- 相關推薦
駐村工作隊員年終總結(jié)（精選6篇）
時光過得飛快，不知不覺中，又到了一年的末尾了，經(jīng)過過去一年的辛勤付出，我們一定積累了不少經(jīng)驗和教訓，現(xiàn)在就讓我們對過去的工作做一個詳實的總結(jié)吧。如何輸出一份打動人心的年終總結(jié)呢？以下是小編收集整理的駐村工作隊員年終總結(jié)（精選6篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。
駐村工作隊員年終總結(jié)1
自被選派為羊莊鎮(zhèn)xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心里感觸頗多。從市直機關一名普通的財政干部轉(zhuǎn)變?yōu)榛鶎愚r(nóng)村第一書記，工作環(huán)境和對象的不同，使得我身上的壓力和責任更重�，F(xiàn)就這半年來工作情況匯報如下：
工作開展情況：
村情民情方面：駐村后，在村兩委干部的幫助下，通過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調(diào)研。xx村位于羊莊鎮(zhèn)政府東北部5公里處，緊靠中聯(lián)水泥專用線西側(cè)，地理位置優(yōu)越。全村占地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人參加新型農(nóng)村合作醫(yī)療，394人繳費參加了農(nóng)村養(yǎng)老保險，142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎養(yǎng)老金，低保戶41戶，五保戶13戶。
基層組織建設方面：全村共有黨員18人，其中2人于今年下半年轉(zhuǎn)為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記孟慶福、村主任倪玉國兩位同志的帶領下，基層組織建設得到不斷完善和加強。
為加強基層組織建設，在村支部書記孟慶福同志的支持下，我們多次和升滕蔬菜專業(yè)合作社理事長洪克學同志進行交流，準備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業(yè)合作社作為滕州市級農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度改革試點單位，通過采取 合作社+黨支部 的形式，本著發(fā)展壯大合作社經(jīng)濟的前提，相信黨支部一定能夠引導、保障、協(xié)調(diào)、服務好合作社，發(fā)揮好黨支部在政治、經(jīng)濟、文化以及生態(tài)發(fā)展等方面的多項功能，對合作社重大生產(chǎn)經(jīng)營項目提出指導性意見，把合作社經(jīng)濟做大做強。從而能夠?qū)崿F(xiàn)支部幫合作，農(nóng)民實惠多，形成促進農(nóng)民增收致富和提升農(nóng)村黨建水平的`雙贏局面。
社會管理方面：通過走訪農(nóng)戶，群眾反映最多的就是村內(nèi)道路問題。經(jīng)實地查看后發(fā)現(xiàn)，村內(nèi)道路狹窄，坑凹不平，大雨過后，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農(nóng)戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，并積極和司法、紀委、公安等部門加強聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態(tài)，維護好社會穩(wěn)定。
村級發(fā)展方面：xx村土地流轉(zhuǎn)面積318畝，用于蔬菜大棚建設，種植20余種蔬菜。土地租金550元/畝，租金于每年6月1日兌現(xiàn)于農(nóng)戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設，各類大棚共計108個，與之相配套存儲量達3000噸的恒溫庫也已完成主體建設，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產(chǎn)品遠銷國內(nèi)大中城市，出口東南亞等國家和地區(qū)。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業(yè)合作社，采取 市場+合作社+基地+農(nóng)戶 的發(fā)展模式，通過引進推廣更多的新品種、技術，帶動周邊農(nóng)戶實現(xiàn)了增收致富。
民生建設方面：在掌握了本村基本情況的前提下，為了盡快找準工作的著力點和突破口，我和村兩委干部一起仔細研究，并召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。
雖然市里村內(nèi)道路網(wǎng)化工程項目資金能夠補貼一部分，但要完成戶戶通的村內(nèi)道路鋪設在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委干部一起想辦法，號召村民捐款20余萬元，發(fā)動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取 一事一議 項目上級補貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內(nèi)道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。
