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副職競聘演講稿

時間:2024-07-16 15:56:28 競聘演講稿 我要投稿

副職競聘演講稿

  演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在學習、工作生活中,需要使用演講稿的場合越來越多,你所見過的演講稿是什么樣的呢?下面是小編收集整理的副職競聘演講稿,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

副職競聘演講稿

副職競聘演講稿1

尊敬的各位領導,各位評委:

  晚上好!我是資產風險管理部xx,xx年入行,先后從事會計、儲蓄、信貸法律和資產風險管理等工作。xx年在職大學本科畢業(yè),經濟師。xx至xx年榮獲省行不良資產處置“特別能戰(zhàn)斗”先進個人、股份制改革先進個人一等獎榮譽稱號。連續(xù)兩年考核稱職,現(xiàn)任資產風險管理部中級客戶經理。首先,匯報xx年10月以我做的主要工作:一是具體組織參與不良資產清收處置工作。

  近一年,共組織參與不良資產清收處置項目xxxx個,涉及不良本金xxxx萬元;先后通過現(xiàn)金收回不良貸款本金xxxxxx萬元、呆賬核銷不良貸款xxxx萬元;處置抵債資產及閑置資產戶,收回現(xiàn)金xxxxxx萬元;完成了xxxx戶不良貸款客戶盡職調查及處置預案、不良貸款客戶清戶及基本清戶xxxx戶;完成了xxxx戶賬銷案存檔案資料整理、入檔,現(xiàn)金清收賬銷案存xxxx萬元;遷徙不良貸款xxxx戶,累計金額xxxx萬元。為我行加快不良資產處置,進一步夯實資產質量作出了努力。

  二是完善不良資產剝離后及閑置資產處置后續(xù)工作。繼去年6月份全面完成剝離工作后,我作為剝離工作具體實施者,針對其后續(xù)工作:政策上為各方面做好指導、解釋、咨詢服務;數(shù)據上報準確,多次得到省行好評;檔案資料已全部入庫存檔,規(guī)避了我行剝離后風險。已基本完成了閑置資產處置后過戶手續(xù),由于歷史原因,6月份處置的閑置資產手續(xù)不完備,暇疵眾多,辦理過戶非常困難,特別是一宗房屋面積與實際面積不符,且買受人按拍賣合同小于實際過戶面積,我行自留實際面積大于產權證面積,通過與買受人及省產權、房管、財政契征、稅務、土地的部門多次勾通,得到理解,已基本完了過戶手續(xù),從而為我行自留房產增加面積近0平方米,實際面積與分割后新辦理的產權證完全吻合。

  一、推動全面風險管理建設。

  切實履行風險委員會秘書處工作的各項職能,審查各項風險預案,擬定上會風險議案,主撰了《20xx年度分行風險管理報告》及《20xx年中期分行風險管理報告》,為提高我行全面風險管理水平奠定了基礎。

  二、競聘的優(yōu)勢和特點

  大家知道,當前困擾我行發(fā)展的主要障礙,就是不良貸款問題。全面建設風險管理,加快不良資產處置步劃是我行乃至今后一段時期主要任務。我從事資產風險管理及不良資產處置近10年了,認為有以下優(yōu)勢:

  一是我熱愛這項工作,具有豐富的風險管理工作經歷。自xxxx年開始至現(xiàn)在,我始終堅守在資產風險管理這個艱巨而又神圣的工作崗位上,回顧自己取得的認識和成績,自豪的是近十年的青春年華未虛度。近十年,我為我行的資產風險管理事業(yè)作出了應有貢獻。曾參與全國職工再就業(yè)優(yōu)化試點城市工作,為我行在階段內信貸資產結構調整和優(yōu)化奠定了基礎;協(xié)助領導組織實施第一次不良資產剝離及債轉股工作,為全行不良資產降低及經營效益提升起關鍵性的作用;特別是去年4月份國務院批準工商銀行進行股份制改革,參與實施財務重組即第二次不良資產剝離工作,隨著政策性及商業(yè)性剝離的簽約,為我行加快財務重組步伐起到決定性作用。歷年,我擔負著對全行不良資產處置業(yè)務指導及咨詢,同時參與并制定及實施不良資產處置方案,通過綜合靈活運用各種不良資產處置政策,完成了多宗處置重大項目,多次得到省行部領導的高度贊賞。

  二是我熟悉這項工作,具有良好的業(yè)務素質。

  我熟悉風險管理工作的操作流程以及不良資產處置政策規(guī),多次被省行抽調參于重大剝離、債轉股、呆帳核銷工作。具體完成了如xxxxxxxxxx等等重大企業(yè)處置工作,特別是近期有待完成的.xxxx的處置。

  三是我能做好這項工作,具有較強的組織、管理和協(xié)調能力。我業(yè)務精熟全面,一直承擔了主要風險管理及處置預案的起草工作,牽頭擬定規(guī)制度、工作安排、考核辦法及獎勵辦法,并獨立承擔了多項具有全行影響性的工作,協(xié)助組織全行二次剝離工作;僅用一星期時間,組織完成核銷小額損失貸款18戶,得

副職競聘演講稿2

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  懷著對事業(yè)的無比熱愛和滿腔赤誠,今天,我再一次走進了競聘的考場;帶著些許的忐忑和斗膽,我再一次鼓足勇氣面對各位領導各位同事關注的目光。第二次走上競聘的講臺,我的心情有些復雜。記得一年半之前,我在領導的鼓勵和同事們的關心下,帶著感恩

  和回報的心情走到了這里,并把它看作是面對新生活的開始。以后的日子里,我把這種感恩和回報化作我新生活的動力,更化成了更為忘我的工作。所以,今天,我又來了——以誠懇的心態(tài)接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己努力工作的一種檢閱。希望經歷風雨后的我?guī)Ыo大家的是一個更加真誠與執(zhí)著,更加堅毅與成熟的我。

  借今天參加中層領導副職崗位競聘的講臺,我想趁此機會向大家匯報一些我的想法。

  對中層領導副職崗位的理解,我的認識是:中層副職領導應當既是通曉某項業(yè)務的骨干,又是能為主要領導獻計獻策推動全面工作的得力助手;既是推進業(yè)務進程的組織者指揮者,又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責,協(xié)調好與正職領導的工作關系,當好參謀,又要通過溝通和調節(jié)處理好與部門與下屬的關系,成為橋梁與紐帶;既要能當好助手,又要具備獨當一面的基本素質?傊,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補臺不拆臺;要擺正位置,當好配角;胸懷大局,當好參謀;服從領導,當好助手。

  基于對中層副職崗位的上述理解,我感到自己參加今天的競聘尤其是參加辦公室副主任崗位的競爭還是具備基礎條件和一定優(yōu)勢的。

  一方面,我有在該崗位經過五年鍛煉的經歷。辦公室作為分局的重要職能部門,承擔著指揮與協(xié)調、管理與服務、參謀與保障的多項職能,對副主任崗位提出了較為綜合的能力和素質要求。而我近年來的工作經歷使我在各方面都得到了磨練和提高。如業(yè)務工作方面,我先后聯(lián)系過某某和某某部門,對基本業(yè)務和工作流程比較熟悉;在文字能力方面,先后在研討會中獲得論文二、三等獎,文字能力方面有較大提高,得到領導和同事的肯定;通過籌辦分局多項外事活動的`會務、場務工作,在領導的指導和幫助下,組織能力、協(xié)調能力、統(tǒng)籌安排事物的能力得到了培養(yǎng);管理能力方面,由于情況組崗位工作繁多,我始終將把握工作的輕重緩急、分清主次作為自我管理的主要內容,工作節(jié)奏把握得當。同時能較好地領會各級領導的管理理念,并在長期的工作中積淀了一些自己的想法,希望能夠付諸實施。

