有關工會活動方案模板合集十篇
為了確保事情或工作安全順利進行,我們需要事先制定方案,方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢?下面是小編精心整理的工會活動方案10篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
工會活動方案 篇1
“五一”國際的勞動節(jié)即將來臨,為弘揚勞模無私奉獻、愛崗敬業(yè)以及大城工匠精神,進一步激勵全市職工積極投身“建設國家中心城市,復興大武漢”的偉大實踐,經(jīng)研究,現(xiàn)就“五一”期間廣泛開展國際勞動節(jié)慶;顒油ㄖ缦拢
一、活動宗旨
以“建功十三五,唱響中國夢勞動美”為主題,以培育社會主義核心價值觀和踐行五大發(fā)展理念為根本,廣泛開展形式多樣、豐富多彩的“五一”系列慶;顒。大力弘揚新時期勞模精神和工人階級偉大品格,積極構(gòu)建和諧的勞動關系,切實維護職工合法權(quán)益,不斷提升職工隊伍素質(zhì),豐富職工的精神文化生活,在實現(xiàn)我市“十三五”規(guī)劃良好開局建功立業(yè)上展示新作為,做出新貢獻。
二、活動內(nèi)容
(一)廣泛開展先模優(yōu)秀事跡和工人階級宣傳活動。各級工會要結(jié)合本單位實際,開展系列評選活動。要充分利用各種宣傳陣地和形式,把廠報、廠刊、宣傳欄等傳統(tǒng)手段和網(wǎng)站、QQ群、微博、微信等職工群眾喜聞樂見的新媒體形式有機結(jié)合起來,廣泛開展勞模精神,尤其是這次海選海推涌現(xiàn)出來的先進典型優(yōu)秀事跡和工人階級偉大品格的宣傳,組織好“大城工匠”報告團的巡回演講,并通過開展“勞動我最美”職工先模人物微電影比賽和巡展,以及“先模在身邊”主題職工演講比賽、事跡展覽會、報告會等多種形式,加強對先模崇高思想和模范事跡的宣傳,不斷弘揚勞模精神和工匠精神,充分展示新時期工人階級和先模人物精神面貌和時代風采。
(二)廣泛開展豐富多彩職工文體活動。各級工會要廣泛組織發(fā)動,開展形式多樣慶“五一”體育比賽和健身活動,讓更多職工參與到體育健身活動中來,以強健的體魄和飽滿的狀態(tài)積極參與“十三五”規(guī)劃建設。同時要充分利用職工俱樂部、職工文體活動場館等工會陣地,通過開展慶“五一”職工文藝匯演、職工歌會等多種形式,進一步豐富職工群眾的精神文化生活,在“五一”期間掀起職工文化體育活動高潮。要積極協(xié)調(diào)本區(qū)域、本系統(tǒng)、本單位的社會公共文化服務資源,充分整合自身的文化體育陣地、教育陣地和服務項目,搭建武漢勞動者專屬專享的五一假日文化平臺,為持武漢工會會員服務卡的.職工提供游園、參觀、表演、健身、觀影等多種類型的普惠制服務。
(三)在全市廣泛開展“建功十三五,當好主力軍”主題競賽活動。圍繞打造經(jīng)濟、城市、民生“三個升級版”,深化“創(chuàng)新業(yè)績、創(chuàng)高效益”勞動競賽活動。各級工會要根據(jù)自身實際,積極申報不同層級的勞動競賽項目。重點要在創(chuàng)新創(chuàng)造、生態(tài)保護、提質(zhì)增效等方面開展系列勞動競賽。推動競賽活動向班組和工作崗位延展,競賽領域向非公企業(yè)、機關事業(yè)單位、以及戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和服務領域拓展。競賽內(nèi)容突出創(chuàng)新,從速度數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)化。切實通過“五一勞動競賽活動”,匯聚職工克難攻堅、創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效的正能量,為實現(xiàn)武漢“十三五”規(guī)劃建功立業(yè)。
三、工作要求
(一)加強領導,精心組織!拔逡弧眹H勞動節(jié)是工人階級的節(jié)日,是擴大工會影響、推進工作落實的良好契機。各級工會要結(jié)合各自實際,加強組織領導,認真謀劃,精心組織,提前制定工作安排,策劃活動方案,落實責任要求,確保今年慶!拔逡弧钡母黜椈顒佑兄黝}、有內(nèi)容、有亮點、有影響。