存在的問題
村干部年齡老化，后備干部不足。基層組織建設離不開好干部，可是由于目前村干部工資待遇相對較低，導致有些村干部不能一心靠在村里工作，有些年輕力壯文化程度較高的農(nóng)村人才大量外流，不愿留下來在村里任職。
村集體經(jīng)濟薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優(yōu)勢，村集體收入也只有土地租賃收入，村集體經(jīng)濟非常薄弱，目前除了應付日常開支之外，基本沒有什么結(jié)余。沒有經(jīng)濟保障，村集體公益事業(yè)舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業(yè)，只能發(fā)動村
民捐款，因此想為村民辦好公益性事業(yè)非常困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設施不完善。
目前由于村級沒有建設用地指標，發(fā)展經(jīng)濟也受到?jīng)]有生產(chǎn)、經(jīng)營場所等條件的制約，所以導致群眾致富發(fā)展經(jīng)濟難上加難。
下一步工作打算
待 一事一議 補貼資金到位后，準備在村內(nèi)主要道路兩側(cè)鋪設排水溝5200米，進行綠化、亮化，計劃綠化道路長度6000米，安裝享受政府補貼的太陽能路燈70盞。
村內(nèi)自來水已鋪設20余年，目前只能夠保證村內(nèi)276戶每天供一次水，準備對水塔和自來水管網(wǎng)進行升級改造，增加變頻泵等設備，讓村民可以隨時用上自來水。
我和村兩委干部將一起學習周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)強村、富村的先進經(jīng)驗和做法，根據(jù)xx村現(xiàn)有實際情況，想方設法增加村集體經(jīng)濟收入，在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。
在一年任期臨近結(jié)束時，我將和村兩委干部根據(jù)一年來工作進展情況再制訂切實可行的工作計劃，為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎。
駐村工作隊員年終總結(jié)2
按照市委市政府和市公司黨委的統(tǒng)一部署，武漢xx工程學校與江夏區(qū)法泗鎮(zhèn)農(nóng)科村結(jié)為“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結(jié)對共建”共建單位。兩年來，共建雙方緊緊圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、協(xié)調(diào)發(fā)展的宗旨，結(jié)合農(nóng)科村實際情況制定完善了新農(nóng)科村發(fā)展規(guī)劃，并確立了以推動科學發(fā)展為動力，堅持以人為本、以城帶鄉(xiāng)、資源共享、優(yōu)勢互補的工作原則，充分利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，發(fā)展經(jīng)濟，積極推進“五個一”建設，幫助解決了當?shù)丶毙杞鉀Q的一些實際困難，共建工作取得了較好成效，得到了廣大村民的肯定�，F(xiàn)將兩年來的工作總結(jié)如下：
一、提高認識加強領導，為共建工作提供了保障
深入開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”是市委、市政府的一件大事，是貫徹黨的十七大精神、落實科學發(fā)展觀的一項群眾滿意工程，對于促進社會主義新農(nóng)村建設，構(gòu)建和諧社會有著重要意義。根據(jù)武漢市委組織部、市國資委和市工業(yè)控股公司黨委《關于深化“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結(jié)對共建”活動的意見》要求。校黨委召開專題會議研究結(jié)對共建工作，成立了由黨委書記xxx任組長，工會主席，團總支書記、教師xx擔任組員的共建工作領導小組和工作專班，使共建工作有了組織、隊伍、人力保障。
二、認真開展村情調(diào)研，為共建工作打好了基礎
20xx年12月15日開始駐村干部xxx、xx駐村開展工作。他們對農(nóng)科村進行了認真全面細致的調(diào)研，通過實地考察、挨戶走訪、召開各種會議、與村干部和村民交談、查看資料等大量仔細的工作，全面掌握了農(nóng)科村的耕地面積、農(nóng)作物的種植、全村戶數(shù)與人數(shù)、人口結(jié)構(gòu)與人口分布、全村經(jīng)濟收入與人均收入、基礎建設、制度建設、環(huán)境建設以及主要制約農(nóng)科村發(fā)展的主要矛盾和問題，掌握了村情民意。調(diào)研情況如下：
(一)農(nóng)科村的自然情況和問題：
第一、人多地少;全村擁有耕地1334畝，其中水田1041畝、旱田293畝，另有山坡地100畝、育林面積24畝，人均擁有耕地面積1.73畝，沒有多余土地。
第二、勞動力資源不豐富;有211戶居戶，有村民767人(20xx年統(tǒng)計)，其中男401人、女366人、外出務工217人、60歲以上71人，低保12戶、困難家庭17戶、殘疾8人，全村下屬小組(自然村)7個。
