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2010年鄭州市直單位400個崗位專供畢業(yè)生
· 2010年，鄭州市各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位將提供不少于2000個崗位接收畢業(yè)生，其中，市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位不少于400個。16日，鄭州市下發(fā)《關(guān)于做好2010年普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》，從就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)援助等方面幫助大學(xué)生就業(yè)。
A就業(yè)
招畢業(yè)生，企業(yè)可享200萬元貸款
“原來，很多大學(xué)畢業(yè)生看不上中小企業(yè)，一些中小企業(yè)也對應(yīng)屆大學(xué)生設(shè)置了不少門檻，這次專門出臺政策，鼓勵中小企業(yè)和非公有制企業(yè)招用高校畢業(yè)生�！编嵵菔腥肆Y源和社會保障局大分辦主任魏傳吉說。
此次專門出臺政策，中小企業(yè)和非公有制企業(yè)招用持“就業(yè)失業(yè)登記證”的畢業(yè)生，并簽訂一年以上勞動合同且繳納社會保險費(fèi)的，可按規(guī)定給予社會保險補(bǔ)貼;勞動密集型小企業(yè)招用持“就業(yè)失業(yè)登記證”的畢業(yè)生達(dá)到一定比例的，可按規(guī)定享受不超過200萬元小額擔(dān)保貸款的政策扶持。
同時，鄭州市還將清理影響和制約畢業(yè)生就業(yè)的各種制度，落實(shí)戶籍、職稱評定、工齡計(jì)算等相關(guān)政策，為畢業(yè)生提供檔案管理、社會保險關(guān)系接續(xù)和權(quán)益保障等服務(wù)，努力形成有利于高校畢業(yè)生到各類企業(yè)就業(yè)的良好環(huán)境。
市直單位400個崗位專供畢業(yè)生
今年，鄭州市將加大事業(yè)單位招聘力度。今年，全市各機(jī)關(guān)事業(yè)單位新增人員主要用于安排畢業(yè)生，面向社會公開招聘，擇優(yōu)聘用，全市各級機(jī)關(guān)事業(yè)單位提供不少于2000個崗位接收畢業(yè)生，其中，市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位不少于400個。
同時，還將加強(qiáng)與著名高校的聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)信息互通、資源共享,簽訂合作協(xié)議,引進(jìn)鄭州市急需的緊缺專業(yè)高校畢業(yè)生。
B創(chuàng)業(yè)
女大學(xué)生當(dāng)老板可貸8萬元
自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生自籌經(jīng)費(fèi)不足時,在小額擔(dān)保貸款、資金補(bǔ)貼、場地安排等方面給予扶持。自主創(chuàng)業(yè)申請的小額擔(dān)保貸款額度一般不超過5萬元(女性畢業(yè)生不超過8萬元);對合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的，可按照人均5萬元合理確定貸款規(guī)模，總額一般不超過50萬元;從事微利項(xiàng)目的,由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。小額擔(dān)保貸款期限一般為2年,可展期2年。
C就業(yè)援助
在鄭州找工作，擇業(yè)期延長至3年
擇業(yè)期內(nèi)凡在鄭州市找到接收單位的高校畢業(yè)生及留學(xué)回國畢業(yè)生均予以接收;擇業(yè)期在原來基礎(chǔ)上延長為三年;鄭州市生源畢業(yè)生三年內(nèi)在鄭州市領(lǐng)取就業(yè)介紹信的，擇業(yè)期再延長一年。
面向畢業(yè)生就業(yè)開展9項(xiàng)免費(fèi)服務(wù)：免費(fèi)參加市場和網(wǎng)上招聘、免費(fèi)參加職業(yè)技能培訓(xùn)、免費(fèi)參加就業(yè)見習(xí)、免費(fèi)辦理報(bào)到落戶手續(xù)、免費(fèi)辦理就業(yè)手續(xù)、免費(fèi)求職登記、免費(fèi)推薦就業(yè)、免費(fèi)提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)、免費(fèi)進(jìn)園孵化。
接收一名“困難”畢業(yè)生，政府發(fā)2000元補(bǔ)貼
“鄭州生源困難家庭畢業(yè)生，申請就業(yè)援助，需要工會、民政等部門認(rèn)定。”魏傳吉說，對申請就業(yè)援助的鄭州生源困難家庭畢業(yè)生，將通過“一對一”的就業(yè)指導(dǎo)、重點(diǎn)推薦、組織就業(yè)見習(xí)和職業(yè)技能培訓(xùn)等形式,確保困難家庭畢業(yè)生就業(yè)。
在個人申請、資格審查的基礎(chǔ)上，推薦零就業(yè)家庭、享受最低生活保障家庭、困難職工家庭的鄭州市生源高校畢業(yè)生到國有企業(yè)和大型民營企業(yè)工作，確保困難家庭畢業(yè)生就業(yè)。單位接收困難家庭畢業(yè)生，并簽訂一年以上勞動合同的，按每個畢業(yè)生2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一次性安置補(bǔ)貼。市屬企業(yè)由市財(cái)政全額補(bǔ)貼，縣(市、區(qū))所屬企業(yè)的安置補(bǔ)貼由市、縣(市、區(qū))兩級財(cái)政根據(jù)單位隸屬關(guān)系按照各50%的比例分擔(dān)。
免收困難家庭畢業(yè)生報(bào)考公務(wù)員、參加事業(yè)單位招聘的報(bào)名費(fèi)和體檢費(fèi)。
另外，大學(xué)生進(jìn)社區(qū)到農(nóng)村，期滿考核合格的考事業(yè)單位筆試加分等老政策繼續(xù)有效。
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