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六倡導(dǎo)六反對心得體會

時(shí)間:2024-07-03 06:21:45 學(xué)人智庫 我要投稿
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六倡導(dǎo)六反對心得體會

  感悟“六個(gè)提倡六個(gè)反對”提要:高質(zhì)高效。以下是CN人才網(wǎng)小編整理的六倡導(dǎo)六反對心得體會2017,歡迎閱讀。

六倡導(dǎo)六反對心得體會

  六倡導(dǎo)六反對心得體會2017一

  下半年,新區(qū)文明辦在開展“愛我鄂爾多斯?鄉(xiāng)風(fēng)文明大行動”中,注重城鄉(xiāng)居民精神品質(zhì)的塑造和城鄉(xiāng)精神文明環(huán)境的打造,大力倡導(dǎo)“六個(gè)提倡六個(gè)反對”,取得顯著成效。

  針對鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)工作,市委提出了“六個(gè)提倡六個(gè)反對”:即提倡勤儉節(jié)約、反對大操大辦,提倡崇尚科學(xué)、反對封建迷信,提倡健康娛樂、反對酗酒賭博,提倡孝老敬老、反對薄養(yǎng)厚葬,提倡勤勞致富、反對好逸惡勞,提倡村鄰和睦、反對家族宗派,旨在加強(qiáng)群眾生活環(huán)境,提高群眾文明素質(zhì),倡導(dǎo)群眾摒棄不良風(fēng)氣。按照市委要求,新區(qū)文明辦在各街道、社區(qū)、村大力倡導(dǎo)“六個(gè)提倡六個(gè)反對”,相繼開展了爭當(dāng)“好鄰居”、普及“好家風(fēng)”等一系列活動。

  6月份以來,以社區(qū)、村為單位,各街道辦事處分別開展了“好鄰居”、“好婆婆”、“好媳婦”,“最美就業(yè)創(chuàng)業(yè)家庭”、“最美孝老愛親家庭”、“最美教子有方家庭”、“最美勤儉持家家庭”和“最美鄰里友善家庭”等爭創(chuàng)活動,廣大居民積極參與。通過活動的開展,很大程度上改變了過去有的街坊鄰居“常見不相識,相識不知名”的社區(qū)鄰里關(guān)系。鄰里關(guān)系、家庭關(guān)系的進(jìn)一步密切,使居民群眾對新區(qū)的認(rèn)同感、歸屬感和幸福感明顯增強(qiáng)。不少熱心的居民還經(jīng)常地給社區(qū)干部出主意、提建議,積極參與社區(qū)管理,使社區(qū)組織體系逐步邁上了功能健全、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的`良性軌道。暑假期間,新區(qū)文明辦聯(lián)合教體局,在各街道中開展了“鄉(xiāng)風(fēng)文明?家風(fēng)淳正”教子有方經(jīng)驗(yàn)交流座談會系列活動,選樹出高天麗等18名持家有道、教子有方的優(yōu)秀家長,使家庭教育的新風(fēng)走進(jìn)了千家萬戶。下一步,新區(qū)將進(jìn)一步整合資源,將此項(xiàng)活動帶到機(jī)關(guān)、帶進(jìn)校園。通過活動的開展,不僅為群眾提供了一個(gè)家風(fēng)、家訓(xùn)交流與溝通的平臺,還為淳正家風(fēng)的宣傳起到了積極作用。

  同時(shí),新區(qū)還在干部職工中組成了各類宣傳隊(duì)伍。時(shí)事政策“宣傳員”、文化科技“推廣員”、鄉(xiāng)風(fēng)文明“勸導(dǎo)員”、志愿服務(wù)“協(xié)調(diào)員”、心理健康“輔導(dǎo)員”、矛盾糾紛“調(diào)解員”充分發(fā)揮各自力量,深入到居民群眾中間,勸導(dǎo)各類不文明行為,幫助群眾樹立正確的道德觀念和良好的道德風(fēng)尚,形成健康向上、文明和諧的社會風(fēng)貌。