第三、村無集體經(jīng)濟收入;多余土地少，可開發(fā)利用的資源嚴重缺乏，農(nóng)科村人均擁有耕地面積處在江夏區(qū)平均數(shù)以下。
第四、人均收入低;全村人均年收入為5300元(20xx年)。 第五、農(nóng)科村是國家規(guī)定的糧食種植基地、農(nóng)田保護基地，主要生產(chǎn)水稻，湘蓮等，難以開發(fā)其他經(jīng)濟作物村經(jīng)營性收入少
(二)農(nóng)科村黨支部和領導班子的基本情況。
村委會成員4人。其中：村黨支部書記兼村長1人，委員3人(原黨支部副書記20xx年選舉新班子后已退休，閔家騰被增選為村委委員)，其中：女委員1人;村現(xiàn)有黨員25人(20xx年)，其中男22人、女3人;農(nóng)科村兩委班子團結(jié)，敬業(yè)精神強，工作作風扎實，自覺執(zhí)行規(guī)章制度，村“兩委”成員在群眾中威信較高。
農(nóng)科村建有一套較為完整的規(guī)章制度。如：民主管理制度;;黨組織三會一課制度;村黨務公開、村務公開制度;計劃生育制度;共青團工作制度;民兵保衛(wèi)工作制度。
(三)農(nóng)科村基礎設施建設的基本情況。
得益于國家的一系列惠農(nóng)政策的支持，農(nóng)科村村內(nèi)全部通上了水泥公路，與法泗鎮(zhèn)周邊其他村也痛上了公路，自來水管全部進村到戶，村里建有公共廁所、垃圾集中站等公共設施。國家土地稅費減免和補助等一系列惠農(nóng)政策得到落實，農(nóng)民普遍得到了實惠。
但是，由于集體經(jīng)營性收入少，村無力建文化活動學習場所、宣傳陣地、村方位標志、無互聯(lián)網(wǎng)平臺等。村民缺乏文化知識和技能，缺乏科技信息，缺乏開放的思想觀念，缺乏市場信息的指導。
三、制定實施方案措施，使共建工作落到實處
按照上級精神的要求，共建工作要著力在“五個一”方面下功夫，即：建一個好班子、一個好項目、一套好制度、一個好規(guī)劃、一個好陣地。根據(jù)“五個一”并結(jié)合農(nóng)科村實際情況，學校及時制定了《武漢機電工程學校與農(nóng)科村“結(jié)對共建”實施方案》，其主要內(nèi)容是：進一步規(guī)范和完善土地承包制;發(fā)揮武漢機電工程學校的優(yōu)勢實行文化扶貧，將農(nóng)科村及周邊村的初、高中畢業(yè)生招入學校進行學歷教育，減免學費和住宿費，100%推薦就業(yè)，實現(xiàn)“一人讀書、全家脫貧”，“一人就業(yè)，全家脫貧”;幫助村委會建立文化宣傳欄、宣傳櫥窗，贈送辦公電腦;為村民建活動場所等，培訓村干部學會使用電腦，幫助搭建網(wǎng)絡平臺;加強農(nóng)科村黨員干部隊伍教育，幫助建立團組織，完善農(nóng)科村各項制度;在兩年內(nèi)投入資金修建改造該村的農(nóng)田灌溉基礎設施，幫助減少農(nóng)業(yè)災害，提高增收能力。
在共建工作中，共建雙方緊緊圍繞共建方案，，重點突出“五個一”，按照涂勇書記提出的“建設富裕、和諧、秀美的社會主義新農(nóng)村”的目標而開展工作，收到了實效。
1、制定了項目和規(guī)劃，提高了農(nóng)民增收創(chuàng)收的能力。農(nóng)科村地處法泗鎮(zhèn)的西北邊，由于是國家規(guī)定的糧食種植基地和農(nóng)田保護基地，只能以種糧食為主。為了搞好共建工作，學校于20xx年1月20日邀請農(nóng)科村村委會全體成員，來校進行參觀交流，相互達成共識：即共建項目以修建農(nóng)田水利灌溉設施、提高糧食增產(chǎn)增收、提高農(nóng)民收入為主。
兩年來，學校先后投入近30000多元修建了農(nóng)科村水利灌溉設施和水渠205米、修建垮塌體積50多立方的水泵機臺，工程于20xx年3月18日修建完工，保證了近300畝農(nóng)田正常灌溉，避免了村民的經(jīng)濟損失。在這項工作中，校黨委書記xxx經(jīng)常到村檢查敦促，駐村干部xxxxx常到工地現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量。在立項初期，農(nóng)科村村民就提出建一口水塘，供村民澆灌、洗衣。20xx年5月，學校出資四萬元，幫助農(nóng)科村新挖修建了一口2000多平方水塘，解決了二隊村民長期盼望解決的生產(chǎn)生活用水問題。
在對村情民意調(diào)研的基礎上，學校與農(nóng)科村共同制定了農(nóng)科村《20xx—20xx年新農(nóng)村建設發(fā)展規(guī)劃》。規(guī)劃內(nèi)容包括：指導思想、奮斗目標、基本原則、組織領導、產(chǎn)業(yè)建設、基礎設施建設、村容村貌建設、社會事業(yè)建設、民主法制與精神文明建設等。
2、建立了一個好班子，提高了黨員干部隊伍素質(zhì)。駐村工作注重抓好村黨員干部隊伍素質(zhì)教育，幫助農(nóng)科村黨支部開展黨員“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，建立了《村黨員干部學習制度》，制定了《農(nóng)科村黨員干部學習計劃》，完善農(nóng)科村務公開、黨務公開制度。
駐村工作組深入到全村，了解黨員干部的基本情況，村黨支部、村委會的工作和人員結(jié)構(gòu)情況，與村干部共同研究加強領導班子和黨員干部建設的方案。工作組參加了全村“兩委” 班子的各項會議，積極討論“兩委”班子建設的辦法措施，做到每月開展一次全村黨員干部學習活動，由駐村干部蘇發(fā)翔同志講授學習實踐科學發(fā)展觀、農(nóng)村黨組織建設、新農(nóng)村建設的新模式等內(nèi)容，使全村黨員干部開闊了視野，創(chuàng)新了觀念，增長了知識，具有很大的啟發(fā)作用，得到了全村黨員干部的一致認可。
