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勞動保障年終工作總結(jié)

時間:2024-08-17 22:11:14 年終工作總結(jié) 我要投稿

勞動保障年終工作總結(jié)范文匯編8篇

  總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價,從而肯定成績,得到經(jīng)驗,找出差距,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料,它可以幫助我們有尋找學(xué)習(xí)和工作中的規(guī)律,不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編整理的勞動保障年終工作總結(jié)8篇,希望能夠幫助到大家。

勞動保障年終工作總結(jié)范文匯編8篇

勞動保障年終工作總結(jié) 篇1

  今年以來,我局工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級民政部門的具體指導(dǎo)下,堅持“以人為本,為民解困、為民服務(wù)”的宗旨,發(fā)揮民政在構(gòu)建和諧社會中的基礎(chǔ)作用,落實(shí)民權(quán)、改善民生的各項要求,保障我區(qū)人民群眾的基本生活權(quán)益和民主政治權(quán)利,推動了我區(qū)民政事業(yè)的發(fā)展。經(jīng)過努力,重點(diǎn)工作進(jìn)展順利,各項業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展,多項工作取得了新突破。我區(qū)順利蟬聯(lián)第七屆“省級雙擁模范城”榮譽(yù)稱號;婚姻登記中心榮獲“福建省工人先鋒號”;在全市民政系統(tǒng)績效考評中榮獲二等獎。

  一、順利完成20xx年各項工作

  (一)突出社會救助體系建設(shè),強(qiáng)化基本民生保障

  1、實(shí)施陽光操作,全面清查城鄉(xiāng)低保。認(rèn)真貫徹落實(shí)城鄉(xiāng)居民最低生活保障條例,在城鄉(xiāng)低保工作中,著重規(guī)范城鄉(xiāng)居民最低生活保障申請、調(diào)查、評審、審批及低保金發(fā)放程序。堅持公開、公正、公平的原則,實(shí)現(xiàn)了動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。截至11月,享受城市低保待遇共計1968戶3135人,共發(fā)放城市低保金1025.99萬元,月人均補(bǔ)差達(dá)302.08元;享受城鎮(zhèn)“三無”人員待遇142戶142人,共發(fā)放金額76.84萬元;享受農(nóng)村低保待遇共計3403戶7491人,共發(fā)放農(nóng)村低保金1238.87萬元,月人均補(bǔ)差達(dá)144.39元;農(nóng)村五保戶675人,其中分散供養(yǎng)597人,集中供養(yǎng)78人,共發(fā)放五保金392.07萬元。動態(tài)調(diào)整1-11月取消城鎮(zhèn)低保對象165戶317人,其中轉(zhuǎn)入城鎮(zhèn)“三無”對象142戶142人,新增57戶102人;取消農(nóng)村低保184戶547人,新增303戶704人。取消五保對象71人,新增59人。下半年我區(qū)救助申請家庭核對平臺建立后,我區(qū)充分發(fā)揮其功能,對城鄉(xiāng)低保對象和享受廉租房的低收入對象進(jìn)行核對。

  2、進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)村敬老院管理。指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院制定了崗位職責(zé)、財務(wù)制度、安全管理等一系列管理制度。為深刻汲取河南省XX市XX縣康樂園老年公寓“5·25”特別重大火災(zāi)事故教訓(xùn),6月3日起,由我局牽頭聯(lián)合區(qū)消防大隊、區(qū)藥食監(jiān)局、區(qū)衛(wèi)計局等相關(guān)部門組成四個檢查小組,對我區(qū)轄區(qū)內(nèi)的19個養(yǎng)老院、福利院逐一進(jìn)行檢查。對檢查情況在全區(qū)進(jìn)行了通報,要求鄉(xiāng)敬老院對照存在的`問題立即整改。

  3、實(shí)施新型的醫(yī)療救助制度。在以“五位一體”綜合救助為原則的基礎(chǔ)上,采取對城鄉(xiāng)患重病人員住院、門診和城鄉(xiāng)特殊人群參保參合的方式實(shí)施醫(yī)療救助。一是資助城鄉(xiāng)低保人員參保參合。資助參加基本醫(yī)療保險16780人136.4萬元。二是對城鄉(xiāng)患有重病的人員住院救助2214人次342.54萬元,門診救助10317人次56.46萬元,三是對我區(qū)重度殘疾人員實(shí)施補(bǔ)助,前3季度發(fā)放城市重度殘疾補(bǔ)助54.31萬元,農(nóng)村重度殘疾補(bǔ)助120.15萬元,惠及城鄉(xiāng)重度殘疾人3881人,其中城鎮(zhèn)1207人、農(nóng)村2674人。

  4、加大對困難群眾的 “救、急、難”救助。對凡因火災(zāi)、交通事故等意外事件,家庭成員突發(fā)重大疾病等原因,導(dǎo)致基本生活暫時出現(xiàn)嚴(yán)重困難的家庭,或者因生活必需支出突然增加超出家庭承受能力,導(dǎo)致基本生活暫時出現(xiàn)嚴(yán)重困難的低保家庭,以及遭遇其他特殊困難的家庭,給予臨時救助。對于刑滿釋放人員,其中的困難對象符合低保的給予積極納入低保享受范疇,并進(jìn)一步建議上報住房、教育等救助措施;1-11月累計救助困難家庭202戶202人,累計發(fā)放臨時救助資金35.20萬元。區(qū)慈善總會也發(fā)放救助金185.636萬元。

