獨(dú)立董事制度與我國公司治理結(jié)構(gòu)的沖突與法律協(xié)調(diào)

引入英美法上的獨(dú)立董事制度是擺脫我國上市公司治理中內(nèi)部人控制突出、董事會不獨(dú)立以及監(jiān)事會有名無實(shí)等困境的需要.然而,由于獨(dú)立董事與我國現(xiàn)有的公司治理結(jié)構(gòu)存在價值取向和監(jiān)督職能上的沖突,我國引入該項(xiàng)制度時,必須從法律上統(tǒng)一公司治理的價值取向,并明確獨(dú)立董事和監(jiān)事會各自的權(quán)限,從而協(xié)調(diào)二者的沖突.

作 者： 彭真明 李靜   作者單位： 華中師范大學(xué),政法學(xué)院,湖北,武漢,430079  刊 名： 湖北經(jīng)濟(jì)學(xué)院學(xué)報  英文刊名： JOURNAL OF HUBEI UNIVERSITY OF ECONOMICS  年，卷(期)： 2003 1(2)  分類號： F270.7  關(guān)鍵詞： 獨(dú)立董事   公司治理結(jié)構(gòu)   沖突   法律協(xié)調(diào)  

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