  另一方面,自身具備的一些習慣、品質和操守是我與生俱來的財富。第一批入團、入黨培養(yǎng)了我堅定的政治信念和覺悟;長期接受的正規(guī)教育和天生的稟性使我擁有了足以使人放心的認真負責、一絲不茍的工作態(tài)度;一系列的工作經歷,特別是長期學生干部的歷練使我比同齡人更早地鍛煉出比較完備的組織能力和規(guī)范有序的工作習慣;“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,從業(yè)十年來,我始終以能吃苦、能忍耐、能戰(zhàn)斗、能奉獻作為做好工作的基本品質;我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道,能夠以身作則、誠信為本、求真務實。當然,最核心的是我熱愛工作,極大的工作熱情,使我毫不疲憊地投入每一次工作,并且竭盡所能地努力進取。我希望通過自己的努力和工作一同進步,一同步入值得期待的新時期。

  如果說這次我能有幸走上領導崗位,那么我將為自己準備兩支筆。一支筆寫快樂,一支筆記煩惱。我期盼快樂,但不害怕煩惱,因為戰(zhàn)勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功,一支筆記失敗。我渴望成功,因為成功是對自己能力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人,一支筆記自己。任何一份成功都不可能源于一人,所以,在人生這本書上,不僅該記有自己的夢想與輝煌,也不該忘記他人的價值與奉獻。

  如果說我能有幸走上領導崗位,那么,我將以明確“兩個服務”為根本,一是始終圍繞主要工作,緊跟形勢的變化與要求,為發(fā)展大局服務;二是為身邊的同志們服務,努力營造寬松、和諧、愉快、信任的工作氛圍,增強集體的吸引力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  如果說我能有幸走上領導崗位,那么,我將以努力實現(xiàn)“三個轉變”為切入點,在工作方式上,要從簡單的按要求完成任務向吃透精神,細化意圖,承上啟下上轉變,提高工作質量和效率;在業(yè)務指導上,要從只完成具體事項向既要做好具體工作,又要多從工作制度上、工作方法等更高層面的思考上轉變,體現(xiàn)指揮室在各項業(yè)務中的指導效能;在工作狀態(tài)上,要從被動的接受工作向主動發(fā)現(xiàn)問題、提出問題、研究問題、解決問題轉變,發(fā)揮指揮室的參謀智囊作用。

  簡而言之,要以自身的行動感染人,要以共同的目標團結人,要以科學的管理激勵人,“以為爭位,以位促為”,努力實現(xiàn)指揮合理化,管理制度化,服務優(yōu)質化,參謀有效化。

  最后,我想說的是,昨天已經過去,今天造就未來。讓我們用心把握今天,用情用智慧寄予明天。我提議,讓我們用掌聲祝福所有參加競聘的同志們,更祝福我們的大家庭在我們的攜手中擁有更燦爛的未來!

  謝謝大家。

副職競聘演講稿3

尊敬的各位領導、各位評委:

  大家好!

  感謝行黨委給予的這次機會,很榮幸能站在演講臺上參加此次崗位競聘,就像站在人生的岔路口。也曾迷茫過,也曾膽怯過。我深知不是每一粒種子都能成樹,但如果連破土的勇氣都沒有,就沒有了向上生長的機會。最終決定抓住機遇,希望能開啟自己職業(yè)規(guī)劃的新征程。

  我叫xxx,xxx年生人,xxx周歲,中共黨員。xxx年在xxxx參加工作。十年間任職過綜合柜員、理財經理、支行財富顧問等崗位。曾多次獲得支行先進工作者、市級先進工作者等榮譽稱號。

  下面,我將從兩個方面談談自己此次競聘的優(yōu)勢:

  擔當起源于熱愛

  我熱愛我的工作,這份熱愛來源于家族文化的傳承和自小的耳濡目染。我的外祖母、父母都是從xxxx這個大家庭走出來的。

  因為熱愛,所以懂得珍惜。無論在哪個崗位,無論在哪個時期,我都兢兢業(yè)業(yè),踏實勤勉,以敬業(yè)和擔當鋪就自己成長的道路。年輕不僅僅是我拼搏的資本,也是我勇于肩挑重擔的底氣。營業(yè)部創(chuàng)建五星級網點期間,忘記了有多少個加班到凌晨的夜晚。那時孩子小,母親身體不好,但我未曾因家庭耽誤過一天工作。千佳創(chuàng)建期間,時值懷孕7個月。但我仍然珍視這次創(chuàng)建經歷,與領導、同事們一同加班加點,履行我作為營業(yè)部員工應盡的義務和責任。我熱愛我的工作,所以我甘于奉獻,樂于擔當,服從領導,團結同事。

  專業(yè)來源于積累

  自參加工作以來,做柜面經理,積累了業(yè)務和產品知識,并通過不斷學習和提升考取了銀行從業(yè)證、AFP國際金融理財師等相關資質。做理財經理,積累了管戶經驗,學習了跟客戶溝通維護的`技巧,熟悉了各種系統(tǒng)的應用和操作,并考取了中級財富顧問資質。個金部是驅動支行零售業(yè)務發(fā)展的齒輪,在支行個金部借調期間,我熟練的了解網絡金融、個人金融、信用卡等多條線的產品。明晰網點星級考核辦法的各項指標和提升措施。并通過多次條線外拓、考試積累了一定的組織能力。

  積沙成塔非一日,聚水成涓緩緩來。多年來通過看、聽、學、繼而通過實踐沉淀,我逐漸褪去稚嫩和青澀,多了自信,多了從容。我相信自己有了足夠的底氣去開啟自己新的征程。

  如果此次有幸競聘成功,我將做好行黨委與員工之間的橋梁。首先,加強全員業(yè)務培訓,專業(yè)是開啟營銷的鑰匙,也是撬開管戶的法寶。如果我們的員工尚且不知道產品的優(yōu)勢和賣點,是無法獲得營銷成功后所帶來的收益的。其次,營造輕松快樂充滿正能量的工作環(huán)境。我性格開朗,擅長將壓力轉化為能動力。我希望帶動員工,輸入正能量,讓所有人變被動工作為快樂的主動工作,其一有利于員工身心健康,修身修心;其二,員工有了工作的動力,才能穩(wěn)健的推動業(yè)務發(fā)展。最后,服從黨委安排,配合部室工作,認真履行好自己應盡的義務,全情投入,勇于擔當,抓住工作重點,樹立工作亮點。如果競聘失敗,亦不會氣餒。在日后的工作中,繼續(xù)完善自我,超越自我,為xxx發(fā)展貢獻自己的青春和力量。

  謝謝各位領導、評委。

副職競聘演講稿4

尊敬的評委、各位領導、親愛的同事們:

  大家好!很榮幸能夠站在這里,參加信用社副職的競聘。在這里,我想用我的真心和汗水,向大家展示我作為一名信用社職工的能力和擔當,同時,讓大家看到我對信用社未來的信心和期許。

  我是XX,已在信用社工作X年。一直以來,身為一名信用社職工,我始終認識到自身的職責和使命,也始終把信用社的事業(yè)視作自己的事業(yè),為信用社的發(fā)展做出了自己的貢獻。

  首先,我想聊一下我眼中的信用社。信用社不僅僅是一家金融機構,更是一家服務大眾的民生機構。信用社始終貫徹服務大眾和普惠金融的理念,不斷推進金融創(chuàng)新,以滿足廣大人民群眾對金融服務的需求。在未來,信用社應繼續(xù)發(fā)揚這種服務和創(chuàng)新的精神,不斷地滿足客戶的'需要,為客戶提供更加便捷、優(yōu)質、安全的金融服務。

  其次,我想談談對我的成長與追求。在這個崗位上,我一直堅持學習進步,積極探索、勇于實踐,在工作中不斷地克服困難、迎難而上。這些年來,我一直認為學習是獲取知識的唯一途徑,不斷地擴展視野、提高能力、加強自身素質,也是提高工作業(yè)績的基本保證。同時,我也認為,‘勇于實踐’是成功的必經之路,在實踐中才能不斷地完善自己、發(fā)揮自己的潛力,同時也能為信用社的發(fā)展貢獻力量。

  最后,我想講一下我的競爭優(yōu)勢。作為一名信用社職工,我一直以來都非常注重自身的能力提高和積累。我擁有豐富的行業(yè)經驗和專業(yè)知識,同時具有較強的組織能力、計劃能力和溝通能力。此外,我對金融行業(yè)具有深刻的理解和認知,能夠獨立思考,具有創(chuàng)新思維和執(zhí)行力。

  尊敬的評委、各位領導、親愛的同事們,我相信,我的秉性之中有能夠適應信用社事業(yè)發(fā)展和對自己的職責有清醒認識的素質,我有信心,我能夠勝任信用社副職的工作,也將奉獻出我的全部精力和能力,與您們一起為信用社事業(yè)不斷發(fā)展努力。感謝大家的聆聽!