  (二)突出救災(zāi)應(yīng)急機(jī)制建設(shè),提升災(zāi)害應(yīng)急救助能力

  1、及時核查災(zāi)情,妥善安置災(zāi)民生活。一是進(jìn)一步加大災(zāi)害核查力度,實(shí)行隨報隨查,確保各類災(zāi)害信息的準(zhǔn)確上報,妥善處理。截止11月我區(qū)農(nóng)房發(fā)生火災(zāi)、冰雹、暴雨等災(zāi)害30起,我局及時發(fā)放發(fā)放棉被等物資保障受災(zāi)戶基本生活,同時積極協(xié)調(diào)南平人保公司做好農(nóng)房災(zāi)害理賠工作,協(xié)調(diào)農(nóng)房保險理賠金額計87.075萬元。二是主動應(yīng)對,全面做好防災(zāi)救災(zāi)各項準(zhǔn)備。是針對汛期易發(fā)的暴雨洪澇、臺風(fēng)等災(zāi)害,我區(qū)認(rèn)真做好災(zāi)害風(fēng)險隱患排查工作。對發(fā)現(xiàn)的隱患點(diǎn)及時納入群測群防或?qū)I(yè)監(jiān)測體系,采取措施及時治理。同時我區(qū)加大了對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的應(yīng)急預(yù)案和演練檢查力度,對避災(zāi)場所通道、各類消防設(shè)施、水電管線等進(jìn)行重點(diǎn)安全隱患排查。

  2、加快自然災(zāi)害避災(zāi)點(diǎn)和救災(zāi)物資儲備庫建設(shè)步伐。按照實(shí)用原則,上報大橫鎮(zhèn)葫蘆坵、西芹鎮(zhèn)長建、峽陽鎮(zhèn)大埂、南山鎮(zhèn)大壩、洋后鎮(zhèn)洋后村等5個避災(zāi)點(diǎn)為示范避災(zāi)點(diǎn)。為做好5個示范避災(zāi)點(diǎn)建設(shè)工作,我局與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村分別簽訂避災(zāi)點(diǎn)建設(shè)項目承諾書,從建設(shè)時限、資金籌措、物資配備、管理辦法等方面規(guī)范建設(shè)內(nèi)容。現(xiàn)5個避災(zāi)點(diǎn)已完成指示牌、功能分區(qū)、制度建設(shè)、物資配備(部分)等工作。以此為契機(jī),我局要求全區(qū)避災(zāi)點(diǎn)今后幾年按照省上要求完成規(guī)范建設(shè)工作,做到交通順暢、標(biāo)志明白、制度完備、物資充足,確保災(zāi)害發(fā)生時候受災(zāi)群眾可以入住避災(zāi),充分保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。目前我區(qū)新的救災(zāi)物資儲備庫已建成,正在進(jìn)行簡單裝修后就可啟用。

  (三)突出維護(hù)優(yōu)撫對象權(quán)益,完善雙擁優(yōu)撫安置體系

  1、增強(qiáng)軍民團(tuán)結(jié),創(chuàng)新雙擁工作。一是做好我區(qū)雙擁工作,春節(jié)和“八一”期間走訪了駐區(qū)的7個部隊、重點(diǎn)優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)和農(nóng)村籍60歲退役士兵,向烈軍屬發(fā)放年畫7000張,慰問駐軍金額12.3萬元,慰問了重點(diǎn)優(yōu)撫對象748人,發(fā)放慰問金22.4萬元,慰問重點(diǎn)特困優(yōu)撫對象18戶,共發(fā)放慰問金1萬元。“9.3”抗戰(zhàn)紀(jì)念日前夕,為我區(qū)的6個抗戰(zhàn)老兵送去紀(jì)念章和3萬元慰問金。二是對在部隊服現(xiàn)役期間立功受獎的軍人,給予適當(dāng)?shù)莫剟,共?6人發(fā)放獎勵金84865元。三是我區(qū)順利蟬聯(lián)新一屆“雙擁模范城”的榮譽(yù)稱號。抓住創(chuàng)模工作契機(jī),落實(shí)好優(yōu)撫安置各項政策,做好優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)優(yōu)撫對象數(shù)據(jù)的自查核查工作,全面排查烈士紀(jì)念設(shè)施的維修保護(hù)情況,深入做好參戰(zhàn)退役人員信訪和維穩(wěn)工作,認(rèn)真完成復(fù)退軍人接收安置任務(wù)。四是組織開展了全國第二個烈士公祭日活動。

  2、嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)待撫恤政策。及時足額發(fā)放優(yōu)撫對象各類撫恤金及義務(wù)兵家庭優(yōu)待金。共發(fā)放各類優(yōu)撫對象撫恤金共計205萬元,發(fā)放義務(wù)兵家庭優(yōu)待金499萬元,農(nóng)村義務(wù)兵家屬優(yōu)待標(biāo)準(zhǔn)達(dá)上年度農(nóng)民純收入100%,城鎮(zhèn)義務(wù)兵家屬優(yōu)撫標(biāo)準(zhǔn)達(dá)上年度城鎮(zhèn)居民可支配收入40%。今年冬季共接收退役士兵217人,就業(yè)安置1人,領(lǐng)取地方性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助218人。

  3、落實(shí)重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫(yī)療保障待遇。重點(diǎn)優(yōu)撫對象醫(yī)療保障工作全面鋪開,與醫(yī)院實(shí)行了即時結(jié)算。為重點(diǎn)優(yōu)撫對象辦理大病救助50人次,金額2.5萬元,為303人重點(diǎn)優(yōu)撫對象發(fā)放每人180元的門診補(bǔ)助費(fèi)計54540元。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇2

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  翻開中央到地方政府有關(guān)文件,就業(yè)已成為關(guān)鍵詞。中央提出了抓就業(yè)、促內(nèi)需、保增長。而水部街道領(lǐng)導(dǎo)班子根據(jù)新形勢下的勞動保障工作特點(diǎn)提出了:“科學(xué)管理、重點(diǎn)扶持、穩(wěn)定就業(yè)”的新思路,要求在各社區(qū)制作下崗失業(yè)人員和退休人員動態(tài)管理分布圖,讓需要服務(wù)的對象一目了然,做到充分就業(yè),穩(wěn)定就業(yè)。

