【推薦】競聘演講稿匯總9篇
演講稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,演講人圍繞著主題講話的文稿。隨著社會不斷地進步,演講稿與我們的生活息息相關,你所見過的演講稿是什么樣的呢?以下是小編整理的競聘演講稿9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!
感謝領導和同事們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。
我叫***,中共黨員。**年***畢業(yè),同年進入**從事**工作,**年至今一直在**工作。我競聘的崗位是**副主任。
我的競聘理由如下:
一是做好部門主任參謀、助手的角色。*****工作面廣事雜,要樹立大局觀念,協(xié)助部門主任抓好業(yè)務管理和隊伍管理,培養(yǎng)業(yè)務骨干。做到補臺不拆臺,形成抓好工作的合力。對自己分管的工作要積極動腦筋,想辦法,尤其是當前****工作面臨競爭,壓力加大的情況下,要創(chuàng)新思想抓落實,使工作能更上一層樓。
二是要全力發(fā)揮自己的業(yè)務骨干作用。做一個優(yōu)秀的執(zhí)行者,完成好工作崗位賦予的任務。一方面要加強自己的調(diào)協(xié)能力,提高自己的工作魄力;另一方面要進一步樹立責任意識,全面提高工作水平和處理復雜問題的能力,提升工作檔次。
三是加強自身修養(yǎng),提高自身素質(zhì)。要加強理論和業(yè)務學習,以這次競聘為新的起點,不斷提高管理水平和業(yè)務水平。始終保持積極向上的工作姿態(tài),克服自身工作和個性中的不足,能盡快轉(zhuǎn)換角色,適應崗位的要求。
我有著深厚的感情,不管我這次競聘的結果如何,今后處在哪個崗位,我都將一如既往地認真履行工作職責,并為之貢獻自己的力量。
我的演講完畢,謝謝大家!
競聘演講稿 篇2
各位領導、各位同事:
大家好!
今天我懷著無比激動的心情,來競聘一采隊班組長一職。首先我為我能夠工作在xx煤礦的大家庭里感到十分榮幸,同時要感謝礦委領導給予我們這次鍛煉和提高自己的機會。此次競聘,我主要是為了響應制度改革的召喚,積極實現(xiàn)自己的人生價值,為陽城的發(fā)展奉獻自己的能力和熱情。
我認為,競聘一采隊班組長,我有如下四個方面優(yōu)勢:
一、較為豐富的管理工作經(jīng)驗。來競聘之前,我在一采隊工作,擔任經(jīng)采隊骨干,掌握了基本的管理知識和經(jīng)驗,得到了大家的信任和好評。
二、良好的思想政治素質(zhì)。良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,是指導我們工作的動力和指南。作為一名管理人員,工作中,我盡心盡力,盡職盡責,及時將發(fā)現(xiàn)的問題積極主動地與上級領導溝通,確保采面安全生產(chǎn)。自去年以來,共發(fā)現(xiàn)一般問題 24 次,未發(fā)生一起安全事故。
三、勤奮好學、持之以恒。憑著不懈努力,20xx年底我考取了班組長資格證書并在20xx年5月份去的煤礦中級資格證書。
四、以身作則,樹我站良好形象。我在工作中與職工打成一片,不粗口白話,視礦工為兄弟,經(jīng)常與職工做思想工作。
俗話說:“沒有落后的員工,只有落后的領導!卑嘟M是企業(yè)最小的細胞,班長也是企業(yè)最小的“領導”。班組長是班組的代言人。一個班組沒有一個好班長,就形成不了團結、和諧的戰(zhàn)斗集體;上級的各項指令、任務就不會有力地貫徹執(zhí)行;在工作、生活中的疑難問題就無人去解決。班長是班組建設的組織者。要帶出一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍,就要靠班長來組織實施。 針對當前班組管理存在的問題和不足,要實現(xiàn)由過去的“被動型、滯后型、服從型、應付型、矛盾型”向“安全型、學習型、創(chuàng)新型、效益型、和諧型”的轉(zhuǎn)變,我認為要從以下幾個方面下功夫:
一、加強班組文化建設,打造巾幗文明示范崗。首先,深入開展“百日安全無事故”活動。其次,以“提高崗位技能、禮貌用語”為口號,爭當崗位技術能手。最后,以“創(chuàng)建標準化工程”為主線,把班組力量凝聚起來,把隊伍素質(zhì)強化起來,把單位形象樹立起來,把班長職能、作用發(fā)揮起來。
