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論如何盡快實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)職能的轉(zhuǎn)型
中圖分類號(hào):F275 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí):A文章編號(hào):1009-4202(2013)07-000-01
摘要隨著時(shí)代發(fā)展,企業(yè)不斷向前發(fā)展,規(guī)模也不斷擴(kuò)大。相應(yīng)地,企業(yè)的管理也要跟上時(shí)代的腳步,保持先進(jìn)性,才能使企業(yè)獲得更好的發(fā)展。財(cái)務(wù)作為企業(yè)一個(gè)非常重要的部門,其職能必須從核算型向價(jià)值管理型轉(zhuǎn)型,參與到企業(yè)的產(chǎn)品德生產(chǎn)和銷售、投資及資產(chǎn)管理等活動(dòng)中,降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本,給予管理層決策支持,從而提升www.szmdbiao.com企業(yè)整體的管理水平。
關(guān)鍵詞企業(yè)管理財(cái)務(wù)職能轉(zhuǎn)型
一、財(cái)務(wù)職能對(duì)企業(yè)的作用
第一,計(jì)劃作用。認(rèn)真研究分析有關(guān)資料、各種經(jīng)濟(jì)和技術(shù)條件的情況下,財(cái)務(wù)對(duì)企業(yè)未來的財(cái)務(wù)指標(biāo)做出估計(jì)和判斷,制訂財(cái)務(wù)計(jì)劃。
第二,控制作用。財(cái)務(wù)控制公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的資金流向,保證企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)符合既定目標(biāo),并取得最佳經(jīng)濟(jì)效益。
第三,監(jiān)督作用。財(cái)務(wù)主要利用貨幣的形式對(duì)企業(yè)的運(yùn)作進(jìn)行必要的監(jiān)督,具體點(diǎn)來說就是監(jiān)督企業(yè)內(nèi)部資金的籌集、使用、耗費(fèi)、回收和分配等活動(dòng)。
第四,資本運(yùn)營(yíng)。財(cái)務(wù)管理是企業(yè)管理的中心,資本運(yùn)營(yíng)不僅是運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品,而是運(yùn)營(yíng)資本,資本運(yùn)營(yíng)時(shí)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的最高境界。
二、實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)職能轉(zhuǎn)型的迫切性
如今,全球的金融環(huán)境瞬息萬變,而幾乎所有企業(yè)的財(cái)務(wù)管理都朝著使企業(yè)的價(jià)值最大化的方向前進(jìn),這就要求企業(yè)能夠及時(shí)把握機(jī)遇,發(fā)力發(fā)展,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的利潤(rùn)可持續(xù)化增長(zhǎng)。
但是,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)職能過多偏重于對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的核算,經(jīng)常是在事后整理數(shù)據(jù),無法對(duì)公司的運(yùn)營(yíng)成本和預(yù)算進(jìn)行相應(yīng)的控制,導(dǎo)致其對(duì)企業(yè)管理的作用比較薄弱。因而,這種傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)職能己經(jīng)適應(yīng)不了當(dāng)今公司的發(fā)展態(tài)勢(shì),不能為企業(yè)價(jià)值增值提供很好的服務(wù)。
因此,財(cái)務(wù)職能必須進(jìn)行相應(yīng)的轉(zhuǎn)變。這種轉(zhuǎn)變應(yīng)使得財(cái)務(wù)職能以企業(yè)價(jià)值最大化為目標(biāo),更加側(cè)重于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策、管理以及評(píng)價(jià)職能,深化財(cái)務(wù)管理參與企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的力度,使其更好的進(jìn)行整合。使其做到以客戶為中心、以服務(wù)為導(dǎo)向,使企業(yè)投入產(chǎn)出利潤(rùn)最大,并且對(duì)瞬息萬變的市場(chǎng)需求做出及時(shí)、準(zhǔn)確的反應(yīng),進(jìn)而達(dá)到促進(jìn)企業(yè)價(jià)值增值的目的。
三、如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)職能的成功轉(zhuǎn)型
(一)搭建企業(yè)內(nèi)部的ERP系統(tǒng)
