和競賽活動,進展了預防火災突發(fā)事件的大演煉。由于我隊嚴格消防管理,我隊多年來消防事故為零,多年來都受到消防管理部門的好。

  3、車輛的管理方面。

  我隊出車歸來的車輛,必須按時歸隊,必須按車位停車,嚴禁在外亂停亂放。夜間無論時間,執(zhí)行任務回來的車輛,都要在車庫停放。嚴禁私自在家或在外停放。一旦發(fā)現(xiàn),嚴格處理,造成后果自己負責。每天門衛(wèi)要把庫內所有車輛統(tǒng)計清楚,要把長途在外的車輛統(tǒng)計清楚,每天都要把所登記的情況向隊長如實匯報,登記表由隊長簽字。

  在外長途的車輛,要把車保管好、使用好,車輛的安全情況每天要打向隊里匯報。嚴禁私自跑車,嚴禁私自繞道辦私事,一旦發(fā)現(xiàn),嚴格處理,造成后果要自己負責。因自己的原因造成車輛的早期損壞和喪失,自己要完全負責,還要對其進展嚴格處理。由于我隊嚴格的車輛管理,確保了車輛的安全,獲得了良好的效果。

  4、車輛保養(yǎng)管理方面。

  xx年,我隊全體人員每天都能認真的檢查和保養(yǎng)車輛、不怕辛苦、盡心盡責、愛車如命、互相競爭,確保了車況良好,確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命,滿足了指導及時用車需求,車隊所有的車輛都像新車一樣。每次車隊對全隊車輛大檢查,合格率都是百分之百。

  全面做好節(jié)能降耗工作,是當代形勢所迫,是企業(yè)開展所需,也是我隊責任所在,為了嚴格控制費用支出,我隊開拓創(chuàng)新,嚴格管理,采取了以下重要措施:實行了全年費用落實到車,節(jié)約責任落實到人,并進行了同類車節(jié)約競賽,進步自我約束才能。為了嚴格把關,我隊每臺車的費用情況天天有考核,月月有核算,年底總核算,對一年節(jié)約的同志要以資鼓勵。對無原因超出的同志要按規(guī)定進展處分。

  為了堵塞破綻,我隊實行了“車輛費用跟蹤卡”制度,每趟的趟數(shù)、出車時間、實際行駛里程和途中的一切費用,都必須如實在“車輛費用跟蹤卡”中登記,并作為長途報銷,短途補助的根本根據(jù)。

  長途報銷,一月一報。所填寫的一切費用必須和車輛“費用跟蹤卡”登記的時間、地點相符,和調度記錄上時間、地點相符,由隊核算員精心對照核算,由調度嚴格把關,再由隊長認真審核,確認屬實后,由調度蓋章前方能去財務處報銷。為了節(jié)約,我隊嚴格車輛管理,做到確保萬無一失。全隊全年杜絕了其它的一切事故的發(fā)生。沒有因保養(yǎng)不當和操作不當造成的機械事故,沒有因作業(yè)不當造成的人身事故。消滅了一切交通事故,大大減少了修理費、配件費和事故費的支出,為我隊全年做好節(jié)約工作奠定了堅實的根底。

  嚴格控制修理費的支出,因自己原因造成的車輛修理,所需費用由自己負責。一切正常的修理必須認真履行修車的程序和手續(xù),方能去修理廠修車。在修理的過程中,修理人員精心的修理,嚴格把關,對所修機件要以修為主,能修的就修,不能修好的才進展更換。要在確保安全行車的情況下,盡量延長機件的使用年限。嚴格車輛裝潢費的管理,因自己的原因造成的車內的裝潢喪失和早期損壞的,自己要負責。車內裝潢得不到使用年限,要追究司機對車內裝潢的保管和使用原因。一切正常的車內裝潢,要認真履行更換車輛裝潢程序和手續(xù),必需要按裝潢規(guī)定裝潢,裝潢后,由分管隊長驗收,所需的裝潢費用要如實進展登記。長途在外的車輛需要修理,必須向隊指導請示匯報,屬于自然磨損的修理,要經指導同意后才能進展修理。所修工程的發(fā)票,經指導簽字前方能去財務處報銷。如因自己檢查不到位,保養(yǎng)不到位,屬于非自然的機件早期損壞的修理,要追究原因,一切后果自己負責。造成車內設施的早期損壞和喪失,造成輪胎的早期損壞和喪失,自己要負責。在隊指導的嚴格要求和嚴格管理下,在全隊人員的共同努力下,xx年我隊全年費用不超標,并有節(jié)約。

