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創(chuàng)業(yè)成功和失敗關(guān)鍵在于心態(tài)(2)

時(shí)間:2024-08-21 21:55:44 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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創(chuàng)業(yè)成功和失敗關(guān)鍵在于心態(tài)(2)

  二、勇氣和成長(zhǎng)心態(tài)

創(chuàng)業(yè)成功和失敗關(guān)鍵在于心態(tài)(2)

  創(chuàng)業(yè)失敗還有一個(gè)重要原因,就是失去信心,變得士氣低落。當(dāng)創(chuàng)業(yè)者深陷“懊惱后悔的低谷”,通常來(lái)說(shuō)會(huì)經(jīng)歷三種心態(tài)陷阱,分別是“向絕望屈服”,盲目困擾,陷入恐懼。

  心理專(zhuān)家Angela Duckworth表示,“如果你缺乏辨別力,眼睛只關(guān)注在下一刻,而且在做決策的時(shí)候也只是想到如何能在下一秒脫身。那么當(dāng)你達(dá)到穩(wěn)定狀態(tài)之后,自然反應(yīng)就是退出,并進(jìn)入下一階段!

  實(shí)際上,Angela Duckworth提到的這種情況有一個(gè)專(zhuān)業(yè)的術(shù)語(yǔ),就是“高原效應(yīng)”,又被稱(chēng)為“平頂曲線效應(yīng)”,其實(shí)這個(gè)概念和“邊際報(bào)酬遞減定律”有些類(lèi)似,就是說(shuō)指當(dāng)投入的資源到達(dá)某一飽和點(diǎn)后,其后的生產(chǎn)比例會(huì)減少,也就是說(shuō),每再增加投入一個(gè)單位的資源,生產(chǎn)量未必能有所增加,反而會(huì)減少。Duckworth曾在TED大會(huì)演講中提到,創(chuàng)業(yè)成功的關(guān)鍵就是要有勇氣,而且勇氣會(huì)激發(fā)出創(chuàng)業(yè)者的熱情和毅力,幫助他們實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期目標(biāo)。

  值得一提的是,幾乎每個(gè)創(chuàng)業(yè)者都會(huì)經(jīng)歷灰心喪氣的低谷,這也是創(chuàng)業(yè)生命周期中必經(jīng)的一段“旅途”,如果你希望自己的初創(chuàng)公司能夠渡過(guò)難關(guān),毫無(wú)疑問(wèn),勇氣將會(huì)給你力量,幫助你增大獲得成功的幾率。不過(guò),在經(jīng)驗(yàn)主義者的眼里,創(chuàng)業(yè)勇氣還是一個(gè)相對(duì)較新的概念。Carol Dwek是斯坦福大學(xué)教授,他認(rèn)為具備“成長(zhǎng)心態(tài)”也能幫助創(chuàng)業(yè)者獲得成功。

  所謂成長(zhǎng)心態(tài),其實(shí)是以靈活的學(xué)習(xí)能力為基礎(chǔ)的,也就是說(shuō),創(chuàng)業(yè)者可以隨機(jī)應(yīng)變,對(duì)自己初創(chuàng)公司進(jìn)行有效地轉(zhuǎn)型。要知道,沒(méi)有人會(huì)永遠(yuǎn)失敗(過(guò)去在孩子身上做的實(shí)驗(yàn)已經(jīng)印證了這一點(diǎn)),作為創(chuàng)業(yè)者更要具備不怕失敗的心態(tài),這樣才能幫助自己渡過(guò)漫長(zhǎng)的低潮期。

  創(chuàng)業(yè)者要具備自我覺(jué)知的能力

  Jerry Colonna是一名幫助初創(chuàng)公司的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,之前也曾做過(guò)風(fēng)投,可以說(shuō),沒(méi)有人比他能了解創(chuàng)業(yè)壓力了。他曾指出過(guò)很多創(chuàng)業(yè)者所犯的錯(cuò)誤,比如欺騙自己和團(tuán)隊(duì),不明白CEO在初創(chuàng)公司中所扮演的角色,對(duì)公司定位模糊不清,等等。

  因此,創(chuàng)業(yè)者具備自我覺(jué)知的能力就顯得尤為重要,只有這樣才能明白如何應(yīng)對(duì)未預(yù)料到的困難,如何進(jìn)行自我管理,幫助公司獲得成功。

  當(dāng)你感到絕望時(shí),可以這么做:

  你可以找一個(gè)適合自己的創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師,他/她會(huì)給予你巨大的幫助,幫助分析你創(chuàng)業(yè)中所遇到的問(wèn)題。創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師之所以重要,是因?yàn)槟悻F(xiàn)在所經(jīng)歷的問(wèn)題,他們都曾經(jīng)歷過(guò)。

  另外,通過(guò)文字記錄自己的創(chuàng)業(yè)歷程也是個(gè)不錯(cuò)的方法,因?yàn)槟銜?huì)真真切切的看到自己在進(jìn)步,也因此會(huì)給你帶來(lái)前進(jìn)的動(dòng)力。

  當(dāng)你感到疲勞時(shí),可以這么做:

  在創(chuàng)業(yè)過(guò)程中,精神和身體產(chǎn)生疲勞非常常見(jiàn)。運(yùn)動(dòng)鍛煉其實(shí)是緩解疲勞的好方法,而且還能幫助你重新審視自我。

  事實(shí)上,創(chuàng)業(yè)失敗的原因不勝枚舉,有的是因?yàn)楫a(chǎn)品,有的是因?yàn)榭蛻?hù),還有的是因?yàn)橘Y金耗盡。如果你決定創(chuàng)業(yè),說(shuō)不定就會(huì)遇到本文中提到的各種問(wèn)題,不僅如此,為了解決這些問(wèn)題你每天都需要做出各種決策,正是這些決策,決定了你的創(chuàng)業(yè)命運(yùn)。

  希望這一系列文章能夠幫助到創(chuàng)業(yè)圈里的每個(gè)人,助你獲得成功。事實(shí)上,不積跬步無(wú)以致千里,創(chuàng)業(yè)成功其實(shí)是很多小事積累出來(lái)的,很多時(shí)候就算你做錯(cuò)一件大事也不一定會(huì)導(dǎo)致公司倒閉。你可以借鑒這一系列文章中所提到的資源,確保自己有所收獲(比如明白如何傾聽(tīng)客戶(hù)的聲音,管理燒錢(qián)率,并明智地進(jìn)行人才招聘),這樣也能讓你的公司生命更加長(zhǎng)久。

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