二、班組長要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)作用。任何工作都需要班長與班員周密協(xié)調(diào)、密切配合,才能凝心聚力、整體推進。因而班組長必須具
備良好的組織協(xié)調(diào)能力,該管的事情要切實負起責任,該及時處理的事情決不拖延,該本班組管的事情決不拖泥帶水。
三、班組長要技術全面,業(yè)務精通,并能以身作則。班組長應善于學習,不斷提高。小事不讓領導操心,大事做好領導助手。要做到“一專多能”,在管理上敢說敢管敢當,在業(yè)務上又很精通。這樣才能發(fā)揮班長的表率作用和做好領頭人。
四、班組長要勤交流、
多溝通,作風民主,善待每一名班組成員,營造和諧氣氛。做為一名班長,只有通過交流才能了解班員更多真實的想法,多去關注、關心他們的困難。用實際行動關愛班組成員,不僅要關心班員的工作,更要關心她們的生活。要讓班員感受到班長的作用,就是要讓班員認識你,感受到你的存在,感受到你作為一名班長在為她們解決困難。這樣,班長的作用才能發(fā)揮出來,班員有什么困難也會想到你。當然,在班組管理過程中,時不時也會發(fā)生一些矛盾,這時需要班長用公平、公正和真誠的態(tài)度去溝通、交流,最終化解矛盾,拉近班長與班員的距離。
五、班組長要嚴要求、抓管理,班組定制度要務實管用。俗話說,沒有規(guī)矩,不成方圓。一個班組沒有規(guī)章制度,就沒有約束機制,就形成不了班組文化。要建立一套科學、完善、與時俱進的'職能、崗位職責分工、工作流程以及班組工作標準和獎罰制度。同時,要確保制度和標準是規(guī)范的,實施過程是可行的,班組成員是認可的。只有這樣,才能保證整個管理制度體系運作規(guī)范。
六、班組長要嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。在班組長日常管理中,首先要嚴格要求自己。其次,要敢管,不怕得罪人。
七、班組長要善于總結經(jīng)驗教訓。不反思工作中的疏漏,就不能創(chuàng)新發(fā)展。不總結教訓,就不能發(fā)展前進。
無論這次競聘的結果如何,我都將坦然面對,揚長補短,全面履行好崗位職責,決不辜負領導的信任和姐妹們的厚愛!
以上是我的競聘報告,敬請各位領導、同事批評幫助!
競聘人:xxx
20xx年9月3日
競聘演講稿 篇3
各位領導下午好!
都說心靜自然涼,但今天激動的心情讓我怎么也涼不下來,還有點小緊張。首先感謝公司領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭、展示自我的機會。
自我介紹一下:我叫高**,20xx年5月入職,從事電梯管理員工作,同年7月調(diào)到導車班工作至今,經(jīng)慎重考慮,決定參加樓層管理競聘,希望能為公司增添一份力量。
我認為管理就是如何合理充分的利用手中的資源盡可能的創(chuàng)造效益。把我們的優(yōu)勢發(fā)揮得更有價值,并從劣勢中找到突破口彌補或轉(zhuǎn)換。與此同時樓層管理更注重的是處理好各種人際關系。
對于個人,我的優(yōu)勢是對工作認真負責,做人誠實守信講原則,善于交際具有良好的團隊精神,并在認真完成工作的同時積極參與公司活動有良好的表現(xiàn)力和上進心。劣勢在于,沒有樓層管理經(jīng)驗,具體的專業(yè)知識欠缺,但是多年的工作和社會經(jīng)驗使我更加的能了解消費者需要什么樣的服務,我相信自己能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢有能力勝任這一工作。
如果我競聘成功,我會從一點一滴做起,務實工作,并在工作中不斷地積累,去彌補自己欠缺的東西。借鑒其他管理人員成功經(jīng)驗,引入新的觀念。敢于提出自己的想法和對某些問題的見解,敢于嘗試從外面看到、學到的經(jīng)驗運用到工作當中。
或許將來我們的青春會逝去,但在公司領導英明的帶領下輝煌的業(yè)績永遠記錄在歷史的篇章,無論在哪個崗位我只希望為這份輝煌增添一份力量;蛟S有人會問我“你幸福嗎”“在海信工作我很幸!!