(二)加強宣傳,營造氛圍。各級工會要緊緊抓住慶!拔逡弧钡挠欣麜r機,積極做好工會新聞宣傳報道,在大力宣傳先進模范人物和工匠精神的同時,大力宣傳工會組織服務發(fā)展、服務企業(yè)、服務職工的典型事例和創(chuàng)新成果,在全社會樹立和營造“勞動光榮,創(chuàng)造偉大”的時代新風和“五一勞動節(jié)”氛圍。
(三)突出特色,抓緊落實。各級工會要把慶“五一”系列活動與工會年度目標相結(jié)合,結(jié)合先模評選、先模宣傳、文體活動、勞動競賽四大板塊,有選擇性的做好本系統(tǒng)本單位慶“五一”各項活動的策劃,并及時把有關的活動方案、活動情況、活動信息上報市總工會。
請各單位于4月15日前,將本系統(tǒng)(包括所屬的下級單位)本單位《慶“五一”活動方案登記表》報送市總工會宣教部。市總工會將在有關媒體上和網(wǎng)站上摘錄發(fā)布,加大對基層工會工作的宣傳力度。同時,市總工會將各系統(tǒng)各單位慶“五一”活動方案(電子版)上報和開展情況納入20xx年度工作考核目標,作為年底評定績效的重要依據(jù)。
工會活動方案 篇2
為了豐富廣大教職工的文體生活,經(jīng)校工會研究,決定開展慶“五一”體育趣味競技比賽等系列慶祝活動。具體方案如下:
一、體育趣味競技比賽
。ㄒ唬┗顒訒r間:20xx年4月29、30日。
。ǘ┗顒拥攸c:學校運動場一號場地。
(三)競賽項目及規(guī)則
1、“陽光伙伴”(三人四腳)
。1)比賽規(guī)則:各工會小組選出三名成員(含女性一名)參加比賽;三人排成一行,并且用繩索將三人相鄰的腳固定進行賽跑,跑至終點后再折返跑回起點,以完成規(guī)定賽程時間計算排名。
。2)負責人:xxx、xxx
2、“橫行霸道”(雙人夾球競跑)
。1)比賽規(guī)則:各工會小組各選出6名成員,每兩人組成一組進行接力;參賽選手背對背夾住氣排球側(cè)跑,至終點后再折返跑回起點,再將球傳給本工會小組下一組參加選手繼續(xù)賽跑。以完成規(guī)定賽程時間計算排名;如在競賽過程中皮球掉落,則參賽選手必須在皮球掉落處停止并且將球重新夾住再繼續(xù)跑,否則視為違例。
(2)負責人:xxx、xxx
3、“前赴后繼”(三分鐘定點投籃)
(1)比賽規(guī)則:各工會小組選出5名參賽選手(女職工至少2名)參加競賽;參賽選手在球場罰球線處列成縱隊,每位選手投一次球后再轉(zhuǎn)至隊伍后排隊進行循環(huán)投籃。以在三分鐘比賽時間內(nèi)投中球數(shù)量計算排名。
(2)負責人:xxx、xxx
4、“齊心協(xié)力”(走板鞋)
。1)比賽規(guī)則:各工會小組選出8人分成兩組參加比賽;第一組跑到終點后折返跑回起點,再由下一組接著跑,以規(guī)定賽程內(nèi)完成時間計算排名。
(2)負責人:xxx、xxx
5、“手舞足蹈”(1分鐘跳繩比賽)
。1)比賽規(guī)則:各工會小組選出3人參加比賽(含1名男職工);每位選手按規(guī)定時間1分鐘內(nèi)進行跳繩,以規(guī)定時間內(nèi)累計三人跳繩次數(shù)計算排名。
(2)負責人:xxx、xxx
。ㄋ模┓e分計算辦法
1、本次競賽活動以累計積分排名次;
2、每項目得分為:第一名5分,第二名4分,第三名3分,第四名2分,第五名1分。
二、工會小組外出活動
各工會小組組長在“五一”前后組織一次外出活動。校工會按人數(shù)撥給每人40元活動經(jīng)費。小組活動要有計劃并且提前報校工會審批。不開展活動的`不發(fā)給活動經(jīng)費。
負責人:各工會小組組長。
三、氣排球比賽
時間:20xx年5月中旬(具體時間待定)
地點:體育館
負責人:xxx、xxx
辦法:各工會小組抽簽,進行循環(huán)比賽,以勝負積分排名次。
四、觀看電影《鐵人》
根據(jù)區(qū)直企事業(yè)工會文件要求,結(jié)合我校實際,將于5月份組織工會會員觀看電影《鐵人》,具體時間另行通知。
工會活動方案 篇3
