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崗位競聘演講稿

時間:2021-03-12 12:08:43 崗位競聘演講稿 我要投稿

【必備】崗位競聘演講稿十篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在不斷進步的時代,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,還是對演講稿一籌莫展嗎?下面是小編整理的崗位競聘演講稿10篇,歡迎閱讀與收藏。

【必備】崗位競聘演講稿十篇

崗位競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位同事,大家好!

  我叫,今年3歲,現(xiàn)任營銷服務科客戶經(jīng)理。我競聘的崗位是財產(chǎn)管理員。首先非常感謝公司給我們創(chuàng)造了這次公開、公正、公平的競聘機會,讓我們可以利用這個平臺檢驗自己的能力。下面我將自己的一些情況介紹如下:

  自20xx年進入縣煙草以來,我已經(jīng)在縣煙草度過了1個春節(jié),工作期間先后從事過多個不同的工作崗位,但無論是室內工作為主的現(xiàn)金收納,還是室外工作為主客戶經(jīng)理、送貨員,我都力爭精益求精,兢兢業(yè)業(yè)地干好每一項工作,使領導放心。特別是擔任客戶經(jīng)理以來,我抓緊利用一切時間、一切機會加強自身的學習,努力提高自身綜合素質,是單位第一批通過高級營銷員職業(yè)資格鑒定的客戶經(jīng)理。工作之中,我還非常注重尊重領導,團結同事,有問題多和同事溝通,同事有困難全力相幫;保持低調,謙虛謹慎的工作作風,主動維護單位和諧穩(wěn)定的氛圍,積極參加單位組織的各種文體活動。

  對于財務管理員崗位,這是我一直以來較為感興趣和希望獲得的崗位。此次參加競聘,我認為自己有以下三個方面的優(yōu)勢:

  一、具有較高的思想政治素質和正直的人品。工作以來,我始終嚴格要求自己,擁護單位相關的決策部署,在工作中能夠自覺遵守企業(yè)各項規(guī)章制度,嚴于律已,寬以待人,團結同志,維護領導,處處以工作為重,以企業(yè)利益為重。

  二、具有一定專業(yè)理論知識和實際操作能力。我有兩年財會工作經(jīng)驗,并取得了會計證書,具有系統(tǒng)的專業(yè)理論知識儲備和較強的政策法律意識,能自覺的貫徹執(zhí)行《會計法》和財務政策,能熟練使用計算機和電算軟件,能夠迅速進入財產(chǎn)管理員角色。

  三、對工作充滿熱情,好學上進,勤于鉆研。對于任何工作來說都是態(tài)度決定一切。作為一名年輕職工,我深知,干一行就要愛一行、專一行。唯有不斷的學習,努力鉆研,才能干好本職工作,更好地為企業(yè)服好務。

  如果我能通過競聘,獲得財務管理員的崗位,我將以此作為新的起點,在工作中努力做到以下幾點:

  一是盡快進入角色,全力配合主要領導工作,工作到位不越位,補臺不拆臺;

  二是更加嚴格要求自已,謙虛謹慎,勤奮工作,團結同志,大事講原則,小事講風格,以更加優(yōu)異的成績回報組織信任;

  三是堅持讀書、堅持學習,不斷提高自身業(yè)務素質和組織協(xié)調能力;

  四是生活上廉潔自律,保持良好的操守和高尚的人格,決不辜負領導的期望。

  謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇2

  大家好。我叫趙海華,來自通州分公司。下面自我介紹一下。

  1999年7月畢業(yè)于河北省郵電學校光纖通信專業(yè)。爾后,通過六年艱苦自學,先后獲得全國高等教育自學考試英語專業(yè)?、本科學歷。20xx年12月,通過全國大學英語四級考試,并取得證書。20xx年2月,被廊坊通信初級工程專業(yè)評審委員會授予助理工程師專業(yè)技術職務。20xx年4月,通過國家勞動部統(tǒng)一組織的助理人力資源管理師職業(yè)資格證書考試,并取得證書。

  1999年7月畢業(yè)后,我被分配新約縣電信局參加工作。剛開始3年,在阜草支局從事機務員工作。20xx年10月,因工作需要,被調入公司機關,負責秘書、人事、勞資、安全生產(chǎn)以及機關辦公局域網(wǎng)維護等工作。三年管理工作期間,在縣分公司、市公司人力資源部各位領導的正確帶領下,在各位同事的鼎力支持下,圓滿完成了公司領導講話、公司工作報告、通信信息編發(fā)、會議記錄等公文工作;圓滿完成了縣公司機構優(yōu)化調整、競爭上崗、營維體制改革等人力資源管理工作;圓滿完成了縣分公司領導、綜合部主任交辦的經(jīng)營分析PPT制作、組織會議、協(xié)調縣委政府關系等臨時性工作。

  工作期間,堅持學以致用,及時將工作、學習經(jīng)驗撰寫成文[管理崗位競聘演講稿(共2篇)]章和大家交流探討。20xx年底,撰寫的《創(chuàng)建學習型組織,促進企業(yè)快速發(fā)展》一文被省通信工會授予優(yōu)秀論文獎。20xx年11月,參加完省公司人力資源部組織的培訓專業(yè)講座及拓展訓練后,結合工作實際,撰寫了《情景模擬創(chuàng)建學習型組織及現(xiàn)實思考》一文,被作為頭版文章刊登在河北通信人力資源雜志上。

崗位競聘演講稿 篇3

  尊敬的各位領導、各位評委:

  首先,請允許我介紹一下我的主要工作簡歷,二級分行副行長競聘演講稿。

  我叫****,男,漢族,現(xiàn)年**歲,中共黨員,大專文化,經(jīng)濟師,****年*月參加銀行工作,現(xiàn)任盤縣支行黨委書記、行長。在**年的工作歷程中,我先后在營業(yè)所干了*年的會計員、出納員,在支行工作**余年曾擔任過會計股長、稽核股長、人事股長、辦公室主任、信貸科長等職務,在二級分行X年多時間擔任過稽核處副處長、人秘處副處長主持工作、黨辦、行政辦副主任主持工作,****年*月至今任盤縣支行黨委委員、副書記、書記、副行長、行長。

  實行競爭上崗,是省分行黨委認真貫徹落實黨的十六大關于加快干部人事制度改革步伐,推進領導干部任用制度改革的一項重大舉措,在貴州省農行的發(fā)展歷史上是一個劃時代的進步,對推進農業(yè)銀行的各項改革,激發(fā)員工的進取精神具有十分重大的意義。作為一名基層領導,必須堅決支持和帶頭參與。

