- 相關(guān)推薦
外企電話面試問(wèn)題
導(dǎo)語(yǔ)：面試問(wèn)題是公司挑選職工的一種測(cè)查和評(píng)價(jià)人員能力素質(zhì)的考試內(nèi)容。是考官對(duì)考生的面對(duì)面交談與觀察為主要內(nèi)容，由表及里測(cè)評(píng)考生的知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)等有關(guān)素質(zhì)的一種考試內(nèi)容。經(jīng)過(guò)面試問(wèn)題公司可以更詳細(xì)的了解應(yīng)招者，從而雙方都可更準(zhǔn)確做出聘用與否、受聘與否的決定。以下是外企常見(jiàn)的電話面試問(wèn)題，希望大家有空多多練習(xí)一下。
外企電話面試問(wèn)題（一）
1、我們?yōu)槭裁匆赣媚?/strong>
(測(cè)試你的沉靜與自信。)給一個(gè)簡(jiǎn)短、有禮貌的回答：“我能做好我要做的事情、“我相信自己，我想得到這份工作。
2、為什么你想到這里來(lái)工作
(這應(yīng)該是你喜愛(ài)的題目。)因?yàn)槟阍诖饲斑M(jìn)行了大量的準(zhǔn)備，你了解這家公司。組織幾個(gè)原因，最好是簡(jiǎn)短而切合實(shí)際的。
3、這個(gè)職位最吸引你的是什么
(這是一個(gè)表現(xiàn)你對(duì)這個(gè)公司、這份工作看法的機(jī)會(huì)。)回答應(yīng)使考官確認(rèn)你具備他要求的素質(zhì)。
4、你是否喜歡你老板的職位
回答當(dāng)然是“YES，如你不滿意，可補(bǔ)充：“當(dāng)我有這個(gè)評(píng)測(cè)能力時(shí)，或“有這樣一個(gè)空缺時(shí)吧。
5、你是否愿意去公司派你去的那個(gè)地方
如果你回答“NO，你可能會(huì)因此而失掉這份工作，記�。耗惚还陀煤竽憧梢院凸揪瓦@個(gè)問(wèn)題再行談判。
6、誰(shuí)曾經(jīng)給你最大的影響
選一個(gè)名字即可，最好是你過(guò)去的老師等，再簡(jiǎn)短準(zhǔn)備幾句說(shuō)明為什么。
7、你將在這家公司呆多久
回答這樣的問(wèn)題，你該持有一種明確的態(tài)度，即：能待多久待多久，盡可能長(zhǎng)，“我在這里繼續(xù)學(xué)習(xí)和完善自己。
8、什么是你最大的成就
準(zhǔn)備一兩個(gè)成功的小故事。
9、你能提供一些參考證明嗎
你該準(zhǔn)備好一些相關(guān)的整潔的打印件，并有現(xiàn)在的電話和地址。
10、從現(xiàn)在開(kāi)始算，未來(lái)的五年，你想自己成為什么樣子？或者：告訴我，你事業(yè)的目標(biāo)
回答一定要得體，根據(jù)你的能力和經(jīng)歷。
11、你有和這份工作相關(guān)的訓(xùn)練或品質(zhì)嗎
說(shuō)明要短，舉兩三個(gè)最重要的品質(zhì)，要有事實(shí)依據(jù)。
12、導(dǎo)致你成功的因素是什么
回答要短，讓考官自己去探究，比如只一句話：“我喜歡挑戰(zhàn)性工作。
13、你最低的薪金要求是多少
(這是必不可少的問(wèn)題，因?yàn)槟愫湍愕目脊俪鲇诓煌紤]都十分關(guān)心它。)你聰明的做法是：不做正面回答。強(qiáng)調(diào)你最感興趣的是這個(gè)機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存的工作，避免討論經(jīng)濟(jì)上的報(bào)酬，直到你被雇用為止。
14、你還有什么問(wèn)題嗎
你必須回答“當(dāng)然。你要準(zhǔn)備通過(guò)你的發(fā)問(wèn)，了解更多關(guān)于這家公司、這次面試、這份工作的信息。
假如你笑笑說(shuō)“沒(méi)有(心里想著終于結(jié)束了，長(zhǎng)長(zhǎng)吐了口氣)，那才是犯了一個(gè)大錯(cuò)誤。這往往被理解為你對(duì)該公司、對(duì)這份工作沒(méi)有太深厚的興趣；其次，從最實(shí)際的考慮出發(fā)，你難道不想聽(tīng)話聽(tīng)音敲打一下考官，推斷一下自己入圍有幾成希望？
這里有一些供你選擇的問(wèn)題：
1、為什么這個(gè)職位要公開(kāi)招聘？
2、這家公司(這個(gè)部門(mén))最大的挑戰(zhàn)是什么？
3、公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)和戰(zhàn)略計(jì)劃您能否用一兩句話簡(jiǎn)要為我介紹一下？
4、您考慮這個(gè)職位上供職的人應(yīng)有什么素質(zhì)？
5、決定雇用的時(shí)間大致期限要多久？
6、關(guān)于我的資格與能力問(wèn)題，您還有什么要問(wèn)的嗎？
外企電話面試問(wèn)題（二）
（一）考察求職者自信與能力(Confidence and Ability)
例：Can you se11 yourself in two minutes ? Go for it .
