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策劃專員優(yōu)秀簡歷

時間:2024-07-26 04:59:11 學人智庫 我要投稿
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策劃專員優(yōu)秀簡歷范文

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策劃專員優(yōu)秀簡歷范文

  基本信息

  姓 名:陳xx 性 別:男

  婚姻狀況:未婚 民 族:漢

  戶 籍:廣西 年 齡:27

  現(xiàn)所在地:湖北 身 高:180

  聯(lián)系電話:135****7758

  電子郵箱:XX@qq.com

  求職意向

  希望崗位:市場策劃、管理、文員

  工作年限:4年 職稱:無職稱

  求職類型:全職 可到職日期:隨時

  月薪要求:面議

  工作經(jīng)歷

  xx年3月—至今 xx有限公司,擔任市場策劃。主要工作是:制定廣告計劃,并與廣告代理公司(或媒體)共同完成廣告投放;廣告投放的監(jiān)督及廣告費用支付的初審;走訪并調(diào)查廣告代理商,收集相關(guān)資料并管理客戶關(guān)系;競品的廣告投放分析,及時調(diào)整產(chǎn)品的廣告方案;聯(lián)系制作展示器材;廣告文檔的管理。

  xx年3月—xx年7月 xx有限公司,擔任速記老師。主要工作是:培訓速記學生;為大型會議作現(xiàn)場速錄(如亞太市長峰會);速像帶、磁帶整理;為來訪人員作速記咨詢。

  教育背景

  畢業(yè)院校:杭州商學院

  最高學歷:本科

  畢業(yè)日期:XX-07

  專 業(yè):企業(yè)管理

  培訓經(jīng)歷

  XX-11至XX-11 參與太極集團廣告處組織的市場策劃人員初級課程培訓

  所修內(nèi)容:廣告學基礎(chǔ)、品牌管理與規(guī)劃、媒介策劃、投放、管理

  XX-08至XX-08 參與太極集團人事處組織的企業(yè)債權(quán)債務(wù)管理培訓

  所修內(nèi)容:企業(yè)財務(wù)基礎(chǔ)、應(yīng)收賬款管理、清欠技巧

  XX-02至XX-02 重慶市天晴拓展戶外運動有限公司相關(guān)的戶外培訓項目

  所修內(nèi)容:跨越斷橋、超越畢業(yè)墻天梯等活動

  語言能力

  英語水平:優(yōu)秀

  國語水平:優(yōu)秀

  粵語水平:較差

  附:

  求職實際上就是一個競爭的過程,求職者所具有的競爭力越強則求職成功率就越大,因此在求職中求職者們都重點突出自己的優(yōu)勢,這些優(yōu)勢就是求職的競爭力。在求職之前求職者還要編寫個人簡歷,個人簡歷在求職中所起到的作用非常大,簡歷中的各個項目都可以作為突出的優(yōu)勢。

  在個人簡歷中獎勵情況是其可寫的項目之一, 那么,獎勵狀況就可以在求職中作為一大優(yōu)勢。不過, 在編寫?yīng)剟顮顩r的時候需要注意一些要點。

  首先要注意不同性質(zhì)的企業(yè)對獎勵情況的看法各有不同,求職者的目標有的是國企單位,還有的是外企單位,不同性質(zhì)的企業(yè)所看重的獎勵情況不同,就這種情況要求職簡歷要怎么寫需對號入座,國企單位很看重人才獎勵的多少,那么在個人簡歷中列舉的獎勵越多優(yōu)勢越大,而外企單位并不看重獎勵的多少,而是獎勵的質(zhì)量,也就是所獲得獎勵的含金量。

  其次還要注意獎勵與求職的關(guān)系度,雖然說獎勵是作為求職優(yōu)勢之一,但并非是用人單位篩選簡歷的必要信息,獎勵情況是作為輔助的優(yōu)勢。那么在編寫個人簡歷的時候就要注意,你所寫的獎勵必須是關(guān)系到求職崗位, 無關(guān)緊要的獎勵就不要寫上去了。

  最后編寫個人簡歷的獎勵狀況也需要注意語言技巧性,可直接列舉獲得怎樣的獎勵、證書, 過于主觀性的語言如“我曾獲得優(yōu)秀成績”這種,即便是寫在個人簡歷中也不能起到作用。

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