  在這次競聘中我積極參與,知難而進,勇于競爭。我認為:競爭可以展示自我,競爭可以發(fā)現(xiàn)差距,競爭可以促進學習,競爭可以提高自己的綜合素質和工作能力。我的態(tài)度是:如果競聘成功,我決不志得意滿。因為在這次競聘中:

  一是很多為農業(yè)銀行的發(fā)展做出突出貢獻的老同志服從改革大局,主動讓出了位子;

  二是很多優(yōu)秀的年輕員工由于競聘條件的限制沒有趕上機遇,減少了競爭壓力;

  三是競聘成功得到的并不是享受,而是要承擔更大的責任和風險,能否勝任副行長的職務需要在今后的實踐中才能得到檢驗。如果競聘失利,我也決不氣餒,因為我畢竟已經(jīng)在農業(yè)銀行改革的道路上當了一塊鋪路石,敢于參與競爭就是超越自我,就是人性的升華,即使一無所獲,我也無怨無悔。我也一定會通過這次競聘認真審視自己,尋找差距,在今后的工作中更加努力學習,彌補自己的缺點和不足,盡快找到更加適合自己的位置。

  一、履職設想和責任措施

  我的履職設想和責任措施是:抓住機遇,更新觀念,深化改革,加快發(fā)展。

  抓住機遇。西部大開發(fā)給貴州各地帶來了千載難逢的發(fā)展機遇,如六盤水境內,已開工的盤南電廠及即將上馬配套的響水煤礦、發(fā)耳電廠、XXX國道改造等大項目的開工建設,能否拿到這些大項目關系到貴州分行未來的前途和命運。因此,必須集全行之力,在行黨委的領導下,組建專門班子,落實專辦人員,與省分行公司業(yè)務處緊密配合,上下聯(lián)動,打破常規(guī),特事特辦,與投資方建立密切的合作關系,想盡千方百計把響水煤礦、發(fā)耳電廠等項目爭辦到手,確保成功營銷貸款。把大項目的爭辦作為實現(xiàn)貴州省農行可持續(xù)發(fā)展,確保實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標重中之重的工作。

  更新觀念。根據(jù)現(xiàn)代商業(yè)銀行的發(fā)展要求和貴州經(jīng)濟發(fā)展特點,用前瞻性的眼光,找準優(yōu)勢,敢為人先,積極拓展新業(yè)務,提高業(yè)務創(chuàng)新能力。建立“以市場為導向,以客戶為中心,以效益為目標”的機構組織體系和營銷機制,

  一是以創(chuàng)新和一體化營銷為手段,公司業(yè)務突出抓“大”。貸款投向重點支持電力、交通、煤炭、城市基礎設施、教育衛(wèi)生等行業(yè)。支持好有競爭實力和發(fā)展前景好的非公有制項目,大力發(fā)展低風險的票據(jù)業(yè)務。個人金融業(yè)務重點抓“好”,以客戶為中心,以市場為導向,提高個人金融業(yè)務的綜合效益。住戶金融業(yè)務努力做精。貸款重點放在優(yōu)質房開企業(yè)的“精品”項目上,創(chuàng)品牌效益。堅持以個人住房貸款為主,逐步完善以按揭成效為主要調控手段的風險控制機制,有效規(guī)避風險。把住房貸款辦成我行的精品信貸業(yè)務。存款工作繼續(xù)抓“實”,尋找新的存款來源,重點放在對社會經(jīng)濟狀況和主要行業(yè)發(fā)展狀況進行研究,加強與計委、經(jīng)貿委、財政、工商等政府經(jīng)濟管理部門的聯(lián)系,了解政府投資計劃和投資項目情況,細分客戶,制定發(fā)展計劃,確保對公存款的增存。儲蓄存款要充分發(fā)揮“億元所”、“星級所”的輻射效應和示范作用。在抓好傳統(tǒng)業(yè)務的同時,繼續(xù)抓好代發(fā)工資業(yè)務,加大銀行卡發(fā)卡力度,采取獎勵措施,調動員工發(fā)卡的積極性。全面鞏固,發(fā)揮幾大綜合應用系統(tǒng)功能,提升經(jīng)營管理水平和整體競爭水平。

  二、競崗優(yōu)勢

  我參加工作時就分配在最基層的營業(yè)所,在支行和二級分行擔任各部門的工作較多,對基層情況熟悉。對機關的情況有比較全面的了解,群眾基礎廣泛,與企業(yè)的領導和財務主管建立了良好的合作關系,與地方黨委和政府領導關系融洽,與人民銀行和地方各工作部門業(yè)務協(xié)調較好,外部環(huán)境有利。工作勤奮,勇于開拓,從嚴執(zhí)紀。大膽管理,具備了擔任二級分行副行長的能力。在市分行黨委的正確領導下,在全行員工的積極配合下,我在擔任縣支行副行長和行長期間,年年超額完成了工作任務。XXXX年、XXXX年兩年在全市業(yè)務經(jīng)營綜合評比中均為第一名。

  特別是XXXX年X月,周書記到盤縣調研時,給盤縣支行黨委提出了存款增一個億,利潤實現(xiàn)XXXX萬元,爭取進入全省一類行的指示后,我?guī)ьI全行干部員工以只爭朝夕的工作責任感,給省行領導交上一份滿意的答卷。盤縣支行被省分行評為十強支行和“三迎三比”先進單位,我個人也被評為全省十名優(yōu)秀行長。因此,我有信心也有能力在省分行黨委的領導下履行好二級分行副行長的職責。

  在這里,我鄭重地向在座的領導和評委們承諾,如果我擔任二級分行的副行長,我一定在黨委的領導下做到嚴于律己、團結同志、公道正派、廉潔誠信、求真務實、開拓進取,抓工作到位不越位,分工不分心。只要我們堅決執(zhí)行省分行黨委做出的正確決策,認真貫徹全省農行XXXX年工作會議精神,領導班子精誠團結、勇于開拓、與時俱進,全行上下團結一致,齊心協(xié)力,眾志成城,實現(xiàn)省分行黨委提出的跨越式發(fā)展目標。

  說得好不如做得到,我能否勝任二級分行副行長職務,員工心中有數(shù),領導心中有秤,評委自有標準。不管如何,我都會坦然面對,借此機會,感謝上級行領導多年來對我的關愛和培養(yǎng)。感謝各位評委對我做出評判!

  謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家好!

  眾所周知,文秘工作是一個單位的神經(jīng)中樞,是業(yè)務經(jīng)營的靈魂所在,是各種工作決策的生產(chǎn)基地,是上傳下達的中轉站,是宣傳單位形象的原動力,其性質和作用是不可小視的。那么,怎樣做好文秘工作呢?我認為要先做好“六種人”,即做一個勤奮好學的人、做一個追求完美的人、做一個追趕時間的人、做一個與時俱進的人、做一個無私奉獻的人、做一個多才多藝的人,這樣才能真正發(fā)揮文秘作用,才能為信用社做出更多的貢獻。

  做一個勤奮好學的人!皩W海茫茫,永無止境。”從蹣跚學步到健步如飛,從咿呀學語到口若懸河,從懵懂少年到博學老者,人的一生就是一個不斷學習的過程。人的生命是有限的,而知識的大海無邊無際,我們應該在有限的生命里,學習無限的知識,并能融會貫通,學以致用!皩W海無涯勤作舟!蔽沂冀K相信,勤奮是汲取知識的唯文章轉載自一途徑,為此我把“業(yè)精于勤”四個字張貼在我的電腦上方,作為我的座右銘,時刻激勵著我前進。

  幾年來,我先后自學了新聞寫作、攝影、電腦等知識,現(xiàn)在已能熟練運用電腦進行打字、排版、制表等,完全實現(xiàn)了微機化辦公和電子化投稿,大大提高了工作效率和質量。通過研究攝影技術,今年通過數(shù)碼相機拍攝的反映信用社人和事的新聞圖片全部被有關媒體采用,其中《信用社開展文明優(yōu)質服務活動》系列照片和《農村信用社召開優(yōu)良客戶座談會》等照片先后被《中國金融網(wǎng)》等媒體采用,有力地宣傳了我縣信用社的形象。

  做一個追求完美的人。文秘工作是一項腦力勞動,也是一項細心工作,它往往與單位決策和單位形象有直接關系,因此不得有絲毫馬虎和差錯。作為文秘工作者,應當本著負責的態(tài)度,用犀利、挑剔的眼光,對文字材料、新聞稿件、圖片等進行反復的審查、修改和完善,從而交出完美無瑕的作品。

  做一個追趕時間的人。作為文秘工作者,就要時常追趕時間,并且必須要時常走在時間的前面。因工作需要,文秘除了有許多文字材料、講話稿和總結匯報材料要撰寫外,還有許多突擊性的和臨時性的材料要加班加點趕出來。白天日常事務多,環(huán)境噪雜,夜晚安靜,適宜寫作,因此加班加點就成了文秘人員的“家常便飯”。有一次,主任第二天上午要開會,要求寫一篇總結匯報材料,當時已下午下班,來不及統(tǒng)計數(shù)據(jù),只好夜晚加班憑著業(yè)務積累在電腦面前連打帶印整理出來,第二天上班之前將數(shù)據(jù)補好,真可謂上演了一場“生死時速”,最后圓滿完成了工作任務。

  做一個與時俱進的人。當今世界風云變幻,各種新事物不斷涌現(xiàn),我國農業(yè)和農村經(jīng)濟的發(fā)展已經(jīng)進入一個新的階段,中央經(jīng)濟工作會議和農村工作會議對我國農業(yè)和農村經(jīng)濟的發(fā)展也已作出了新的戰(zhàn)略部署,作為文秘工作者,要努力提高與時俱進的金融創(chuàng)新能力,認真分析當前農業(yè)和農村經(jīng)濟發(fā)展的新情況、新形勢,以及由此帶來的客戶金融需求的新變化,摸準市場脈搏,確定工作重點,不斷增強金融服務的針對性?磮蟆⒖措娨暋⒙爮V播、上網(wǎng)等,無疑成為我們與時俱進的有效方式,我們應當養(yǎng)成這些好習慣。

  做一個無私奉獻的人。文秘工作具有特殊性,材料任務多、加班加點多,因此沒有無私奉獻、任勞任怨的精神是不行的。文秘工作者必須舍小家為大家,正確對待個人利益與集體利益的辯證關系,增強主人翁意識,盡最大努力為信用社多作貢獻、作大貢獻,只有信用社強大了,取得了效益,才能有職工個人的家庭幸福生活。因此,文秘工作者應以事業(yè)為重,以家庭為輕,以事業(yè)為先,以家庭為后。我也曾遭遇過面對工作與家庭的選擇,我毫不猶豫地選擇了前者。當時我準備晚上加班撰寫第二天急用的材料,正巧未滿月的女兒鬧肚子需要上醫(yī)院,在一陣驚慌失措之后,我將女兒托付給母親,自己騎車到單位加班。慶幸的是,女兒無恙,我的材料也及時完成了。

  做一個多才多藝的人。文秘工作不僅僅是文字功夫,很多時候是“大雜燴”,面對的綜合性事務很多。這就要求文秘人員要掌握多種技能才藝,以從容應對各種挑戰(zhàn)。一是要培養(yǎng)廣泛的興趣愛好,二是要積極參加單位組織的各種活動、比賽。書法、攝影、駕駛、音樂、電腦、網(wǎng)絡等,都是我的愛好,今后我將會增加新的愛好,不斷學習新的技能,如正在頁制作、flash動畫制作等,下一步計劃是能夠建立建好網(wǎng)站,以更好地宣傳信合,樹立信合的`光輝形象!

  我的演講結束了,謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇5

  今天,我再一次走進了競聘的考場;帶著些許的忐忑和斗膽,我再一次鼓足勇氣面對各位領導各位同事關注的目光。第二次走上競聘的講臺,我的心情有些復雜。記得一年半之前,我在領導的鼓勵和同事們的關心下,帶著感恩和回報的心情走到了這里,并把它看作是面對新生活的開始。以后的日子里,我把這種感恩和回報化作我新生活的動力,更化成了更為忘我的工作。所以,今天,我又來了——以誠懇的心態(tài)接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己努力工作的一種檢閱。希望經(jīng)歷風雨后的我?guī)Ыo大家的是一個更加真誠與執(zhí)著,更加堅毅與成熟的我。