農(nóng)村要致富，主要看干部。20xx年8月11日，農(nóng)科村進行了班子換屆選舉，駐村干部自始自終參加了選舉全過程。使選舉在民主、平等、公開的氛圍中進行，順利地選出了新村長，使當選的兩委班子、素質(zhì)高、能務實、年輕化、群眾信得過，為新一輪的發(fā)展打下了基礎。
3、建設一個好陣地，改善了村委會辦公條件。
按照村黨員群眾服務中心和村委會規(guī)范建設的統(tǒng)一要求，我校與農(nóng)科村共同建立了文化宣傳欄、宣傳櫥窗，修整理村委會辦公室，建立了民主管理、黨務公開、村務公開、服務便民等工作機制，實行了干部值班制，并向村委會贈送了辦公電腦、電視機等辦公用品，幫助搭建信息網(wǎng)絡平臺，提升了農(nóng)科村黨支部、村委會服務群眾的能力。
20xx年學校又投入10000多元資金在村頭新建了村民娛樂活動場所，安裝了健身器材、石椅石櫈、文化知識宣傳欄，供村民休閑健身，改善村民精神生活條件。
4、建立一套好制度，推進了民主法制和精神文明建設。
按照建設“五好”的要求，駐村干部幫助建立和完善了《黨員干部學習制度》，《組織制度》、《民主理財制度》、《財務監(jiān)督制度》、《計劃生育制度》、《民兵制度》、《黨風廉政建設制度》、《共青團工作制度》、《村務公開制度》、《三資管理制度》、《五議五公開制度》、《民主評議干部制度》等12項基本制度。提升農(nóng)科村領導班子和黨員干部的民主法制意識，使農(nóng)科村工作有章可循，民主治村。同時堅持制度上墻，增強了制度的執(zhí)行力。
5、落實“三萬”活動，進一步增強了為村民服務的意識
20xx年3月，市委、市政府發(fā)出“萬名干部進萬村入萬戶”(簡稱“三萬”活動)號召后，學校積極響應市委、市政府號召，及時成立黨委書記掛帥的領導小組，制定了“三萬”活動方案，駐村干部按照市委提出的宣傳政策、走訪民情、興辦實事、促進發(fā)展的要求，堅持做到“三宣傳”，與村干部一道開展“三進三訪”即：進每一戶農(nóng)家，訪每一位村民生活狀況;進每一個村灣，訪每一村組的收成狀況;進村委會，訪黨的政策落實狀況。學校駐村干部共走訪了全村的7個小組，走進了171戶村民家庭，200多位農(nóng)民，駐村干部走破了鞋、磨破了腳，全村一戶都沒有漏掉。學校還編印了《武漢市強農(nóng)惠農(nóng)政策匯編》發(fā)到全村村民人手一冊，完成了171份問卷調(diào)查和50份抽樣表，建立了農(nóng)戶家庭檔案，在“三萬”活動中學校堅持五出，即：出干部、出思想、出資金、出措施、出辦法，解決了該村村民多年期盼解決的`實際困難，使農(nóng)科村黨員干部面貌煥然一新，堅定了改變貧困面貌的信心，提高了建設社會主義新農(nóng)村的自覺性。
四、領導重視投入財力，使共建工作取得實效
近兩年來，學校在與農(nóng)科村開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結(jié)對共建”活動中，做實事、求實效，取得了成果。
1、領導親自走訪慰問困難村民。武漢工業(yè)國有控股公司黨委文書記、高經(jīng)理、組織部齊副部長、校長肖鴻光、黨委書記邱桂芬、學校部分中層干部以及駐村干部在抗洪救災和春節(jié)等期間，實地考察了當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)狀況和村民的生活狀況，多次走訪慰問農(nóng)科村困難家庭、五保戶和殘疾家庭，慰問達60余人(戶)次，發(fā)送慰問金和慰問品共計20000余元，使村民們感受到共建單位給予的溫暖。20xx年7月，連續(xù)暴雨導致法泗地區(qū)洪澇災害，農(nóng)科村為支援抗洪，派出了勞力上堤搶險，學校領導得知情況后，公司領導、校黨委書記帶隊立即組織慰問，并送去2000多元的物資和慰問品，對法泗鎮(zhèn)抗洪搶險給予了支持，也得到全體村民的一致好評。
市xxxxx公司黨委書記多次召開專題會議，并深入農(nóng)科村走訪了解情況，定期專題研究部署結(jié)對共建工作;學校也定期召開辦公會研究共建方案;校黨委書記xxx定期到農(nóng)科村了解情況、商量工作;校長xxx也親自下村參加調(diào)研，共同研究制定方案，積極籌措資金支持共建工作;法泗鎮(zhèn)黨委、扶貧辦林主任對農(nóng)科村的共建工作給予了極大幫助。各級領導的重視，為結(jié)對共建工作創(chuàng)造了良好的物質(zhì)和精神條件。
2、購買糧食幫助村民增收創(chuàng)收。近兩年來，為幫助農(nóng)科村增加收入，學校投入54800元，三次購買了農(nóng)科村糧食共計13700多斤，幫助農(nóng)科村村民增加收入。
3、村�；庸餐逃懝步üぷ�。學校四次將村委會成員請到學校進行交流互動，校領導與農(nóng)科村班子成員達成共識：村校因地制宜，充分發(fā)揮教師資源優(yōu)勢和剩余勞動力優(yōu)勢開展培訓，幫助普及農(nóng)業(yè)科技知識和提高農(nóng)民科學文化知識以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，同時將為在我校就讀的農(nóng)科村村民子女減免學費。通過村校交流，村班子成員開闊了視野，為進一步推進共建工作起到了積極促進作用。