  社區(qū)為做好勞動保障工作,我們在做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)推薦工作、“4050”社保補(bǔ)貼申報工作、退休人員社會化管理等一系列日常工作跟蹤的基礎(chǔ)上,側(cè)重做好三項工作:一是對零就業(yè)家庭進(jìn)行動態(tài)管理,加大小額擔(dān)保貸款力度,以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè);二是加大城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的宣傳力度,提高全民的參保意識,做到應(yīng)保盡保;三是做好企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)工作。具體做法是:

  一、動態(tài)管理重點(diǎn)扶持促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)

  1、我們深知要做到充分就業(yè),就要做到科學(xué)的動態(tài)管理才能促進(jìn)穩(wěn)定就業(yè)。我們社區(qū)現(xiàn)有46戶零就業(yè)家庭到年底前動態(tài)為零。為使零就業(yè)家庭能穩(wěn)定就業(yè),我們46戶零就業(yè)家庭逐一進(jìn)行摸底分門別類建立檔案資料,為需要重點(diǎn)幫扶的零就業(yè)家庭擬定幫扶計劃書,確定幫扶時間表。經(jīng)過努力,其中有6戶通過小額擔(dān)保貸款已成功創(chuàng)業(yè),另外40戶我們根據(jù)各戶的具體情況,提供相對應(yīng)的工作崗位,均已就業(yè)。

  3、我們還利用“信用社區(qū)”這一優(yōu)勢,采用家族聯(lián)保的形式,為確實(shí)有創(chuàng)業(yè)愿望又有創(chuàng)業(yè)項目的,但無法提供擔(dān)保的失業(yè)人員,社區(qū)以“信用社區(qū)”為其提供信用擔(dān)保,同樣可以圓他們的創(chuàng)業(yè)夢。

  二、加大宣傳力度增強(qiáng)全民醫(yī)保意識

  建立城填居民基本醫(yī)療保險制度是直接關(guān)系廣大群眾的切身利益,是一項重大的民生工程,也是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程。因此,我們堅持以人為本,認(rèn)真做好轄區(qū)內(nèi)城填居民的參保登記繳費(fèi)工作和宣傳工作。

  2、在去年摸底的基礎(chǔ)上,進(jìn)行重新摸底,擴(kuò)大宣傳范圍,動員符合條件的居民參加新一輪的'醫(yī)療保險。摸底新增應(yīng)參保193人,已辦理99人。

  為得到廣大城填居民的理解和參與。我們?nèi)孕韪冻龈嗟呐。積極開展各種形式的宣傳活動,提高醫(yī)保在居民中的影響力,使這項惠民政策真正深入人心人人受惠。

  三、老有所養(yǎng)安享晚年

  退管工作到目前為止我社區(qū)已接收本市企業(yè)退休人員1006人。異地退休人員97人。為增進(jìn)與退休人員的溝通和聯(lián)系,我們?yōu)槊课焕先税l(fā)放了聯(lián)系卡。做好企業(yè)退休人員的登記錄入工作。及時掌握動態(tài)信息。為使退休人員能及時的領(lǐng)取養(yǎng)老金,我們積極主動做好退休養(yǎng)老金資格認(rèn)定工作和異地退休人員的協(xié)助認(rèn)定工作,對那些老弱病殘的退休人員我們做到主動上門服務(wù),使認(rèn)定工作能夠順利完成。讓退休人員及時領(lǐng)取養(yǎng)老金。不僅如此,為使退休人員發(fā)揮余熱,我們成立了“樂天泉社區(qū)老年志愿者服務(wù)隊”真正體現(xiàn)了老有所為的指導(dǎo)思想。另外為豐富退休人員的業(yè)余生活,社區(qū)還成立了“福州語合唱隊”、“腰鼓隊”、“乒乓球隊”、“門球隊”、“象棋隊”在各個節(jié)日期間組織他們開展形式多樣的文體活動這體現(xiàn)了老有所樂。為此,社區(qū)勞動保障工作站曾被評為省企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)達(dá)標(biāo)先進(jìn)單位。使退休人員社會化管理工作逐步走上規(guī)范化,制度化軌道。

  成績只能說明過去。我們深信只要銳意進(jìn)取,努力為轄區(qū)居民服務(wù)就能實(shí)現(xiàn)人人勞有所得、老有所養(yǎng),家家安居樂業(yè)。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇3

  在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,在各位同事們的支持幫助下,經(jīng)過自己的不懈努力,較好的完成了全年的工作任務(wù),不僅使我在思想政治素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高,并且也為今后的工作和學(xué)習(xí)打下了良好的基礎(chǔ),勞動保障監(jiān)察年終工作總結(jié),F(xiàn)將我今年的思想工作情況作工作總結(jié)如下。

  一、思想上,我堅持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。

  積極參加局黨支部組織的各種理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)筆記,撰寫心得體會。同時,重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),努力做到在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,精益求精,不斷探索,為做好本職工作打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

  二、認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格要求自己,始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致上,較好地完成了各項工作任務(wù)。

  一是根據(jù)單位領(lǐng)導(dǎo)和股室領(lǐng)導(dǎo)的安排積極配合主辦監(jiān)察員做好日常巡查工作,共巡查用人單位28戶。

  二是做好日常接待,加大勞資糾紛案件投訴舉報的查處力度。及時受理舉報投訴。協(xié)助主辦監(jiān)察員共辦理農(nóng)民工工資拖欠案件19起,解決工資拖欠65萬余元。接待來電來訪超過300余人次。

  三是全面完成**年度勞動保障年檢工作,共年檢用人單位71戶,涉及勞動者1864余人,

  四是配合縣局、監(jiān)察局、總工會、經(jīng)貿(mào)局等單位,全年先后參加了**年農(nóng)民工維權(quán)行動、春暖行動、**年勞動保障年檢、綜合執(zhí)法大檢查,年終工作總結(jié)《勞動保障監(jiān)察年終工作總結(jié)》。共檢查用人單位103戶。涉及農(nóng)民工3400余人。