  鄉(xiāng)鎮(zhèn)長競職演講稿 創(chuàng)建于20xx年,是山東光華寫作事務所斥資打造的大型專業(yè)寫作平臺。經(jīng)過近六年的發(fā)展,公司現(xiàn)擁有專兼職寫作人員126人,其中本科70人,碩士24日,博士12人,外籍兼職員工6人,是中國首家也是最大的一家橫跨中英文兩個語種的大型商務寫作機構。始終堅持“誠信經(jīng)營,為客戶創(chuàng)造價值”的經(jīng)營理念,為社會各界提供優(yōu)質、高效的撰稿和翻譯服務,深受廣大客戶的好評。

  我競聘儲蓄負責人的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下幾方面:一年輕好學,具有較好的年齡優(yōu)勢,接受能力比較強,對新業(yè)務比較敏感,能夠創(chuàng)造性開展工作,并且有信心,有決心,也有能力在領導的正確領導下,圓滿完成上級分配的各項任務。二有較強的事業(yè)心,進取心和開拓創(chuàng)新意識。我充分認識到只有改革和創(chuàng)新才是信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的竟爭中不斷壯大,才能促進管理水平和經(jīng)營效益的進一步提高,正因為有了這種認識,我堅定干好工作的信念。更加熱愛本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè),一絲不茍,認認真真做好每次工作。三具備一定的金融理論知識,這些年我始終不忘充實自己,堅持干中學學中干,完善自我,提高自我。幾年來,先后通過了會計員,助理經(jīng)濟師,經(jīng)濟師的職稱考試,每次都是憑著扎實的知識通過的。四熟悉業(yè)務,了解儲蓄工作的方方面面。我先后在六個儲蓄所工作過,對每個崗位都十分熟悉,了解儲蓄人員的所想所需,能夠在實際工作中把握好度的要求,這有利工作的開展。

  如果能被聘任,我將協(xié)助領導做好以下工作:一改善服務細節(jié)樹立品牌形象我們每個人都清楚服鄉(xiāng)鎮(zhèn)長競村副主任競職演講稿職演講稿務對于信用社的重要性,可是對于一些細節(jié)卻被大家忽視。如內外著裝的不統(tǒng)一,無法讓客戶感受到一種團隊精神。接待儲戶時面熱心不熱,會導致一些隨意性的動作和不當?shù)难哉Z。接待大客戶的熱情洋溢,對待小戶的漫不經(jīng)心。這些都會給我們的工作產(chǎn)生負面的影響。搞好優(yōu)質服務,就要從服務細節(jié)上下功夫,改變一些習慣性隨意性的動作,強調肢體語言的重要性。同時要開拓服務的深度和廣度,在服務上做足文章。任何產(chǎn)品只有有了特色和品牌才能擁有相對固定的消費者。儲蓄是一種投資理財服務,也應該的不同的特色和叫得響的品牌。一個服務態(tài)度好,業(yè)務技術強,辦理速度快,有知名度的儲蓄員,儲戶往往會擁向這名儲蓄員。我們可以通過進行針對職工的服務水平和業(yè)務水平的測評,以調查問卷的形式征求儲戶等方式,評比產(chǎn)生一名或幾名儲蓄員,以他們的名字為品牌,在各種媒體上大力宣傳,從而達到樹立形象,展示實力,吸引客戶,演講經(jīng)典自我介紹范文提高信用社的知名度,還會督促其他人員的竟爭意識,從而從整體上提高服務的質量,以確保為儲戶提供高效快捷的服務。

  二把執(zhí)行制度和職工培訓結合起來建設一只高素質的職工隊伍一名職工初到信用社,可以說他素質低,如果過了幾年還是素質低,就要從培訓工作和制度執(zhí)行上找原因,是不是培訓沒到位,制度不健全或者沒有得到完全執(zhí)行。職工的素質高低和制度的貫徹執(zhí)行是密不可分的。一方面要加強業(yè)務技能,人格修養(yǎng)和各種規(guī)章制度的學習培訓,另一方面要抓好制度的貫徹執(zhí)行,做到賞罰分明有理有據(jù),堅決杜絕獎人以親,罰人以疏的不良做法。只有這樣才能產(chǎn)生提高素質和執(zhí)行制度的內在動力。

  三改善和加強儲蓄的硬環(huán)境建設企業(yè)的發(fā)展壯大和他在消費者心目中的認知程度息息相關的。信用社作為一家為客戶提供投資理財服務的特殊企業(yè),尤其需要客戶的認知程度。我們可以通過媒體宣傳自己的品牌形象和贊助一些有一定影響力的活動,讓大家認識了解信用社,提高在群眾中的認知程度。在條件允許的情況下,為儲蓄所設計一種有自己特色的統(tǒng)一牌匾和裝修,給客戶一個美好的企業(yè)形象,為我們的工作提供可靠的外部保證。四敬人信人充分調動人員的工作積極性和主動性作為一名專業(yè)負責人,必須及時了解職工的思想動態(tài),要經(jīng)常性與職工進行交流溝通,減輕他們的思想負擔。鼓勵職工的成長,增強他們的自信。賦予他們更多的責任,如果我們將他們最好的想法加以利用,也就贏得了竟爭的機會。要善于贊美激勵別人,你的態(tài)度將直接影響到職工的工作態(tài)度。只要能給予恰當?shù)闹贫群秃侠淼拇碳ご胧,他們就能成為你工作的支持者和推動者?/p>

  不要一味地施加壓力,工作目標定得過高,規(guī)章定得過嚴,表面上看是增加了工作危機感,責任感,節(jié)奏快了,而實際上,這種單靠壓力壓出來的效率是不會長久的。而朝不保夕的工作環(huán)境,更無法令職工發(fā)揮應有的積極性主動性和工作熱情。要創(chuàng)造一種公平竟爭,機會均等的工作環(huán)境,要用優(yōu)質勞動,副科長競職演講稿優(yōu)質取酬

崗位競聘演講稿 篇6

  大家好!非常感謝各位領導和老師給予我這次競職演講的機會。

  此次市教育局通過公開競聘來選拔、任用干部,無疑將對我園的工作具有巨大的推動作用。作為一名年青的幼教工作者,我本著鍛煉、提高的目的,參與這次競聘,接受大家的挑選。

  我叫××今年29,中共黨員,大專學歷,小學高級教師。xx年畢業(yè)于××,在××參加工作,xx年調入幼兒園工作至今。我十分熱愛幼教工作,十分珍惜幼教崗位。十多年里,我以飽滿的工作熱情、嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、扎實的工作作風、科學的幼教理念一直兢兢業(yè)業(yè)的工作在幼教第一線。在領導和老師的幫助下,我付出了辛勤的汗水,收獲了豐碩的成果。被評為市優(yōu)秀班主任;、被評為市優(yōu)秀教師。借此機會我衷心的感謝在座的各位領導和老師對我的厚愛。我今天競聘的崗位是:保教主任。我認為自己競聘這一崗位具有三大優(yōu)勢:

