文員個人求職簡歷范文

　　文員是公司的基層職員，一般從事文件處理工作，也有許多的公司從薪金上劃分員工/文員/職員的級別，但有些公司對文員的要求很高，也賦予一些權(quán)力。也有可能是踏入管理階層的第一步。文員個人求職簡歷范文怎么寫呢?下面小編提供一篇文員個人求職簡歷范文供大家參考：

　　[個人信息]

　　姓 名： xxx

　　性 別： 女

　　年 齡： 23

　　民 族： 漢族

　　戶 籍： 廣州

　　現(xiàn)所在地： 廣州

　　教育/培訓(xùn)

　　2010年9月-xxx年6月 XX職業(yè)技術(shù)學(xué)院 計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 大專

　　工作經(jīng)驗

　　珠海XX物業(yè)管理有限公司 xxx年4月-2014年1月

　　公司性質(zhì)：民營企業(yè)

　　行業(yè)類別：建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

　　擔(dān)任職位：企業(yè)文職類-文員

　　工作描述：本職位是辦公室文員，每日的工作是：1，對文件的管理，打印文件等;2，公司每位員工的考勤管理;3，辦公室總機電話的接聽并記錄;4，協(xié)助經(jīng)理，做到上傳下達(dá)，并對主管的工作監(jiān)督。

　　XXXX精密工業(yè)有限公司 xxx年10月-xxx年3月

　　公司性質(zhì)：外資企業(yè)

　　行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)

　　擔(dān)任職位：計算機業(yè)(IT)類-其它相關(guān)職位

　　工作描述：這是學(xué)校安排去實習(xí)的單位，次段時間我在廈門這個公司擔(dān)任倉庫的帳務(wù)員.在實習(xí)期間中，讓我學(xué)習(xí)到很多在學(xué)校學(xué)不到的東西，累積了很多經(jīng)驗，不斷地提升了自己的能力.

　　技能/專長

　　語言能力：

　　計算機能力： 中 級

　　技能專長： 能夠運用Dreawear軟件,CorelDrwr制圖軟件，Photoshop圖片制作軟件

　　能夠熟練的運用Microsoft Office系統(tǒng)(如：Word、Excel)的各種功能進行辦公室日常工作;熟練掌握windows操作系統(tǒng);計算機基礎(chǔ)知識扎實。

　　能夠運用vfp編制一些簡單的程序

　　求職意向

　　求職類型： 全職

　　待遇要求： ￥2000元/月(可面議)

　　希望崗位： 企業(yè)文職類-文案策劃/資料編寫

　　企業(yè)文職類-前臺文員接待

　　企業(yè)文職類-文員

　　希望地區(qū)： 廣東

　　最快到職： 可隨時到職

　　其他資料

　　發(fā)展方向： 希望在一個陌生的環(huán)境里好好地對待工作，只要能學(xué)到我以前沒有學(xué)到的東西，能夠讓我的個人價值有更加大的提高，我就滿足了!

　　自我評價： 我是一個活潑開朗的女孩，善于交際，有團隊的精神，有強烈的集體榮譽感，對工作負(fù)責(zé)認(rèn)真，有耐心，好學(xué)，在學(xué)習(xí)讀書期間參加過學(xué)校很多有意義的社團，并能跟所有人友好相處，并得到大家的很高的評價!

　　【擴展閱讀】

　　文員分類

　　工行文員分兩類：第一類，文員即普通意義的文員;第二類，“文員”即非普通意義的文員。

　　主要分：行政文員、人事文員、文案文員、檔案文員、銷售文員

　　行政文員主要負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)。

　　人事文員主要負(fù)責(zé)人事考勤、人員招聘、薪酬計算、社保辦理及后勤的管理。

　　文案文員主要負(fù)現(xiàn)起草文件合同等文件。

　　檔案文員主要負(fù)責(zé)管理公司文件、合同等相關(guān)的資料。

　　銷售文員主要負(fù)責(zé)協(xié)助銷售合同及其他營銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。

　　職責(zé)

　　主要負(fù)責(zé)會議、文書、印信、檔案、接待、宣傳欄、文件報紙收發(fā)，具體是：

　　1. 接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員。

　　2. 負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作。

　　3. 負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生。

　　4. 做好會議紀(jì)要。

　　5. 負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報刊雜志的分送。

　　6. 負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作。

　　7. 負(fù)責(zé)辦公室倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記。

　　8. 做好公司宣傳專欄的組稿。

　　9. 按照公司印信管理規(guī)定，保管使用公章，并對其負(fù)責(zé)。

　　10. 做好公司食堂費用支出、流水帳登記，并對餐費做統(tǒng)計及餐費的收納、保管。

　　11. 每月環(huán)保報表的郵寄及社保的打表。

　　12. 管理好員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)。

　　13. 社會保險的投保、申領(lǐng)。

　　14. 統(tǒng)計每月考勤并交財務(wù)做帳，留底。

　　15. 管理辦公各種財產(chǎn)，合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率，提倡節(jié)儉。

　　16. 接受其他臨時工作。

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