關(guān)于聘用協(xié)議與勞動合同，請教高手

小弟是一名HR專員，對于勞動法的事比較菜~

最近公司給了個任務(wù)，我不明白相關(guān)法律上行不行，請教各位

公司打算簽定勞動合同，但是不想在合同上體現(xiàn)薪資，打算弄個崗位聘任協(xié)議，把工資寫在上面，并把協(xié)議作為合同的附件，如果以后薪資有變化，就把協(xié)議更換就可以了，我想問，如果不去勞動局備案的話，這樣可以嗎？那協(xié)議上應(yīng)該約定一些什么內(nèi)容才好？

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