國有煤炭企業(yè)現(xiàn)行崗位技能工資制存在問題及改革方向探討

分析國有煤炭企業(yè)現(xiàn)行崗位技能工資制存在弊端,改革現(xiàn)行工資分配體制,實(shí)現(xiàn)以崗位工資制為基礎(chǔ)多種分配形式相結(jié)合的工資分配體制以及工資分配改革應(yīng)做好的具體工作.

作 者： 張林紅 徐庭魁 張玉新   作者單位： 潞安礦業(yè),集團(tuán),公司王莊煤礦,山西,朔州,046031  刊 名： 機(jī)械管理開發(fā)  英文刊名： MECHANICAL MANAGEMENT AND DEVELOPMENT  年，卷(期)： 2002 ""(1)  分類號(hào)： F404  關(guān)鍵詞： 國有煤炭企業(yè)   工資制度   改革   探討  

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