兩年來，武漢xxxxx學校與農(nóng)科村的共建工作，在市委、市國資委、市xxxxx公司黨委的領導下完成了共建工作的各項任務，“五個一”建設取得了成效，農(nóng)科村集體經(jīng)濟收入達到50000元，村民人均收入20xx年5300元，20xx年達到6800元，干部素質(zhì)得到提升，制度建設日趨完善，村容村貌得到改觀。但是，由于農(nóng)科村地域環(huán)境、自然條件以及雙方主客觀因素的影響，共建工作還存在不足的方面，如：集體性經(jīng)濟發(fā)展緩慢、土地資源匱乏、村民文化素質(zhì)不高、視野不開闊、雙方經(jīng)濟實力的局限等等，制約了該村的致富之路。
盡管共建工作即將告一段落，我們希望各級政府要更加重視新農(nóng)村的建設，學校也將繼續(xù)發(fā)展村校情誼，繼續(xù)發(fā)揚共建精神，為建設富裕、和諧、秀美的社會主義新農(nóng)村作貢獻。
駐村工作隊員年終總結(jié)3
我于20xx年6月正式向縣委組織部報到至今天，進駐xx鎮(zhèn)xx村工作已近兩年的時間。現(xiàn)就兩年來我駐村任職及xx村的新農(nóng)村建設情況，以及自己的一些工作體會作簡要匯報。
一、兩年來駐村任職工作的主要成效
駐村后，本人在xx村“兩委”干部的大力支持配合下，通過多種渠道了解村委會的基本情況，整理出當?shù)剞r(nóng)村存在著的一些問題，找準工作的著力點和突破口。
兩年來，我們村干部情系群眾，心系群眾，誠心實意為群眾辦實事解難事。20xx年5月中旬以來，受到強臺風“珍珠”、“碧利斯”、“格美”和“62”、“69”暴雨的侵襲，xx村部分地段出現(xiàn)內(nèi)澇，房屋倒塌等災情，我村干部走村串戶了解村民的救災復產(chǎn)工作，及時分發(fā)賑災物品，帶去黨和政府對受災群眾的關心和問候；20xx年5月我村自籌資金26萬元修建硬底化6米寬，約600米的xx路（此路為xx村及xx村的小學生上下學的必經(jīng)之路），工程全部竣工并投入使用，群眾個個都拍手稱好；20xx年10月經(jīng)多方籌集資金，對村里82間舊房進行重新規(guī)劃、建設，讓群眾切實感受到“新農(nóng)村”建設帶來的實惠；20xx年1月經(jīng)多方奔走，終于讓自來水進村了，徹底解決了村民多年來飲水難的問題；關注農(nóng)民切身利益，積極宣傳和發(fā)動村民參加農(nóng)村合作醫(yī)療，參保率達100%，為農(nóng)民“看病難”解決后顧之憂。
駐村期間，我還積極協(xié)助做好xx村的農(nóng)業(yè)普查工作及計生工作，認真完成縣、鎮(zhèn)兩級下達到村的各項任務。在全體干部的'共同努力下，我駐點村連續(xù)兩年被xx授予“先進集體”的榮譽稱號。
二、兩年來駐村任職的一些體會
在駐村工作期間，本人深受教育，感觸良多：
一是到基層工作首先要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。要正確認識自己的定位，工作環(huán)境變了，工作內(nèi)容變了，自己也得跟著變。虛心向當?shù)氐母刹咳罕妼W習，盡快進入角色，投入工作，通過學習和工作改變自己，適應環(huán)境。
二是要認真積累經(jīng)驗。我們這些從機關單位下來的干部基層工作經(jīng)驗、經(jīng)歷比較缺乏，因此，我們下基層鍛煉，到這樣一個沒有圍墻的大學里去學習實踐，要認真積累基層工作經(jīng)驗，學習基層干部是怎樣駕馭復雜局面，是怎樣處置具體問題的，是怎樣推進各項工作的。
三是著力提高能力。本人認為我們這些來自單位的同志可能專業(yè)能力強一些，但是處理復雜問題，駕馭復雜局面等方面的能力要比基層干部弱得多，這就需要我們到基層去向村干部學習，真刀真槍地干一干，自己動手操練操練，逐步提高自己的能力。要學會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法，學會從實際出發(fā)去做一件件實事，還要學會團結(jié)同事，同基層干部、人民群眾打成一片。
在兩年的駐村工作中，我深刻感受到基層農(nóng)村給我們年輕干部提供了一個受教育、長才干的大舞臺。今后，我將繼續(xù)努力，為建設社會主義新農(nóng)村作出更大的貢獻。
駐村工作隊員年終總結(jié)4
從xx村，行程730公里，從扎村回xx，歷時395天。駐村期間，缺水短電，衛(wèi)生醫(yī)療條件差，山上挑過水，人力發(fā)過電，肉里常生蛆，土方治過病，總之是：一言難盡。有過數(shù)不清的歡樂，和村民共度；有過忘不掉的痛苦，與隊友相伴。輕輕地對以往將道再見，瀟灑地對扎村即說拜拜。
從村這頭到那頭，尺子丈量是x米，從村那頭到這頭，用腳走要x步。再回首，憶駐村生活，將離別時倍覺浪漫溫馨：清晨扎西（狗）陪我散步，呼吸新鮮空氣，爬山欣賞八、九點鐘的太陽從腳下冉冉升起；夜晚遙望蒼穹，看繁星點綴銀河，遛彎時月光如水照大地。中午和下午，讀書看電視，了解國際國內(nèi)經(jīng)濟和政治。雖居彈丸之地，但生活無憂無慮。
因為生活乏味、單調(diào)，我們嘗試中明白“不做無聊之事，難度有涯人生”，實踐了布設圈套捉鳥雀，拍攝生活片段還原個性人生、鍛煉口才，玩轉(zhuǎn)微信，和外面世界加強聯(lián)系和溝通。因為條件有限、設備簡陋，我們起初被動最終主動地接受著艱苦樸素的教育，“不當家不知柴米貴”，歷練中真正懂得了“生活”。山村偏僻，待時間長了，時不時地一種無名火油然而生，通過不斷地磨合，我懂得了謙和、容忍與理解。駐村過后，感覺心境更加樸實，心態(tài)更加平和，思想更加務實。
