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紀委書記就職演說

時間:2021-09-02 14:41:22 就職演說 我要投稿

紀委書記就職演說

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  紀委書記就職演說【1】

同志們:

  首先,讓我代表××區(qū)四個班子全體成員,衷心感謝市委對××的重視和厚愛,衷心感謝市委對××撤縣設(shè)區(qū)的大力支持和關(guān)懷,也感謝全縣人民的支持,有理由相信,在市委的正確領(lǐng)導下,××區(qū)的新一屆區(qū)級班子,一定能夠不辱使命,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,創(chuàng)造××更加美好的明天。

  從個人角度講,這次撤縣建區(qū),我被任命為區(qū)委書記,這是市委對我的高度信任,我深感使命光榮、任務艱巨、責任重大。

  實實在在地講,區(qū)不同于縣,區(qū)委書記相對縣委書記在履行職責上也有更高的要求,工作的方式方法都需要做一個大的調(diào)整,這不僅僅是撤縣設(shè)區(qū)的需要,也是對領(lǐng)導能力的一次檢驗。

  我深知,個人的能力是有限的,集體和群眾的智慧是無窮的。

  就像××爭取撤縣建區(qū)一樣,沒有縣級班子成員的精誠團結(jié)、戮力同心,沒有全縣上下的埋頭苦干、努力拼搏,沒有開發(fā)區(qū)的創(chuàng)業(yè)成就,就不會有這樣的顯著成績,就不會有撤縣建區(qū)的成功。

  ××撤縣建區(qū)后,作為建設(shè)中的哈爾濱的一個新城區(qū),它的工作好壞,發(fā)展的快慢,不僅直接關(guān)系到××68萬人民群眾,也很大程度上影響到全市的大局。

  長期以來,市委、市政府對××的發(fā)展給予了大力支持,也寄予了更大希望,我們理應發(fā)展得更快一些、更好一些,為振興哈爾濱做出更大的貢獻。

  我將和區(qū)委班子成員一道,繼續(xù)聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展,千方百計辦好××的事情,不斷在抓好“第一要務”上取得新成效。

  ××區(qū)的設(shè)立,是××發(fā)展史上具有劃時代意義的里程碑,結(jié)束了××270年的建縣歷史,開啟了建設(shè)哈爾濱新城區(qū)的新紀元。

  ××由此獲得了一次前所未有的特大發(fā)展機遇,特大中心城市的品牌優(yōu)勢、獨具特色的區(qū)位優(yōu)勢,必然使××各類資源大幅度升值,衍生出諸多加快發(fā)展的有利條件。

  我們一定要“抓住機遇而不可喪失機遇,開拓進取而不可因循守舊”,下定決心,搶抓機遇,乘勢而上,與時俱進,創(chuàng)新發(fā)展,譜寫××區(qū)發(fā)展的新篇章。

  下面,就做好當前工作,我強調(diào)三點意見:

  (一)適應撤縣設(shè)區(qū)的新要求,努力實現(xiàn)思想觀念、工作方式的重大轉(zhuǎn)變。

  ××撤縣設(shè)區(qū)是省市基于××發(fā)展的實際做出的重大戰(zhàn)略部署,從區(qū)劃調(diào)整上講,是由一個縣整體過渡為哈爾濱的一個區(qū)。

  在過渡期內(nèi),需要對原有縣一級的體制、規(guī)格、管理權(quán)限做出必要的調(diào)整,相應對各級領(lǐng)導干部的思維觀念、工作方式方法提出了新的要求。

  不容置疑,撤縣設(shè)區(qū)后,××的發(fā)展將是一個重大而現(xiàn)實的課題,需要全縣上下特別是在座的各級領(lǐng)導干部,及時調(diào)整工作打法,跟上撤縣設(shè)區(qū)的新形勢、新變化,這就要求我們提高駕馭全局的能力,根據(jù)發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟的特點,把握規(guī)律性,分析和解決一系列重大問題。

  當前,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位都要迅速進入角色,加快轉(zhuǎn)型進程,搞好過渡期各項工作的銜接。

  要努力全方位汲取新知識、新經(jīng)驗,站位層次要高,謀劃全局的能力要強,要有一種敢闖、敢試的實踐勇氣,進一步總結(jié)以往的成功經(jīng)驗,創(chuàng)新思維,用全新的理念來推進區(qū)里的工作。