  一是有高昂的工作熱情。這是我做好工作的思想前提。我愿意自加壓力、多加擔子,為我園的發(fā)展多作貢獻。

  二是有一線教學教研的工作經(jīng)驗。這是我做好保教主任的工作基礎。在教學工作中,我潛心探索教育教學理論,在課堂上大膽實踐。不斷總結成功的經(jīng)驗、查找失敗的原因。在反思的基礎上,善于從新的角度去思考問題。創(chuàng)造性的運用已知信息提煉出具有更新價值的幼教精神。多次承擔公開課、示范課。我的優(yōu)質課二等獎;主題班會《我愿做個好小孩》獲市一等獎。平時,我把總結的經(jīng)驗撰寫成論文,多次獲地區(qū)二等獎、三等獎。今年,我被上報推薦為市骨干教師。

  三是有一定的管理工作實踐能力。這是我做好保教主任工作的有力保障。在12年的工作經(jīng)歷中,我任教過小、中、大、學前班;擔任過班主任、年級組長、保教付主任等工作。參與過我園教育教學的發(fā)展策略制訂與實施。特別是新《綱要》頒布以來,我參與了保教處的多項工作,取得了許多成功的經(jīng)驗。假如我能夠成功競聘,我將不負眾望、不辱使命。在園委的正確領導下,當好助手,我將從以下四個方面的努力來充分履行保教主任這一崗位職責:

  一是樹立一個科學的工作理念。樹立以人為本、以教師和幼兒共同發(fā)展為本的理念。改傳統(tǒng)的“以事為核心”的管理為現(xiàn)代的“以人為核心”的管理。

  二是制定一套操作性較強的工作規(guī)劃。以《綱要》精神為依據(jù),以我園總體工作規(guī)劃為基礎,結合我園實際制定出教師業(yè)務學習、教學教研、衛(wèi)生保健、家長工作、幼兒培養(yǎng)目標等工作計劃,并進行量化管理,做到有計劃、有組織、有考核、有結賬。

  三是建設一支高素質的幼教隊伍。首先,要加強教師職業(yè)道德教育的培訓,激發(fā)教師刻苦鉆研、積極進取的信心,樹立“一切為了孩子”的思想。其次,要加強教育管理,在教育實踐中提高保教人員的業(yè)務素質。對于新參加工作不久的青年教師,我會引導她們學習老教師的工作熱情、工作態(tài)度和帶班經(jīng)驗。新教師帶班上崗后,保教處會深入一線了解她們的工作。經(jīng)過一段實踐后,就要鼓勵新教師解放思想、大膽實踐,為她們創(chuàng)造對外觀摩的機會與條件。對于已有一定實踐經(jīng)驗的教師,保教處會采取一是寄予希望、二是給予信任、三是壓著擔子推著上的方法不斷提高教師的教育教學水平。

  四是創(chuàng)新幼兒一日活動內容。幼兒一日活動內容是落實教育目標的主要途徑。保教處要根據(jù)不同年齡幼兒的特點和培養(yǎng)目標,對照《綱要》精神,結合我園實際制定出《幼兒一日活動要求》。增加幼兒自由活動、小組活動、自選活動時間,保證幼兒游戲、體育活動、戶外自由活動時間,讓幼兒在積極主動的活動中發(fā)展,提倡多形式的教育過程。

  各位領導、各位老師,我深知競聘保教主任這一職位具有很強的競爭性,但是我愿意接受這一挑戰(zhàn)。我尊重大家的選擇,將把這次競聘作為一個新的起點,不斷總結、提高自己,和大家一道共創(chuàng)我園美好的明天!謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇7

  各位領導、各位同事,大家好!

  今天,我能夠參加中心小學中層崗位的競聘演講,給大家匯報我教育工作中的探索和追求,我要表示兩層謝意。首先要感謝Xx市教育局、Xx鎮(zhèn)黨委政府,是他們在改革開放的新形勢下,繼續(xù)深化人事制度改革,為我創(chuàng)造了這次演講的機會。我還要感謝在座的各位領導和同仁,是你們長期以來對我工作的傾力幫助和鼎立支持,才使我過去的近十年的行政工作之路走得十分堅實。

  曾經(jīng)聽到過這樣的一個比喻:做一名優(yōu)秀的教師需要出好三張牌,第一張牌是過硬的教學業(yè)務;第二張牌是優(yōu)異的班級成績;第三張牌是較高的科研水平。在我聽來,這樣的比喻很有意思,能直觀形象地評價一個處于一線的教育工作者。下面我就給大家講講我的這三張牌,大家可以在聽的過程中給我作個測評,我的這張牌到底能有幾點?是一張無足輕重的小三、小四,還是一張挺有分量的Q或K?

  第一張牌:教學業(yè)務

  經(jīng)過十八年的積淀,我已經(jīng)具備了比較扎實的教育教學基礎理論知識和比較豐富的教育教學經(jīng)驗,擅長于中高年級的語文教學工作,被榮幸地評為海門市小學語文學科帶頭人。在語文教學研究的過程中,我算是一個有思想的人。多次在海門市級的語文教導主任會議上發(fā)言,贏得了與會同志的好評。08年,應邀參與小學畢業(yè)考試的命題工作,使我的業(yè)務鉆研水平又上了一個新的臺階。近三年,我的課堂教學也得到了較好的發(fā)展,多次執(zhí)教海門市級的公開課,參加海門市南通市的優(yōu)課評比,取得較好的成績;厥走^去的奮斗的十八年和取得的成績,似乎耗時太長,由此看來,我還不能算是一個勤奮好學之人。我將繼續(xù)以“南通市骨干教師”為新的目標,進一步加強學習與思考,努力提高自己的教學業(yè)務水平。