副職競聘演講稿5

  無論這次競聘成功與否,我都將一如既往的踏實工作,尊崇我行“誠信立業(yè)、穩(wěn)健行遠”的核心價值觀和“客戶至上、始終如一”的服務理念,保持良好的精神狀態(tài),用十分的熱情,百倍的努力,不斷提升自我,和農行共同成長!

  謝謝大家!

  對中層副職的理解,我的認識是:中層副職應當既是通曉某項業(yè)務的骨干,又是能為主要領導獻計獻策推動全面工作的得力助手;它既是業(yè)務流程推進的組織者和指揮者,又是積極參與是積工作的參與者;既要明確職責,協(xié)調好與正職領導的工作關系,當好參謀,又要通過溝通和調節(jié)處理好與部門與下屬的關系,成為橋梁與紐帶;我們不僅要當好助手,而且要具有獨立自主的基本素質。

  中層干部應該具備的素質

  一、有責任心。

  二、有包容的心。

  三、有學習的心。

  四、有感恩的心。

  作為中層領導如何處理與群眾的關系

  一、親切自然,平等謙和

  二、愛護關心,熱心真誠

  三、包容體諒,寬厚大度

  四、提高素質,樹立威信

  如何充分發(fā)揮中層管理干部的作用

  意識要轉變思想觀念,加強全局,夯實思想基礎。

  二要端正自身角色、找準自身定位、發(fā)揮自身作用。

  三要以身作則,加強自律,發(fā)揮表率作用。

  四要加強自身建設,增強實施能力和管理能力。

  做好中層干部,要處理好以下幾個關系

  中層帶好自己部門團隊的同時還要融入整個大團隊,這就要求要善于協(xié)調上下級,同級之間,同志之間的`關系,在工作中尊敬理解他人,全面調動本部門的工作積極性。同時要關心同事,包容但不包庇(bi)同事的過失,對待其它部門的業(yè)務,需要共同完成的工作,要主動上前,全力配合。

  中層干部最不應該說的九句話

  一、不關我的事;

  二、你怎么說我就怎么做;

  三、我是沒辦法;

  四、我說不行就不行;

  五、你說怎樣就怎樣;

  六、我不伺候你;

  七、你真的很笨;

  八、我能力有限,誰行誰做;

  九、我匯報過了。

  忠誠、厚道的性格使我擁有了足以讓人放心的認真負責和一絲不茍的工作態(tài)度。

副職競聘演講稿6

尊敬的各位評委、各位同事:您們好!

  今天,感謝公司領導和評委再一次給我參加這次競聘的機會。

  一、首先,向大家作自我個人工作簡介

  二、應聘部主任的理由

  三、對加強人事工作管c理,談談自己的觀點和今后工作思路。

  (一)、今后工作的重點:

  (二)、具體措施和做法:

  1、推進二個創(chuàng)新,開創(chuàng)人事人才工作新模式

  一是創(chuàng)新工作理念。

  二是創(chuàng)新工作方法。

  2、合理配置人才,優(yōu)化人員結構。

  3、加大人事開發(fā)力度,全面提升員工素質。

  4、加強自身建設,塑造人事勞動管理部門的新形象。

  四、對競聘結果的態(tài)度

  這次競聘不管結果如何,我會一如既往的以飽滿熱情的態(tài)度干好我的本職工作,但是我想最重要的是作為人,我將永遠以為榮,作為競聘者,我相信xx的明天會更好,謝謝各位領導與評委,我的演講完了。

  工廠中層副職競聘演講稿

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!時光如梭,光陰荏苒,彈指一揮間,我在本廠已有十幾個春秋了。這幾千個日日夜夜,記錄了我無悔的腳步,也見證了我一步步走向成熟的'風雨歷程。十幾年來,我的青春和夢想隨著歲月的歷練變的豐滿而厚重,我的知識和能力伴著工廠的發(fā)展而不斷拓展。正是憑著對我廠的無限鐘情,今天,我勇敢地走上了講臺,積極參與中層副職的競聘,希望在新的征程上繼續(xù)書寫新的篇章!

  下面我向各位簡單介紹一下我的個人情況。

  在參加競聘之前,我曾經問了自己三個問題:

  1我為什么要參加此次競聘?

  2我的競爭優(yōu)勢在哪里?

  3如果競聘成功,我能為我廠做些什么?

  我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位。下面,我逐一向各位匯報。

  第一個問題,為什么要參加此次競聘?

  第二個問題,我的競爭優(yōu)勢在哪里?

  第一,我不謀私利,廉潔為公,有具有較高的政治素質和個人素質。

  第二,具有豐富的工作經歷和較強的工作能力。

  第三,我具有較強的溝通、組織、協(xié)調能力。

  第四,我具有嚴謹務實、吃苦耐勞的工作作風。

  第三個問題,如果競聘成功,我能為我廠做些什么?

  各位領導,如果競聘成功,我一定努力做好如下幾點:

  第一,我要真誠講團結。

  第二,擺正位置,實現(xiàn)思想的轉變。

  第三,創(chuàng)新思維模式,為工廠的發(fā)展獻計獻策。

  第四,加強學習,適應未來工作的需要。

  尊敬的各位領導、各位評委,如果此次我能競聘成功,我將不遺余力地做好本職工作,將一腔熱忱揮灑在工作崗位上,用心把工作做好。如果我沒有競爭上這個職位,說明我離這個職位的要求還有一定差距,我將擺正心態(tài),努力學習,扎實工作,提高素質,繼續(xù)為我廠事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

  謝謝大家!

副職競聘演講稿7

尊敬的院領導、各位評委、親愛的同事:

  大家好!今天,我很榮幸站在這里競聘信用社的副職,向大家分享我的想法和愿景。三年前,我加入了這個大家庭,從普通職員一步步成長為現(xiàn)在的部門主管。我所獲得的這些寶貴的經驗和收獲,將會是我今天向大家展示我競聘資格的最好證明。

  首先,我要強調的是信用是銀行業(yè)最為重要的資產之一,而信用社作為銀行業(yè)的重要組成部分,其信用貨幣、信用卡和信用貸款等信用經營都應該得到更加重視。在當前全市金融機構的日益增多和競爭加劇的情況下,我們的'信用社如何能夠獲得更多的市場份額和客戶資源?我認為,切實做好信用工作是一個重要的途徑。

  其次,隨著金融科技的不斷發(fā)展和信用數(shù)據的大規(guī)模收集,如何更好地利用這些數(shù)據成為信用社向前發(fā)展的關鍵。我的理念是,通過創(chuàng)新技術手段打造個性化、個性化、可信賴的金融服務體系,推動“智能個性化金融”的發(fā)展。這需要信用社不斷調整自身的業(yè)務模式,加強信用分析和監(jiān)測等核心技術研發(fā),實現(xiàn)更加精細化的智能化金融服務,提升客戶體驗和企業(yè)效益。

  最后,我也要強調的是,團隊建設和員工培養(yǎng)也非常重要。我相信,在未來,信用社的競爭力將越來越依賴于內部團隊的整體素質和發(fā)展?jié)摿ΑR虼,我將會致力于打造一支高效、有凝聚力、有學習力的團隊。我將會鼓勵和支持團隊成員不斷學習和創(chuàng)新,建立一種積極向上的工作氛圍,努力拓展信用社的市場,提升企業(yè)和員工的價值。

  尊敬的評委和各位同事,在未來的日子里,如果我能有幸擔任信用社的副職,我將會一如既往的認真努力,在實現(xiàn)企業(yè)價值、不斷提升客戶服務和員工技能上,做出自己應有的貢獻。謝謝大家!