你能在兩分鐘內(nèi)自我推薦一下嗎？大膽試試吧！
應(yīng)屆生回答：With my qualifications and experience, I feel I am hardworking , responsible and diligent in any project I undertake . Your organization could benefit from my analytical and interpersonal skills .
依我的資格和經(jīng)驗(yàn)，我覺(jué)得我對(duì)所從事的每一個(gè)項(xiàng)目都很努力、負(fù)責(zé)、勤勉。我的分析能力和與人相處的技巧，對(duì)貴單位必有價(jià)值。
（二）考察為公司著想(All for Company)
例：What do you think you are worth to us ?
你怎么認(rèn)為你對(duì)我們有價(jià)值呢？
應(yīng)屆生回答：I feel I can make some positive contributions to your company in the future .
我覺(jué)得我對(duì)貴公司能作些積極的貢獻(xiàn)。
（三）考察個(gè)性展示(Personality Display)
例：What is your strongest trait(s) ?
應(yīng)屆生回答：Helpfulness and caring . Adaptability and of humor . Cheerfulness and friendliness .
樂(lè)于助人和關(guān)心他人，適應(yīng)能力和幽默感，樂(lè)觀和友愛(ài)。
（四）考察與同事相處(Going with Colleagues)
例：How do you handle your conflict with your colleagues in your work?
你如何處理與同事在工作中意見(jiàn)不一致？
應(yīng)屆生回答：I will try to present my ideas in a more clear and civilized manner in order to get my points across .
我要以更清楚文明的方式，提出我的看法，是對(duì)方了解我的觀點(diǎn)。
（五）考察對(duì)待成功與失敗態(tài)度(Success and Failure)
例：How do you handle your failure ?
你怎樣對(duì)待自己的失敗？
應(yīng)屆生回答：None of us was born “perfect” . I am sure I will be give a second chance to correct my mistake .
我們大家生來(lái)都不是十全十美的，我相信我有第二次機(jī)會(huì)改正我的錯(cuò)誤。
（六）考察今后設(shè)想與打算(Future Plans and Management)
例：How long would you like to stay with this company?
你會(huì)在本公司服務(wù)多久呢？
應(yīng)屆生回答：I will stay as long as I can continue to learn and to grow in my field .
只要我能在我的行業(yè)里繼續(xù)學(xué)習(xí)和進(jìn)步，我就會(huì)留在這里。
以上只是外企電話面試的一些試題舉例，想要通過(guò)面試必須非常熟練，做到能夠在電話中對(duì)面試官所問(wèn)的問(wèn)題對(duì)答如流。
[外企電話面試問(wèn)題]
【外企電話面試問(wèn)題】相關(guān)文章：
外企面試英語(yǔ)問(wèn)題11-03
外企面試問(wèn)題06-21
外企面試英文面試問(wèn)題09-12
外企面試潛在的面試問(wèn)題08-20
外企面試常見(jiàn)問(wèn)題10-01
外企面試英語(yǔ)問(wèn)題回答07-19
外企常見(jiàn)的面試英語(yǔ)問(wèn)題10-10
外企面試常見(jiàn)問(wèn)題09-02
外企面試問(wèn)題與回答08-17