  車隊安全年度工作總結 11

  春運期間從20xx年xx月xx日至3月x日,為期40天,在上級主管部門和分公司的正確領導下,杜絕了重、特大事故,沒有發(fā)生翻、燒客車事故,沒有發(fā)生“三品”意外事故。根據(jù)實際情況,狠抓了安全管理,強化了安全責任,確保了春運期間安全行車。為此我們做了如下工作工;

 。ㄒ唬┬麄靼l(fā)動工作,領導重視,周密布署

  1、20xx年xx月xx日召開了春運動員大會,大力宣傳了安全行車知識,召開了駕駛員形式多樣的春運動員會、車主以及駕駛員家屬的安全知識學習和座談會,進一步提高了他們的安全意識和安全知識。懸掛橫幅6條、貼標語48條、出宣傳欄2期,營造良好的`春運氛圍。

  2、成立了春運安全領導小組,李志堅同志任組長,羅云、李建斌、謝亞雄任副組長,成員為各科室站場負責人及安機科全體同志,唐湘軍同志任春運安全競賽辦主任。

  3、在春運前夕召開了經理辦公會,安全領導小組會,成立了春運工作領導小組,對春運安全工作進行了具體的研究布置。

 。ǘ┘訌姍z查,

  1、在春運期間有效地控制了超速超載、疲勞駕駛及違章行為,駕駛員憑有效證件(駕駛員四證)齊全才能排班放行,確保了行車的安全。

  2、安機部門加大了路檢路查的力度,路檢路查檢查車次60次,隱患排查整治20次,上路檢查18天次。特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)班車超載問題嚴重,我們加大了嚴罰力度,得到了整治,保證了車輛安全行駛。

 。ㄈ⿵娀芾,落實責任

  1、對所有的參運駕駛員逐一進行了嚴格的審核,對駕駛員談話教育,特別是違章駕駛員作為重點教育對象,提高了駕駛員隊伍的素質。

  2、加強了車輛的檢驗,保證了車輛的技術狀況。春運前對所有車輛進行了一次全面的、徹底的安全技術狀況以及滅火器、三角木、防滑、防滑鏈等的配備檢查。

  (四)安全效果

  通過大家的共同努力,車隊春運期間安全管理工作落實到位了,做到了科學管理,安全為先,安全形勢穩(wěn)定,生產效益增長明顯。當然,還存在管理上很多不足的地方,在以后的管理當中越來越規(guī)范。安全管理只有起點,沒有終點,盡力完善安全管理中的不足。

  車隊安全年度工作總結 12

  在上級部門的指導下,依據(jù)本年度的經濟目標和安全目標任務,車隊結合自身的實際情況,努力開拓市場,認真完成各項經濟目標任務。同時,針對中百物流公司食品貨物的特點和特性,制定和完善各項安全生產管理制度,圍繞著安全運行、保障安全生產,狠抓安全管理基礎工作,落實各項安全措施,為確保安全生產運行打下了堅實的基礎。

  今年1-10月份,車隊安全運行1152余趟,安全行駛108923公里,全隊無重大安全事故,現(xiàn)將安全生產工作情況匯報如下:

  1、車隊嚴格操作規(guī)程,嚴格作業(yè)流規(guī)程,全隊全年工傷事故為零。

  2、車隊嚴格車輛管理,檢查落實到位,嚴格按規(guī)程辦事,全隊全年違規(guī)程造成的機械事故為零。

 。1)制定和中百物流配送補充管理規(guī)定,完善車輛管理制度。

  (2)班中班后,任何時候、任何情況下,車隊所有人員都是隨叫隨到,無條件服從命令和指揮,能高質量圓滿完成任務。

  (3)車隊全體人員每天都能認真的檢查和保養(yǎng)車輛、盡心盡責,確保了車況良好,確保了車容車貌良好,延長了車輛的使用壽命,每次車隊對全部車輛大檢查,合格率都是百分之百。如因駕駛員原因造成車輛的早期損壞,駕駛員完全負責,還要對其進行嚴格處理。