副職競聘演講稿8

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!首先感謝行領導給我們提供了這樣一個公平競爭的機會,讓我有幸參加今天的競聘演講。

  下面作一下自我介紹,我叫xxx,今年31歲,大專學歷,現(xiàn)在營業(yè)室工作。我是一名普通的一線員工,競聘對我來說既是一次機遇又是一場挑戰(zhàn),農行的生存和發(fā)展,靠的是每一位員工的不懈努力。因此,我決定來參加此次競聘,展示自己。

  我競聘的理由及優(yōu)勢是:

  第一、有較強的工作能力。我于20xx年參加工作到農行,先后從事過對私現(xiàn)金柜員、聯(lián)行柜員、同城柜員、對公記賬柜員等工作。堅持走到哪里就學到哪里,向領導學習,向業(yè)務骨干學習,向身邊的同事學習,肯于鉆研,不留疑問。經過多年學習和鍛煉,自己的業(yè)務能力、判斷分析能力、組織協(xié)調能力都有了很大提高,相信能夠勝任這份工作。

  第二、取得了較好的工作業(yè)績。在營業(yè)室工作10年來,多次被行里評為服務明星、優(yōu)秀柜員等,曾在20xx年榮獲xxxx分行綜合應用系統(tǒng)會計專業(yè)“先進個人”稱號,在20xx年榮獲xxxx分行運營管理業(yè)務“先進個人”稱號。

  第三、有較強的責任心和進取心。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養(yǎng),以"明明白白做人,實實在在做事"為信條,踏實干事,誠實待人。努力做到干一行愛一行,我覺得年輕人就該有所追求,只有迎難而上,苦干實干,全面奉獻自己,才能真正實現(xiàn)自我價值。

  如果這次競聘成功,我將從以下幾方面開展工作:

  一是把優(yōu)質服務作為出發(fā)點。服務是商業(yè)銀行的生命線,要讓每一位員工都認識到這一點。不能簡單的只停留在微笑服務上,還要在服務質量上下功夫,提升服務層次,豐富服務內涵。對客戶我們必須用“心”服務,做到誠心、熱心、細心、耐心,積極主動地與客戶建立長久穩(wěn)固的雙贏關系,形成以客戶為中心的經營理念,讓客戶真正感受到我們農行的`優(yōu)越性。

  二是當好參謀助手,服務領導決策。作為中層副職要能吃苦耐勞,準確地掌握營業(yè)室各方面的工作動態(tài),及時向領導反饋各方面的信息。多請示,勤匯報,把工作的主動性、針對性和實效性統(tǒng)一起來,確保行領導下達的任務目標能夠順利完成。

  三是認真做好日常事務工作。帶領大家進一步提高業(yè)務質量,充分挖掘市場潛力,爭取更多的優(yōu)質客戶資源。調動營業(yè)室全體工作人員的積極性,團結一致,努力營造出一個寬松、和諧、愉快的工作氛圍。

  無論這次競聘成功與否,我都將一如既往的踏實工作,尊崇我行“誠信立業(yè)、穩(wěn)健行遠”的核心價值觀和“客戶至上、始終如一”的服務理念,保持良好的精神狀態(tài),用十分的熱情,百倍的努力,不斷提升自我,和農行共同成長!

  謝謝大家!

  對中層副職的理解,我的認識是:中層副職應當既是通曉某項業(yè)務的骨干,又是能為主要領導獻計獻策推動全面工作的得力助手;既是推進業(yè)務進程的組織者指揮者,又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責,協(xié)調好與正職領導的工作關系,當好參謀,又要通過溝通和調節(jié)處理好與部門與下屬的關系,成為橋梁與紐帶;既要能當好助手,又要具備獨擋一面的基本素質。

  中層干部應該具備的素質

  一、有責任心。二、有包容的心。三、有學習的心。四、有感恩的心。

  作為中層領導怎樣處理好與群眾的關系

  一、親切自然,平等謙和 二、愛護關心,熱心真誠

  三、包容體諒,寬厚大度 四、提高素質,樹立威信

  如何充分發(fā)揮中層管理干部的作用

  一要轉變思想觀念、強化大局意識、打牢思想基礎。

  二要端正自身角色、找準自身定位、發(fā)揮自身作用。

  三要切實以身作則、增強自律意識、發(fā)揮表率作用。

  四要加強自身建設、提升執(zhí)行能力、增強管理水平。

  要當好中層干部,應處理好以下幾方面關系

  中層帶好自己部門團隊的同時還要融入整個大團隊,這就要求要善于協(xié)調上下級,同級之間,同志之間的關系,在工作中尊敬理解他人,全面調動本部門的工作積極性。同時要關心同事,包容但不包庇(bi)同事的過失,對待其它部門的業(yè)務,需要共同完成的工作,要主動上前,全力配合。

  中層干部最不應該說的九句話

  一、不關我的事;二、你怎么說我就怎么做;三、我是沒辦法;四、我說不行就不行;五、你說怎樣就怎樣;六、我不伺候你;七、你真的很笨;八、我能力有限,誰行誰做;九、我匯報過了。

  忠誠、厚道的性格使我擁有了足以讓人放心的認真負責和一絲不茍的工作態(tài)度。

副職競聘演講稿9

尊敬的各位領導、親愛的同事:

  我很感激今天有機會來到這里,競聘銀行中層副職的職位,向大家分享我的經驗和愿景。

  首先,我想表達對我自己的信心。我出生在銀行家庭,對金融業(yè)的深入了解和熱情始于我的童年,我有一顆熱愛金融、專注客戶服務的.心。我在銀行工作了多年,從業(yè)務員到客戶經理再到部門經理,我一直致力于提高業(yè)務水平和客戶體驗,在公司的經營活動中展現(xiàn)了出色的領導能力和團隊協(xié)作能力。我一直以來在工作中追求卓越、創(chuàng)新和效率,這是我競聘這個職位的信心和動力來源。

  銀行中層副職是銀行的骨干力量,在中層干部的梯隊中發(fā)揮著重要的作用。作為一名中層副職競聘者,我認為我們的職責應該是為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標而工作,促進團隊的協(xié)作,以及不斷推動業(yè)務效益的提升。

  在競聘中層副職這個職位時,我認為以下幾個方面是重點:

  首先,需要具備領導力。作為中層干部,我們需要根據公司戰(zhàn)略、部門業(yè)務方向和員工能力制定規(guī)劃,并且對團隊進行經營和管理。我們應該成為員工的榜樣,引導他們在工作中取得更好的成果。

  其次,需要具備創(chuàng)造力。市場變化快、競爭激烈是銀行工作特點,我們需要不斷創(chuàng)新,尋求新的競爭優(yōu)勢,這樣才能適應市場的變化,推動業(yè)務的發(fā)展。

  第三,需要具備協(xié)作能力。中層副職需要協(xié)調各部門的工作流程和關系,對團隊的協(xié)作提出明確要求。我們應該本著公司總體利益,協(xié)調好各方利益,使公司的各項工作順暢推進。

  最后,靠重視員工培養(yǎng)和人員管理,成為公司未來發(fā)展的“人才驅動器”。關注員工的成長,為最優(yōu)秀的人才提供平臺,讓他們充分發(fā)揮自己的優(yōu)點,進一步推動公司發(fā)展。

  尊敬的各位領導、親愛的同事,在銀行工作多年,我充分認識到這些職責的重要性。我會盡自己的能力去履行我的職責,發(fā)揮自己優(yōu)點,讓團隊取得更加卓越的業(yè)績。謝謝大家!

副職競聘演講稿10

各位領導:各位同仁,晚上好!