  只有順應不斷變化的發(fā)展趨勢,我們才能立于不敗之地,爭取今后發(fā)展的主動權(quán)。

  (二)堅持既定的發(fā)展思路不動搖,努力在狠抓落實、追要成果上搞突破。

  目前,新的××區(qū)委班子已經(jīng)確定,當務之急,就是要振奮精神,在區(qū)委的領(lǐng)導下,集中精力抓好發(fā)展的大事。

  在這里,我向大家強調(diào)的是,××撤縣設(shè)區(qū),首先要保持工作的連續(xù)性和干部的相對穩(wěn)定性,對于過去針對××縣所作出的各項正確決定,我們將一以貫之地繼續(xù)落實下去。

  如果說相對于區(qū)而言,有什么不完善的地方,也應該在發(fā)展中逐步加以完善和充實。

  我們今后所要做的,就是要在原有的既定目標任務的基礎(chǔ)上,謀大事、講效率、抓落實、要成果。

  第一,謀大事。

  就是要圍繞縣第十四屆二次全委(擴大)會議確定的發(fā)展思路和目標,按照責任分解的要求,一項一項地抓好落實。

  可以說,我們確定的工作思路、發(fā)展格局和新老城區(qū)的定位,就是瞄準撤縣設(shè)區(qū)后××發(fā)展的富有前瞻性、預見性的重大決策,就是圍繞建設(shè)哈爾濱新城區(qū)這一目標做出的重大部署。

  無論對于區(qū)還是對于縣,我們抓發(fā)展的任務沒有改變,我們謀求人民根本利益的宗旨沒有改變,對此,我們要把發(fā)展××這篇文章做足、做透、做好,努力在重點專項工作尋求更大、更新的突破。

  第二,講效率。

  就是要以只爭朝夕的精神,對于看準了并已經(jīng)決策的事項馬上就辦,辦就辦好。

  因此,為適應區(qū)級工作高標準的要求,全體國家機關(guān)工作人員必須在辦事效率上緊鑼密鼓,來一個效率上的大提高;在辦事時間上馬上就辦,來一個時間上的大提速;在辦事態(tài)度上笑臉相迎,來一個服務上的大轉(zhuǎn)變;在鏟除阻礙發(fā)展的傳統(tǒng)觀念上破舊立新,來一個觀念上的大更新;在××區(qū)的發(fā)展立標上,來一個發(fā)展上的大超越。

  第三,抓落實。

  就是要以求真務實的精神在抓落實上搞突破。

  求真,是個認識問題,能否求真,是對每一名干部對客觀事物認識水平高低的衡量與檢驗,具體說就是要不斷深化對變化了的××區(qū)情的準確認識;務實,是個實踐問題,是個實踐態(tài)度、實踐水平、實踐能力問題。

  再好的思路,如果實踐不到位、落實不到位,都將一事無成。

  因此,求真務實必須從每一個人做起,從每一件事做起,從每一天、每一個小時、甚至每一分鐘做起,強力加大督辦力度,務必做到件件有著落、事事有結(jié)果。

  (三)抓好當前工作,努力為××的大發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

  一是要切實抓好一季度經(jīng)濟工作。

  需要指出的是,現(xiàn)在馬上就要進入4月份了,一季度的工作進入了收尾階段,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門、各單位都要按照年初確定的工作任務,主動對標,認真組織好當前經(jīng)濟工作,確保實現(xiàn)首季“開門紅”。

  撤縣變區(qū)后,全區(qū)經(jīng)濟結(jié)構(gòu)不會發(fā)生重大改變,農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作仍將占據(jù)較大比重,也是全區(qū)各級干部必須關(guān)注的一個大問題,就當前而言,備春耕生產(chǎn)已經(jīng)啟動,重中之重就是要把一季管一年的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)抓緊抓好,尤其是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)部門要搶前抓早落實好各項支農(nóng)措施,抓好植樹造林,保證春耕生產(chǎn)有序進行。

  二是要積極做好過渡銜接各項具體工作。

  這此區(qū)劃調(diào)整,哈爾濱市委對××區(qū)委班子進行了重新認命,下一步還將就中層領(lǐng)導班子職位設(shè)置、級別規(guī)格拿出具體方案,現(xiàn)在全縣各級干部都在關(guān)注著這個問題,某種程度上在思想上引起了一些波動。

  在這里,我可以告訴大家的是,市委、××區(qū)委一定會認真對待、按政策規(guī)定處理好這個問題。

  昨天,在區(qū)劃調(diào)整干部集體談話會上,市委副書記王穎同志指出,“在××區(qū)領(lǐng)導班子的配備中,主要是堅持了從實際出發(fā),保持連續(xù)性和穩(wěn)定性的原則。

  ××縣的班子是××年換屆時調(diào)整配備的,構(gòu)成比較合理,工作比較得力,成效比較突出,因此,××區(qū)領(lǐng)導班子成員,立足于從××縣班子成員中實施整體過渡。