競聘演講稿 篇4
各位領導、各位評委、同志們:
你們好!
我叫***,現(xiàn)年43周歲,中專文化,助理工程師,競聘變電站站長的優(yōu)秀演講稿。XX年從**電廠調(diào)到縣電力公司工作,從事過變電運行值班員、變電站電氣設備維護、35kv線路維護等工作。XX年至XX年曾擔任公司變電站副站長、站長職務,在變電站管理方面積累了豐富的經(jīng)驗。參與這次競聘,我愿在求真務實中全面認識自己,在拼搏奉獻中實現(xiàn)人生價值。
本人遵守國家法律法規(guī),遵守社會公德和職業(yè)道德,堅持四項基本原則,堅持科學技術是第一生產(chǎn)力的思想。本著電力事業(yè)為人民服務的宗旨,在變電站工作了十多年,在變電站電氣設備的維護中積極肯干,還參加了多座變電站的安裝建設。XX年從事變電站管理工作后,自己更加努力學習業(yè)務技術知識,提高業(yè)務技能。主持變電站工作期間,積極完成上級領導布置的各項工作任務,通過業(yè)務知識、安全知識競賽等形式提高了變電站值班員的業(yè)務技術水平,增強了安全生產(chǎn)意識。多年的辛勤工作得到上級領導和各位的認可,先后多次被評為先進個人。
我競聘變電站站長一職,希望能得到各位的支持。近年來,我在各位領導的關心指導下,在同志們的支持幫助下,認真履行職責,圓滿完成了公司領導下達的各項工作任務。結合本人基本情況及現(xiàn)職崗位多年的工作經(jīng)歷,我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。
我認為競聘此職位有一定優(yōu)勢:
1、我熱愛變電運行管理工作,熟悉變電站變電運行管理規(guī)程。
2、參加多座變電站的安裝建設,熟悉變電站的電氣設備。
3、具有較強的責任心和敬業(yè)精神。
如果我能競聘上這個職位,我將積極完成公司領導布置的各項工作任務,主要管理設想為:
一、抓好安全生產(chǎn)工作,提高供電保障。
為了提高對用戶的可靠供電,使電力企業(yè)持續(xù)發(fā)展,變電站應該提高供電可靠性。具體地講,應堅持“安全
第一,預防為主”的方針,完善管理體系,制定技術指標考核管理措施,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,提高設備健康水平,做好預防工作和事故預想以保證設備安全運行。要求運行人員加強設備巡視,提高維護質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)設備隱患及時匯報和處理,使事故消除在萌芽狀態(tài),保證連續(xù)可靠供電。
二、加強兩票的管理工作。
值班員在接到工作票時,認真審核,發(fā)現(xiàn)有問題時及時指出。有操作任務時,提前做好設備停送電準備工作,縮短操作時間。有多條線路停供電操作時,要求各變電站班長監(jiān)護操作,保證操作任務安全、迅速地完成。
三、加強值班人員學習培訓學習工作,提高值班人技術水平。
組織變電站的職工有計劃不定時地開展安全生產(chǎn)、業(yè)務技術知識的培訓學習活動。各變電站開展每月一次的安全生產(chǎn)學習活動,圍繞本站在安全生產(chǎn)工作中存在的問題和設備缺陷認真分析,提出解決的方法和建議,并由安全員做好詳細記錄。通過學習使職工在思想上要有“安全生產(chǎn)重于泰山”的理念,自覺嚴格按《電業(yè)安全工作規(guī)程》開展各項工作。此外,組織變電站人員到有微機設備的變電站學習,使值班員對新設備有充分的認識和了解,掌握電腦和其它新設備的操作方法,不斷提高業(yè)務技能,為變電站改造后的投運打下良好的基礎。