  第二張牌:班級成績

  “全身心地帶好一個班級”是我成為行政以來一貫的追求。行政工作紛繁復雜,如何提高班級的教學質量?“追求效率”“每天上好一節(jié)課”是唯一的辦法,因此,精心備課、認真上課,及時批改與反饋成為我每日帶班的工作重點。大家知道,語文對于孩子來講是一門復雜的綜合的學科,需要花費較大的精力。如何達成輕松語文,讓孩子真正愛上語文呢?長年以來,我的語文課堂努力體現(xiàn)三個關鍵詞“簡約、扎實、有趣”。實踐證明:這一理念是正確的,我所帶的班級中出現(xiàn)了一大批熱愛語文的孩子。他們?yōu)榘嗉壋煽儚南掠巫呦蛏嫌蔚於藞詫嵉幕A。他們所寫的習作有30多篇得以公開發(fā)表。對于差生,我是加倍地關心,上學期,我放棄了所有的午休時間,為個別學生補課,使他們在畢業(yè)考試中取得了滿意的成績。我不敢保證:我所帶的班級成績一定會很優(yōu)秀。因為影響學生成績的不確定因素有很多。但是我敢保證:我會以十二分的工作熱情,對待我所帶的班級。

  第三張牌:教學科研

  經(jīng)過兩年教科室工作的礪練,我有了一定的教學科研能力,也使學校的科研課題研究走上一個新的臺階。在教學研究的同時,我能勤于筆耕,有十五篇論文發(fā)表于省市級刊物,特別是近期的兩篇文章發(fā)表于《上海教育科研》和《語文教學通訊》,這是兩本影響力很大的全國中文核心期刊。另有三十多篇論文獲得省、市級評比等級獎。雖說每學期,我的文章均能發(fā)表或獲獎,但是,自我感覺我的閱讀面還不夠廣,我的思考力還不夠強,很多時候,我有了很好的研究內容,但礙于時間和精力,往往形成中途夭折的狀況。所以,在論文寫作方面,我還需加大閱讀,加深思考,力爭有更好的作品得以發(fā)表。

  各位老師,剛才的三張牌呈現(xiàn)的是一個普通的一線教師,今天,我所參與的是“中層競聘”,因此,我覺得還需要講講“第四張牌”,我把這張牌命名為:強烈的服務意識。

  記得在動員大會上,俞局長曾說過這樣一句話:想做中層不能沖著待遇而來,而要具有強烈的服務意識。作為學校的中層,其實質是為廣大教師服務的;仡欉^去三年的教導處工作,我已經(jīng)具有初步的服務意識。每星期一次的教研日活動,我總能認真參與,給執(zhí)教老師搭建提升課堂教學的平臺;每次的公開教學活動,我總能全程組織,為青年教師的成長助力;每次的教學業(yè)務講座,我總能精心準備,使聽講的老師有更大的收獲;每次的隨堂聽課,我總能提出改進意見,幫助執(zhí)教老師的業(yè)務成長……如果,我能繼續(xù)擔任中層之職,我將進一步增強服務意識,從以下兩個方面,發(fā)揮我的小小特長,為廣大教師服務。

 。1)課堂教學:其實,我的課堂教學水平的提升是離不開在座的語文教師的,我不是天才,也沒有什么發(fā)明,只是廣泛聽取了大家的課,情不自禁地將教學的亮點移植到了我的課堂上。因此,我要將這些經(jīng)驗再次反饋給大家。如果你有公開教學的任務,如果你有隨堂教學的金點子。讓我參與到你的研究中去,以我的綿薄之力解決教學過程中的困惑。

  (2)論文寫作:論文——已經(jīng)成為業(yè)務成長和職稱評審的重要指標,很多老師被論文卡住了發(fā)展的道路。其實,我很早就產(chǎn)生過“形成論文寫作研究小團隊”的想法。老師們如果有什么新的素材,可以及時和我聯(lián)系,我們可以團結部分骨干力量,共同謀篇布局,使論文達到最佳的水平,以期吸引編者的眼球,直至成功發(fā)表。

  我的演講即將結束,我想,無論競聘的結果怎樣。我會繼續(xù)以“教學業(yè)務”“班級成績”“教育科研”“服務意識”這四張牌來對照自己的工作。期望在大家的關心和幫助之下,這四張牌面上的數(shù)字越變越大。

  謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導:

  大家好!非常感謝學院黨委提供這次展示自我的競聘機會。

  我叫***,今年**歲,20xx年畢業(yè)于信陽師范學院,20xx年到學院保衛(wèi)處工作,20xx年8月?lián)魏笄谔幮@管理科科長。

  **年的學習和工作,使我逐漸成長為一名有德、有信、有擔當、有干勁的光榮教育工作者,這些都源于大家的厚愛和支持,也正是你們的信任,才讓我有勇氣站在這里。

  主要工作實績和競聘優(yōu)勢有以下幾方面:

  一、政治素質方面。積極參加日常政治理論學習,時刻和學院黨委保持高度一致。20xx年,被借調省紀委執(zhí)行任務,期間所做的工作得到了省紀委領導的高度肯定和認同。獲得了學院“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員” **次,“優(yōu)秀工會干部” **次;

  二、責任擔當方面。新校區(qū)位于城鄉(xiāng)結合部,周邊治安環(huán)境較為復雜,20xx年前后,學生與周邊社會人員治安糾紛不斷,人身侵害事件時有發(fā)生。面對嚴峻的局面,在學院領導的關心下,在保衛(wèi)處和學生處領導的支持下,和同事們一起,查出各類隱患學生**多人次,徹底肅清了校外不良勢力與校內學生勾結的現(xiàn)象。在保衛(wèi)處勤工助學管理近**年,所管學生未發(fā)生人身傷害事故。

  三、工作成績方面。在保衛(wèi)處工作期間,制定了《保安管理規(guī)定與處罰條例》,參與保安隊伍管理,協(xié)助處理案件**余件、各類學生突發(fā)事件**多起;在后勤處工作期間,共完成老區(qū)樹木移植、門球場地建設、心理咨詢室裝修等招標項目**多項,校內零星維修項目**多項;特別是農運會前,圓滿完成了新區(qū)基礎設施建設工作、迎農運“百日會戰(zhàn)”校園綠美亮凈工作、青年教師宿舍搬遷工作、摔跤場館辦公家具購置工作和運動員公寓裝修以及**個住宿房間家具、窗簾、床上用品及后配物品的購置工作等,積累了較為豐富的實踐工作經(jīng)驗,也取得的一點成績,先后獲得了學院“先進教育工作者” **次,迎新工作“先進個人” **次。

  四、教學科研方面。工作期間,連續(xù)**年參加我院運動會、冬季越野賽的裁判工作,承擔學院《軍事理論》、《安全教育》、《體育健康》等教學任務累計**多課時,主持和參與課題**項,論文**篇,專利**項,教材**部,參與省部級比賽獲**等獎**次,**等獎**次。

