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職業(yè)面試英語(yǔ)口語(yǔ)的技巧

時(shí)間:2024-08-31 07:15:15 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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職業(yè)面試英語(yǔ)口語(yǔ)的技巧

  口語(yǔ)測(cè)試都是老套路,不管是用人單位還是獵頭,問(wèn)你的都是常規(guī)問(wèn)題,比如自我介紹,比如個(gè)性,比如職業(yè)規(guī)劃,比如你的收獲和體會(huì)。和小編一起來(lái)看看下文關(guān)于職業(yè)面試英語(yǔ)口語(yǔ)的技巧 ,歡迎借鑒!

職業(yè)面試英語(yǔ)口語(yǔ)的技巧

  很多人可能會(huì)對(duì)口語(yǔ)測(cè)試緊張,不知道說(shuō)什么,其實(shí)就象中文面試一樣,你只要事先做個(gè)準(zhǔn)備就好了。

  比如自我介紹,這個(gè)是基本都會(huì)問(wèn)的,但是也不要隨便回答。自己事先寫好,背熟,面試時(shí)候自然一點(diǎn)流利地講出來(lái),至少可以留下一半的好印象。

  對(duì)于平時(shí)不用英語(yǔ)的人來(lái)說(shuō),如果有機(jī)會(huì)去外企面試,至少前一天要把自己的英文簡(jiǎn)歷閱讀幾遍,找找感覺(jué),象自我介紹這樣的準(zhǔn)備材料,也要熟讀。不然真正面試的時(shí)候,一張嘴結(jié)結(jié)巴巴,單詞發(fā)音也不準(zhǔn),句子也不連貫,那就功虧一簣了。

  這里想說(shuō)的是,除非你應(yīng)聘翻譯,或者一些中高層職位需要和外國(guó)人做工作交流的,一般的英語(yǔ)口語(yǔ)測(cè)試都很容易通過(guò),不用緊張。不過(guò)HR都不喜歡這樣的人:簡(jiǎn)歷上寫的是“英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫流利”,結(jié)果面試的時(shí)候結(jié)結(jié)巴巴說(shuō)不出來(lái)的。還有一些人一個(gè)勁強(qiáng)調(diào),自己大學(xué)英語(yǔ)很不錯(cuò),就是工作了沒(méi)機(jī)會(huì)接觸,現(xiàn)在生疏了,只有給自己一段時(shí)間,英語(yǔ)一定沒(méi)問(wèn)題。

  與其說(shuō)這些話的,早干什么了?早做準(zhǔn)備,面試的時(shí)候才會(huì)一鼓作氣、一氣呵成,求職應(yīng)聘好公司好職位的人多了,憑什么就給你鍛煉的機(jī)會(huì)呢?

  所以,不要奢望狗屎運(yùn)經(jīng)常會(huì)降臨,要真想實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo),必要的付出還是要做的。英語(yǔ)口語(yǔ),不是非要參加什么培訓(xùn)班或者背誦多少新概念才行,要應(yīng)付外企的面試,有本不錯(cuò)的《面試英語(yǔ)》,其實(shí)也足夠了。

  面試技巧 面試前的準(zhǔn)備:

  面試前要先預(yù)想主考官會(huì)問(wèn)的問(wèn)題,并準(zhǔn)備謹(jǐn)慎而有條理地回答。事先有準(zhǔn)備的人,表情和肢體語(yǔ)言比較篤定從容,且具備較好的回應(yīng)能力。大學(xué)畢業(yè)生由于缺乏面試經(jīng)驗(yàn),可事先找朋友練習(xí)面試技巧。面試時(shí)最好提前10分鐘到達(dá)地點(diǎn),先去洗手間放松一下,整理一下思路,還可最后檢查一下自己的儀容,整理因擠公車而弄亂的發(fā)型,女士還可趁機(jī)補(bǔ)補(bǔ)妝。

  面試時(shí)的禮儀:

  面試務(wù)必要準(zhǔn)時(shí),一進(jìn)公司就是面試的開(kāi)始,對(duì)人要客氣有禮,秘書或接待人員都可能影響到你是否能得到這份工作。面試前應(yīng)關(guān)掉手機(jī)和傳呼機(jī),若當(dāng)著主考官的面關(guān)掉,更可顯出你的誠(chéng)懇。注意自己坐姿,節(jié)制不該有的小動(dòng)作。與主考官保持視線的接觸,但不要緊盯著對(duì)方的眼睛,眼神切勿亂瞟亂看。

  面試時(shí)的應(yīng)對(duì):

  仔細(xì)聆聽(tīng)對(duì)方的問(wèn)題,審慎回答,不要太簡(jiǎn)略,切忌只回答"是的"、"好"、"對(duì)的"、"沒(méi)問(wèn)題"等無(wú)法使內(nèi)容更生動(dòng)的字句,要完整并舉實(shí)例說(shuō)明,但要避免冗長(zhǎng)。

  若對(duì)應(yīng)征公司不了解,不妨坦誠(chéng)相告,以免說(shuō)錯(cuò)而得不償失。

  當(dāng)對(duì)方問(wèn)你"你能為公司做什么時(shí)",若無(wú)法馬上回答,可先請(qǐng)問(wèn)對(duì)方這份工作上最重要的內(nèi)容是什么,你好就這些部分來(lái)回答。

  另外有一個(gè)快速提高面試口語(yǔ)的辦法,就是請(qǐng)留意那些外企招聘廣告里,關(guān)于該職位的英語(yǔ)描述和任職資格要求。

  這些也就是所謂很多人頭疼和陌生的專業(yè)詞匯,你只要多收集幾家就會(huì)發(fā)現(xiàn),大同小異,個(gè)別詞換種表達(dá),內(nèi)容都差不多。你的英文簡(jiǎn)歷也可以參照這個(gè)要求去寫,把相關(guān)經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績(jī)補(bǔ)充進(jìn)去就很完美了,面試時(shí)候再按照這個(gè)說(shuō)出來(lái),把握更大。

  基本上,外資公司在招聘廣告里,用中文刊登的職位對(duì)英語(yǔ)要求都不高,反之則需要英語(yǔ)水平稍高。對(duì)于那些自己感興趣的公司和職位,多收集一些英文的招聘要求,對(duì)提高應(yīng)聘英語(yǔ)水平幫助很大。

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