  五是結(jié)合“春暖行動”、勞動用工備案和日常巡查工作,建立用人單位勞動用工備案制度,共備案用人單位30戶。

  六是配合股室受理工傷認(rèn)定申請25起,認(rèn)定19起。調(diào)解工傷糾紛4起涉及金額20余萬元。

  七是較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性任務(wù)。

  通過以上的各項工作,不僅使我自己得到了鍛煉,同時也為維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益和規(guī)范了企業(yè)的用工貢獻(xiàn)了自己的一點(diǎn)微薄之力。

  這一年來,我在工作上取得了一定成績,理論水平、工作能力和自身修養(yǎng)有了一定提高。

  但距領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有不少的差距:

  一、在工作中的.積極性差,常常是被動的做事情,安排一件做一件,工作不夠主動。個別工作不仔細(xì),出現(xiàn)過不可原諒的錯誤。

  二、業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)相對工作的需要表現(xiàn)出很大的欠缺。辦案手段、辦案經(jīng)驗不足,業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

  三、在工作中,自我要求不夠嚴(yán)格。在思想中存在著只求過得去、不求高質(zhì)量的滿足意識;有時自由散漫;有時對有難度的工作,有畏難情緒,拖著不辦,不按時完成任務(wù)。

  針對以上不足,在今后的工作中,我將發(fā)揚(yáng)成績,克服不足, 進(jìn)一步強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,強(qiáng)化職責(zé)意識,強(qiáng)化服務(wù)意識,以對工作高度負(fù)責(zé)的精神,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé)更加出色的完成好各項工作任務(wù)。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇4

  一年來,我市勞動保障監(jiān)察工作,在局黨組和上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)懷指導(dǎo)下,按照我局及省廳的統(tǒng)一部署,緊緊圍繞勞動和社會保障中心工作,結(jié)合全年各個階段的工作重點(diǎn),不斷調(diào)整工作思路和工作方法,充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察的職能作用,以維護(hù)勞動者合法權(quán)益為宗旨,以規(guī)范勞動力市場秩序、查處各類違反勞動法案件為突破口,積極工作,奮發(fā)進(jìn)取,在各職能部門和各業(yè)務(wù)科室的大力支持配合下,經(jīng)過全體勞動保障監(jiān)察人員的共同努力,較好地完成了全年的工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

  一、20xx年勞動保障監(jiān)察工作開展情況

  (一)認(rèn)真受理和查處群眾舉報案件

  (二)緊緊圍繞中心工作,重點(diǎn)開展社會保險費(fèi)擴(kuò)面征繳監(jiān)察活動,全市勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)緊緊圍繞“兩個確!边@一全局性的中心工作,進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)意識和大局意識,大力開展社會保險擴(kuò)面征繳執(zhí)法活動,督促用人單位補(bǔ)交社會保險費(fèi)XX多萬元,督促300多戶用人單位參保,為確保全市離退休養(yǎng)老金按時足額發(fā)放和社會大局穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。

  (三)加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法專項檢查工作力度,努力遏制嚴(yán)重勞動違法行為

 。1)切實(shí)加強(qiáng)勞動力市場秩序整頓,配合“春風(fēng)行動”,開展了非法職介活動專項治理,全市共印制發(fā)放“春風(fēng)卡”30000份,查處非法職介機(jī)構(gòu)3家。

 。4)今年6-7月份,根據(jù)省9部門的統(tǒng)一部署,開展了整治非法用工打擊違法犯罪專項檢查活動。此次大檢查涉及面之廣,檢查內(nèi)容之全面,工作力度之大,是以前的專項檢查無法相比的,取得的成效也是非常顯著的。為使工作開展的扎實(shí)、有效,我市從各級公安、工會、建設(shè)、工商、監(jiān)察、安監(jiān)等部門及各新聞媒體抽調(diào)了近100人,成立了專項行動監(jiān)督檢查組、舉報案件專查組、新聞輿論宣傳報道組等三個專門的工作小組。此次大檢查共檢查各類用人單位600余戶,涉及勞動者7000余人。查處非法職介3家,下達(dá)限期改正指令書83份,補(bǔ)簽勞動合同3000份,清理拖欠勞動者工資0.8萬元,較好地維護(hù)了務(wù)工人員的合法權(quán)益。

  (5)開展了用人單位與勞動者簽訂和履行勞動合同情況執(zhí)法檢查。全市勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對我市各類用人單位與勞動者簽訂和履行勞動合同情況進(jìn)行了專項檢查,共檢查各類用人單位400多家,補(bǔ)簽勞動合同XX多份,進(jìn)一步規(guī)范了用工行為,和諧了勞動關(guān)系。

  (6)全面貫徹落實(shí)國務(wù)院《禁止使用童工規(guī)定》,開展了禁止使用童工和未成年工保護(hù)專項檢查,依法嚴(yán)厲打擊使用童工行為。全市共清退童工4人。

  二、存在問題

  (一)由于建筑行業(yè)建立農(nóng)民工工資保障金制度起步維艱,此項工作對各縣市區(qū)還缺乏必要的監(jiān)督手段,一些地區(qū)的`農(nóng)民工工資保障金制度沒有很好的落實(shí),個別縣市區(qū)根本沒有履行起監(jiān)督管理的職責(zé),一些用人單位繳納的農(nóng)民工工資保障金,存在著前邊存入后邊支取的現(xiàn)象,使農(nóng)民工工資保障金制度流于形式,不能發(fā)揮保障金應(yīng)有的作用。

 。ǘ┬麄鹘逃c行政處罰并舉。針對一些用人單位和勞動者法律意識淡薄,故意侵犯勞動者合法權(quán)益行為時有發(fā)生情況,我們一方面要加大勞動保障法律法規(guī)的宣傳力度,提高宣傳質(zhì)量,在宣傳的方式和效果上下功夫,真正使國家勞動保障法律法規(guī)深入人心,提高企業(yè)和勞動者遵守法律法規(guī)的自覺性。另一方面依據(jù)國家有關(guān)法規(guī)加大對違法案件的處罰力度,提高勞動保障監(jiān)察的權(quán)威性。