今年的9月10日是我國第xx個教師節(jié),為了引導學生關心老師、熱愛老師、理解老師,讓教師們過一個有意義的教師節(jié),特制定本活動方案:
一、指導思想:
為了進一步加強師德建設,在全校營造“尊師重教”的氛圍,弘揚尊師重教的良好風尚,激勵廣大教師熱愛教育事業(yè),積極進取,開拓創(chuàng)新,推動學校各項事業(yè)的全面發(fā)展,特舉辦本次活動。通過活動,讓學生用實際行動感恩教師,讓老師在活動中深深地感受到學生的敬愛之情,同時,教師要思考自己的`責任,用愛心去呵護學生,用實際行動去關愛學生。
二、活動時間:9月3日——9月10日
三、活動安排:
(一)表感謝
1、聲音表恩情:
送上幾首歌曲——9月6日開始,課間將播送《每當走過老師窗前》、《長大后我就成了你》、《紅燭頌》等歌頌教師的歌曲。
送上一句祝!處煿(jié)這天,同學們見到老師時,主動為辛勤工作的老師們送上一句深深的祝福:“老師,您辛苦了!”、“老師,祝您節(jié)日快樂!”、“老師,我們感謝您!”。
2、卡片表心意:在三、四、五、六年級中舉行“童心七彩繪師愛”賀卡設計展。要求每位同學都積極參與,發(fā)揮自己豐富的想象力和動手,將自己對教師的真情實感透過自己的設計流露在賀卡上,充分表達對老師的理解、關心和尊重。
賀卡的設計時間為9月3日至9月8日,請三、四、五、六年級每班擇優(yōu)選取2張,于9月8日放學前上交于辦公室,進行評比。
(二)訴心聲
請五、六年級的學生拿起手中的筆,一起懷念,一起感謝,一起關注,一起祝福,向自己崇敬的老師表達我們的敬意。給老師寫一封表露感激之情的感謝信。
9月9日那天,請將你寫的信送至班主任手中,9月10日,我們會將你的祝福送到該老師手中。
工會活動方案 篇4
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃的開局之年,是中國共產(chǎn)黨成立90周年,為了進一步深化市級機關工會黨建帶工建創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提高機關工會服務中心、服務黨建、服務社會、服務職工的能力和水平,根據(jù)市總工會《關于團結(jié)動員全市職工為實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)的決議》精神要求,按照市總工會實施“五大行動”,辦好“十件實事”的工作目標,市級機關工會工委決定組織開展“服務企業(yè)科學發(fā)展、服務職工素養(yǎng)提升”活動,企業(yè)工會活動方案。為保證活動順利開展,特制定如下實施方案:
一、活動主題
深入貫徹市委十屆九次全會精神,認真學習我市“十二五”發(fā)展的總體思路和目標任務,圍繞創(chuàng)新型、生態(tài)型城市建設要求,團結(jié)動員機關干部職工為“助推企業(yè)轉(zhuǎn)型升級,提升企業(yè)科學發(fā)展,加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變”服務;圍繞學習型城市建設要求,充分發(fā)揮工會大學校作用,不斷提高干部職工的科學和文化素養(yǎng),努力培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的工會干部和職工隊伍。
二、活動形式
本次活動采取分散活動和集中活動相結(jié)合,自選動作和規(guī)定動作相結(jié)合等方式,從基層工會、工會片組、市級機關工會三個層面開展,以基層工會、片組層面為主,活動時間貫穿于全年。
三、活動內(nèi)容
。ㄒ唬┟鞔_目標任務
各級機關工會要認清“十二五”期間機關工會工作面臨的新形勢和新任務,要把廣大干部職工的思想和認識進一步統(tǒng)一到市委十屆九次全會精神上來,牢牢把握加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式這條主線,調(diào)動一切積極因素,把廣大干部職工的智慧和力量進一步凝聚到實現(xiàn)“十二五”時期的目標任務上來。