不管競聘的結果是成功還是失敗,我都服從安排,更加勤奮學習業(yè)務知識,努力工作,為電力事業(yè)貢獻自己應有的力量。
競聘演講稿 篇5
尊敬的領導、老師們:
大家好!首先感謝學校、領導、同事們給我這個機會展示自我、挑戰(zhàn)自我。下面,我從以下幾方面向領導和同事們作簡要的陳述:
一、物理學科教研組長的挑戰(zhàn)
我們物理組每個成員都是非常優(yōu)秀的,F(xiàn)在我們組有兩位校長,六位主任、一位正高級教師兼省優(yōu)秀教師和水城名師、六位陽谷名師,很多市縣教學能手和優(yōu)質(zhì)課獲獎者。怎樣使這么優(yōu)秀的組更加優(yōu)秀,是學科教研組長面臨的挑戰(zhàn)。
二、對競聘崗位的認識
學科教研組長對學校教育教學理念的落實、強化起到實踐與引領的作用,對老師間的相互學習、共同進步起到了穿針引線的作用,是學校教育教研部門的重要助手,是學校教育教學工作中的重要崗位。
三、競聘優(yōu)勢
1.作為一名黨員我自信我有很強的責任感和事業(yè)心。凡是學校布置的的任務我堅決服從并在第一時間完成。
2、我有一顆熱愛教育的心,我明白教師的苦與樂,平凡與偉大。
3、我在工作中具有善于學習,團結協(xié)作,敢于創(chuàng)新。作為教育工作戰(zhàn)線上工作多年的一名教師,我在教學中能主動與全組的其他教師交流學習,討論課改中遇到的問題,同本組教師團結協(xié)作,與同事相處關系融洽。我積極參加各級的學科培訓以及校內(nèi)外的聽課、評課活動,
向同行們學到了不少教育教學的方法,教學立足于課堂設計和評價機制的創(chuàng)新,勇于探索新的教學方法和評價手段。
在這些年中,我被評為??,所有這些成績都與大家的幫助是密切相關的。在過去的一學年中,我教授的兩個班級的物理成績都是同層次最好的。
4、我們組是一個非常團結和諧的組。
這是最重要的一點。這些年,我們組每一個人的行動都告訴我一個道理,我們一生區(qū)區(qū)幾十年,其中有三十多年和這些兄弟姐們在一起努力為學校的發(fā)展做出自己的貢獻,而在這三十多年中,除去睡覺的時間,你和本組的同事呆在一起的時間是最長的,這是珍貴的緣分、也是寶貴的財富。所以,是我們組給了我敢于競聘的勇氣。
四、工作思路
我會做好本職工作,發(fā)揚自己的優(yōu)點,愛崗敬業(yè),努力作到:
1、做一個學習型的教師。在工作中加強教研學習,積極完成學校的常規(guī),認真完成學校安排的教研、教學任務。
2、做一個善意的合作者。在教研組工作中,立足于學科教研組長的“服務”角色,積極為各位教師提供有效、實在的服務,想大家之所想,讓大家的教育教學改革能順利有效地進行。
3、同本組所有成員一起做好學案和課件等教學資源的整理工作,爭取盡快建立我們自己的題庫和資料庫。
4、和本組成員進步。經(jīng)過這些年向本組前輩的學習過程中,我在講課、賽課、制作課件、實驗設計和創(chuàng)新、承擔課題、撰寫論文方面有一些心得,同咱們組所有成員共享,共同進步。
假如我沒有競聘上崗,我也會一如既往的積極努力扎實工作,積極配合學科教研組長做好教育教學教研工作,為學校貢獻自己的力量。謝謝大家!
競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:
大家好!去年今日此門中,人氣才情兩相融。前度劉x今又來,群英薈萃競風流――我是六年五班的劉禹君。再次站在這個講臺,我要競選的是群力小學少先隊大隊長。此時此刻,我雖然感受到了競爭的壓力,但是我卻充滿了自信和激情!