  (三)建立用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)誠信評價機(jī)制。目前,一些用人單位誠信度較差,也是引發(fā)勞動關(guān)系糾紛的重要因素。因此,我們要推動企業(yè)依法建立自我規(guī)范、自我約束、自我發(fā)展的勞動保障管理模式,增強(qiáng)企業(yè)誠信守法的意識,今后我們要逐步大力推行用人單位勞動保障誠信機(jī)制和失信懲罰機(jī)制,建立企業(yè)守法誠信檔案,對有重大違反勞動保障法律法規(guī)的行為的用人單位,通過新聞媒體定期向社會公布。通過對用人單位誠信評價制度的施實(shí),使企業(yè)達(dá)到誠實(shí)守信,依法經(jīng)營,維護(hù)好勞動者合法權(quán)益的目的。

 。ㄋ模┩晟崎L效機(jī)制,加強(qiáng)對違法行為的源頭治理。今年,國家和省先后頒布了《勞動合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《河南省進(jìn)城務(wù)工人員權(quán)益保護(hù)條例》等一系列法規(guī)、規(guī)章,我們要抓住國家加強(qiáng)勞動保障法制建設(shè)這一有利時機(jī),以國家法律、法規(guī)、規(guī)章為依據(jù),會同勞動爭議仲裁、勞動工資等相關(guān)業(yè)務(wù)職能科室,從用人單位招用勞動者依法簽訂勞動合同、督促檢查企業(yè)建立工資發(fā)放制度、繳納工資保障金等用工源頭上入手,完善各種制度,加大對用人單位的監(jiān)督檢查力度,以減少或杜絕違法案件的發(fā)生。

  以上勞動保障監(jiān)察年終工作總結(jié)為你介紹到這里,感謝你的關(guān)注!

勞動保障年終工作總結(jié) 篇5

  一、工作任務(wù)完成情況

 。ㄒ唬┚蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)工作

  根據(jù)區(qū)勞動和社會保障局下達(dá)的任務(wù),我勞動保障所積極開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作,為失地農(nóng)民提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)。,我轄區(qū)范圍內(nèi)新增就業(yè)人數(shù)385人,創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)人數(shù)1x9人,下崗失業(yè)再就業(yè)267人,轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力473人,就業(yè)困難人員就業(yè)25人。就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作全部完成區(qū)人社局下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)。

 。ǘ﹦趧佑霉けO(jiān)察工作

  根據(jù)區(qū)人社局安排,在轄區(qū)內(nèi)開展了最低工資標(biāo)準(zhǔn)和參加社會保險情況專項執(zhí)法檢查,共檢查用工單位400家,其中工業(yè)企業(yè)4家,第三產(chǎn)業(yè)343家,其他行業(yè)53家,涉及勞動者2793人,并對260家用人單位信息進(jìn)行采集錄入。解決紫坊凱豐市場農(nóng)民工工資糾紛一起,未出現(xiàn)超級上訪事件。

 。ㄈ┏擎(zhèn)居民養(yǎng)老保險工作

  我辦事處為轄區(qū)今年到齡60周歲的老年人辦理了居民養(yǎng)老保險的領(lǐng)取手續(xù),并開展了16-59周歲人員的續(xù)保和新參保工作。新增參保人數(shù)486人,續(xù)保工作正在有序進(jìn)行中。

  (四)城區(qū)事業(yè)和企業(yè)單位退休人員社會化管理服務(wù)工作

  按照區(qū)人社局要求,我辦事處積極開展機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員社會化管理服務(wù)工作。西南關(guān)、邱村、紫坊為轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員7人辦理了認(rèn)證工作。華東、紫坊、附城為轄區(qū)內(nèi)企業(yè)退休人員1x人辦理了認(rèn)證工作。

 。ㄎ澹╅_展關(guān)注民生就業(yè)活動。

  對轄區(qū)未就業(yè)大專以上畢業(yè)生進(jìn)行了摸底,共計60人,其中本科18人,大專42人。根據(jù)摸底情況針對性的開展了未就業(yè)大專以上畢業(yè)生專場招聘會,有23人達(dá)成了就業(yè)意向。積極聯(lián)系駐轄區(qū)的人大代表開展了失地農(nóng)民再就業(yè)招聘會。有100余人達(dá)成了就業(yè)意向。

  (六)積極搞好職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作。

  在村(菜場)通過廣播、張貼通知、入戶宣傳等方式大力宣傳職業(yè)技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容和好處,引導(dǎo)村(菜)民積極參加技能和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),通過努力有55人參加了辦公自動化、電腦軟硬件維修等技能培訓(xùn),對轄區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)意愿的'人員集中開展了一次創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),有30人參加了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。全部完成年初目標(biāo)。

  (七)積極開展“服務(wù)提升年”活動

  我辦事處根據(jù)區(qū)人社局的有關(guān)文件精神,積極開展“服務(wù)提升年”活動,辦事處和15個村(菜場)均成立了領(lǐng)導(dǎo)組并制定了實(shí)施方案,進(jìn)一步加強(qiáng)效能建設(shè),完善服務(wù)措施,強(qiáng)化服務(wù)意識。

  二、存在問題

 。ㄒ唬┤杂幸恍┢髽I(yè)主和職工的勞動法律意識淡薄,用工不簽訂勞動合同,不按規(guī)定辦理社會保險登記、繳納社會保險費(fèi)。

 。ǘ┐簖g失地農(nóng)民因無技能、文化水平低,存在就業(yè)困難問題。

 。ㄈ┯捎诟鞔澹ú藞觯┑膶(shí)際情況各不相同,勞動保障所只能積極協(xié)調(diào)、督促,不能強(qiáng)制各村(菜場)辦理居民養(yǎng)老保險。

  今年,我們雖然做了一些工作,也取得了些成績,但這離不開辦事處和區(qū)局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫助,離領(lǐng)導(dǎo)要求還有很大差距,在今后的工作中,我們將努力改善和彌補(bǔ),完善自身各項素質(zhì),力爭在明年工作再上新臺階。