今天村民提前為我們搞歡送，場面熱烈而喜慶，說句心里話，感覺怪舍不得的趁著剩下的將近半個月時間，把新扎村的山山水水、還有勤勞善良的村民都好好記記。昨天的'夢里面，我又站在了《一站到底》的舞臺，人總要有所追求嘛，但追求不能停留在夢里，從此時此刻起，最主要是回xx后，我要利用空余時間，積累各種各樣的知識，像當年高考一樣，爭取用一年的時間，參加節(jié)目，達成愿望。
駐村工作隊員年終總結(jié)5
省委九屆五次會議決定從XX年起組織開展“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村活動，作為我市第一批485名駐村干部其中的一員，本人深感榮幸。省委明確今年全省下基層駐農(nóng)村工作的主題是“三查兩建一發(fā)展”：即查一查班子戰(zhàn)斗力強不強，查一查發(fā)展路子對不對，查一查黨員干部隊伍作風正不正；建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍；大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入。圍繞這一工作主題，本人自1月10日駐村一年來，與當?shù)剞r(nóng)村干部群眾同學習，同工作，同勞動，著力做了如下工作：
一、搞好調(diào)查研究，摸清村情民意
駐村后，本人通過與村委會兩委干部座談、與群眾交朋友、拉家常等形式了解村委會的基本情況，并把村民反映的問題進行了記錄，整理出當?shù)剞r(nóng)村存在著的一些問題，找準工作的著力點和突破口。進村的第二天，協(xié)同下新村與新粵豐陶瓷廠解決雙方廠房租用問題，既保障了下新村村民土地租用后的利益，又確保了新粵豐陶瓷廠順利擴大再生產(chǎn)；積極奔走，協(xié)調(diào)云浮云安代耕戶與橫江村的代耕矛盾。調(diào)查得知峰江村村民用的電是由峰江水泥廠間接供給的，由于線路殘舊，村民的用電一直得不到保障，影響了村民的正常生活、工作。為了盡快解決村民的用電問題，本人向高明區(qū)供電所寫了一份《關于解決峰江村村民用電的申請書》，通過與鎮(zhèn)掛鉤領導、干部共同努力，使此問題得到解決。
二、抓好村委會換屆選舉，建設好村委領導班子
今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此，本人做足準備，全力以赴，確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合本村委會的實際情況，本人協(xié)助村黨組織整頓好基層班子，精心挑選和物色好一批年富力強、優(yōu)秀的干部充實到新一屆的村委會成員中去，采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例，不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力，本村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行，村兩委干部交叉任職比例達到100%，圓滿完成本屆村委會選舉工作；村委會換屆選舉順利完成后，本人協(xié)助村委會繼續(xù)做好村民小組長的換屆選舉工作。通過三個多月的努力，全村7個村民小組全部完成小組長的換屆選舉工作。
三、預防處置突出問題，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定
本人協(xié)助村委會干部積極預防和妥善處置信訪突出問題及群眾性事件，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。在處理橫江村與云安代耕戶的問題上，本人深入農(nóng)戶，聆聽心聲，耐心向他們解釋有關的法律法規(guī)，引導他們通過和好協(xié)商和法律途徑解決問題，避免問題激化，造成越級上訪事件；橫江村換屆選舉后，新舊村委鬧矛盾，不團結(jié)，有人不斷上鎮(zhèn)政府上訪，了解情況后迅速與鎮(zhèn)信訪辦取得聯(lián)系，主動積極地與村委干部一起到該村摸清情況，做好群眾工作，安撫好群眾激動情結(jié)，化解矛盾進一步激化；今年5月份，高明區(qū)進行行政區(qū)劃調(diào)整，羅穩(wěn)村委會由更樓鎮(zhèn)管轄劃入明城鎮(zhèn)管轄，在并鎮(zhèn)期間，本人與村委干部不畏勞苦，耐心地向群眾做好并鎮(zhèn)的有關解釋工作，確保并鎮(zhèn)工作順利完成。在處理村民鄰里矛盾和糾紛問題上，本人與村委會干部深入農(nóng)戶與他們促膝交談，當中協(xié)調(diào)雙方矛盾、兼顧多方利益，較好地處理了幾起村民糾紛事件。
四、積極做好日常工作，確保工作有序開展
本人所在的羅穩(wěn)村委會由于人數(shù)較少，經(jīng)濟基礎薄弱，村委會辦公條件較差，辦公樓還是50年代知青下鄉(xiāng)時所建的青磚房，通風采光條件較差。每逢下雨天，村委會門前就會變得泥濘不堪，雜草叢生，影響了前來辦事的人民群眾。為了改善辦公條件，本人與村委干部積極奔走，爭取支持，通過努力，在上級部門、鎮(zhèn)政府的重視支持下，村委會有了一筆改善辦公條件經(jīng)費。在村委會裝修期間，本人一直在旁監(jiān)督、檢查裝修工人做好裝修工作，確保工程質(zhì)量。內(nèi)部裝修完成后，重新修葺辦公室門前的綠化帶和鋪設門前水泥路，使辦公環(huán)境煥然一新。辦公室裝修完成后，本人重新安裝電腦等辦公設備。為了改變村委會檔案雜亂無章的現(xiàn)狀，本人著手規(guī)范管理村委會檔案工作，重新對村委會的檔案進行分類整理歸案，協(xié)助婦女主任做好每個月度的計生工作，協(xié)助做好繼續(xù)延長農(nóng)村家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制的工作，協(xié)助做好龍高公路擴建征地工作；為配合做好11月份村委會開展的第三批黨員先進性教育活動，本人與村干部對全村的黨員隊伍進行情況摸底，并對外出黨員的人數(shù)、文化程度、年齡等情況進行歸納，為在農(nóng)村黨員開展先進性教育活動做好前期的資料準備。
