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信息管理師就業(yè)前景
信息管理專業(yè)是一個管理學(xué)與計算機科學(xué)交叉的專業(yè),是所學(xué)的課程一般包括管理學(xué)相關(guān)課程,信息檢索相關(guān)課程和計算機相關(guān)課程。這個專業(yè)知道的人并不多,關(guān)注度相對而言比較低,小編心血來潮,為大家掰一掰信息管理專業(yè)的就業(yè)前景。
現(xiàn)在一個普遍現(xiàn)象是:管理專業(yè)不懂技術(shù),計算機專業(yè)不懂管理,而企業(yè)需要復(fù)合型的人才。無疑,只要我們學(xué)的夠?qū)I(yè),弱項很可能就成為了我們的優(yōu)勢。例如信息系統(tǒng)的建設(shè)是個復(fù)雜性較高的系統(tǒng)工程。不是找?guī)讉技術(shù)人員就可以解決的事,沒有管理經(jīng)驗、技術(shù)平臺的積累、專業(yè)的實施手段是難以達到效果的,復(fù)合型人才定義為“既懂管理又懂計算機”。
職業(yè)狀況:隨著信息化的廣泛普及和應(yīng)用,社會和企業(yè)對信息化人才的需求越來越大。而既懂業(yè)務(wù)、管理,又懂技術(shù)的復(fù)合型人才在中國目前十分缺乏。據(jù)ERP小編、清華大學(xué)教授侯炳輝估計,目前國內(nèi)合格的ERP實施顧問不過千人,這相對于我國需要信息化的幾十萬家企業(yè)而言,只是杯水車薪。
目前,ERP人才主要在三個方向就業(yè),一是到軟件公司就職,從事軟件實施工作;二是到軟件應(yīng)用單位就職,提升用戶的軟件使用效益;三是自己創(chuàng)辦提供軟件咨詢實施服務(wù)公司,作軟件公司和用戶之間的橋梁,在未來幾年中,中國需要大量的專門從事軟件咨詢實施服務(wù)的第三方公司。
薪資水平:平均薪資不低于3000元/月。象畢馬威這樣的外資大事務(wù)所對實施顧問開出的薪資不低于7000元/月,新人大概在5000元/月左右。
小編建議:想到知名咨詢做做ERP實施顧問,最重要的首先是溝通能力。前畢馬威中國公司的高級經(jīng)理楊靖超先生給筆者舉了一個很簡單的例子做說明:每個企業(yè)內(nèi)部的管理和業(yè)務(wù)千插萬別,當(dāng)某個企業(yè)請你做ERP實施,你必須到該企業(yè)每個部門去熟悉人家的業(yè)務(wù)流程,沒有溝通怎么做下去?溝通能力的培養(yǎng)可以從大學(xué)開始,不要害怕,勇敢的開口把自己的想法告訴別人,并學(xué)會傾聽和認錯,溝通真的無所不在。
其次,就是管理和市場、和財務(wù)方面的知識。做ERP要整合的是企業(yè)所有部門甚至該企業(yè)上下游資源,所以對一個企業(yè)運轉(zhuǎn)的各個部門工作內(nèi)容和先進的、流行的管理方式和體制都應(yīng)有所了解。關(guān)于這些,我們可以到專業(yè)期刊和網(wǎng)站上看一些實施案例來進行熟悉。你可以不懂實際細節(jié)(事實上除了通過實習(xí)以外你沒有任何機會接觸這些細節(jié)),但你必須明白管理思想和基本市場原則,一個到客戶辦公室詢問為什么必須有市場公關(guān)支出的人,沒有咨詢公司想請來破壞自己的專業(yè)形象的。
綜上所述,信息管理專業(yè)就業(yè)前景還是不錯的,想到信任起薪5000元/月小編的口水就流下來了~~
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