XX年10月,通過競選我擔任了大隊部文藝委員。通過一年多的磨煉,我感覺自己在各方面都有了長足的進步,無論是擔任樂曲指揮,還是主持升旗儀式,我都出色地完成了老師交給的各項任務。我在鍛煉中慢慢成長,在成長中走向成熟。這也是我今天有自信競選大隊長的原因!上一次站在這個講臺上,我就象是一只初生的牛犢,想去嘗試新鮮事物、想去證明自我的價值;而再次站在這個講臺上的我更象一只羽翼漸豐的雛鷹,想去翱翔藍天,想去搏擊長空。戴爾·卡耐基曾經(jīng)說過:只要你認為自己有才華,就不要怕推銷自己。去年2月,我參加星星火炬全國英語總決賽獲得了銀獎;7月,參加省全運會圍棋比賽我獲得了個人第八名,并與隊友一起奪得團體銅牌的佳績,還拿到了圍棋業(yè)余三段的段位證書;8月,參加遼寧省手風琴比賽榮獲八級組第三名。9月,被學校推薦參加省優(yōu)秀少先隊員的評選。10月,成為學校田徑隊的一員參加平山區(qū)運動會800米和1500米兩項比賽。今年寒假期間,我參加第二屆“樹國杯”全國業(yè)余圍棋邀請賽又獲得了少年兒童女子甲組亞軍的好成績……我之所以要不斷的超越自己,是因為我背負著家長的殷切期望、老師的辛勤培育和同學們信任的目光。
面對全校師生的注視,我時常想:在小學畢業(yè)前,我還能為母校做些什么?今天我來競選大隊長這個職務,就是想要替老師多分擔一些工作,為同學們多做一些事情,以此來報答母校對我六年的培養(yǎng)和教育!
如果我競選成功,我會協(xié)助輔導員老師通過開展一些有意義、有趣味的活動讓同學們積極參與其中,來啟迪心靈、陶冶情操,使每一次活動都成為一道亮麗的“風景線”。
如果我競選成功,我會與大隊委員們團結一心、取長補短,為大隊部的工作出謀劃策、心往一處想,勁往一處使,把幫助、關心、尊敬、友愛送給每一名同學。
如果我競選成功,在日常的管理、檢查工作中我會一絲不茍、敢于負責,發(fā)揮表率作用,督促同學們養(yǎng)成良好的習慣,讓人人爭當“四好少年”,讓大隊部更有凝聚力和向心力,成為同學們真正的“家”。
今天,如果我當選了,我將不辜負大家的希望,努力任好職、服好務,做老師的好幫手、好參謀,做同學們的好朋友、好榜樣;如果我沒有當選,說明與老師和同學們的要求相比我還有差距,但我不會氣餒。為了實現(xiàn)“沒有最好,只有更好”的人生格言,我還會繼續(xù)努力,提高自身的素質(zhì),豐富自己的內(nèi)涵。
我可能不是最優(yōu)秀的,但我卻是最努力的一個。相信我,支持我,就請投我一票!謝謝大家!
競聘演講稿 篇7
尊敬的老師,親愛的同學們,
大家好!
春風吹綠了大地,楊柳披上了新衣.在這生機盎然的春光里,我參加了這次競選.首先,我先感謝老師能給我這次競選的機會,能夠在這里演講,我感到非常榮幸.
如果我能當上組長,我會非常珍惜這個來之不易的機會,用辛勤的勞動和付出,滋潤每位組員的成績,讓成績這棵幼苗不知疲倦地吸收知識的陽光,茁壯成長.我會增強責任心,盡我最大的努力讓小組這片土地更為肥沃,更適合每個人學習,規(guī)劃出適合組員學習的方案.用愛心,耐心真誠地對待每個同學,虛心接受同學們都小組有益的建議,讓每位同學都能敞開心扉,暢所欲言.我會注意合作,讓組員間互相幫助,這樣能在學會的基礎上溫固學過的知識,更有利于提高各自的成績.我會通過各種方式讓組員對學習的興趣之花綻放.我也會努力提高我自己的成績,讓自己更稱職.雖然我們小組上次的成績沒太理想,但我會總結經(jīng)驗,爭取做的更好,希望大家能夠支持我.