  我競聘中層副職,基于以下幾點考慮:

  我有這樣的實力 我熱愛黨的教育事業(yè),樂于奉獻,長期超負荷工作無怨言。(上一學年先擔任高一四個班的化學教學,后擔任高一一個班,高三兩個班的教學;本學年擔任高二兩個班及高三一個班的教學)。勤勤懇懇教書育人。認真?zhèn)湔n,認真上課,認真批改作業(yè),認真組織考試。規(guī)范教學,環(huán)環(huán)緊扣,從不馬虎。抓緊課上四十五分鐘的教學,努力提高上課效益。培養(yǎng)學生自主學習、合作學習的習慣和能力,注重知識的疏理和拓寬,注重學生思維能力和創(chuàng)新能力的`培養(yǎng),我的課堂教學基本上能使學生滿意,家長放心。本人本著務實奉獻的工作態(tài)度,一絲不茍的敬業(yè)精神,在教育教學中取得顯著的成績。

  1、高中化學循環(huán)教學成績,在歷次高一期末測試,高二會考、高三高考中,均列同類學校之首。

  2、2**0年5月輔導高一學生參加×××高一化學競賽,一等獎xxxx,二等獎xxxx,三等獎xxxx,獲獎層次與獲獎人均列同類學校之首。 3、98年5月輔導高二學生參加×××中學生化奧賽,獲省三等獎xxxx,×××二等獎xxxx,無錫三等獎xxxx,居同類學校之首。

  4、2**年在××ד三優(yōu)化,一提高”優(yōu)質課評比賽教中獲第二名。

  5、97年×××人民政府記“三等功”。

  6、2**1年被評為“×××青年崗位能手”。

  7、2**1年獲×××教學能手。

  8、2**3年獲×××第三批教學能手。

  作為×××教學能手和×××高中化學中心組成員,能重視教研及科研,近幾年中都有一篇論文在省刊物上發(fā)表,近幾年每年要兩次對高中化學青年教師作教材分析講座,我領銜的課題《高中化學“自主、合作、創(chuàng)新|課堂教學模式實踐》已于去年成為省教研室立項課題,今年6月11日已通過專家論證。十多年來的班主任工作經歷,積累了豐富的管理班級的經驗。我經常在新形勢下管理的方向、方法和良策,學生干部輪訓制、學生干部競聘制、紀律委員督查制等管理方式,通過嘗試和探索,取得了較為顯著的效果,所擔班級獲得×××先進集體和×××優(yōu)秀班集體。

  身為生化教研組長,我能組織開展各項工作,業(yè)務學習,公開教學,教研科研均到崗到位,組內教師團結奮戰(zhàn),在各方面均取得驕人的成績。2**0年被評為×××先進教研組。如果我是教科室主任,我將根據學校的現(xiàn)狀和結合自身的特點:圍繞“深化教科研,以教學科研來促進課堂教學效益”,提高教學質量。這一目標開展工作。

  1、確立服務意識:教科研工作以服務教育,教師為中心。

  我校近幾年在教科研工作上取得了大量可喜的成績,以成為×××教科研先進學校。但我覺得教科研的群眾性還有待更加凸現(xiàn),我想我先從現(xiàn)有省級課題《高中化學“自主、合作、創(chuàng)新”課堂教學模式實踐》的實驗入手。開展課題理論培訓,方法培訓、操作培訓,構建模式,開設示范課,匯報課,帶動課題組成員一起實踐、探討、研究,充分利用備課組,使得課題能在全體課題組成員的通力合作下,順利展開,并想以此帶動學校的其它課題的研究,論文的撰寫及生教學科研的活動,更體現(xiàn)我校教科研工作的群眾性,使我佼教科研工作更上層樓。

  2、倡導民主的作風。共同研討,少做表面文章,多做實事,力求工作的實效性。

  我的想法還有不成熟之處,請各位老師批評指正!

副職競聘演講稿11

尊敬的行長、各位領導:

  大家好!

  能夠踏入競聘的舞臺,我心存感激與夢想,銀行后備干部胸懷激情與希望。因為對于所有競聘者來說,我們競聘的不是一個職位,而是一份激情,一份責任。這都緣于我們對x行事業(yè)欣欣向榮的向往、更緣于對振興xxx行的殷切期盼。

  一、本人基本情況及競聘優(yōu)勢

  競聘人xxx,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,大學文化,經濟師,97年畢業(yè)于xx財經學院金融專業(yè),先后在xx市分行辦公室、人事科工作,20xx年7月任xx支行副行長,20xx年8月主持全行工作,現(xiàn)任xx縣支行黨委書記、行長。

  走上今天的演講臺,我對自己充滿了信心,我個人認為有以下四點優(yōu)勢:

  第一、年齡的優(yōu)勢。正值精力旺盛,思維敏捷,積極樂觀、敢抓敢管的黃金年齡。不但能夠承受改革帶來的精神重壓,更能應對激烈的金融競爭面臨的復雜局面,有干事創(chuàng)業(yè)的雄心壯志、更有嚴守紀律的職業(yè)操守,愿意為x行事業(yè)無私奉獻、無怨無悔。

  第二、具備x行人所必須的道德修養(yǎng)。辦公室的工作經歷鍛煉了我的綜合能力,人事科的工作性質造就了我嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L。尤其是到xx支行任職以來,從一個清貧的軍人子弟到一個官雖不大卻自感責任重大的基層行長,我更加珍惜x行對我的培養(yǎng),更加珍惜自己的奮斗歷程,工作中大膽開拓,生活上防腐拒受,對個人要求嚴格,處事嚴謹,清正廉潔。

  第三、有深厚的理論基礎和一定的實踐經驗。通過四年的專業(yè)學習,以及參加工作以來從不懈怠的刻苦自學。我掌握了全面系統(tǒng)的金融理論知識,先后在各類報刊雜志發(fā)表論文二十多篇,特別是通過近幾年的工作實踐,我的管理水平和業(yè)務能力得到明顯提高,有帶領全行員工沖破經營困境,實現(xiàn)良性發(fā)展的能力。

  第四、我對x行事業(yè)有著難以割舍的摯愛和忠誠。和在座的大家一樣,綠色的行微,團結的同事,友善的員工,這一切已構成我人生的主要內涵,這份赤誠就是對x行事業(yè)的摯愛和忠誠。

  二、主要工作情況

  一年來,我牢固樹立并堅持“審慎、規(guī)范、穩(wěn)健”的治行綱略,以嚴格管理和有效發(fā)展為重點,轉換思想觀念,狠抓內部管理,整肅行風行紀,促進了全行業(yè)務健康發(fā)展。

  (一)理性反思、提高認識。在省分行實施“轉換思想觀念,嚴格規(guī)范管理,加快有效發(fā)展”的經營理念指引下,我立場鮮明,思路明確,通過嚴格的管理理念的教育和灌輸,全行員工對嚴格管理有了基本認識。對工作的落實和政策的執(zhí)行,做到了不走樣、不變形、不打折。業(yè)務操作實現(xiàn)了規(guī)范、細致、認真。面對改革和發(fā)展的考驗,全行員工同舟共濟,團結一心,形成一種良好的團隊氛圍、團隊精神,堅定了辦好x行的決心和信心,營造了一個干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

  (二)以從嚴治行為主線,全面加強規(guī)范管理。我以強化基礎管理、嚴格制度落實為突破口,以問題查擺和消滅各類隱患為重點,通過精細操作,強力推進各項制度落實。在作風紀律、提高素質方面加大培訓力度,使全行員工養(yǎng)成按章辦事,扎實工作,雷厲風行的習慣。在對基層單位的管理方面,通過當月業(yè)績排隊,拉開費用和工資檔次。在對清收隊員的管理方面,實行雙線考核。對重要崗位人員逐一排查政治素質和業(yè)務素質,該輪崗的堅決輪崗,該撤換的一律撤換。

  (三)緊緊圍繞重點目標,實現(xiàn)各項業(yè)務全面發(fā)展。全行上下立足實際,團結一心,發(fā)揚攻艱克難的拼搏精神和真抓實干的工作作風,推動各項工作全面發(fā)展。止8月底,各項存款余額達8。9億元,較年初增加1.8億元,實際利潤95萬元,較上年同期減虧增盈600萬元。使xxx行徹底擺脫連續(xù)10年虧損的沉痛局面,業(yè)務經營駛入良性發(fā)展的快車道。

  三、競聘后的工作思路

  在今后的工作中,我將圍繞以下四點開展工作,切實履行職責,努力使我所在的單位規(guī)范穩(wěn)健、風正氣順,員工滿意、領導放心。

  (一)以理念灌輸促觀念轉變,努力打造“學習型”單位。我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

  (二)以嚴格管理促制度落實,努力打造“規(guī)范型”單位。我將本著最大的愛護是嚴管,最好的福利是規(guī)范的.理念,不折不扣的把“八大內控體系”落實到位,從嚴管貸,從嚴執(zhí)紀,扼制和杜絕各類違規(guī)違紀案件的發(fā)生,實現(xiàn)全行依法合規(guī)經營。

