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外聯(lián)主管的具體職責(zé)
外聯(lián)主管的具體職責(zé)1
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)外聯(lián)各分公司、工廠的業(yè)務(wù)對接、合作洽談、協(xié)調(diào)處理;
2、維護(hù)合作機構(gòu)的業(yè)務(wù)關(guān)系，統(tǒng)籌合作機構(gòu)相關(guān)的管理、市場活動等工作;
3、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有團隊帶領(lǐng)和銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好語言表達(dá)及溝通能力;
3、極強的公關(guān)能力，溝通能力，親和力;
4、具備一定的文字寫作功底和較強的應(yīng)變能力;
5、有較強的`執(zhí)行能力，能靈活協(xié)調(diào)資源來完成工作，責(zé)任心強。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司對外的公共關(guān)系工作，建立、協(xié)調(diào)、保持同政府各相關(guān)部門的良好關(guān)系，積極爭取政府對公司工作的支持。建立、拓展及維護(hù)物流互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù)與相關(guān)政府職能部門、行業(yè)協(xié)會、事業(yè)部相關(guān)上下游大型企業(yè)機構(gòu)的關(guān)系;
2、組織了解及追蹤、解讀政府各種物流互聯(lián)網(wǎng)扶持政策、資質(zhì)評定政策，搜集與公司相關(guān)的各項目申報信息。進(jìn)行相關(guān)政策性項目申報、組織實施、驗收結(jié)題工作，獲取政策性扶持;
3、接待政府部門領(lǐng)導(dǎo)日常檢查，及時處置應(yīng)急突發(fā)狀況。
4、外聯(lián)檔案、信息的整理匯總工作;
5、負(fù)責(zé)收集各類公關(guān)良策和典型案例，深入剖析和橫向比較，對公司外聯(lián)工作提出建議和方案。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、良好的`人際溝通能力和協(xié)調(diào)組織能力;
3、熟通各種商務(wù)禮儀;
4、極強的事業(yè)心和工作熱情，積極主動的工作態(tài)度，有協(xié)作精神和大局意識、具有創(chuàng)新精神及較強的自我學(xué)習(xí)能力;
5、行政管理相關(guān)知識、公關(guān)理論相關(guān)知識、法規(guī)政策相關(guān)知識、企業(yè)管理相關(guān)知識;
6、普通話流暢、思維敏捷、表達(dá)能力強;
7、有物流互聯(lián)網(wǎng)信息平臺外聯(lián)經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)3
職責(zé)：
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù);
2、負(fù)責(zé)協(xié)助公司高層或行政經(jīng)理外聯(lián)關(guān)系的建立、開發(fā);;
3、根據(jù)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)與有關(guān)部門及企業(yè)進(jìn)行良好的溝通;
4、參與公司項目的`前期考察、論證;跟蹤項目達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議;
5、負(fù)責(zé)大型商務(wù)活動中接待工作的規(guī)劃;
6、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)接待合作單位、政府來賓，做好行程陪同、服務(wù)及活動安排工作;
任職要求：
1、年齡28周歲以上，身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗;
2、性格外向開朗、思維清晰、有條理、積極上進(jìn)、學(xué)習(xí)能力較強;
3、具備優(yōu)秀的語言表達(dá)能力，人際理解、人際交往能力;
4、具備良好的職業(yè)道德和人品，有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感;
5、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計劃和執(zhí)行能力;
6、具有行政管理相關(guān)知識;
7、能夠接受短期項目地出差。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)4
職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)政府項目包裝及申報，拓展項目申報渠道，完成年度爭資任務(wù);
2.負(fù)責(zé)國家最新政策整理及分析，每月出具分析報告，完成各類匯報、調(diào)研報告、總結(jié)等編寫;
3.負(fù)責(zé)部門日常接待、商標(biāo)管理、內(nèi)外協(xié)調(diào)等工作。
任職要求:
1.具備扎實的文字撰寫能力,敏銳的政策分析能力;
2.具備項目獨立策劃、包裝能力;
3.形象氣質(zhì)好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口頭表達(dá)能力強;