  六倡導(dǎo)六反對心得體會2017二

  在集中討論學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)講話的時(shí)候,有員工問,“六個(gè)提倡、六個(gè)反對”的要求已經(jīng)很明確了,但要如何做才能達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),做到何種程度才算去蕪存菁呢?我認(rèn)為黨政辦全體員工上下一心、群策群力、高質(zhì)高效完成新年動員大會的籌備,就是一個(gè)很實(shí)在的例子。

  壬辰年正月初六,集團(tuán)2013年度總結(jié)表彰暨2014年度新年動員大會如期召開。大會隆重而進(jìn)程緊湊,高效而有條不紊,簡練而氣勢如虹,為形勢嚴(yán)峻的2014年指明了突圍方向,給企業(yè)全員提出了新的要求:六個(gè)提倡、六個(gè)反對。

  而當(dāng)新年伊始,1400余員工臉上還帶著年的余韻,認(rèn)真聆聽董事長講話時(shí),黨政辦的全體員工都還緊繃神經(jīng),為大會能圓滿召開而思索每一個(gè)細(xì)節(jié)。整個(gè)籌備工作以生動的細(xì)節(jié)、精密的分工,充分詮釋了董事長提出的:提倡主動作為、高質(zhì)高效,反對被動應(yīng)付、馬虎拖沓;提倡作風(fēng)扎實(shí)、埋頭苦干,反對務(wù)虛浮躁、夸夸其談。

  主動作為。自12月起,未等領(lǐng)導(dǎo)要求,我們就未雨綢繆,做籌備、寫規(guī)劃。會議議程、動員報(bào)告、禮儀選拔也是早已提上日程。

  高質(zhì)高效。從會議通知草擬開始,部門便已開始科學(xué)調(diào)度、合理分工,人人有事做,事事有人管,同時(shí)還針對分工召開數(shù)次討論會,集眾多經(jīng)驗(yàn)豐富人員,集思廣益,從慰問信及慰問金的發(fā)放到表彰人員的確定,從文件的.制定到物資準(zhǔn)備,從音響調(diào)試、座次安排到團(tuán)年飯的籌備,等等,我們火力全開,所有細(xì)節(jié)一想再想,所有流程一練再練,確保萬無一失。

  作風(fēng)扎實(shí)、埋頭苦干。動員大會是一年工作的行動指南和沖鋒號角,是一年最重要的大事之一。黨政辦作為籌辦部門,必須務(wù)實(shí)苦干,想人之所未想,急人之所未急,全體員工主動放棄休息時(shí)間,直到除夕前一天都還在排練;先進(jìn)發(fā)言、表決心發(fā)言到除夕前一天還在修改;座次確定、人員安排到除夕前一天還在確認(rèn)核實(shí);動員報(bào)告改到正月初五,總共九稿。

  為確保團(tuán)年飯安排有序,諸多領(lǐng)導(dǎo)都是直接上班至團(tuán)年飯結(jié)束,食堂員工更是無休息時(shí)間,主廚蔣俊等老員工十多年都沒和家人團(tuán)過年,別人在走親訪友的時(shí)候,我們在埋頭苦干。

  正月初六大會圓滿閉幕,為集團(tuán)奉獻(xiàn)了一場高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高規(guī)格的動員大會。全場緊張有序,無一明顯失誤,受到領(lǐng)導(dǎo)好評。全體員工還沒來得及松一口氣,就再次打起精神,投入到另三場重要會議的籌備中。

  縱觀整個(gè)籌備工作,全體員工將計(jì)劃牢記于心,落實(shí)于行,分內(nèi)之事,積極主動,分外之事,團(tuán)結(jié)互助,高質(zhì)高效完成既定目標(biāo),充分貫徹落實(shí)了董事長“六個(gè)提倡、六個(gè)反對”的要求,主動作為、作風(fēng)扎實(shí)、埋頭苦干,充分展現(xiàn)了z充滿感召力的優(yōu)質(zhì)企業(yè)文化,是我們新員工迅速成長良好的催化劑。

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