簡歷自我評價(jià)怎么寫
簡歷自我評價(jià)怎么寫，簡歷對于職場人士來說是非常重要的，特別是在面試求職時，一份好的簡歷能讓面試官對你印象深刻，并提高你面試通過的幾率，特別是簡歷中的自我評價(jià)，更是是否重要想，加盟網(wǎng)大家分享簡歷自我評價(jià)怎么寫，一起來看吧。
簡歷自我評價(jià)怎么寫1
1、自我評價(jià)高頻詞
很多人寫自我評價(jià)，愛描述自己的性格特點(diǎn)，這其實(shí)沒什么大毛病。
但面試官看多了簡歷，就會看到很多性格高頻詞。比如“性格開朗”“善于溝通”“有團(tuán)隊(duì)精神”“有責(zé)任心”等。
這縱然是你真實(shí)的優(yōu)點(diǎn)，你確實(shí)沒說謊，但當(dāng)面試官看100份簡歷有90份都是這樣寫的，你當(dāng)然沒有競爭力。
如果面試官30秒過一份簡歷，毫無亮點(diǎn)的簡歷就是被快速過掉的那個。
自我評價(jià)中寫性格，其實(shí)很難加到分，因?yàn)榇蠹叶歼@么寫，正面描述性格的詞也就這么多。如果想寫自己的性格，可以通過一個具體的舉例或者描述來表達(dá)，把你的優(yōu)勢情景化。
比如，你可以說，“我溝通能力比較好，曾經(jīng)20分鐘拿下一個難搞的客戶”；再比如，你說“我學(xué)習(xí)能力比較強(qiáng)，大學(xué)連續(xù)4年獲得校最高級別獎學(xué)金”。同樣的意思，有了具象化的'表達(dá)，就會讓人印象深刻。
2、讓人眼前一亮的自我評價(jià)
寫性格很難有突出的特點(diǎn)，可以寫愛好。
比如，“工作之外最愛足球，曾經(jīng)是xx足球俱樂部的一員”，不管面試官是不是了解足球，這都是你一個記憶點(diǎn)，因?yàn)楹苌偃藭@么寫；再比如，“自學(xué)了韓語，曾經(jīng)是xxx字幕組的成員”，不管這個崗位需不需要韓語特長，你都靠你的愛好給面試官留下了印象。
能把個人愛好做出一些成就，哪怕只是小小的成就，也會給人“很有能力”的感覺。
自我介紹能夠讓人眼前一亮，就是展現(xiàn)自己與眾不同的特點(diǎn)。比如下面這份簡歷，“稿件被中國新聞網(wǎng)轉(zhuǎn)載過”“在印度工作過”就很有記憶點(diǎn)：
這份簡歷，“能接受出差”比說能吃苦更有記憶點(diǎn)：
這一份簡歷，“拉新轉(zhuǎn)化率50%”，工作成果數(shù)字化很有記憶點(diǎn)：
這一份簡歷，“優(yōu)秀的演講能力”“本科畢業(yè)論文數(shù)據(jù)被媒體引用”，優(yōu)秀到讓人印象深刻：
或者像下面這個簡歷，寫每一份工作的收獲和成長，面試官也能感受到你的真誠：
3、有技巧地寫自我評價(jià)
除了寫性格或愛好之外，自我評價(jià)還可以有技巧地寫一些工作經(jīng)歷或者掌握的技能。工作經(jīng)歷和技能在簡歷上有專門的位置，寫在這里的目的是為了補(bǔ)充說明。
下面這份簡歷，在某個項(xiàng)目中學(xué)習(xí)到的技能，可以寫一寫：
下面這份簡歷，職業(yè)相關(guān)的技能證書，也可以在此強(qiáng)調(diào)一下：
很多時候，HR在搜索簡歷時，會使用關(guān)鍵詞搜索，所以在簡歷的自我評價(jià)中，也可以加入與崗位相關(guān)的常用專業(yè)詞匯，提高茫茫簡歷海中自己的簡歷被檢索到的概率。
4、使用正面的詞匯自我評價(jià)
自我評價(jià)是為了展示自己的特點(diǎn)和優(yōu)勢，以吸引更多合適的公司向你拋橄欖枝，所以盡量使用正面的詞匯來評價(jià)和描述自己。為了彰顯個性而天馬行空只會顯得不夠?qū)I(yè)。
知乎有個熱門話題“如何評價(jià)應(yīng)聘者將「不加班」寫進(jìn)簡歷中這一行動”，提問者表示“不加班”是ta的工作信條，所以想在簡歷中展示。
把不加班寫在簡歷的自我評價(jià)里，足夠讓面試官印象深刻，也會分分鐘勸退面試官。
面試官希望在簡歷中看到你適合這份工作的的特質(zhì)，其它信息，對面試官來說毫無價(jià)值。
不是說不能拒絕加班，而是把拒絕寫在簡歷里顯得不合時宜。拿到offer那刻，才是你反選的時刻。
簡歷自我評價(jià)怎么寫2
一、“自我評價(jià)”內(nèi)容的編寫技巧
1、總括
先概況學(xué)習(xí)經(jīng)歷、自己畢業(yè)后做了什么，有哪方面的工作經(jīng)驗(yàn)，涉及什么行業(yè)，待過什么類型的公司，崗位的發(fā)展情況等。
2、業(yè)績
寫你在過去的工作中的突出業(yè)績。包括你過去所負(fù)責(zé)的工作中對于公司業(yè)務(wù)的貢獻(xiàn)，項(xiàng)目成果等。
3、能力
你擅長做什么，對哪一塊領(lǐng)域比較熟悉，哪塊工作是你能夠獨(dú)當(dāng)一面甚至帶團(tuán)隊(duì)的。你最強(qiáng)的能力、最優(yōu)秀的素質(zhì)什么等。
4、優(yōu)勢
相對于其他同類型的'求職者，你有什么是別人做不到的，你哪有哪方面特殊的才能、資源和經(jīng)歷等。
5、愿景
可以簡單寫一下你對未來企業(yè)、崗位的期待。
二、“自我評價(jià)”內(nèi)容編寫誤區(qū)
1、泛泛而談
很多人都喜歡寫一些空乏的素質(zhì)描述，例如像這些詞匯：為人誠懇，熱情大方，吃苦耐勞、性格隨和，注重團(tuán)隊(duì)，工作熱情、積極主動、從不倦怠等。這些誰都可以寫的詞匯，不但不能給你加分，反而會讓你加分，所以在你自我評價(jià)里，最好不要出現(xiàn)這些詞匯。
2、缺點(diǎn)描述
很多為了表現(xiàn)自己真實(shí)的一面，所以在自己的自我評價(jià)里寫了很多自己的缺點(diǎn)，這可能會讓你馬上失去一個機(jī)會。如果招聘人員沒有問你的缺點(diǎn)，就先不著急把自己的弱勢展現(xiàn)出來。
3、夸夸其談
很多人在自我評價(jià)里夸夸其談，脫離實(shí)際，給人一看就反感。所以我們一定要注重事實(shí)，可以有一定的夸大，但不能夸下�？冢屓擞X得不真實(shí)。
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