  三、20xx年

 。ㄒ唬├^續(xù)加強(qiáng)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險的宣傳力度,提高轄區(qū)居民參保的積極性,做好對已參保人員的服務(wù)工作,進(jìn)一步提升養(yǎng)老保險的參保率。

 。ǘ┘哟罅Χ茸龊檬У剞r(nóng)民職業(yè)技能培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工作,結(jié)合各村(菜場)的實(shí)際情況,多渠道促進(jìn)失地農(nóng)民就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。

 。ㄈ├^續(xù)做好區(qū)人社局下達(dá)的其他各項工作。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇6

  光陰荏苒,歲月如梭,多是多非的20xx年很快就過去了。一年的工作,簡單、繁瑣、輕松、快樂。經(jīng)過努力工作和不斷學(xué)習(xí),我獲益良多,但也有不足和遺憾。現(xiàn)總結(jié)如下:

  良好的工作態(tài)度是一個人對待工作的先決條件。起初,對于工作我還是茫然一片,不過在老同事的熏陶和感染下,很快熟悉了工作環(huán)境。平時從周圍同事身上聽、看、學(xué),工作也得心應(yīng)手起來。做好自己份內(nèi)的事,遵守工作紀(jì)律和工作時間,力所能及的幫助需要你幫助的人,我從開始的躊躇滿志變得信心十足。

  最初,我們實(shí)行輪崗實(shí)習(xí),我和幾個新進(jìn)的同事被分配在綜合辦公室。我以為辦公室的事情做起來很簡單,無非是接電話,打印文件,下達(dá)通知,奔走與各個科室傳送資料。幾天工作下來,才知道看似簡單的工作卻并不容易。辦公室的電話很多,工作的,咨詢情況的,投訴的,討要工資的,不管是什么樣的來電內(nèi)容,都要清楚的記錄下來,通知相關(guān)負(fù)責(zé)人解決問題。辦公室也是處理文件最多的地方,僅領(lǐng)導(dǎo)們需要的會議發(fā)言稿,每天也打印的不計其數(shù)。復(fù)印了無數(shù)份,我也學(xué)會了怎么在單面復(fù)印機(jī)上進(jìn)行雙面復(fù)印。漸漸地,繁忙而瑣碎的辦公室工作讓我們幾個處理的井井有條,我也覺得工作充實(shí)并快樂。

  去年10月份,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險在我縣全面啟動,由于社區(qū)工作人員緊缺,我們又被分配到8個社區(qū)及所有的學(xué)校協(xié)助參保登記工作。那段時期,是全年工作最辛苦的時候。天氣剛好入冬,我所在的那個社區(qū)是剛剛騰出來的一個新工作點(diǎn),房間里沒有暖氣,北方的氣候,冬天沒有暖氣是很難熬的。但我們一起工作的幾個同事,不懼嚴(yán)寒,依然堅持每天按時上下班,給前來參保登記的居民耐心講解相關(guān)政策,以及參保后享受的待遇。同時,記錄參保居民的個人信息,各個表格要一一填好,建立檔案。很多次,由于參保人數(shù)過多,來不及整理檔案就已經(jīng)下班了,我便抱著一大摞資料回家連夜再完善。我所在的這個社區(qū),是縣城交通相對便利的一個參保登記點(diǎn),有時來參保的居民不屬于我們社區(qū)所轄范圍的.,我們也一樣接收,從不推三阻四,正因如此,我們的工作態(tài)度受到參保居民的一致好評。雖然天寒地凍,工作很辛苦,但能受到老百姓的認(rèn)可,我從心底感到欣慰。城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險確實(shí)對于老百姓是一件大實(shí)事,“有病看不起”的大難題基本上得到了解決。經(jīng)過兩個多月的艱苦奮戰(zhàn),截止12月底,全縣統(tǒng)計參保人數(shù)達(dá)9100多人,超出市里制定任務(wù)將近1000人。在年終總結(jié)會上,城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作的順利完成得到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定。

  一年的工作完滿結(jié)束,我內(nèi)心很踏實(shí)。除了專業(yè)知識的提高,我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責(zé)任心是多么重要。我學(xué)會了心態(tài)平衡的重要,學(xué)會知足者常樂的重要,以及對生活的熱愛,這是我在專業(yè)知識汲取的同時最大的收獲。從領(lǐng)導(dǎo)和老同事們身上也學(xué)到不少,他們兢兢業(yè)業(yè),廉潔自律,為人民解決實(shí)際困難。但我仍然需要繼續(xù)努力,在工作中我還存在很多不足和亟待改進(jìn)的問題:思想上進(jìn)取心不強(qiáng),工作深度不夠,工作方法簡單,有許多工作,不能適應(yīng)新情況、新問題,工作方法過于陳舊,想問題辦事情沒有超前意識和創(chuàng)新意識。

  面對20xx年新一年的工作,我充滿了信心。在這一年里,我一定要戒驕戒躁,針對自己的不足不斷改進(jìn),繼續(xù)努力提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,積極的向其他同事請教和學(xué)習(xí),能踏實(shí)、認(rèn)真地做好本職工作,堅持理論聯(lián)系實(shí)際,學(xué)以致用。堅持做到每一項工作能制定一個明確的計劃和步驟,不僅能夠埋下頭去忘我工作,還要能在回過頭的時候,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)分析,從而在百尺竿頭更進(jìn)一步,達(dá)到新層次,進(jìn)入新境界。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇7