五、認真落實開展“六個一”活動
根據(jù)市委組織部在全市駐村干部中開展“六個一”活動的統(tǒng)一部署安排，本人根據(jù)自身、本村的實際情況有條不紊地落實開展該項活動。通過深入開展調(diào)查研究，摸清當?shù)氐拇迩�、社情后，本人著手撰寫了《讓科技成為農(nóng)民致富的好幫手》的`調(diào)查報告，報告分析了當?shù)剞r(nóng)民應用科學技術的情況，研究了科技在當?shù)剞r(nóng)村應用存在的問題，探討了如何進一步在農(nóng)村進行科學技術推廣的新辦法；結(jié)合本村委會的情況，本人利用召開村民小組長會議作了一次關于村民選舉辦法的知識講座，讓村民代表對村民選舉辦法有了認識，確保村委會換屆選舉依法依規(guī)進行；下鄉(xiāng)調(diào)查得知峰江村村民馮月生因沒有參加醫(yī)療保險得病生活困難，通過調(diào)查還得知當?shù)剞r(nóng)村醫(yī)療保險存在著一些問題，有感于此，本人撰寫了《農(nóng)村醫(yī)療保險有待完善》文章，向當?shù)卣ㄑ垣I策；圍繞保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，本人組織村黨員開展了一次主題黨員活動；根據(jù)農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，本人協(xié)助村委會積極發(fā)展、培養(yǎng)一批年齡輕、文化高的入黨積極分子。目前發(fā)展了溫敏霞、何劍云兩名入黨積極分子。其中溫敏霞高中剛畢業(yè)，何劍云剛保險畢業(yè)；為了拓寬村委干部的視野，本人與派出單位取得聯(lián)系，帶領本村委的干部一起到白坭鎮(zhèn)參觀學習，實地參觀了本鎮(zhèn)的敬老院建設、莘村農(nóng)村公寓信息化建設等情況，參觀學習后，村委干部一致認為增長了見識，拓寬了視野，收益良多。駐村來，本人發(fā)揮自身專長，組織村委會干部學習電腦基本知識，并手把手教村委會干部學會電腦五筆輸入法、上網(wǎng)基本知識等。
駐村工作在取得一定成績的同時，也存在著一些問題。主要有：
一、基層工作經(jīng)驗缺少，工作新局面還待打開。由于剛保險畢業(yè)，本人基層工作經(jīng)驗缺少，對農(nóng)村工作還是按上級部門的安排進行，自身獨創(chuàng)性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。
二、經(jīng)濟活動能力較弱，發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟不堪理想。由于對市場經(jīng)濟知識了解不多，缺少經(jīng)濟操作實踐經(jīng)驗，加上本村委會經(jīng)濟條件所限，本人駐村一年來，在發(fā)展當?shù)亟?jīng)濟工作不堪理想，還有待鍛煉提高。
在駐村工作期間，本人深受教育，感慨良多：
一是到基層工作首先要轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變感情。千萬不要以為自己是從經(jīng)濟較富裕的地方或者是從機關來的就居高臨下，擺架子。我們下基層駐農(nóng)村，一定要正確認識自己的定位，工作環(huán)境變了，工作內(nèi)容變了，自己也得跟著變。怎樣改變自己，當?shù)氐母刹咳罕娋褪抢蠋�，要虛心向他們學習，盡快進入角色，投入工作，通過學習和工作改變自己，適應環(huán)境。
二是要認真積累經(jīng)驗。我們這些從機關部門下來的干部基層工作經(jīng)驗、經(jīng)歷比較缺乏，因此，我們下基層鍛煉，到這樣一個沒有圍墻的大學里去學習實踐，要認真積累基層工作經(jīng)驗，學習基層的干部是怎樣駕馭復雜局面，是怎樣處置具體問題的，是怎樣推進各項工作的。
三是要著力提高能力。本人認為，我們來自機關的同志可能專業(yè)能力強一些，但是處理復雜問題，駕馭復雜局面等方面的能力要比基層干部要弱得多，這就需要我們到基層實踐中去向村委干部學習，真刀真槍地干一干，自己動手操練操練，逐步提高自己的能力。要學會聯(lián)系群眾、溝通群眾的方式、方法，學會從實際出發(fā)去做一件件實事，還要學會團結(jié)同事，同基層干部、人民群眾打成一片。
在一年的駐村工作中，本人深深感受到基層農(nóng)村給我們年青干部提供了一個受教育、長才干的大舞臺，我們要帶著責任、帶著問題、帶著任務、帶著情感真正深入基層，深入實際，把黨在農(nóng)村的各項方針政策落實好，把上級黨委和政府部署的各項任務完成好，不辜負上級組織對我們的期望。
駐村工作隊員年終總結(jié)6
時光荏苒，從八月初正式入村工作到現(xiàn)在，不知不覺中已經(jīng)過去將近三個月的時間了。這段時間里，由剛參加工作時的滿腔熱情，到面臨駐村工作的實際困難，再到工作上一步步就位，短短的三個月時間里，我覺得自己經(jīng)歷了很多，也成長了很多，逐漸地完成了從一個“大學生”到一個“村官”的轉(zhuǎn)變。