1、解讀規(guī)劃。各級工會要組織工會會員,特別是工會干部解讀“十二五”規(guī)劃,認真學習市政府的各項扶持政策,開展各種形式的政策宣傳和培訓工作,更好地服務企業(yè)、促進發(fā)展。市級機關工會將舉辦工會干部“十二五”規(guī)劃專題學習培訓班”,為企業(yè)組織政策答疑活動。
2、建言獻策。各級工會要組織動員干部職工以高度的主人翁責任感和使命感,以實現(xiàn)“十二五”規(guī)劃目標任務為已任,積極開展為“十二五”發(fā)展建言獻策活動;要引導職工樹立節(jié)約、綠色、低碳發(fā)展理念,發(fā)動干部職工開展開源節(jié)流、節(jié)能減排合理化建議活動,努力在構(gòu)建創(chuàng)新型、生態(tài)型城市發(fā)揮工會作用。
3、崗位建功。各級工會要深化“立足崗位做貢獻”活動,激發(fā)干部職工的建功熱情,鼓勵干部職工立足本職,發(fā)揮聰明才智,實現(xiàn)崗位建功。要引導干部職工樹立崗位創(chuàng)先爭優(yōu)的意識,組織干部職工開展社會主義勞動競賽,為實現(xiàn)“十二五”目標做出新貢獻。
。ǘ╅_展系列服務
各級工會組織要圍繞構(gòu)建“3+1”現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,充分發(fā)揮優(yōu)勢,積極整合資源,圍繞中心,主動作為,組織干部職工在服務加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式上,推動現(xiàn)代工業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)建設,促進文化創(chuàng)意、旅游休閑、金融服務、電子商務、信息軟件、先進裝備制造、物聯(lián)網(wǎng)、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保和新能源等十大產(chǎn)業(yè)發(fā)展,規(guī)劃方案《企業(yè)工會活動方案》。
1、“服務項目”集中公開。以工會網(wǎng)、機關黨建網(wǎng)為平臺,采取服務項目內(nèi)容網(wǎng)上集中公開的方式,多渠道、多平臺、及時地將支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展、創(chuàng)造良好人才環(huán)境等一系列政策告知企業(yè)。幫助企業(yè)用足用好政策,充分激發(fā)企業(yè)科學發(fā)展的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
2、開展“企業(yè)需要”調(diào)查。各級工會、片組要樹立服務大局、服務社會的理念,通過座談、走訪、發(fā)放調(diào)查表等形式,開展企業(yè)需求的調(diào)查活動,積極爭取各類資源,創(chuàng)造一個與企業(yè)聯(lián)系溝通的平臺,并將企業(yè)需求,通過工會輿情及時上報有關部門,幫助企業(yè)化解發(fā)展困難,推動不同行業(yè)、企業(yè)科學發(fā)展。
3、組織“結(jié)對服務”活動。為了更好服務企業(yè)科學發(fā)展,各級工會、片組要解放思想,主動作為,創(chuàng)新作為,高效作為,結(jié)合本單位、本片組的實際,深入企業(yè)第一線,采取結(jié)對幫扶、建立科研服務隊等創(chuàng)新的服務方式,幫助企業(yè)突破發(fā)展瓶頸,激發(fā)企業(yè)發(fā)展活力。爭取各方資源、積極組織動員廣大職工在推動杭州發(fā)展,服務企業(yè)科學發(fā)展中發(fā)揮作用。各基層工會、片組要積極組織參與市級機關工會組織的各類服務活動。
。ㄈ┳⒅芈毠に仞B(yǎng)提升