  五、招生工作方面。和化工系一起負責信陽地區(qū)招生,圓滿完成了今年的招生任務;另外,今年暑假,在學院無安排招生任務的情況下,利用自己的人脈關系為學校招收新生近**人。

  六、綜合素質方面。熟練掌握計算機操作技能,負責保衛(wèi)和后勤網(wǎng)頁制作與維護;負責校園基礎設施建設與綠化美化效果圖設計以及處室辦公文書寫作等。

  七、溝通協(xié)調能力方面。在保衛(wèi)和后勤的工作經(jīng)歷,尤其是保衛(wèi)處勤工助學管理、保安管理、學院**年校慶物品接收和農運會前夕的工作經(jīng)歷,使我的組織能力、協(xié)調能力、管理能力和服務意識有了明顯的提高,也培養(yǎng)了求真務實、嚴謹細致、雷厲風行的工作作風。

  無論新的崗位是什么,無論競聘成功與否,我都會以端正的工作態(tài)度、扎實的工作作風、高昂的工作熱情、一如既往、全心全意的做好本職工作;對自己正確定位,做到“不越位 不越權 不錯位”,做好領導的參謀助手,維護班子團結,大膽創(chuàng)新工作方式方法,積極為學校發(fā)展諫言獻策;堅決服從學院黨委、行政的安排。 再次感謝各位領導長期以來對我的關心幫助,也懇請各位領導相信我、支持我。我的演講完畢。

  謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇9

  尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!我是來自低溫車間的李娜。首先我要感謝各位領導能為我們提供這樣一個學習平臺與參與競爭的機會!我將保持良好的心態(tài),積極參與總經(jīng)辦庫管員崗位的競聘,希望通過此次競聘,展示自我,接受考驗。在競爭中鍛煉自己、提升自己,在不斷進取中實現(xiàn)自己的理想,體現(xiàn)人生最大價值。對于剛剛畢業(yè)的我來說,XX年是非常有意義的一年。因為這一年我拿了好幾個“第一”。第一次,我走出校園,在社會上尋找我的位置;第一次,我有了自己的崗位,用雙手創(chuàng)造價值,回報社會、家庭;第一次,我明白了一個道理,就是要實現(xiàn)目標不光要有計劃,更要有過程。在這個過程里,有艱苦的勞動,有頑強不屈的毅力,有昂揚斗志的激情。在這里我開闊了眼界,拋開紛擾的思緒,沉淀對事業(yè)的思索,審視自己的夢想,才有了今天的決定。今天我要競聘的崗位是總經(jīng)辦庫管員,這一工作崗位看起來很簡單,做好卻不容易。參加這個崗位的競聘,主要考慮自己基本具備任職資格要求,而且有以下三方面的優(yōu)勢。第一,勤學善思。工作以來,堅持學習不放松,時時處處向公司領導、同事學習理論與實踐知識,不斷適應公司要求。第二,熟練掌握計算機日常辦公操作并獲得計算機國家二級vfp證書。第三,愛崗敬業(yè),有高度的責任心,吃苦耐勞,誠實守信。工作中,我始終坦坦蕩蕩為人、踏踏實實做事。對待工作,始終保持勤于進取的創(chuàng)業(yè)激情,用實實在在的工作業(yè)績贏得領導和同志們的認可。如果能夠得到領導和評委的信任,在這次競聘中我能有幸當選的話,我會從以下幾個方面努力做好的工作,真正當好公司領導和主管領導的助手。

  1.加強學習,積極主動做好日常事務工作,努力提高工作效率與質量。有高度的事業(yè)心和責任感;要有較強的工作能力。只有不斷加強公司的各項管理制度和相關業(yè)務知識的學習,不斷充實自己,才能勝任崗位要求。另外我還要加強組織紀律性,服從領導安排,顧全大局,時時處處堅決維護公司和領導的形象。同時,充分發(fā)揮工作積極性,工作要精益求精,不斷提高水平,做好庫管工作。

  2.認認真真履行職責,認真做好庫內物資的盤點,對數(shù)量,生產(chǎn)日期,保質期做到定期排查,確保庫內物資先進先出,杜絕不良庫存產(chǎn)生。認真做好出入庫物資數(shù)量核對。接收出庫。交接簽字,對庫內物資的準確性負責,合理利用庫位,做好庫存物品標識工作,做到帳物相符。

  3.發(fā)揮自己所學的計算機的特長,合理和充分利用計算機來及時做好出入庫的erp錄入工作。樹立強烈的事業(yè)心和高度的責任感、吃苦耐勞的精神和不斷開拓進取。以大局為重、寬宏大量,不斤斤計較利益。在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己,努力在各方面充實自己。力爭短期內成為一名具有良好的思想品德素質和較好的庫管工作者。

  空談誤事,實干興業(yè)。我雖然沒有什么豪言壯語,但我深知事業(yè)重如山,我相信有各位領導、各位同事的幫助、支持和配合,我有信心、有能力出色地做好總經(jīng)辦庫管員這項工作,當好一名稱職的公司員工。如果我能競聘成功,我將用實際行動交上一份合格的答卷,回報各位領導和評委的信任,回報我們的雙匯集團。

  謝謝大家。

崗位競聘演講稿 篇10

各位領導、各位評委、各位同事:

  大家好!今天很榮幸在這個演講臺上給各位領導和同事匯報我的工作,感謝公司領導和同事們給了我一個展示自己的機會和舞臺。今天我演講的題目是“競爭上崗、勇于創(chuàng)新,打造卓越的移動網(wǎng)絡”。

  我叫xx,xx年大學畢業(yè)即從事移動通信維護,現(xiàn)任分公司無線技術支持。我競聘的崗位是moto專業(yè)無線網(wǎng)技術支持。

  競聘無線網(wǎng)技術支持這個職位,我認為自己具有以下三個方面的有利條件。

  第一個有利條件是扎實的專業(yè)知識。xx年xx月、xx月參加西門子基站、xx月參加motorola基站設備培訓、xx月參加華為公司網(wǎng)絡優(yōu)化培訓、xx月參加motorola網(wǎng)絡優(yōu)化培訓、xx月在北京培訓motorolaomc系統(tǒng)維護、xx月參加motorola高級培訓、xx月在英國參加北電網(wǎng)絡數(shù)據(jù)傳輸網(wǎng)絡培訓、至參加motorola規(guī)劃工程師認證培訓并獲得中級認證證書。并在舉行的技術大比武中拿到第一名的好成績。面向3g網(wǎng)絡,我也有較深入的了解。