由于自己缺乏基層工作經(jīng)驗，很多事只能看著、聽著，不知從何入手。希望在工作崗位上盡情展示自己的才華，而現(xiàn)實卻往往殘酷地打破了這種憧憬。我迷惘過，我郁悶過。而在迷惘、郁悶的同時，我清醒地知道，剛走出大學校園的我，已經(jīng)跨入了一所更大的“學校”。我想，只要牢固樹立起了“干中學、學中干”的理念，虛心主動地向村干部學習、向黨員學習、向群眾學習，學習他們與群眾溝通的方式、方法，學會從實際出發(fā)去做一件件好事、實事，做到了面對困難不逃避，面對挫折不放棄，我將變得更加堅強、更加理性。
在村里工作的這三個月里，我積極主動尋找與群眾交流的機會，在他們交電費的時候，在為他們發(fā)放麥種的時候，在為他們講解農(nóng)村醫(yī)療保險辦理的時候，我都不忘了跟他們嘮嘮嗑，了解和傾聽他們的意見和需求。褪去剛考上“村官”時的喜悅，融入到實實在在的基層工作，切切實實的跟老百姓打交道，我有以下體會：
在農(nóng)村工作要沉得下去。作為一名到村工作的大學生，不要以為自己肚子里多喝了點墨水，就高高在上，看不起群眾，要扎扎實實地從零做起，甘當小學生，做到“腳勤、嘴勤、手勤”，吃農(nóng)家飯，知農(nóng)家事，和他們打成一片。
對待村民要帶著感情。尊重他人才能得到他人的尊重，要主動去了解廣大農(nóng)民群眾的心聲，知道他們在想什么，他們需要什么，才能更好地開展農(nóng)村工作。比如和其他村干部、村民打交道，光領導式的指手劃腳，只說不練，時間久了，他們自然會對你有看法，如果你以一個朋友的身份和他們交心交底，平等對待，力所能及地去干一些事情，他們對你的態(tài)度就會大為改觀。為此，在村里，我都會主動幫他們做些可以做到的事，比如一些村干部對抄抄寫寫十分頭疼，我便協(xié)助他們做些文字方面的工作；當村民想辦理房產(chǎn)戶主變更不知該如何辦手續(xù)時，我會通過網(wǎng)絡幫他們查閱，并幫助他們打電話向相關部門咨詢。通過這些小事情，與群眾的關系自然也就拉近了。
日常生活中要善于學習。在農(nóng)村基層，農(nóng)民最渴望的是大學生村干部為他們帶來更多的實用技術，讓黨的惠民政策在農(nóng)村中有明顯的體現(xiàn)。為此，在工作之余，我都自覺學些有關“三農(nóng)”的政策、法律法規(guī)，比如《人口與計劃生育法》、《村委會組織法》、《農(nóng)村實用技術》等等，并及時在工作中加以運用，讓村民學到更多的基礎知識；另外，工作中我還注重向村干部學習，雖然他們的理論知識可能沒有我們多，可他們有著豐富的實踐經(jīng)驗，處理一些具體問題的確比我們順手。比如村里哪家發(fā)生了什么矛盾和糾紛，我都隨村干部去當事人家里調(diào)解。在多次現(xiàn)場學習后，我也掌握了一套處理農(nóng)村工作特有的方法，提高了工作效率，增強了工作實效。
其實，基層工作面向的的對象就是普通的百姓，老百姓的想法其實很簡單，只要你給大伙辦了實事，他們就會認可你，否則有再高的學歷，也沒人會高看你一眼。我們既然打破了偏狹的就業(yè)觀念，義無返顧地選擇了農(nóng)村，就應該常懷一顆甘于吃苦耐勞、樂于無私奉獻的赤誠之心。只要我們做到了真情化民怨、真心解民難、真誠助民富，群眾就一定能夠理解我們，群眾就一定能夠支持我們！
說真的，我，還有每一個大學生村官，我們來到農(nóng)村所經(jīng)歷的.事情、所擔負的責任、所完成的工作幾乎是大同小異的，這些在我們平時的交流中就可以感受到。其實，我們所做的都是些最最平凡的事情。但是，對于我們這些選擇來到農(nóng)村、為社會主義新農(nóng)村建設服務的大學生村官來說，那是我們這一生受用無窮的財富。我們還要成長，還有更多的事情要做，還有更多的道路要走，可能三年之后我們中的有些人會繼續(xù)留在農(nóng)村跟群眾打交道，也許有些人選擇了別的道路，去追求另一種生活，接觸另一些人、另一些事。但是，有了這些經(jīng)歷，我堅信，我們能在以后的道路上走得更遠、更好。
作為大學生村官，我們怎樣能被百姓認可、接受，怎么能被百姓信賴支持，我認為最好的答案就是要對自己有個正確的定位，把自己定位成一定要在農(nóng)村“一心一意為群眾、踏踏實實干工作”這樣的心態(tài)。就像我們在大學生村官筆試時寫的那樣，投入“新農(nóng)村建設無怨無悔”。只有擺正心態(tài)我們才能無怨，只有實實在在為群眾辦事，我們才能無悔。
記得一位名人說過：“把做好每一件事作為一種習慣，當你堅持下來的時候，就會發(fā)現(xiàn)困難越來越少。現(xiàn)在的堅持是二十歲的天職，四十歲的成本，六十歲的驕傲，八十歲的無悔�！蔽蚁胫挥姓J真總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，發(fā)揚成績，克服不足，完善自己工作經(jīng)驗，利用我的知識水平和其他特長為群眾做些實實在在的事情，像區(qū)委區(qū)委組織部李部長積極做好做好惠農(nóng)政策的宣傳員，兩委班子的參謀員，村級事務的管理員，黨和政府的聯(lián)絡員，道德新風的普及員，實用技術的推廣員，困難群眾的幫扶員，廣大農(nóng)民的勤務員。
“艱難困苦，玉汝于成”，我深深體會到農(nóng)村是一個磨礪人生，利于成長成熟的地方。在今后的時間里，我會認認真真工作，踏踏實實為群眾辦事，扎根基層，做老百姓信得過、用得著的村官。
【駐村工作隊員年終總結(jié)】相關文章：
駐村幫扶隊員個人工作總結(jié)01-01
駐村工作隊隊員工作述職報告10-25
駐村工作隊員個人工作總結(jié)05-17
駐村工作隊員個人工作總結(jié)范文12-22
駐村工作隊員個人述職報告（通用11篇）01-17
怎樣做好一名駐村幫扶工作隊員07-24
駐村工作簡報02-23
駐村工作日記11-19