實現(xiàn)“十二五”發(fā)展目標,要靠高素質(zhì)的勞動者來實現(xiàn),各級工會要圍繞學習型城市建設,充分發(fā)揮工會“大學!弊饔,不斷深化“創(chuàng)學習型組織,爭做知識型職工”。要結(jié)合實際,以提升機關干部科學素養(yǎng)、文化素養(yǎng)為目標,引導職工樹立終身學習理念,養(yǎng)成終身學習習慣,形成濃厚學習風氣,推動建立有利于廣大干部職工學習成才的制度和機制,努力培養(yǎng)一支學習型、知識型、創(chuàng)新型的`工會干部和職工隊伍。市級機關工會將組織開展 “傳承文化,品味生活”菜單式的系列講座,有條件的工會也可向市級機關工會提供學習資源,各級工會共同努力,不斷提升機關干部職工素養(yǎng)。
。ㄋ模┰u選表彰優(yōu)秀案例
“服務企業(yè)科學發(fā)展,服務職工素養(yǎng)提升”活動是市級機關“黨建帶工建”創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要工作,其評選表彰工作與創(chuàng)先爭優(yōu)活動同步。各基層工會組織、工會各片組要結(jié)合工會品牌的創(chuàng)響工作,認真總結(jié)、交流經(jīng)驗、樹標示范、表彰先進,積極向市級機關工會推薦先進典型、優(yōu)秀案例。
各級工會要加大宣傳,充分展示機關工會服務中心的工作成果,要結(jié)合實際,建立健全學習型、創(chuàng)新型、服務型工會的長效機制,推動工會各項工作新發(fā)展。
四、具體要求
1、加強領導,落實責任。各級機關工會要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識開展這項活動的重要意義,切實增強責任感和使命感,精心組織、周密部署,切實把 “服務企業(yè)科學發(fā)展,服務職工素養(yǎng)提升”活動抓緊抓實、抓出成效。各基層工會、片組要結(jié)合實際,明確分工,落實責任,提高工會服務能力,切實把各項工作落到實處。
2、深入企業(yè),掌握實情。各單位要拓寬工會工作視野,通過多種渠道、多種形式廣泛聽取和征詢企業(yè)的意見和建議,在積極幫助企業(yè)解決實際困難的同時,深入了解和分析我市經(jīng)濟發(fā)展和服務企業(yè)工作的情況,以機關工會輿情形式積極向黨政提出進一步改善投資發(fā)展環(huán)境和提高服務水平的工作建議。
3、創(chuàng)新思路,完善制度。各級工會要創(chuàng)新思路,努力研究探索新形勢下機關工會工作的新思路、新方法,不斷拓寬機關工會服務中心、服務職工的領域,進一步提高服務的自覺性。完善各項服務制度,健全服務的長效機制,以制度和機制來確保為企業(yè)服務、為職工服務的效果。
4、通力配合,務求實效。各級工會、工會片組要圍繞杭州發(fā)展大局,按照活動方案的要求,通力配合,形成合力,要結(jié)合自身情況,制定本單位“服務企業(yè)科學發(fā)展,服務職工素質(zhì)提高”活動方案,確保此項活動順利進行。
5、加強宣傳,及時反饋。注重發(fā)揮宣傳的作用,圍繞活動主要內(nèi)容和任務,通過報刊、工會網(wǎng)、黨建網(wǎng)等宣傳媒介,加強宣傳報道推進企業(yè)發(fā)展的各種措施,積極報道先進典型、介紹成功經(jīng)驗,營造一個上下全力推動加快轉(zhuǎn)變杭州經(jīng)濟發(fā)展方式的良好輿論氛圍。
工會活動方案 篇5
為了加強對在高溫酷暑天氣下堅守生產(chǎn)崗位的企業(yè)員工和農(nóng)民工的防暑降溫工作,及時把黨和政府的關懷送到一線職工手中。下面是有工會夏季送清涼活動策劃,歡迎參閱。
工會夏季送清涼活動策劃范文1
為進一步做好暑期安全生產(chǎn)、防暑降溫工作,確保廣大職工的身心健康,及時把分局黨委和工會的.關懷送到工作在公路工程和養(yǎng)護、路政、收費一線的廣大干部職工中,決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現(xiàn)制訂實施方案如下:
一、活動時間
20xx年7月1日――9月30日
二、活動范圍
在分局機關、工程建設項目工地、各公路站、路政執(zhí)法中隊和收費站開展“送清涼”活動,工程建設項目工地、各公路站、收費站為重點。
三、活動對象
1、工程建設一線的職工、機械操作人員、技術人員;