4.具備良好的'協(xié)調(diào)溝通能力及開拓能力;
5.具備優(yōu)秀的執(zhí)行力。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)5
職責(zé)：
1、建立并維護(hù)公司與各級政府部門、各種社會組織的良好溝通關(guān)系，提升公司在公共領(lǐng)域的影響力;
2、熟知各級政府部門相關(guān)產(chǎn)業(yè)政策，為公司運營及業(yè)務(wù)拓展提供有力支撐，為公司可持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境;
3、負(fù)責(zé)有關(guān)對外接待、聯(lián)誼、公關(guān)事物的組織、安排和實施;
4、負(fù)責(zé)各級政府管理部門、分管局委的溝通渠道，建立良好的企業(yè)形象;
崗位要求：
1、本地戶籍，35周歲以下，良好的個人形象，端正的.道德觀和社會責(zé)任感;
2、大專及以上學(xué)歷，良好的綜合素養(yǎng)、組織能力及文字公文能力;
3、20xx年以上社會工作經(jīng)驗，其中5年以上同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、善于人際溝通，良好的應(yīng)變能力，能適應(yīng)各種突發(fā)狀況，優(yōu)秀的公關(guān)能力;
5、工作勤奮踏實，良好的抗壓能力;
6、強烈的團隊意識和出色的團隊建設(shè)能力;
外聯(lián)主管的具體職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)配合辦理項目調(diào)整、開發(fā)征地工作;
2、負(fù)責(zé)做好項目土地相關(guān)權(quán)證的取得;
3、負(fù)責(zé)與規(guī)劃主管部門、設(shè)計院、測繪公司等技術(shù)上的協(xié)調(diào)與對接等;
4、負(fù)責(zé)建立、維護(hù)和協(xié)調(diào)與政府和相關(guān)接口部門的良好關(guān)系;
5、負(fù)責(zé)配合新項目的`調(diào)研、評估分析以及征地拆遷工作的組織與協(xié)調(diào)，辦理項目開工審批;
6、收集、整理國家各項政策法規(guī)，提高工作效率。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)7
職責(zé)：
協(xié)助規(guī)劃、構(gòu)建、維護(hù)公司公共關(guān)系事務(wù)，
協(xié)助推進(jìn)公司專項事務(wù)的推進(jìn)及執(zhí)行工作;
參與有關(guān)部門、重要合作企業(yè)人員的接待、商洽等活動;
執(zhí)行各類公關(guān)事項。
任職要求：
1、懂公關(guān)禮儀、接待貴賓、上門拜訪等，全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、35周歲以下，有政府相關(guān)工作、公關(guān)外聯(lián)或市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、優(yōu)秀的外聯(lián)拓展與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的'能力。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司各類接待、各項活動及會務(wù)的安排與協(xié)調(diào);
2、負(fù)責(zé)對外公共關(guān)系的.建立、聯(lián)絡(luò)及維護(hù);
3、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的其他事宜。
崗位要求：
1、男女不限，35歲以下，女身高162cm、男身高173cm以上，形象氣質(zhì)佳;
2、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
3、性格開朗、做事沉穩(wěn)、談吐得體、善于與人溝通，有較好的協(xié)調(diào)溝通能力;
4、了解時事熱點及行業(yè)動態(tài);有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)9
職責(zé)：
1、掌握政策申報信息，對公司適用政策研究分析;
2、負(fù)責(zé)申報公司資金補貼項目材料收集、整理、報送;
3、負(fù)責(zé)與政府部門對接，完成公司項目申報及驗收并跟進(jìn)公司在報項目實施跟進(jìn)工作;
4、榮譽項目的申請、公司證件年檢工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限;
2、具有項目申報、驗收等各種報告組織及文字能力;
3、熟悉政府相關(guān)部門項目申報政策、流程、公關(guān)等工作經(jīng)驗，2年以上外聯(lián)相關(guān)工作經(jīng)驗;
4、熟悉發(fā)改委、經(jīng)信委等業(yè)務(wù)往來，有一定人脈資源;
外聯(lián)主管的具體職責(zé)10
職責(zé)：
1、建立及維護(hù)外部關(guān)系，加強與行業(yè)主管部門及相關(guān)合作單位的聯(lián)絡(luò)、溝通。
2、協(xié)助公司招商洽談，以及對外活動的商務(wù)接待和公關(guān)工作，維系人脈資源。
3、協(xié)助項目報建工作，并維護(hù)與項目報建事務(wù)有關(guān)的外部關(guān)系。
任職要求：
1、女，身高162cm以上，年齡22-35歲，大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，活潑開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有出色的公關(guān)及溝通協(xié)調(diào)能力。