  區(qū)級領(lǐng)導干部的職級,借鑒其他副省級城市撤縣設(shè)區(qū)的`經(jīng)驗,立足于穩(wěn)定和調(diào)動干部積極性,同時考慮一定程度地減少與其他縣(市)干部的不平衡問題,采取“整體升格,區(qū)別對待,逐步理順”的辦法解決”。

  因此,希望各級干部尤其是在座的各位,都是部門的一把手,要切實履行好第一責任人的責任,以大局為重,認真做好干部的思想穩(wěn)定工作。

  從今天市委宣布區(qū)委班子和領(lǐng)導干部調(diào)整配備決定后,大家都要立即穩(wěn)下心來,切實把思想和行動統(tǒng)一到市委決定精神上來,統(tǒng)一到區(qū)委的要求上來,統(tǒng)一到謀大事、講效率、抓落實、要成果上來。

  三是要突出抓好穩(wěn)定問題。

  ××撤縣設(shè)區(qū)后,面臨的頭等大事就是穩(wěn)定,沒有穩(wěn)定就沒有今后的發(fā)展,前不久,我們就打造誠信××、法制××、平安××、穩(wěn)定××4個專項活動做出部署,目前也有一個抓好落實的問題,希望在座的各級干部都要認認真真地抓好貫徹落實。

  最后,我還要借此機會,再一次感謝市委對××的關(guān)心和支持,我們將決不辜負市委的重托,決不辜負全縣人民的期望,一切圍繞人民的根本利益,一切圍繞××的大發(fā)展、快發(fā)展,勤政為民、求真務實、清正廉潔、埋頭苦干、銳意進取,向市委和全區(qū)人民交上一份合格的答卷

  紀委書記就職演說【2】

同志們:

  大家好!

  先談談我的優(yōu)點。

  我這個人——對工作比較投入,對同志比較誠懇,透明度比較高,相容性比較強。

  再談談我的特點。

  我這個人——最崇敬善待同志的人,最厭惡口是心非的人,最感謝能當面指出我毛病的人,最瞧不起視職業(yè)為兒戲的人。

  我特別請大家能夠注意一下的是我的弱點,我這個人——除了有將近兩年在基層接受“再教育”的經(jīng)歷外,其余有28年時間都是在機關(guān)工作。

  其中,8年是在處機關(guān)工作,20年是在局機關(guān)工作,而且做的都是人事宣傳工作。

  換言之,我沒有在基層帶隊伍的經(jīng)驗。

  在工作能力方面,我是嚴重的殘缺不全,是弱點太弱,短處太短。

  因此,在組織上通知我到專業(yè)性很強的總醫(yī)院工作時,起先感到很恐慌,擔心有負重托。

  但是,經(jīng)過領(lǐng)導和同志們的一再開導,加之一段時間的思考,我終于樹立了在局黨委的領(lǐng)導下,在院黨委一班人的支持下,在全院廣大職工的幫助下,做好工作的信心。

  因為我發(fā)現(xiàn),醫(yī)院工作與宣傳工作雖然職業(yè)反差很大,但是依然有著明顯的共同點,即兩者都是治病救人實行革命的人道主義。

  醫(yī)生是給人治療生理疾病的人,其最大的愿望是給人一個健康的生理;宣傳干部是給人治療心理疾病的人,其最大的愿望是給人一個健康的心理。

  當然,我也清楚地知道,在我的前任書記主持醫(yī)院黨委工作期間,醫(yī)院成績斐然,無論是黨的建設(shè),人才培養(yǎng),醫(yī)德、醫(yī)風建設(shè),還是硬件建設(shè),都在局內(nèi)外享有很高的聲譽。

  面對這樣高的工作起點,要做到局黨委要求的,起碼保持原有水平不掉下來,并爭取再上一個新臺階,是有很大難度的。

  我熱切地期盼同志們能早一點認識我,特別是能對我的弱點和毛病保持足夠的清醒和必要的耐心,進而幫助我,鞭策我,接納我。

  也希望多給我提供一些盡快結(jié)識大家、熟悉情況、開展工作的機會。

  最后,我還要特別懇請我的前任書記,在保重身體的前提下,能把他多年積累的寶貴工作經(jīng)驗和體會毫無保留地傳授給我們;其他院領(lǐng)導能一如既往地放開手腳抓工作;在座的骨干力量能保持傳統(tǒng)、發(fā)揚成績、忠于職守、開拓進取,并積極為院里的發(fā)展出謀獻策。

  紀委書記就職演說【3】

各位領(lǐng)導、同事們:

  大家好!

