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渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司OTA平臺產(chǎn)品的整體運營，統(tǒng)計、分析相關(guān)運營數(shù)據(jù)，制定公司產(chǎn)品
的運營方案，及時調(diào)整線上運營策略;
2、統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展，創(chuàng)新營銷方式和途徑，實現(xiàn)開房率的提升
3、根據(jù)區(qū)域的不同進(jìn)行定價策略的`定制、優(yōu)化和調(diào)整，實現(xiàn)民宿盈利能力的提升
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)策劃線上線下各類營銷活動，提升平臺的銷售額和品牌影響力。
任職資格：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，3年以上OTA運營或管理經(jīng)驗，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品線上渠道運營經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、能夠獨立統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展工作
3、了解產(chǎn)品定價模式，具有產(chǎn)品定價經(jīng)驗，主導(dǎo)制定定價策略
4、根據(jù)房源所在區(qū)域的特性，進(jìn)行針對性的營銷策劃，進(jìn)行線上/線下營銷活動的統(tǒng)籌規(guī)劃
5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力，擁有良好的商業(yè)意識和戰(zhàn)略意識，具有優(yōu)秀的管理才能和職業(yè)操守，抗壓能力強(qiáng);
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)2
職責(zé):
1、 參與制定工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的整體營銷及運營計劃，根據(jù)不同的產(chǎn)品階段制定生態(tài)運營及營銷規(guī)劃，并落地執(zhí)行;
2、 熟悉并了解各渠道的特征、策略、推薦機(jī)制、最新動向及內(nèi)容需求，并針對各渠道特性，制定分渠道的內(nèi)容運營及活動方案(如雙微、視頻平臺、短視頻平臺、直播平臺等);
3、 具備渠道數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力，如：運營活動數(shù)據(jù)、渠道數(shù)據(jù)、用戶生態(tài)數(shù)據(jù)等;
4、 負(fù)責(zé)工作室內(nèi)手游產(chǎn)品在各渠道的流量資源與活動資源的對接及效果評估;
5、 可同步支持工作室內(nèi)手游產(chǎn)品的生態(tài)運營工作及上級指派的其他運營工作。
任職資格:
1、 本科及以上學(xué)歷，2年以上的渠道運營經(jīng)驗，各渠道有一定人脈資源;
2、 具有一定的文案撰寫及游戲運營經(jīng)驗;
3、 有游戲、二次元、主播MCN、互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容、文娛行業(yè)的`渠道運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、 對游戲熱愛,特別了解休閑競技類游戲的用戶習(xí)慣與喜好;
5、 熟悉各渠道營銷策略，了解各渠道調(diào)性與推薦機(jī)制;
6、 具備良好的市場敏銳度，有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判及項目管理能力;
7、 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和使命感，具備團(tuán)隊合作精神，頭腦靈活、思維敏銳，較強(qiáng)的事業(yè)心，并具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力和抗壓能力。
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)3
職責(zé)：
1、拓展渠道、宣傳品牌并完成指定的目標(biāo);
2、熟悉早教和幼兒教育行業(yè)，協(xié)助公司產(chǎn)品開發(fā)團(tuán)隊，提供信息反饋;
3、管理職能和服務(wù)團(tuán)隊，建立高效的'服務(wù)支持流程;
4、為早教中心、幼兒園等渠道進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及服務(wù)支持;
5、為中心的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議，不斷完善和優(yōu)化中心各項工作流程;
6、熟悉辦公軟件。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，3年以上銷售管理、市場運營管理、教學(xué)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
2、熟悉英語教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營管理;
3、具備管理能力，有過策劃活動、銷售或語言培訓(xùn)經(jīng)驗;
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)游戲渠道發(fā)行運營工作，拓展和維護(hù)手游推廣渠道，對渠道進(jìn)行有效管理，加強(qiáng)渠道控制力
2、配合公司制定并執(zhí)行渠道推廣計劃，完成游戲新增KPI，帶領(lǐng)團(tuán)隊持續(xù)有效地達(dá)成目標(biāo)
3、負(fù)責(zé)版本更新，運營計劃同步，數(shù)據(jù)分析，產(chǎn)品分析等。規(guī)劃游戲渠道的相關(guān)素材，活動，社區(qū)運營等
4、對游戲上線素材、活動進(jìn)行分析總結(jié)，定期輸出渠道運營數(shù)據(jù)報告，評估渠道效果并進(jìn)行優(yōu)化
5、渠道發(fā)行流程及規(guī)范的梳理與完善，溝通協(xié)調(diào)團(tuán)隊高效作業(yè)
崗位要求
1、熟悉游戲行業(yè)，本科以上學(xué)歷，至少2年以上手游或app渠道經(jīng)驗
2、對各大手機(jī)游戲游戲推廣平臺屬性有較強(qiáng)認(rèn)知，能夠根據(jù)不同屬性平臺制定對應(yīng)的`渠道運營策略
3、規(guī)劃能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、自我驅(qū)動責(zé)任感強(qiáng)，并具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠承受較強(qiáng)的工作壓力
4、帶過S級產(chǎn)品優(yōu)先
5、會簡單使用photoshop
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)5
職責(zé)：
1、能夠把握公司各門店的業(yè)務(wù)范圍及KPI目標(biāo)，協(xié)調(diào)各部門以支持各門店完成各項指標(biāo);
2、定期分析總結(jié)各門店的運營情況，制定相對應(yīng)的一店一策提升計劃，形成共識后督導(dǎo)推動;
3、審閱及匯報月度營收/成本報表，尋求提升項目利潤的空間;
4、主要客戶關(guān)系的日常維護(hù)，協(xié)助BD尋求新業(yè)務(wù)機(jī)會;
5、負(fù)責(zé)線上線下營銷策略開發(fā)、方案執(zhí)行;
6、團(tuán)隊的建設(shè)與培養(yǎng)。
任職條件：
1、大專以上學(xué)歷，有通訊或相關(guān)行業(yè)渠道運營經(jīng)驗，有移動產(chǎn)品線下門店統(tǒng)籌管理經(jīng)驗更佳;
2、具備互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)平臺思維，熟悉互聯(lián)網(wǎng)運作模式;
3、具備敏銳的'市場洞察能力，較強(qiáng)的策略思考能力和邏輯思維能力;
4、優(yōu)秀的文案功底，良好的溝通能力，能獨立撰寫運營方案和一店一策策略措施。
5、能適應(yīng)出差，立場堅定，具有主體價值意識。
渠道運營經(jīng)理的基本職責(zé)6
職責(zé)：
1、協(xié)助制定渠道發(fā)展及運營策略，能根據(jù)市場環(huán)境及時調(diào)整渠道各項策略和運營辦法;
2、根據(jù)渠道策略推進(jìn)代理商開拓、培訓(xùn)、日常運營管理等各項事務(wù);
3、根據(jù)公司政策執(zhí)行對代理商的'激勵、支持、考核工作;
4、收集、分析代理商在渠道開拓中遇到的問題，提供解決辦法;
5、搭建渠道管理體系，規(guī)范渠道各項工作流程，定期組織召開會議，督促渠道業(yè)務(wù)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo);
6、協(xié)助渠道部負(fù)責(zé)人對渠道業(yè)務(wù)人員進(jìn)行管理。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，3年以上渠道管理經(jīng)驗;
2、有良好的文字功底，可獨立完成政策性文件的起草;
3、具有家電、家居建材等耐用消費品全國性渠道運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、具有團(tuán)隊協(xié)作精神，能承受工作壓力。
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