  我將做省行理念堅定的傳播者、踐行者,通過各種形式徹底轉換員工思想觀念,使學習成為每個人的自覺行動,變過去一個大腦加九十九雙手的工作模式為一百個大腦加一百雙手的工作模式。

  (三)以機制構建促經營活力,努力打造“激情型”單位。結合行情在費用分配、工資考核、用人導向等方面進行市場化運作,引導全行確立求真務實的良好風氣;養(yǎng)成堅決按章辦事、雷厲風行、說辦就辦、辦就辦好的工作作風。營造在其位、謀其政、盡其責的濃郁氛圍。

  (四)以真抓實干促業(yè)務發(fā)展,努力打造“效益型”單位。首先,牢固樹立清收盤活工作是全行“生命工程”不動搖。堅定清收盤活的意志和信心,加快推進手段創(chuàng)新和激勵機制建設。其次,緊扣存款是實現(xiàn)有效發(fā)展的重要支撐點,以農民務工匯兌為主線,以優(yōu)質服務為手段,保持和推動存款的高水平增長。第三、著力改善用卡環(huán)境,不斷提高銀行卡的總量和市場份額。大力拓展保險代理業(yè)務,通過崗位目標考核和有效的激勵措施,推動中間業(yè)務收入迅猛增加。

  尊敬的行長、各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不系于心,是我的心聲。競聘是挑戰(zhàn),也是機遇,只要曾經參與,我便無怨無悔。是x行培養(yǎng)了我,追者猶覺心意暖,撫今更思報春暉,我渴望能有一方更廣闊的天地,能讓我為x行的繁榮與發(fā)展作出更大的貢獻。真誠的希望您用識才的慧眼,愛才的感情,投上您神圣的一票。請相信,您的選擇不會錯!

  謝謝大家!

副職競聘演講稿12

各位領導、各位同事:

  大家好!

  今天,能夠站在這里參與XXXX級領導崗位的競聘副職競聘演講稿,我倍感榮幸。當官不是目的,此次競聘,我將始終持以平常之心,盡自己最大的努力,抓住機遇,在可能的情況下實現(xiàn)自己的人生跨越。記得美國著名政治家富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),而不要讓你的事業(yè)推動你!苯裉,我正是為繼續(xù)推動我無比熱愛的農行事業(yè)而來。

  記得一年多前,我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事匯報過自己的工作,闡述過自己的理想。此刻,我再一次站在這里,以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的選擇,希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執(zhí)著,更加堅毅、穩(wěn)重和成熟的我。

  知人者智,自知者明。說句心里話,能有幸與這么多資深的領導、同事一同走上今天這個競聘的講臺,才疏學淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。但人總是要有點精神的。有道是:物競天擇、適者生存。作為一名年輕的共產黨員,我擁護改革,渴望競爭。同時將以更加沉穩(wěn)平實的心態(tài)、義無返顧的勇氣以及前所未有的激情,迎接競爭的挑戰(zhàn),接受改革的洗禮。經過慎重地思考,我不改初衷,競聘的崗位仍然是:辦公室副主任。正確地估價自己,我認為我之所以一如既往地競聘辦公室副主任主要緣于以下副職競爭上崗演講稿四大理由。

  第一,充滿激情的年齡優(yōu)勢給我?guī)砹顺浞值淖孕拧=衲?1歲,剛過而立之年的我,對于從事辦公室工作來說我有年輕的優(yōu)來源于勢。即我有健全的體魄、充沛的精力;有年輕人特有的朝氣與投入工作的激情;有只做不說的性格、雷厲風行的作風;有無私無畏的風骨、敢抓敢管的魄力。

  第二,坎坷的成長歷程豐富了一個不斷成熟的我。我出身農村,成長坎坷。簡要回顧自己的成長歷程,我雖然沒有什么非凡的閱歷與令人眩目的資本,但自19xx年參加工作的那天起,我便深深地愛上了這份工作,把事業(yè)當作自己終身奮斗的最高理想,化作自己不懈追求的實際行動。

  第三,多年的專業(yè)實踐歷練了我對事業(yè)的忠誠;蛟S是執(zhí)著追求、情有獨鐘的緣故,通過多年的辦公室工作實踐,我積累了一定的專業(yè)優(yōu)勢,歷練了我對事業(yè)的忠誠。

  展望今后的工作,我將要突出做好以下三點:

  1、加強自身修養(yǎng)。內圣方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

  2、擺正位置,當好配角。努力做到“五要”。

 。1)要立足全局,當好參謀檢察院中層副職競聘演講、助手。把所分管的工作納入整體目標中去,做到既能對自己分管的工作精心策劃,科學指導,又能參與全局工作,支持、配合正職工作的開展。

 。2)要盡心盡職但不能越位。作為副職,要對正職負責,對其要多尊重服從,多請示報告;對同級要理解、支持、合作;對下級要多指導,多關心,多幫助。

  第四,多年的綜合管理崗位健全了我的.品格,提高了我的宏觀駕馭能力和組織推動能力。在實踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質、過硬的業(yè)務工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學會做人。

  “不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志!碧拐\地說,我關注競聘結果,渴望參與成功。但我更重視參與的過程,因為對于年輕的我來說,參與的過程有時可能比結果更為重要。我想我既然是為了推動我的事業(yè)而來,那么,無論競聘成功與否,都不會改變我對黨的忠誠,不會改變我對事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重與熱愛?傊,無論怎樣,我都會用同樣年輕的心態(tài),直面挑戰(zhàn),笑對人生。

副職競聘演講稿13

各位領導、評委、同事們:

  大家好!

  首先十分感謝行黨委給我們搭建了一個公平、公正的競爭平臺!給我們創(chuàng)造了一次“自我推銷”的機會。站在這里演講,我很榮幸也很激動!

  接下來,我會認真、誠懇地向各位領導和同事們匯報我的個人狀況,讓大家對我有更加深入的了解。我想講三點內容:一是我的基本情況,二是我的應聘優(yōu)勢,三是我的工作設想。

  一、我的基本情況

  我叫xxx,今年xx歲,共產黨員。XXX學歷,畢業(yè)于xxx,xxx學士學位。xxx年參加工作,先后從事過儲蓄柜員、會計柜員、會計主管、柜臺經理,客戶經理、xxx等職,F(xiàn)在在xxx支行擔任xxxx,感謝行領導的支持和培養(yǎng),讓我在X年的時間里得到了比較全面的鍛煉和提升,并取得了一定的成績。

  XXX年被評為業(yè)務標兵,XXX年并被評為20xx年度先進個人。XX年獲得分行營銷個人業(yè)務能手,多次被評為”服務明星”,等等XXX獲獎情況。我于XX年11月考取了會計證、XX年取得了基金銷售人員從業(yè)資格證,保險代理從業(yè)人員資格證,別且利用班后時間認真攻讀金融理財師的全部課程并順利通過了AFP認證考試。

  二、我的競聘優(yōu)勢

  1、我(在XX支行)具有良好的客戶基礎

  自從入行以來,我在基層支行已經工作X年了。常年在一線跟不同的客戶打交道,我積累了大量自己的客戶資源。并且練就了自己獨特營銷技巧和客戶維護的方法。我時常對我的客戶群進行分類、整理,以便夠針對不同客戶,采取不同的工作方法。通過跟客戶“交朋友”,真正從客戶角度出發(fā)考慮客戶利益,為客戶提供貼心的真誠服務。多年來,我收獲了大量的高凈值客戶,并且建立了良好的合作關系;通過公私聯(lián)動,我還得到了大量的對公客戶的認可。為我行營銷開立了一批對公結算賬戶,落地了代發(fā)工資以及多中對公結算產品等業(yè)務。

  2、我(在XX支行)具有良好的群眾基礎

  我做人真誠、作風正派,做事沉穩(wěn),可靠。工作上我任勞任怨,不躲事,遇到問題不脫卸責任,樂于為同事熱心幫助,特別是新員工,積極輔導他們各項業(yè)務操作,幫助新員工成長。我用自己實際行動贏得了大家的認可和信任。