 。4)嚴禁私自跑車,嚴禁私自繞道辦私事,一旦發(fā)現(xiàn),嚴格處理,造成后果駕駛員要負全責。

  3、車隊堅持以人為本,科學有效進行管理。安全工作是車隊重中之重的工作,車隊全年自始自終狠抓安全管理,時時事事嚴加防范,確保萬無一失。

  ⑴車隊領導設身處地體諒下情,解決了駕駛員墊付資金的情況,減輕了駕駛員的負擔,提高了駕駛員凝聚力。合理安排出車人員,認真解決司機的后顧之憂,使司機出車愉快,行車安全。

 、栖囮犎藛T牢固樹立安全行車意識,把安全熔化在血液中,落實在行車上,出車前都能自覺檢查和保養(yǎng)車輛,確保車輛完好;行駛中,都能自覺依法行車,遵章行車,確保行車安全,確保安全行車已成為全體司機的出發(fā)點和落腳點,由于司機牢固樹立了安全行車理念,確保了車隊生產運行安全穩(wěn)定。

 、菫榱税踩,車隊全年狠抓安全教育,狠抓安全管理,不定期進行現(xiàn)場檢查的監(jiān)督和管理,傳達上級安全工作精神;為了安全,每月車隊都要進行車輛安全大檢查,消除事故隱患,促進安全工作;為了安全,車隊對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時自己維修解決,如不能通過自己維修解決的原則上及時報經理室備案聯(lián)系購買材料、聯(lián)系修理廠確定修理時間后、安排車輛進行維修和整改;為了安全,車隊狠抓安全文化建設,經常組織職工觀看事故警示錄象,分析事故原因,吸取血的教訓,敲響安全警鐘;為了安全,車隊年初同每位職工簽定了全年安全責任書,還多次進行職工安全培訓發(fā)放安全學習資料;為了安全,今年對6輛運輸車輛粘貼反光色帶,增強車輛夜間行駛安全性;為了安全,對從業(yè)資格證到期的駕駛員組織到道路運輸管理協(xié)會進行復證學習,提高駕駛員的理論素質;

  4、車隊加強和諧和法律教育,嚴格遵法守紀,全隊全年沒有任何打架斗毆等不團結行為,和觸犯法律行為。

  5、堅持行之有效的安全管理制度,保持安全生產的良好局面;合理安排駕駛員的工作;堅持安全檢查工作,查違糾錯;堅持安全例會和日常安全工作交流,做到了警鐘長鳴;堅持職工思想教育,保持了良好工作心態(tài),充分發(fā)揮人的主觀能動性,進一步以安全理念保障安全生產工作的穩(wěn)定。

  6、對今年工作中存在的問題進行總結,繼續(xù)加強安全管理,完善管理制度,實施獎懲,起到了安全生產方面的鼓舞與震懾作用,較大程度上減少了不安全行為,為公司整體安全工作起到了積極作用。

  7、落實總公司安全管理的新辦法,適應新時期的安全工作;從安全責任落實工作下手,首先提高駕駛員的安全責任心,對發(fā)現(xiàn)未知隱患的`個人進行獎勵;其次做好今后的班組學習,對于安全隱患的處理方法進行討論,以提高個人應急能力,做到在事故發(fā)生時保護自己、他人、生產設備,從而提高班組的凝聚力,提高全體的安全意識。

  8、今后安全工作的重點多年來的安全工作管理經驗告訴我們,今后車隊安全工作重點在崗位、關鍵在員工這個指導思想,計劃今后安全工作從以下“四點”抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規(guī)范操作規(guī)程,嚴格作業(yè)規(guī)程抓起、從消滅習慣性違章抓起、從組建班組學習,提高班組人員責任心抓起,切實在車隊中形成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態(tài),使車隊的安全生產永遠運行平穩(wěn)。

  車隊安全年度工作總結 13

  20xx年禮賓車隊在公司領導的大力支持下,公司新進豐田考斯特三輛,別克商務兩輛,現(xiàn)擁有豐田考斯特、別克商務、大眾帕薩特等眾多高端車型。成為西海岸最大的商務禮賓車隊。車隊內部狠抓思想教育,強化愛崗、敬業(yè)精神。自上而下統(tǒng)一思想,堅決貫徹安全第一,服務至上的原則。在日常工作中認真學習公司領導和安全處關于車輛安全的要求,加強駕駛員的安全意識教育。