REP即企業(yè)資源計(jì)劃系統(tǒng),是目前先進(jìn)的企業(yè)信息化、集成化平臺(tái),借助信息技術(shù),利用現(xiàn)代化的企業(yè)管理思想,實(shí)現(xiàn)資金流、信息流、物流的結(jié)合,將企業(yè)的全部資源信息進(jìn)行集成,為企業(yè)管理提供了更全面的信息,幫助企業(yè)管理的決策、計(jì)劃、控制與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估。E代表的就是財(cái)務(wù)系統(tǒng),也是核心所在,是企業(yè)運(yùn)營(yíng)效果和效率的衡量和表現(xiàn)。正確認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)系統(tǒng)并提升財(cái)務(wù)系統(tǒng)的功能,能使企業(yè)各方面的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)及時(shí)被管理層獲取,達(dá)到對(duì)企業(yè)的資金流向和運(yùn)行成本進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控,從而提高企業(yè)對(duì)市場(chǎng)的反應(yīng)靈敏度以及財(cái)務(wù)效率。除了財(cái)務(wù)系統(tǒng)外,REP還有人力資源管理模塊、供應(yīng)鏈管理等系統(tǒng),可以對(duì)無形資產(chǎn)進(jìn)行評(píng)估等,豐富了財(cái)務(wù)職能的內(nèi)容。
(二)建立覆蓋全公司的財(cái)務(wù)信息共享中心
如今經(jīng)濟(jì)全球化仍在迅猛發(fā)展,經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)有增無減。而信息技術(shù)的不斷發(fā)展也將逐漸改變企業(yè)傳統(tǒng)的組織形式和管理方式。因此,為了繼續(xù)立足于全世界企業(yè)之林,企業(yè)必須關(guān)注內(nèi)部資源的配置,以提高其使用效率。而共享中心就是為此而生,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)職能轉(zhuǎn)變。企業(yè)充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立共享中心,將原來由一個(gè)集團(tuán)各分支機(jī)構(gòu)分散進(jìn)行的財(cái)務(wù)等職能中可以共享的部分集成到這個(gè)平臺(tái),由共享中心一次王城,從而達(dá)到整合資源、降低成本和提高效率的效果。
(三)強(qiáng)化財(cái)務(wù)的價(jià)值服務(wù)功能
現(xiàn)代化企業(yè)中各部門之間的分工界限日益模糊,財(cái)務(wù)逐漸融入到經(jīng)營(yíng)活動(dòng),但是有些地方仍然結(jié)合的生硬,存在矛盾。如何實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)與其他經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,相輔相成,便成為企業(yè)管理中的重中之重。所有經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都要站在理財(cái)?shù)慕嵌热ビ^察、分析、評(píng)價(jià),而任何財(cái)務(wù)活動(dòng)都需要經(jīng)營(yíng)活動(dòng)去促進(jìn)、提升財(cái)務(wù)管理水平,而不能因?yàn)榻?jīng)營(yíng)活動(dòng)影響財(cái)務(wù)的正常運(yùn)作。現(xiàn)代企業(yè)需要利用財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有機(jī)整合去創(chuàng)造價(jià)值。
(四)強(qiáng)化財(cái)務(wù)職能對(duì)于企業(yè)決策的支持
普華永道曾經(jīng)調(diào)查了300家世界性跨國(guó)企業(yè)的CFO,發(fā)現(xiàn)了一些近年來財(cái)務(wù)職能重心的轉(zhuǎn)變情況----原來,決策支持、控制、報(bào)告、業(yè)務(wù)處理在整個(gè)財(cái)務(wù)職能活動(dòng)中所占的比例分別是10%、30%、20%、40%,而現(xiàn)在這一數(shù)據(jù)變成了50%、10%、20%、20%。
從調(diào)查結(jié)果中可以看出,決策支持在財(cái)務(wù)職能活動(dòng)中的比例發(fā)生了很大的變化,由過去的10%上升到了50%。換句話說,財(cái)務(wù)職能已經(jīng)更加深入地參與到了企業(yè)的決策中,從企業(yè)總體的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略出發(fā),為企業(yè)籌集必要的資本,并且在組織內(nèi)有效的管理和運(yùn)用這些資本,通過財(cái)務(wù)資源的合理安排為企業(yè)整體目標(biāo)的達(dá)成提供持續(xù)性的優(yōu)良的財(cái)務(wù)環(huán)境保障基礎(chǔ)。
四、結(jié)語
在企業(yè)的發(fā)展過程中,實(shí)現(xiàn)企業(yè)也財(cái)務(wù)職能的轉(zhuǎn)變,反過來,財(cái)務(wù)管理也將幫助企業(yè)加快企業(yè)管理實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化的進(jìn)程,幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)價(jià)值最大化,屹立于世界企業(yè)之林而不被淘汰。
參考文獻(xiàn)
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