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數(shù)百萬應(yīng)屆畢業(yè)生涌入就業(yè)市場(chǎng):招工難就業(yè)亦難
新一輪大學(xué)生求職季來臨,今年又將有數(shù)百萬應(yīng)屆畢業(yè)生涌入就業(yè)市場(chǎng),就業(yè)難再度成為時(shí)下“熱詞”。但令人費(fèi)解的是,同時(shí)期一些企業(yè)卻在為招工難而煩惱。
數(shù)百萬大學(xué)生入才市,緣何難解用工之渴?業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,勞動(dòng)力市場(chǎng)結(jié)構(gòu)性錯(cuò)位依然存在。要破解這一難題,既要推動(dòng)高等教育轉(zhuǎn)型和大學(xué)生求職心態(tài)轉(zhuǎn)變,還有待產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的加速調(diào)整。
今年國(guó)慶后,南京某高校應(yīng)屆畢業(yè)生周斌已經(jīng)跑了六七場(chǎng)招聘會(huì),但令他沮喪的是,投出去上百份簡(jiǎn)歷,大部分如泥牛入海,杳無音訊。即使零星收到幾份面試通知,卻又在第一輪就被淘汰!艾F(xiàn)在很多單位一聽說我是應(yīng)屆畢業(yè)生,就嫌沒有工作經(jīng)驗(yàn)!敝鼙笳f,他的幾個(gè)同學(xué)與自己的遭遇相似,總體感覺工作難找!按髮W(xué)生太多,用人單位選了又選!
記者在多個(gè)省份采訪發(fā)現(xiàn),今年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生數(shù)量巨大,就業(yè)難系普遍現(xiàn)象。而令人驚訝的是,面對(duì)大量的高校畢業(yè)生,不少企業(yè)卻仍為招不到合適員工而發(fā)愁。廣東清遠(yuǎn)一家計(jì)算機(jī)企業(yè)預(yù)計(jì)招聘一名高級(jí)軟件工程師,但兩個(gè)月下來,仍未找到理想人選!拔覀冃枰焓,許多應(yīng)屆生根本沒有能力勝任這份工作!边@家企業(yè)人事經(jīng)理說。
在人力資源市場(chǎng)上,大部分企業(yè)需要的是熟練工,到崗后能馬上展開工作,挑起重?fù)?dān),而這些能力應(yīng)屆畢業(yè)生顯然較難具備!按髮W(xué)生就業(yè)難與一些企業(yè)用工難并存,是我國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)結(jié)構(gòu)性錯(cuò)位矛盾依然存在的表現(xiàn)!蹦暇┐髮W(xué)商學(xué)院教授張二震等專家認(rèn)為,這可以歸咎于兩方面原因。
一方面,如今的大學(xué)教育與市場(chǎng)聯(lián)系不夠緊密,學(xué)校的專業(yè)設(shè)置滯后于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展步伐,大學(xué)生在校期間獲得的理論知識(shí)多,實(shí)踐知識(shí)少,一旦步入社會(huì),需要較長(zhǎng)時(shí)間來適應(yīng)工作需求。“大學(xué)生沒有工作經(jīng)驗(yàn),基本不可能馬上勝任工作,培訓(xùn)又耗時(shí)太長(zhǎng),成本也高!碧K州吳江某紡織企業(yè)負(fù)責(zé)人說。同時(shí),對(duì)于一些低端產(chǎn)業(yè),如電子制造、機(jī)械加工、服裝制鞋等,大學(xué)生又“不屑”觸及,這些急需用工的崗位就在畢業(yè)生“眼高手低”中溜走。
另一方面,我國(guó)已經(jīng)逐漸告別“勞動(dòng)力低成本優(yōu)勢(shì)”時(shí)代,制造業(yè)已經(jīng)較難消化掉日益增多的高素質(zhì)人才,而一些地區(qū)現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展不夠,對(duì)勞動(dòng)力的吸納能力有限。“因此,解決大學(xué)生就業(yè)難和企業(yè)用工難問題,既要我國(guó)高等教育的轉(zhuǎn)型和大學(xué)生就業(yè)心態(tài)的改變,還有待進(jìn)一步深化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整!睆(fù)旦大學(xué)社科部副教授邵曉瑩說。
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