2、各公路站生產(chǎn)一線的職工、養(yǎng)路工;
3、收費站收費窗口工作人員;
4、工作在一線的路政執(zhí)法人員;5、高溫條件下工作的其他人員。
四、活動內(nèi)容及方式這次活動的主要內(nèi)容是送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。
1、請專業(yè)人員對機關和各公路站、路政大隊、收費站的空調(diào)、風扇進行維修、保養(yǎng);
2、由工會領導帶隊,到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產(chǎn)一線職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員進行慰問,將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養(yǎng)路員和路政執(zhí)法人員手中;
3、由工會領導帶隊,到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產(chǎn)一線職工、機械操作人員、技術人員進行慰問,發(fā)放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品;
4、了解公路生產(chǎn)一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況,提高一線工作人員勞動保護水平,部署“平安度夏送清涼”活動持續(xù)開展。
工會活動方案 篇6
今年學校工會活動主要有兩部分構(gòu)成,一是學校組織,一是各工會小組自行組織。按照我們第三工會小組賈組長的安排,由我來設計我們小組的第一次活動。
由于是第一次,活動不宜程序太復雜、開放性太大、技術性太強,主要是讓大家動起來,熟悉小組活動方式,激發(fā)每個成員參與的積極性,起到愉悅身心、鍛煉身體、凝練團隊精神的`作用即可。
為此,我考慮了幾種活動內(nèi)容,有跳大繩、跳棋等,最終選擇了定點投球。具體方案如下:
工會小組活動方案
時間:20xx年10月16日下午5:00-5:30
地點:學校操場
內(nèi)容:
1 人員集中,隨機分組。伸正反手,手面一組、手背一組,共兩組
2 出裁判。如果人員為單數(shù),自然產(chǎn)生一名評委;如果為雙數(shù),各組推舉一人做評委
3 公布規(guī)則:
1)自選位置,分10輪輪流投球,每輪每人投球1次,每人共投球10次,小組累計,以投中次數(shù)多者為勝。
2)設投球冠軍隊一個,設最佳投球手2名(在亞軍隊中產(chǎn)生)。
流程:
1 公布規(guī)則
2 分組
3 定裁判
4 練習5分鐘
5 比賽18分鐘
6 公布成績
注意事項:
1 提前公布活動方案,讓大家有準備;
2 確定下次活動,做好準備
工會活動方案 篇7
為有效改善職工生產(chǎn)生活條件,切實維護廣大職工的職業(yè)安全與健康權(quán)益,省總工會決定20xx年在全省工會繼續(xù)組織開展“夏送清涼”活動,進一步帶動全社會共同做好職工夏季防暑降溫工作,F(xiàn)就有關事項通知如下:
一、活動時間:
20xx年7月7日—8月23日
二、主要內(nèi)容
督促落實《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動相結(jié)合,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類事故;加強職工防暑降溫和安全衛(wèi)生知識宣傳教育,切實維護職工安全健康權(quán)益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權(quán)、送文化晚會、送安全培訓等多種方式,及時為奮戰(zhàn)在高溫、露天生產(chǎn)第一線的苦、臟、累、險職工和農(nóng)民工,送去黨委、政府和工會組織的關懷。
三、工作要求