謝謝大家.
競聘演講稿 篇8
尊敬的的各位領導、各位老師、護理姐妹們:
大家好! 我叫查子娟,現(xiàn)任急診科護士。首先感謝領導和評委給了我這次展示的機會,在此謝謝大家!今天,我參加競聘,就是要挑戰(zhàn)自己,提升自己,為我科帶教打下堅實的基礎,希望在全新的崗位上為我院做出更大的貢獻。我今年32歲,本科學歷,護師職稱,自20xx年畢業(yè)以來一直在我院工作至今。工作那天起,我就時刻牢記白衣天使的使命,把病人當親人,一切以病人為中心的方針,嚴格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度及操作規(guī)程,努力做好每項護理工作。今天我競聘急診科帶教老師如果成功,我相信在護理部的領導喝護士長的支持和知道下,我能擔當此任,如果競聘成功,我一定嚴于律己,寬以待人,嚴格要求,做好護生將來走上護理崗位的領路人,帶教看是工作平凡但很重要,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:
1、有高尚的職業(yè)道德和積極的工作態(tài)度。這所有的一切都要求急診護士必須具備嫻熟的操作技術和超強的應變能力,不但要熟練掌握急診急救專業(yè)技術,參與科室的重大搶救工作,特別是在處理“三無”病人、棄嬰、醉酒鬧事患者時還要與各臨床科室、醫(yī)務處、總值班領導及保衛(wèi)科人員緊密配合,這也鍛煉了自己的溝通協(xié)調(diào)能力,令個人綜合素質(zhì)得到全面提高。
2、有較高的臨床教學水平。在急診科擔任實習生帶教老師期間,與護生相處融洽,本著認真負責的態(tài)度,認真指導,定期考核,出色地完成實習的帶教工作,受到了實習生的一致好評。
3、帶教老師進行引導性受疏導。由于新環(huán)境及第一次接觸急診這么多病人,容易產(chǎn)生焦慮心理,先向護生介紹環(huán)境、科室各規(guī)章制度、工作流程,熟悉搶救藥品和搶救儀器的性能及擺放位置,了解各班次的工作職責以及出科考核的內(nèi)容。
4、認真做好實習技術考核。帶教老師與護生進行互動,交流心得更多機會了解護生的個性、學習能力等。在護生出科前帶教老師配合護士長認真做好實習技術考核,了解護生在本科室護理工作能力等等。各位老師評委如果這次競聘成功我將最大努力做好帶教工作,我一定和院領導和科主任、護士長同心同德、不斷學習、與時俱進。如果競聘不成功我會繼續(xù)努力工作,彌補不足,提升自己,爭取下次機會做的更好!謝謝大家!
競聘演講稿 篇9
各位領導、各位同仁:大家好
決定參加這次競聘前,也曾度德量力,思慮再三,而且我的處世哲學就是不與世人爭。今天,我之所以參加這次競聘演講,是因為一方面,表明我對站長推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛煉自己的能力、展現(xiàn)自己的才華并借此機會和大家交思想,同時,準備讓人評價優(yōu)劣長短,接收站長和大家對我的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我站下一步的競聘上崗機制呈現(xiàn)一個良好的開端。
首先,簡單介紹一下自己的經(jīng)歷。19xx年考入合肥無線電學校,xx年畢業(yè)分配到合肥無線電一廠工作,19xx年考入省人防通信站工作,xx年考入解放軍通信指揮學院首屆人防通信指揮班,xx年畢業(yè)后回通信站工作。xx年至90年停薪留職在省糧油進出口公司工作。xx年被組織派往上派進行為期8個月的社教活動。xx年任通信科科長,xx年任政秘科科長,xx年任通發(fā)公司副總經(jīng)理,20xx年10月到武漢通信指揮學院參加全國通信站站長的通信業(yè)務培 訓班,F(xiàn)負責通信科工作。
競聘副站長這個職位,我認為自己具有以下幾個方面的有利條件。
一、在工作作風中,能吃苦耐勞,認真負責。
別人不愿做的事我做,要求別人做到的事,自己首先做到。從不攬功 諉 過,假公濟私,與人爭名利。領導布置的工作總是盡力去做,從不無故推諉。xx年新婚后一周,即被領導派往肥西搞社教活動,沒說一名怨言。