  定期狠抓安全教育,確保安全行駛。認真執(zhí)行"安全第一,預防為主"的方針,切實把安全工作放在首位。車隊始終堅持專題學習、以會代訓、重點幫助等方式,組織開展安全思想教育,及時學習國家和地方的交通法規(guī)條例和臨時性交通管制文件,結合公司各項規(guī)章制度,對照現(xiàn)實找差距。每月召開二次安全例會,認真學習法制、法規(guī)、安全條例。以各種方式進行安全教育,對駕駛員進行車輛維護保養(yǎng)和交通安全警示教育,保證了全年行車安全無事故里程達35萬多公里,做到了遵章行駛,杜絕了酒后開車,疲勞開車,超速行駛,違章超車等,安全教育工作“警鐘長鳴”保證了安全行駛。堅持每周對車輛安全自檢,并按照公司規(guī)定定期檢查保養(yǎng)車輛,發(fā)現(xiàn)車輛安全隱患及時到專修廠對車輛進行維護和檢修,確保車輛無隱患無故障完成每次出車任務。堅持冬季車輛安全大檢查,全部車輛均到專修廠進行專業(yè)檢測,并根據(jù)專修廠提供的整改意見進行及時的維修養(yǎng)護。根據(jù)不同的天氣狀況,尤其是雨雪等惡劣天氣,采取電話及短信形式追蹤,提醒安全駕駛,保證休息,確保安全行車。

  日常狠抓駕駛員管理,提高安全服務意識是工作重點。根據(jù)車隊實際情況制定更為嚴格的規(guī)章制度。明確駕駛員的職責,對于駕駛技術不符合要求,服務被投訴,影響公司團結的駕駛員按照規(guī)章制度嚴格處理,確保車隊的正常工作的進行。每周例會強調安全的同時,講解服務成為不可缺少的科目。在嚴格的'規(guī)章制度下,增強了駕駛員對工作崗位的危機感,確保安全行車完成各項生產任務。注意觀察駕駛員的精神、身體狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時與本人進行溝通,最大限度的解決問題。隨著車隊各項管理制度化,全年未發(fā)生任何交通事故,各種違規(guī)違章行為日漸減少,駕駛員達到全年無違章,無事故的安全標準,愛車是責任,優(yōu)質服務是本職、成為駕駛員的基本思想準則。

  總之,一年來,經全體駕駛人員的努力,保證車輛及人員安全,出色的完成了,教體局每年兩次的西海岸學校安全大檢查任務,西海岸全球攝影大賽運輸任務,東亞論壇商品展等眾多國內國際性的嘉賓接送,今后禮賓車隊會繼續(xù)加強安全教育,加強對道路交通安全法的學習,確保安全行車,為公司的安全工作作出應有的貢獻。

  車隊安全年度工作總結 14

  xx年辦公室小車隊狠抓了隊伍思想教育,強化愛崗敬業(yè)精神,自上而下統(tǒng)一思想,堅決貫徹安全第一,服務至上的原則。在日常工作中認真學習公司安委會和公司領導關于車輛安全的要求,加強駕駛員的安全意識教育。

  一、狠抓了安全教育,確保安全行駛。認真執(zhí)行了“安全第一,預防為主”的方針,切實把安全工作放在首位。車隊始終堅持采取專題學習、以會代訓、重點幫助等方式,組織開展安全思想教育,及時學習國家和地方的交通法規(guī)條例和臨時性交通管制文件,結合公司各項規(guī)章制度,對照現(xiàn)實找差距。具體工作實施如下:

  1. 每周召開一次安全例會,認真學習法制、法規(guī)、安全條例等以各種方式進行安全教育,先后請修理廠技師和交警隊宣傳科警官,對駕駛員和部分員工進行了車輛維護保養(yǎng)和交通安全警示教育,保證了全年行車無事故,安全行車里程達xxx公里,未發(fā)生任何大小車輛責任事故,做到了遵章行駛,杜絕了酒后開車,疲勞開車,超速行駛,違章超車等,安全教育工作做到了“警鐘長鳴”保證了安全行駛。