1、高度重視,周密部署。全省各級工會組織要認真按照通知要求,加強領導、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確;顒禹樌_展,切實把活動做實、做好。
2、厲行節(jié)約,講求實效。各級工會要把“夏送清涼”活動作為落實“三嚴三實”要求的具體實踐,及時與企業(yè)、職工溝通協(xié)調(diào),統(tǒng)籌安排走訪慰問活動,簡化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負擔,切實體現(xiàn)工會機關作風整頓活動的'成效。
3、加強宣傳,動員社會各界廣泛參與。省總工會將于近日發(fā)布“夏送清涼”活動倡議書,各地工會要認真做好宣傳報道工作,充分運用工會的新聞媒體和宣傳陣地,積極主動與社會主流媒體加強聯(lián)系、密切協(xié)作,加強輿論宣傳,引導、動員全社會力量都來關心關愛苦臟累險崗位的一線職工,營造夏送清涼的社會氛圍。
4、創(chuàng)新方式,豐富內(nèi)容,廣泛深入開展送清涼活動。省總工會將采取多種形式,聯(lián)合開展送清涼活動。各地工會要按照“不能僅僅是一次活動,也不能僅僅是工會一家送清涼”的活動要求,努力提高送清涼活動的精細化和精準度,全面推動送清涼活動的深入開展。要及時總結(jié)活動情況和典型經(jīng)驗,并做好《20xx年工會“夏送清涼”活動工作情況統(tǒng)計表》匯總和填報工作,于9月1日前報送至省總工會保障工作部。
工會活動方案 篇8
參與人員:公司員工(不含司機及安排值班人員)
活動時間:20xx年7月31日至8月1日
活動地點:河源市——萬綠湖、野趣溝、鏡花緣、漂流
活動車輛:一臺中巴車
活動安排:
1、7月31日早9:30點北京大廈集合出發(fā),前往河源。
2、12:00抵達河源后與當?shù)芈眯猩缃哟?lián)系,對方接團安排導游、午餐。
3、午餐后游覽華南地區(qū)最大的人工湖萬綠湖,湖上游船觀光后前往鏡花緣風景區(qū):溶洞探險、客家歌舞表演、游泳等。
4、入住新世界大酒店,四星級標準雙人間。安排晚餐。
5、晚餐后前往萬綠湖觀賞亞洲第一彩色音樂噴泉。
6、8月1日8:00開始早餐,9:00出發(fā)前往野趣溝自然風景區(qū)游玩,項目包括水上滑道,水中蹦極等,前往狐貍坳木徑攀爬,銀龍瀑布漂流。約5~6小時小時,午餐。
7、午餐后返回深圳。免費提供
活動費用:
1、290元/ 人,含全體人員三正餐一早餐、酒店住宿一晚、萬綠湖游船費用、景點首張門票及導游服務。
2、早餐為酒店自助式早餐,正餐標準為八菜一湯,酒店為四星級標準。
3、該活動經(jīng)費不包括車輛費用。
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河源市大自然旅行社 麥先生 0762-3322036,13902630872
其他注意事項:
1、此次活動安排一部車輛,由辦公室王珺負責全程組織和安排,任何人不得在活動期間不打招呼私自脫離集體。
2、原則上工會活動不提倡攜帶家眷。
3、請參加人員自帶泳衣。
工會活動方案 篇9
根據(jù)《 》文件要求,為推動工會工作科學發(fā)展,加強工會組織自身建設,增強會員的主人翁意識,充分調(diào)動工會干部和廣大會員的主觀能動性和工作積極性,為共建和諧幼專、促進銅仁幼兒師?焖侔l(fā)展發(fā)揮積極作用,特制定表彰工會工作成績顯著的積極分子活動方案,評選辦法如下:
一、組織機構(gòu)
為確保評選活動順利進行,成立評選活動領導小組: 組 長:楊碧云
副組長:龔 鍵、謝菊花
成 員:申修權(quán)、田茂標、張宗強、梅世泉、李琴橋、常偉蘋、田景先、呂 博、徐禮群、張延萍、牟蘭娟
領導小組下設辦公室,負責評選活動的組織、宣傳及評比表彰等工作,楊碧云兼辦公室主任,謝菊花負責具體工作。
二、評選名稱及名額:工會積極分子10名。
三、評選范圍:在校工作一年以上的在職全體工會會員。(學校副縣級及以上領導不列入被評選對象)
四、工會積極分子評選條件
1、認真參加政治理論、業(yè)務技術學習,堅持四項基本
原則,擁護黨的路線、方針、政策,積極投身教育教學改革,主人翁責任感強,愛崗敬業(yè),能較好地完成好本職工作。