  我非常有幸于 20xx年 1 月成為一名勞動保障協(xié)理員,然而時 光飛逝,轉(zhuǎn)眼間已工作快三年了。在這二年多的時間里,我在高 新區(qū)人力資源和社會保障局各位領(lǐng)導(dǎo)及我所工作的 XX 鎮(zhèn)鎮(zhèn)政府 的各位領(lǐng)導(dǎo)以及褚雅社區(qū)的各位領(lǐng)導(dǎo)的教育指導(dǎo)下很快就進(jìn)入了 工作狀態(tài)。然而這份工作對我來說也充滿了機(jī)遇和挑戰(zhàn)。現(xiàn)將三 年工作總結(jié)如下: 一、恪盡職守,認(rèn)真做好本職工作和加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí) 20xx 年四月份開展參保、 就業(yè)信息摸底工作,在開展工作前, 鎮(zhèn)勞動保障部門對我們勞動保障協(xié)理員進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)。讓我們 很清楚的認(rèn)識到自己以后的工作內(nèi)容和服務(wù)對象,這對我們快速 開展工作非常的有效。通過培訓(xùn),也讓我明白了基層工作的必要 性和重要性。往往基層的工作也最鍛煉個人的能力和毅力。所以 我會更加珍惜這次工作的機(jī)會。

  二、嚴(yán)于律己,不斷的加強(qiáng)自身建設(shè) 對自身嚴(yán)格要求,始終把務(wù)實(shí)作為自己的準(zhǔn)則。把自身建設(shè) 的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)、腳踏實(shí)地、埋頭苦干上。

  在工作中,以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行,嚴(yán)格遵守局所站 的各項規(guī)章制度;尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,謙虛謹(jǐn)慎,主動虛心接 受領(lǐng)導(dǎo)、同事、居民和來自各方面的.意見和建議;不斷的改進(jìn)工作和加強(qiáng)自身建設(shè)。堅持做到不利于勞動保障協(xié)理員形象的事不 做,不利于勞動保障協(xié)理員形象的話不說,積極維護(hù)勞動保障協(xié) 理員和勞動保障最基層服務(wù)窗口的良好的形象。

  在工作閑暇,我自己經(jīng)常將《中華人民共和國保險法》 、 《社 會主義核心價值體系學(xué)習(xí)讀本》 、 《勞動保障協(xié)理員基礎(chǔ)知識》等 文件書籍深入學(xué)習(xí),通過理論學(xué)習(xí)我充分認(rèn)識了崗位工作的特點(diǎn), 了解和熟悉了工作內(nèi)容,明白了崗位的責(zé)任與意義。

  如果說理論學(xué)習(xí)色彩單調(diào)的話,那么實(shí)踐學(xué)習(xí)則是五顏六色 的。在學(xué)習(xí)理論知識的同時,我不斷在工作中實(shí)踐著理論,積極 在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)。在實(shí)踐中學(xué)習(xí),要向有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)和同事請 教;在實(shí)踐中學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)他人好的工作方法;在實(shí)踐中學(xué)習(xí), 要腳踏實(shí)地求真務(wù)實(shí);在實(shí)踐中學(xué)習(xí),還要認(rèn)真觀察注重細(xì)節(jié); 在實(shí)踐中學(xué)習(xí),還要善于思考和總結(jié)。通過實(shí)踐學(xué)習(xí),我對崗位 的工作內(nèi)容有了更深的了解,而且提高了自己的服務(wù)水平,同時 也熟悉了工作方法和流程。

  三、積極努力工作,按時完成各項工作任務(wù) 培訓(xùn)后我立刻進(jìn)入了工作崗位,在 XX 鎮(zhèn)鎮(zhèn)勞動保障所 袁所長的帶領(lǐng)下,迅速熟悉工作環(huán)境并進(jìn)入工作狀態(tài)。主要做了 以下幾件事情:

  1、整理調(diào)查本社區(qū)人員參保、就業(yè)資料。這項工作的實(shí)施與 完成第一次讓我明白了我們協(xié)理員這項基層工作的重要性。因為 時間久遠(yuǎn)以及人員不足的關(guān)系,資料十分缺失,因此在摸底過程中,我們必須認(rèn)真再認(rèn)真。

  2、各項政策的學(xué)習(xí)及宣傳。

 、俎r(nóng)村新型社會養(yǎng)老保險工作 的政策宣傳 . 基礎(chǔ)養(yǎng)老金的普及是一項惠民工程 . 今年二月份, 針對 1950 年 3 月 2 日之前出生的居民進(jìn)行辦理,鎮(zhèn)勞動所對我們 協(xié)理員進(jìn)行了培訓(xùn) . 讓我們明白工作任務(wù) , 工作流程 , 和辦理時應(yīng) 該注意的問題。四月末基本完成基礎(chǔ)養(yǎng)老金的辦理工作。②養(yǎng)老、 醫(yī)療、生育保險的各項政策以及失地保障的政策改動我們都必須 學(xué)習(xí)跟進(jìn),這些都是關(guān)乎到老百姓的切身利益的,我們要做的就 是更好的為人民服務(wù)。

  四、工作中存在的問題和今后努力方向 回顧這三年來的基層工作,認(rèn)識到了自身的很多不足地方。

  無論從思想上還是工作上都有待提高。工作中的不細(xì)心也要堅決 杜絕,認(rèn)識問題要更加深刻。更好的向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向其他進(jìn)步的同 事學(xué)習(xí),加強(qiáng)自己的綜合能力,提高工作效率。真正做到理論與 實(shí)際相結(jié)合。協(xié)理員是一項基層工作,這項工作就要求我們必須 沉下去,沉到基層一線去,切實(shí)了解群眾的需求,解決群眾遇到 的困難,傳達(dá)好國家的政策。

勞動保障年終工作總結(jié) 篇8

  二ο一五年,街道勞動保障工作在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞征地農(nóng)民轉(zhuǎn)非參保、城鄉(xiāng)居民社會保障、促進(jìn)居民就業(yè)創(chuàng)業(yè)、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系等方面開展工作,全力促進(jìn)城鄉(xiāng)居民充分就業(yè),營造“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”氛圍,增長居民收入,夯實(shí)基層基礎(chǔ),F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下:

  一、目標(biāo)完成情況

 。ㄒ唬┍徽鞯剞r(nóng)民轉(zhuǎn)非參保情況

  1.完成557人的農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù),辦理了蒲草實(shí)踐基礎(chǔ)設(shè)施b線等16個項目共計600余人的.參保資料上報。