1、全面可靠地保障省人防辦通信的暢通無阻,為機關搞好服務。通信站的天職是服務,本質(zhì)是服務,體現(xiàn)的價值也是服務。目前重點任務就是抓好話務、電臺、環(huán)境衛(wèi)生,指揮所指揮大廳和窗口服務質(zhì)量和水平。
2、不斷開拓通信站的生存空間和發(fā)展空間,"發(fā)展是硬道理"通信站只有發(fā)展了,所做的貢獻大了,才能更好體現(xiàn)通信站的生存價值和個人價值,同時才能更好解決目前站里事少人多的局面。站長目前的網(wǎng)站建設以及向地下指揮所要項目等都是為此目的而做的努力。
3、利用一切手段、渠道、機會加大培訓力度、提升人才培養(yǎng)層次,全面提高全體人同的綜合素質(zhì),以適應不斷更新的通信手段和通信站發(fā)展中所需的人才。
4、拓寬各種渠道,采取多種形式,調(diào)動各方面的積極性,增加收入,以滿足站里工作以及全站人員不斷增長的物質(zhì)文化需要。
5、建立和規(guī)范一系列規(guī)章制度,通過對財務、文檔統(tǒng)計、房屋租賃、考勤、執(zhí)勤、設備維護、采購等一系列規(guī)章制度的建立和規(guī)范,使工作規(guī)范有序,做事有章可循。
6、建立和完善各種競爭、淘汰聘用等用人機制。尺有所長、寸有所短,充分發(fā)揮各人的特長,從而使我站人人有崗位、人人有事做,機構健全,人崗適宜,定位準確。
作為副手,一切都有要以站長的工作思路和目標為中心開展做好自己的工作。
二、擺正位置,做好配角、當好參謀。
副職的主要職責,對站里的全面工作,要盡其所有,收集各種信息供站長參考,向站長提供各種建議和主張,幫助站長順利作出決策,其次,要有統(tǒng)籌兼顧的思想,當好站里的協(xié)調(diào)人,使做出的決策能符合大多數(shù)人的意愿。當站長注意外務活動時,自己要堅守內(nèi)部事務,當站長轉(zhuǎn)向內(nèi)部事務時,自己則承擔對處的交涉,彌補站長所不能的面面俱到,當站長因工作需要回避責任時,自己則要站出來承擔惡名,自覺維護一把手的形象。
總而言之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺。
三、天時不如地利,地利不如人和,家和萬事興。
只有團結,工作才能形成合力。平時工作難免有產(chǎn)生誤解、矛盾和磕磕拌拌的事。所以要協(xié)助站長拓寬和疏通民主渠道,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取群眾意見,兼聽則明,偏聽則暗,做好領導和群眾,群眾和群眾之間的協(xié)調(diào)人,多和大家交心,交朋友,一碗水端平,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的人際關系,和諧的工作環(huán)境,一個"即有民主,又有高度集中,又有個人心情舒暢"的工作氛圍。
四、上崗后要以服務為目的,不以爭取為目的,我始終認為當領導就意味著要吃苦在前,享樂在后,只有奉獻,不能索取,不能有任何私心雜念,要想群眾之所想,急群眾之所急,公正廉明,經(jīng)常和群眾換位,想想群眾的感受,事關群眾個人切身利益問題上,多為群眾爭取,盡量讓給群眾。同時用自己的人格魅力,做好表率作用.孔子在《論語》中就有"其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。"這句話就是告誡領導者必須培養(yǎng)正氣,以身示范。
我的座右銘就是:"律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人"。
最后,我表個態(tài),如果領導和大家把我推上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心,用情、用良心干好工作。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡現(xiàn)。無論結果如何,我都始終會"老老實實做人,扎扎實實做事。"言必信,行必果。
謝謝大家!
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