  2.堅持每周對車輛安全內部自檢,并按照公司規(guī)定定期檢查保養(yǎng)車輛,及時發(fā)現(xiàn)車輛安全隱患并及時到專修廠對車輛進行維護和檢修,確保車輛無隱患無故障完成出車任務。

  3.堅持冬季車輛安全大檢查,全部車輛均到專修廠進行專業(yè)檢測,并根據(jù)專修廠提供的整改意見進行及時的維修養(yǎng)護。

  4.根據(jù)不同的天氣狀況,尤其是雨雪等惡劣天氣,采取電話及短信形式追蹤,提醒安全駕駛,保證休息,確保安全行車。

  5.根據(jù)交通法規(guī),公司安委會和公司領導的安全要求,堅決杜絕超速違章行車,疲勞駕駛、酒后駕駛,確保行車安全。

  二、日常狠抓駕駛員管理,提高安全服務意識是工作重點。

  1.根據(jù)車隊實際情況制定更為嚴格的規(guī)章制度。明確駕駛員的`職責,對于駕駛技術不符合要求,服務被投訴,影響公司團結的駕駛員按照規(guī)章制度嚴格處理,確保車隊的正常工作的進行。

  2.每周例會強調安全的同時,講解服務成為不可缺少的科目。在嚴格的規(guī)章制度下,增強了駕駛員對工作崗位的危機感,確保安全行車完成各項生產任務。

  3.注意觀察駕駛員的精神、身體狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時與本人進行溝通,最大限度的解決問題。

  4.隨著車隊各項管理制度化,全年未發(fā)生各類交通事故,各種違規(guī)違章行為日漸減少,有很多駕駛員達到全年無違章,無事故的安全標準,愛車是責任,優(yōu)質服務是本職成為駕駛員的基本思想準則。

  總之,一年來,經全體駕駛人員的努力,保證車輛及人員安全,較好的完成了各項工作任務,但也存在著不足之處,經去交管部門核實全年全車隊違章次數(shù)達35次,主要集中在市內道路未按規(guī)定車道行駛、鄉(xiāng)村公路個別路段有超速行為。今后小車隊會繼續(xù)加強安全教育,加強對道路交通安全法的學習,爭取使車輛違章次數(shù)有較大幅度的降低,確保安全行車,為公司的安全工作作出應有的貢獻。

  車隊安全年度工作總結 15

  孩子們的健康,快樂的成長是我們每位教師的職責在教給他們科學文化知識的同時,安全教育也是其中不可缺少的一部分。我擔任的是一年級六班的班主任,本班共有四十一人。一學年結束了,我對本班的安全工作做如下總結:

  我對本班的.安全高度重視,經常擠出時間給學生灌輸有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。由于學生太小,我不但對他們進行安全知識教育,而且在課余時間我也注意去觀察他們的動靜,只要發(fā)現(xiàn)了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。

  一、教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,不允許不經家長允許跟同學去了,讓家長隨時了解其子女的去向。

  二、在校內外,不允許學生做危險的游戲。如;互相追打、攀爬樓梯、走廊里奔跑等危險動作。

  三、教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛(wèi)生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。

  四、教育小學生不踐踏學校的草坪,不損壞學校的桌椅和花草樹木。

  五、教育學生不爬圍墻,不爬樹,不爬學校的體育器材,不玩火、不玩電、不玩爆竹。

  六、教育學生不帶危險的物品到學校(如:木棒、小刀、匕首、氣的槍等利器進入校園。)

  不在井沿、變壓臺旁、高壓電線下等危險的地方玩耍。不在上 學和放學路上玩耍、逗留。

  七、無論是集體活動還是體育課,都必須在教師的帶領下進行,不得隨意離開集體自己活動或不聽指揮,遇到他人生病、遇險等,能及時報告老師。并且指導學生學會使用各種求救電話。

  八、夏季、只有在家長的帶領、陪同下方可到游泳池游泳。千萬不能私自到水溝、水塘、魚塘、游泳池里戲水、游泳。

  總之,一個學年的安全工作圓滿結束了,在同學們和我們兩位老師的努力下,全班四十一人無一例安全事故發(fā)生。但是,安全工作是班級工作中的重中之重,需要我們做到天天講、時時講,警鐘長鳴才能杜絕一切不安全的事故發(fā)生。

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