  其次,我有較好的組織溝通和協(xié)調能力,在行內建立良好的人際關系。在平時工作中,和行里多個專業(yè)部門長期交流溝通,我們建立了良好的協(xié)作關系。另外,我在做客戶經理的時候,與本地多個政府部門、機關團體、企業(yè)事業(yè)單位建立了廣泛的聯(lián)系和合作。這些人脈資源和合作關系,為我今后的走上更重要的工作崗位奠定了良好的基礎。

  3、多崗位鍛煉,積累了豐富的.工作經驗

  由于常年在基層一線工作,多年來,我經歷過很多崗位。從儲蓄柜員、到對公柜員,再到個人客戶經理和對公客戶經理,做過業(yè)務崗,也做過信貸崗。積累大量的基層工作經驗,練就了我較強的綜合業(yè)務能力,形成了一套較為成熟的工作思路和工作方法。這些都是我寶貴的財富。所以,我珍惜工作的每一個地方,每一個崗位。

  我認為,我的每一次工作的變動,都是行領導對我的信任和關心,是離不開同事們的支持和幫助。

  所以我在今天的演講臺上,始終抱著一顆感恩的心面對各位領導和同事。我現(xiàn)在正處于做一番事業(yè)的黃金年齡,我年富力強,精力旺盛,思維敏捷、勇于突破,勇于創(chuàng)新,敢闖,敢做!

  如果承蒙領導和同事們的信任和支持,讓自己走上更重要的工作崗位,我將堅持以我行的業(yè)務發(fā)展為目標,嚴格要求自己,竭盡全力,勤學、苦干,認真做好本職工作,在責任更重要的崗位做出自己更大的貢獻!我打算從以下幾點開展工作。

  三、我的工作設想

  一、理清思路,擺正位置

  副行長是行長的親密助手和合作伙伴,更是分管工作的主推手。副行長要充分發(fā)揮主觀能動性,搞好配合,增強集體凝聚力,用心協(xié)助行長處理日常工作,為行長出謀劃策,輔助決策,共同完成各項目標任務。工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合,真正做到工作到位又不越位。所以,如果我競聘成功,我會迅速理清思路,擺正位置,立即投入到支行的工作之中,當好行長的好幫手!

  二、團隊營銷,全員出擊

  面對日益激烈的市場競爭,銀行業(yè)的處境越來越艱難。為了取得較好的市場份額,完成各項目標任務。我們需要加大營銷力度,充分發(fā)揮團隊作用,將全體員工凝聚在一起,整體聯(lián)動,全員參與,形成合力。加大考核力度,將各項業(yè)務指標細化到部門,細化到個人。做到人人有目標,人人有任務,多勞多得,絕不讓奮斗者吃虧。

  加強優(yōu)質客戶的信息搜集,鼓勵員工充分利用人緣、地緣、血緣關系,廣泛搜集客戶信息,每個員工都建立自己的客戶檔案,進行分類和篩選,將主要精力用在優(yōu)質客戶營銷上。要捕捉市場商機,重點對周邊的社區(qū)、商業(yè)街、各大市場等進行認真的調查分析,及時掌握信息,積極、主動走出銀行,走進社區(qū),走進商戶,上門營銷,將客戶帶進銀行。積極拓寬營銷渠道,千方百計尋找新的業(yè)務增長點。收集優(yōu)質對公客戶信息,特別是一些重點公司客戶,重點項目,開業(yè)籌建等信息,從源頭抓住契機,抓住客戶,積極上門公關,上門拜訪,建立合作關系。

  三、內抓管理,防控風險

  作為金融服務行業(yè),銀行工作牽涉甚廣,下關系著廣大人民群眾的利益,上關系著國家的金融穩(wěn)定。因此,銀行業(yè)的內部管理至關重要!皼]有規(guī)矩不成方圓”,沒有好的內部管理和內控制度,再好的營銷業(yè)績也是白搭。安全生產才能實現(xiàn)經濟收益。

  因此,內控和營銷要兩手抓,兩手都要硬。強化內控管理,實現(xiàn)全年安全無事故。把關守口作用,提升全員綜合業(yè)務素質和風險防范意識,才能促進我行各項業(yè)務的健康、持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。

  四、外樹形象,做好服務

  銀行屬于金融服務業(yè),所以,服務是銀行的生命線。毫無疑問,優(yōu)質的服務可以增強銀行在同業(yè)之間的競爭力,F(xiàn)在的銀行不能總停留在“微笑服務”的層面。要在人性化服務,個性化服務,真誠化服務上下功夫。和客戶“交朋友”,真正做到以客戶為中心,充分為客戶的利益著想,讓客戶感受到服務的真誠和真實,而不是流于形式。要將心比心,換位思考,用真心的服務換取客戶的忠誠。另一方面,我們需要不斷加強業(yè)務學習和交流,提高業(yè)務能力,為客戶提供高效、快捷的服務,是增強客戶的體驗重要因素之一。創(chuàng)造屬于我們特有的服務品牌,真正使客戶進門有舒適感、交流有親切感、離開有滿意感。

  最后,在這里,我要感謝XXX銀行,因為他給我一份穩(wěn)定的工作,一份讓我衣食無憂的工作。今天我們競聘的不只是一個職務,更多的是一份責任,一份當擔!而我,不管競聘結果如何,都要感恩XX銀行,感恩各位領導、各位同事,是你們培養(yǎng)了我,成就了我的今天。請你們放心,我會一如既住地繼續(xù)做好本職工作,并且會加倍努力!回報XXX行!謝謝大家!

副職競聘演講稿14

尊敬的各位領導、各位同仁:

  大家好!本人叫××,今年××歲,??。首先感謝公司在人事制度改革方面為我們創(chuàng)造了公平競爭上崗的環(huán)境,使我有機會參加這次競聘。我競聘的崗位是公司人力資源部副主任。

  首先,談談我的工作簡歷:

  我 ××年 ××月畢業(yè)于××××, (??工作經歷)。

  下面談談我對人力資源部工作的認識及今后工作的思路。

  在現(xiàn)代企業(yè)文化建設中,“以人為本”已成為現(xiàn)代企業(yè)管理中的中心思想!耙匀藶楸尽本褪且鹬厝恕⒗斫馊、關心人,要發(fā)揮全體員工的聰明才智,要激發(fā)全體員工為企業(yè)的生存和發(fā)展做出自己的最大貢獻。為此,人力資源部就是公司文化建設的策劃和組織實施的主要部門。我認為,人力資源部的工作極具有挑戰(zhàn)性,人力資源部的工作人員應該是熱情,和善和公正無私的,我就有這方面的稟賦。因為我為人正直、辦事公道、講原則,待人熱情隨和,工作認真負責,敬業(yè)奉獻。同時有二十多年的工作經歷,有將近十年的職教工作經驗,比較善于做人的思想工作,有一定綜合協(xié)調能力。如果我能競聘成功,我將以部門副職的職責組織開展公司人力資源部的工作。

  一、首先要加強學習黨與國家有關的`政策、法規(guī)、學習時事、政治理論,解放思想、實事求是,緊跟時代步伐,與時俱進,不斷提高自身素質及業(yè)務水平。

  二、作為部門的副職,首先應配合好一把手的工作,擺正自己的位置,團結本部門員工并充分調動大家的積極性,圍繞本部門的年度工作目標任務來實施,完成好領導交辦的各項工作任務。

  三、積極做好區(qū)公司員工的社會福利養(yǎng)老保險,醫(yī)療保險及有關商業(yè)保險工作,解決全體員工的后顧之憂。做好公司中層領導的競聘、考核管理工作;做好對借聘用人員,臨時工的管理工作。爭取年內逐步完善各種管理規(guī)章制度,嚴格按制度辦事,用制度管理人;并加強與各部門的聯(lián)系,做好協(xié)調工作。

  四、加強縣公司領導班子管理水平,提高非專業(yè)領導干部的綜合素質。做好所屬公司領導班子,業(yè)務骨干的培訓工作,年內舉辦三期培訓班。一期培訓

  對象是所屬公司一把手,主要是提高對現(xiàn)代企業(yè)領導的科學管理,領導藝術,掌握股份制公司有關知識的培訓班;二期是針對非專業(yè)領導而辦的培訓班,主要是幫助他們掌握了解相關的專業(yè)理論知識;三期是計算機應用操作培訓班。此外,要做好職教工作,提高全體員工整體素質。