  第二個有利的條件是豐富的工作經(jīng)驗。在基層多年的工作經(jīng)歷,讓我在無線方面具備了很強的實踐經(jīng)驗,無論是無線網(wǎng)絡重大故障處理、網(wǎng)絡優(yōu)化還是無線系統(tǒng)工程實施、無線系統(tǒng)規(guī)劃,我都十分熟悉。工作以來,參加了多次與motorola公司之間的技術談判,并作為無線技術支援組成員對全省moto設備進行過健康檢查、故障協(xié)查。在工作期間作為項目負責人帶領優(yōu)化團隊進行了很多行之有效的規(guī)劃、優(yōu)化工作。

  第三個有利的條件是愛崗敬業(yè)。七年來,我一直辛勤奮戰(zhàn)在第一線,培養(yǎng)了吃苦耐勞的精神、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、超強的執(zhí)行能力,高度的團隊合作精神。一直以來,我和省公司無線網(wǎng)優(yōu)的同志保持著密切的聯(lián)系,與其他地市公司同事親如兄弟,和motorola廠家工程師有著良好的溝通。所有這些,為我的工作開展提供了有力的保障。

  下面我想談談對所聘崗位的一點認識。

  隨著移動通信形勢的不斷發(fā)展,在競爭中不斷成熟壯大,網(wǎng)絡規(guī)模也在不斷的增加,給網(wǎng)絡維護部門的支撐能力、反應速度和管理水平提出了新的挑戰(zhàn)。提出了從優(yōu)秀到卓越的跨越、建立卓越的運維體系的思路。全省夜間一點值班監(jiān)控、技術支援體系、省內大區(qū)制維護體制、集中統(tǒng)一網(wǎng)管呈現(xiàn)平臺等,無不反映了卓越運維體系的討論。

  由于移動通信網(wǎng)絡是一個動態(tài)的多維系統(tǒng),投入使用后,會在以下四個方面發(fā)生變化:終端用戶的變化(用戶的地理分布、信令呼叫模型)、網(wǎng)絡運行環(huán)境的變化(新的建筑、道路、植被)、網(wǎng)絡結構的變化(基站分布的變化、系統(tǒng)容量的變化)、應用技術的變化。這些變化都會影響到網(wǎng)絡指標的變化,因此對網(wǎng)絡的相關監(jiān)測工作及網(wǎng)絡優(yōu)化工作都會隨著網(wǎng)絡的發(fā)展循序漸近的進行,不可能一蹴而就,一次完成,網(wǎng)絡優(yōu)化是一個長期的過程,它貫穿于網(wǎng)絡發(fā)展的全過程,目的是為市場提供有效的支撐。

  如果競聘上無線網(wǎng)技術支持,我將充分利用現(xiàn)有的經(jīng)驗,不斷學習,努力工作,在優(yōu)化室主任的領導下,盡我所能,以網(wǎng)絡為市場服務為中心,為營銷前臺提供優(yōu)良的網(wǎng)絡平臺,為客戶提供優(yōu)質的服務網(wǎng)絡,我將從以下方面開展工作:

  1、加強無線系統(tǒng)重大操作的指導,定期巡檢,保障網(wǎng)絡安全。

  通過分析、指導、培訓,提高各地市分公司bsc倒換、宕機等的故障處理能力,面對重大操作有信心、有實力、有支撐。開展全網(wǎng)設備網(wǎng)元的定期健康檢查,找出可能影響網(wǎng)絡安全的設備安全隱患,防范于未然,保障網(wǎng)絡安全,針對設備及網(wǎng)絡的典型問題,組織專家進行專項分析,制定解決方案,針對相關問題,進行專項網(wǎng)絡優(yōu)化。

  2、制定和審核全省重大業(yè)務方案,做好foa測試。

  嚴格制定全省重大業(yè)務方案,認真審核,保證重大業(yè)務工程能夠正常實施。在進行首次商用測試時,嚴格把關。及時聯(lián)系相關部門和相關廠家處理測試中出現(xiàn)的問題,保證重大業(yè)務的質量,使重大業(yè)務的質量達到卓越的效果。并遵循市場部門的意見,保障重大業(yè)務能夠按時投入使用。為市場部門提供卓越的網(wǎng)絡平臺。

  3、加強技術支援隊伍的建設,做好經(jīng)驗推廣工作。

  制定詳細的值班方案,收到省內技術支援電話后,及時將相應故障轉接到值班專家,使故障得到及時處理。接到eoms工單后,及時與相關分公司聯(lián)系處理好相關故障,針對緊急、重大和疑難故障,制定解決方案,集中受理,與相關廠家聯(lián)系處理一些緊急、疑難故障,并保障時效性。在每次技術支援后,形成技術支援報告,建立故障經(jīng)驗庫,收集相關故障信息和資料,將它們整理成冊,實時更新,組織分公司技術人員進行學習,推廣一些有價值的經(jīng)驗,整理經(jīng)驗庫,加強經(jīng)驗庫的管理。每月對技術支援情況進行匯總,并組織專家總結、學習,定期匯報技術支援情況。

  4、加強維護隊伍的建設,減少對廠家的依賴。

  針對目前廠家的支持服務,進行統(tǒng)一的管理,加強廠家支持服務的有效性,提高廠家服務質量。對于公司無法解決的技術問題,及時向廠家提出技術支援申請,實時跟蹤處理情況,和廠家一起解決問題,總結經(jīng)驗,將有價值的經(jīng)驗匯總成冊,組織維護人員學習。并在領導的支持下,嘗試優(yōu)化過程中的廠家完成的部分任務(譬如頻率規(guī)劃)。同時積極組織維護人員培訓,提升維護人員的技術水平,為打造卓越的網(wǎng)絡做好人力儲備。

  5、積極配合集團公司專家組進行工作,開展省內技術支援工作。

  加強與集團公司專家組和兄弟省市公司的專家進行溝通,積極配合集團公司專家進行優(yōu)化工作,并與兄弟省市公司的專家交流經(jīng)驗,和省內專家探討技術支援工作的開展情況,制定技術支援工作的詳細計劃,逐步實施,切實提高網(wǎng)絡質量。

  作為一名移動員工,無論我當選與否,我將一如既往的堅決擁護黨的領導,艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新,不斷提高網(wǎng)絡質量,精心打造精品網(wǎng)絡,為公司的發(fā)展和移動通信事業(yè)的明天貢獻自己的全部力量。

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