  2.核算并兌付了13個20xx年4月11日以后征地農(nóng)轉(zhuǎn)非項目的兩費(fèi)1300余萬元;現(xiàn)有9個項目兩項補(bǔ)償費(fèi)450余萬元正在審核。

  3.完成農(nóng)轉(zhuǎn)非退養(yǎng)人員養(yǎng)老待遇和個人門診的核算和發(fā)放工作,共計157萬余元。

  (二)城鄉(xiāng)居民社保醫(yī)保完成情況

  1.完成20xx年度“夕陽紅”促健康送醫(yī)保工作,全街道總計兌付醫(yī)保補(bǔ)助資金483850元,享受補(bǔ)助人員2875人。

  2.參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老已完成1700人,其余人員還在加緊催收中。

  3.完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)療銀行網(wǎng)上代扣協(xié)議2萬余份,網(wǎng)下現(xiàn)金繳費(fèi)4000余人。

  4.社保代扣代繳、社保暫停3455人;社保加磁、打印密碼2106人;社保待遇核查107人,社保養(yǎng)老退休辦理227人;養(yǎng)老金領(lǐng)取資格核查21000余人。

  5.專題舉辦了街道“社保知識”培訓(xùn)會,對村(社區(qū))主要負(fù)責(zé)人,勞動保障協(xié)管員進(jìn)行專題知識培訓(xùn),提升了服務(wù)群眾能力素質(zhì)。

  6.進(jìn)村入戶宣傳政策。發(fā)放區(qū)人社局印制宣傳資料2萬份,街道本級印制《街道社保知識宣傳冊》2.4萬冊。

 。ㄈ┐龠M(jìn)城鄉(xiāng)居民創(chuàng)業(yè)就業(yè)情況

  1.充分就業(yè)目標(biāo)完成情況。今年城鎮(zhèn)新增就業(yè)1500人,完成目標(biāo)數(shù)1500人的100%。失業(yè)人員再就業(yè)782人,完成目標(biāo)數(shù)470人的166%。就業(yè)困難人員再就業(yè)160人,完成目標(biāo)數(shù)160人的100%。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模9660人,20xx年農(nóng)村富余勞動力新增轉(zhuǎn)移就業(yè)489人,完成目標(biāo)數(shù)430人的113%;舉辦現(xiàn)場招聘會3次,提供崗位600余個。

  2.培訓(xùn)開展情況。開設(shè)了7期城鄉(xiāng)勞動力技能培訓(xùn)班,技能培訓(xùn)結(jié)業(yè)人數(shù)247人,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)人數(shù)29人,并為23名普通高校年度畢業(yè)生辦理直補(bǔ)個人培訓(xùn)申報備案。

  3.城鄉(xiāng)勞力就業(yè)實(shí)名制工作。截止20xx年10月農(nóng)村勞動力系統(tǒng)錄入15413人,今年新增農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移錄入489人,做到調(diào)查數(shù)據(jù)、報表數(shù)據(jù)與網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)“三統(tǒng)一”,動態(tài)更新。城鎮(zhèn)勞動力調(diào)查系統(tǒng)已錄入18450人。

  4.促進(jìn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工作。為20名大學(xué)生創(chuàng)業(yè)政策咨詢,推薦5名大學(xué)生申請創(chuàng)業(yè)貸款50萬元,推薦7名大學(xué)生申請創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼7萬元,扶持城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者3人,幫助申請了28萬元小額擔(dān)保貸款。

  5.公益性崗位開發(fā)工作。積極做好公益性崗位和社保補(bǔ)貼申報工作,為18名就業(yè)困難人員申請了公益性崗位和社保補(bǔ)貼,申請就業(yè)專項資金100.1279萬元。

 。ㄋ模┖椭C勞動關(guān)系構(gòu)建情況

  1.迎接了“兩網(wǎng)化”工作交叉檢查工作,對8個網(wǎng)格進(jìn)行全面檢查,保證了正常工作的開展。

  2.開展用人單位遵守勞動用工和社會保險法律法規(guī)情況專項檢查,對轄區(qū)內(nèi)22家企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)檢查,涉及人員2350人。

  3.對轄區(qū)96家企業(yè)進(jìn)行了農(nóng)民工工資支付情況專項排查工作,接待群眾咨詢勞動相關(guān)法律150人次,協(xié)調(diào)處理集體勞動爭議15件,積極宣傳勞動法律法規(guī),走訪企業(yè)120家,引導(dǎo)企業(yè)依法規(guī)范用工和勞動者依法維護(hù)自身合理權(quán)益,協(xié)調(diào)和調(diào)解處理勞動爭議50件,成功40件。

  4.利用送法下基層活動,大力宣傳《勞動合同法》、《勞動法》和《社會保險法》,發(fā)放政策宣傳資料20xx份,提高了企業(yè)依法用工和勞動者依法維護(hù)權(quán)益的意識。

  二、開展工作中存在的問題

 。ㄒ唬┱鞯剞D(zhuǎn)非中某個項目部分人員不愿意轉(zhuǎn)非,導(dǎo)致工作推進(jìn)困難,以致項目中愿意農(nóng)轉(zhuǎn)非的人員遲遲無法享受社保待遇,個別人員不停上訪要求落實(shí)農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù),易出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。

 。ǘ┯捎谳爡^(qū)內(nèi)拆遷征地涉及人員多,待轉(zhuǎn)非人員多,“環(huán)城生態(tài)帶”項目久未落實(shí),群眾等待觀望,導(dǎo)致城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險籌資工作進(jìn)展不夠順利。

 。ㄈ┎糠钟萌藛挝粎⒈R庾R不強(qiáng),沒有遵守社會保險的相關(guān)規(guī)定,未給職工繳納社會保險費(fèi),當(dāng)出現(xiàn)工傷時支付不起工傷賠償金,出現(xiàn)不必要的勞資糾紛。

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