2、遵守《工會法》和工會章程,認真履行會員義務,熱愛工會工作,積極參加學校工會和工會小組組織的各項活動,并起到骨干作用。
3、積極完成工會交辦的.任務,熱情為職工服務,團結(jié)互助,作風正派,能夠成為教職工的知心朋友并受到教職工的擁護和愛戴。
4、關心工會建設,積極為工會建設獻計獻策有突出貢獻。
5、20xx至20xx年度參加工會組織的各項活動和工會安排的各種任務達3次以上者方可參加評選;無故不參加工會組織的活動或未完成工會安排的工作任務1次以上的不參與評選。
五、評選程序和時間安排
1、積極推薦。一是由工會小組長召開小組會議,進行民主推薦;二是由工會委員個人推薦。推薦表于6月5日前交評選領導小組辦公室(行政六樓工會辦公室)。
2、組織初審。6月上旬,評選活動領導小組辦公室將對推薦情況進行審查,將符合條件的人員名單統(tǒng)計公示后報評選活動領導小組評選。
3、投票評選。6月中旬,召開評選活動領導小組成員會
議,采取無記名投票方式進行評選。
4、報審公示。6月中旬,由評選活動領導小組將評選名單報學校黨委審定,審核確定工會積極分子名單并進行公示。
5、表彰獎勵。9月上旬,對工會積極分子進行表彰獎勵,頒發(fā)榮譽證書和獎金。
六、評選活動要求
1、推薦要民主公開、嚴肅認真、實事求是;評選要客觀公正、民主公開、注重實績。
2、推薦表要求字跡清楚、事跡真實、數(shù)據(jù)準確、文字精練。
3、推薦名額:工會小組會員人數(shù)10人以下的推薦1名,11至20人的推薦2名,21人至30人的推薦3名,31人以上的推薦4名;工會委員會委員每人可推薦1名。
附:1、工會積極分子推薦表
2、20xx至20xx年度工會積極分子推薦名額分配表
銅仁幼兒師范高等?茖W校 20xx年5月19日
20xx至20xx年度工會積極分子推薦名額分配表
機關各工會小組:
根據(jù)學校工會《關于評選長春理工大學工會先進集體和工會積極分子的通知》精神,現(xiàn)將20xx年度工會積極分子評選有關事宜通知如下:
一、評選范圍
機關工會在職全體工會會員(在本部門工作半年以上) 二、評選比例
工會積極分子人數(shù),按照各工會小組工會會員總數(shù)的10%計算,不足10人的工會小組隔年評選一次,不足5人的工會小組3年評選一次。具體分配名額見附件1。
三、評選條件
參見《關于評選長春理工大學工會先進集體和工會積極分子的通知》第三項(可在校園網(wǎng)主頁公告欄瀏覽)。
四、評選辦法
各工會小組評選工會積極分子,由群眾民主評議、選舉產(chǎn)生,征
工會活動方案 篇10
一、活動目的:
為了緩解教師平日工作的緊張,增進教師之間的友誼,豐富教師業(yè)余生活,愉悅身心,構(gòu)筑教師之間交流平臺,走進大自然,學校工會將組織全校教師進行野外休閑拓展活動。
二、活動時間及乘車指南
1、活動時間:5月20日。
2、乘車時間:上午9:30、10:30、11:30、12:30。
3、調(diào)度:龍秋花、吳如喜。
。ㄕf明:上午有課的教師上完第四節(jié)課后到縣政門口上車)。
三、活動場所神龍寨觀光園
四、活動內(nèi)容
乒乓球拍托球接力、呼拉圈比賽、籃球投籃比賽、踢雞健、跳繩比賽、享受森林日光浴。
五、活動細則
1、學校負責車費、租房費、餐費、及活動獎金。
2、活動由體育組統(tǒng)一組織。
3、每項活動設立一、二、三等獎和優(yōu)勝獎,獎金分別為400元、350元、300元、300元,獎金合計:6750元。
六、活動紀律
1、教師無特殊情況,原則上不得請假。
2、教師集體活動要注重教師形象,言行文明,不做有損學校形象的.事。
3、注意野外用火,預防火災,男士不得亂扔煙頭,以免引發(fā)火災。
4、娛樂活動要健康文明,不得或變相。
七、注意事項
1、年級組長、辦公室主任負責組織好本組成員參加活動。
2、活動期間要本著友誼第一,比賽第二的原則,公平合理競技。
3、請各教師做好家屬的安全教育工作臺,特別要管好自己的小孩子。
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