  五、按有關規(guī)定,繼續(xù)做好對所屬公司黨政領導班子的考核工作。在考核工作中,做到實事求是,客觀公正,全面準確,選拔出有能力,有管理水平,有真才實干,廉政敬業(yè),德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀人才調整到領導崗位。為組建區(qū)、縣聯(lián)合的股份制企業(yè)配合好領導班子作準備。同時要加強與縣委、縣政府有關部門的協(xié)調工作,理順與有關部門的關系,減輕所屬公司領導班子的負擔,為他們排憂解難。

  各位領導、同志們,上述幾點是我對公司人力資源部工作的思考,目前公司的工作百事待舉。但我認為人力資源部的工作應是根,尤應急做、先做、做好,才能為公司的領導分憂,才能為公司的發(fā)展奠定堅實的基礎。只要我能聘上,我會為此賣力。但假如我競聘不上,也請領導和同志們放心,我會一如既往地干好本職工作,為公司的發(fā)展添磚加瓦,積極工作。

  謝謝

副職競聘演講稿15

尊敬的各位領導、同志們、姐妹們:

  大家好!

  首先非常感謝大家給我這次演講的機會,我能參加我們xx鎮(zhèn)xx村村委換屆選舉競爭上崗而自豪。我今天演講的內容分為三個部分:一是我的個人情況;二是我的任職優(yōu)勢;三是我的工作設想。

  一、我的個人情況

  我叫席,今年24歲,20xx年畢業(yè)于師范學院,20xx年任教于xx鎮(zhèn)苗苗幼兒園工作,20xx年創(chuàng)辦嚴橋鎮(zhèn)小天使幼兒園,至今已有4年的教齡。

  在擔任教師的這4年里,我懷著教育工作的滿腔熱情,報著維護國策、服務群眾的愿望,努力向經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和教育水平都有了很大的提高。

  二、我的任職優(yōu)勢

  第一、我對全村的情況及所有育齡夫婦的情況都非常熟悉。我能夠真誠地對待育齡群眾,把她們當作自己的兄弟姐妹,誠心誠意地為她們服務。第二、在上級計生部門的指導和村支兩委的領導下做大量扎實、有效的工作。第三、我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、路線方針分析和解決問題的能力;堅持計劃生育業(yè)務學習,努力學習計劃生育政策、法律法規(guī),并在實踐中探索,不斷提高自己為育齡群眾服務的能力。

  三、我的工作設想

  如果組織信任、同志們支持,讓我當選村委委員、村計生專干,我將終合我村的實際情況,以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作:

  1、協(xié)調好各方面的關系,主動向鎮(zhèn)黨委、政府匯報工作,以提高我的業(yè)務水平,得到上級領導的理解和支持;經常走訪大理村和先進單位,進行業(yè)務上的交流和學習,征求好的意見和建議,以融洽關系,方便工作。

  2、進一步為育齡婦女服好務。作好政策宣傳工作,將計劃生育的宣傳資料及時送到廣大育齡婦女手中,幫助育齡婦女選擇避孕措施,讓廣大育齡婦女了解計劃生育,理解計劃生育,繼而支持計劃生育工作;提供上門服務,做育齡婦女的貼心人,進行產后、術后隨訪,及時送去避孕藥具,告知應注意事項。

  3、進一步提高工作水平,在我村良好的工作基礎上開創(chuàng)特色,擴大我村計劃生育工作的知名度。

  4、在做好本職工作的前提下,服從大局,積極配合村支兩委開展好經濟、計劃生育等其它工作,為大理村的'全面發(fā)展和帶領群眾發(fā)家致富奔小康盡自己最大的力量。

  自參加工作以來,在黨和人民的教育培養(yǎng)下,我從一名學生,逐漸成長為一名軍校學員、醫(yī)務干部、政工干部、專科技師和婦聯(lián)干部,多個崗位的鍛煉,豐富了我的人生閱歷、增長了自己的才干,具備了一定的組織、管理和協(xié)調能力及文字綜合能力。到城鄉(xiāng)部工作以后,為了盡快熟悉、掌握情況,早日獨立承擔起本職工作,我在努力學習有關法律常識,了解《婦女規(guī)劃》中的各項指標,相關知識和各項工作進展情況的同時,跟隨領導多次到祿勸縣烏蒙山鄉(xiāng)檢查扶貧工和;到富民縣了解情況;此外,還隨農委領導同志深入西山區(qū)、嵩明縣、晉寧縣檢查土地承包情況。與此同時,我還參加了昆明市委政研室舉辦的“調研工作業(yè)務培訓班”。經過學習鍛煉,較快的熟悉了婦聯(lián)機關和城鄉(xiāng)部的工作規(guī)律,掌握了一定的婦女理論知識和與業(yè)務有關的專業(yè)知識,能草擬各類公文,多次撰寫婦兒工委辦公室工作報告和婦兒工委領導的講話材料,能協(xié)助領導做好農村婦女工作,能運用法律知識,做好信訪接待、“維權”工作。對領導交給的各項工作任務能按時、按質、按量地完成。

  熱愛婦女工作,辦事認真穩(wěn)重,這是做好工作的保證;為人誠實正派,能與人團結共事,這是做好工作的前提。我個人認為,我學的黨政專業(yè)和我的工作經歷及我自身的素質,已具備擔任所競爭職位的能力和水平。競爭是形式,競爭的目的是更好地協(xié)助部長開展各項工作。

  如果同志們認為我具備這樣的能力而投我的票,黨組織和領導也信任我,我將圍繞以下幾個方面開展工作:

  (一)積極協(xié)助領導做好本部門的日常工作,當好領導的參謀與助手,履行好副部長的職責。協(xié)助部長抓“雙學雙比”競賽活動和實施“科技致富”工程工作。按照要求正確指導基層抓好農村婦女實用技術、農函大的培訓,抓好基地建設,做好小額信貸項目的管理工作。

  (二)進一步做好市婦兒工委辦公室婦女組工作。婦女組工作的重點是規(guī)劃和綜合協(xié)調,這是一項復雜的工作,涉及諸多領域和社會各個方面。因此,在今后的工作中,我將繼續(xù)學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,認真貫徹黨的路線、方針、政策,加強學習婦女理論和業(yè)務知識,不斷充實自己、不斷提高工作能力,平時要注意做好有關資料的收集整理和文稿的起草工作,正確指導幫助基層開展各項業(yè)務,進一步完善婦兒工委婦女數(shù)據庫。今年初組成的《昆明婦女發(fā)展趨勢分析與預測》課題研究小組將進入實質性研究階段,該課題將對我市婦女運動進行實證分析,對發(fā)展趨勢進行預測研究,對《昆明婦女發(fā)展“”規(guī)劃》實施中的高難指標進行調研,從而提出相關的決策建議,供市委、市政府參考。我作為課題組研究人員這一,要努力學習相關知識,進一步提高理論政策水平,加強與協(xié)作單位的聯(lián)系,做好資料整理、分析和綜合協(xié)調服務工作,確保研究工人的順利進行。

  (三)加強維權工作。要繼續(xù)認真學習有關的法律法規(guī),積極協(xié)助分管負責同志,立足婦聯(lián)這塊陣地,充分利用信訪接待室、法律服務部、法律援助聯(lián)絡中心等窗口以及“禁毒日”,咨詢熱線等,大力宣傳《婦女權益保障法》、《未成年人保護法》、《婚姻法》、《中國婦女發(fā)展綱要》和《昆明市婦女發(fā)展規(guī)劃》,積極依法維護婦女兒童的合法權益。

  如果我沒有當選,說明自己離黨組、領導和同志們的要求還有差距,我一定服從組織安排,安心本職工作,努力學習,為昆明市的婦女事業(yè)發(fā)展做自己力所能及的工作。

  希望在座的各位領導、同志們、姐妹們多多給我支持和幫助。

  謝謝大家,我的競聘演講已完畢。

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