  我們熱愛太陽,是因為它無私的奉獻給我們光和熱,驅(qū)散烏云,為我們提供一個生存必須的朗朗乾坤;我們愛戴煤礦工人,是因為他們是“火神”,是“太陽之子”,履行著母親一樣的義務。

  煤礦工人,他們犧牲了屬于自己的那一份陽光,鉆到地層深處,為我們?nèi)〕龉夂蜔,他們本應該獲得這個世界上最大的幸福和榮耀,然而由于種種不安全因素,他們親人的心頭常常被事故的陰影籠罩著。

  我們呼吁安全,我們更需要安全。

  安全是什么?太平順利為“安”,無缺無憾為“全”。

  安全,它蘊涵在戀人脈脈含情的話語中,妻子溫柔的笑臉上,兒女依依的期待中,母親虔誠的祈禱里,它是一種希望,一種寄托,一種期盼,它是來自生命最本能,最真切的呼喚!

  當我們坐在這里重溫安全生產(chǎn)這個話題的時候,我們不能忘記,那些由于一時疏忽而釀成的大錯,那些由于一時瀆職而造成的終生遺憾,那些事留給我們的印象太深太深了……讓我們的思緒回到2004年的春天,那一張張鮮活的面孔,一個個熟悉的身影,在那個春天永遠地離開了我們……他們,都曾經(jīng)是我們可愛的工友,然而卻走得那樣匆忙。

  鮮花,遮不住他們痛苦的遺容;哀樂,壓不住親人嘶啞的呼喊!那一個個矯健的身影早已化成追憶的幻覺,他們年輕的,驟然熄滅的靈魂,把親情,友情和愛情化作滴血的絕望堵在每一個活人的胸口!逝者已去,留給我們的是無言的悲痛與沉重的思考!的我們又該做些什么呢?我們應該做的,就是化悲痛為力量!變教訓為經(jīng)驗!團結(jié)一致,上下同心,共同開創(chuàng)煤電公司安全生產(chǎn)新的局面。

  現(xiàn)任葛店礦礦長的劉軍同志,自擔任礦長以來,他一直就把安全工作放在其他各項工作的首位。

  對待安全工作他嚴考核、嚴落實、嚴管理,運用嚴格地工作作風打造了葛店礦安全生產(chǎn)之堤!在他的帶領(lǐng)下,葛店礦不僅實現(xiàn)了安全生產(chǎn)年,杜絕了各類重大事故的發(fā)生,而且,還形成了葛店礦特有的安全生產(chǎn)文化。

  還有新莊礦采三隊采煤班班長黃文棟,幾年來,他一直就和班里的同志奮戰(zhàn)在采煤第一線,他所帶領(lǐng)的班組連續(xù)兩年被公司評為“先進班組”,這主要歸公于他對安全工作的嚴抓善管上。

  他貫徹規(guī)程不馬虎,狠抓“三違”不手軟。

  一次,一位平時和他關(guān)系不錯的老工人為了趕產(chǎn)量,沒有為支柱二次注液就開始攉煤。

  黃文棟知道后,堅決阻止了這種行為,要求他必須先注液后工作,老工人不服,二人吵了起來,一怒之下老工人扔下工具揚長而去。

  為了讓老工人接受教育,也為了改掉他平時干活急燥的毛病,下班后黃文棟親自來到老工人家里,與他討論了安全生產(chǎn)的重要性,并設(shè)身處地分析了違章作業(yè)的危害性,老工人被深深地打動了,他不僅改掉干活急燥的毛病,而且還成為班里的義務安全宣傳員。

  這就是我們的企業(yè),在我們的企業(yè)中像這類例子還有很多很多,這就是我們優(yōu)秀的領(lǐng)導班子,他們,把安全看作職工的生命,把安全看作企業(yè)生存與發(fā)展的根本,把安全深深地植入每一個員工的心中。

  安全,對于神火職工意味著機器設(shè)備的正常運轉(zhuǎn),更意味著千家萬戶的幸福與安康,安全工作沒有終點,只有起點。

  你聽,責任重于泰山的諄諄教誨聲猶震耳!你看,從車間到科室,所有的人員正在自己的崗位上以認真負責的態(tài)度,扎扎實實地工作著,我堅信有了上級的正確領(lǐng)導,有了我們在安全方面多年積累的寶貴經(jīng)驗,更有一支團結(jié)拼搏,敢打硬仗的職工隊伍,我們的企業(yè)一定會再創(chuàng)安全生產(chǎn)新的局面!安全是火,點燃了生命之燈!安全是燈,照亮了生命之路!安全是路,引導著生命走向新的輝煌!


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