2、具備相關(guān)商務(wù)接待經(jīng)驗。
3、認(rèn)真、仔細(xì)，思維嚴(yán)謹(jǐn)、具有較強的.執(zhí)行能力。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、積極主動開展全國商會及協(xié)會渠道的聯(lián)絡(luò)和拓展工作，并維護(hù)良好的合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)信息化產(chǎn)品(商會圈)的推廣合作及微網(wǎng)站的'建立，完成公司規(guī)定的量化指標(biāo);
3、開展商協(xié)會采編、活動邀約等工作，協(xié)助做好線下活動的策劃和執(zhí)行;
4、全國會展信息的收集及業(yè)務(wù)合作的洽談;
5、輔助公司電商平臺的推廣等。
崗位要求：
1、具備高度的敬業(yè)和團隊合作精神，有較強的責(zé)任心，工作細(xì)致負(fù)責(zé);
2、富有開拓精神，性格外向，溝通能力以及抗壓能力強;
3、具備涉外工作、市場拓展、新聞采編經(jīng)驗者優(yōu)先。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)12
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)政府公關(guān)關(guān)系，樹立公司品牌口碑，收集政府出臺的相關(guān)扶持政策并分析評估;
2、處理政府相關(guān)優(yōu)惠政策的申報工作，銜接招商部門的政策說辭及培訓(xùn)工作;
3、出席政府相關(guān)公關(guān)活動，包括公司與政府各職能部門的.工作會議、商協(xié)會活動及公司接待活動等;
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年同等崗位經(jīng)驗，熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目申報;
2、具有高度的工作熱情，辦事沉穩(wěn)，善于和政府、媒體等部門溝通和協(xié)調(diào);
3、具備優(yōu)秀的信息搜集與分析能力，能夠評估政府政策導(dǎo)向;
4、熟悉政府辦事流程，形象好氣質(zhì)佳，性格開朗，注重禮儀，能適應(yīng)公關(guān)應(yīng)酬、接待，有梅州當(dāng)?shù)卣Y源者優(yōu)先;
外聯(lián)主管的具體職責(zé)13
職責(zé)：
1.處理產(chǎn)品進(jìn)出口的商檢環(huán)節(jié)，包括：報檢和出證、商檢取樣送檢、其他商檢事務(wù)等;
2.審核進(jìn)口單證和進(jìn)口物流跟進(jìn);
3.協(xié)助處理進(jìn)口包裹的清關(guān)工作;
4其他與政府部門外聯(lián)相關(guān)工作;
任職資格：
1.有從事國際貿(mào)易相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉進(jìn)出口關(guān)務(wù)、報檢、貨運等方面工作優(yōu)先考慮;
2.英語讀，寫能力良好，六級;
3.具有良好的溝通能力和解決問題能力、管理工作能力;
4.以往有處理對外聯(lián)系工作，人際交際能力強;
外聯(lián)主管的`具體職責(zé)14
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)接洽對接客戶;洽談黨政企等事業(yè)單位紅色文化培訓(xùn)合作、中小學(xué)生研學(xué)旅行、夏冬令營合作事宜。
2、負(fù)責(zé)所屬客戶商務(wù)談判，商定合作細(xì)節(jié)。
3、負(fù)責(zé)完成公司服務(wù)項目的推廣銷售工作，通過各種渠道等方式開發(fā)新客戶。
4、獨立完成客戶的跟進(jìn)與維護(hù)，保障客戶的長期合作關(guān)系。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷;
2、有一定的.公關(guān)能力，能獨立應(yīng)對政府部門;
3、具備良好的團隊協(xié)作精神，協(xié)調(diào)和表達(dá)能力。
外聯(lián)主管的具體職責(zé)15
職責(zé)：
1、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)建立、協(xié)調(diào)、維護(hù)與政府職能部門、同業(yè)協(xié)會、重點客戶的良好關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)組織參與公司與上述外部機構(gòu)有關(guān)的日常溝通，包括日常接待、拜訪、商務(wù)宴請等;
3、負(fù)責(zé)申報各類相關(guān)資質(zhì)、資助、牌照的.匯報材料的搜集、撰寫和提報;
4、整合公司內(nèi)部資源，跟進(jìn)接洽后續(xù)事宜。
任職資格：
1、5年左右工作經(jīng)驗，至少3年以上同類崗位工作經(jīng)驗;
2、成熟穩(wěn)重、形象大方、親和力強;(簡歷需附照片)
3、具有良好人際理解和關(guān)系建立、維護(hù)能力;善于靈活處事;
4、健談、善于在溝通中打開局面，在時政金融等方面有自己的知識儲備;
5、曾在政府相應(yīng)的部門機構(gòu)負(fù)責(zé)過外聯(lián)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
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