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西安交大近5年自主招生面試題
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面試方式：每場(chǎng)大約60分鐘，采取小組比較性面試法，專家有5人，一位理工教授任組長(zhǎng)，另一位理工教授任組員，一位外語(yǔ)專家，一位人文教授，一位心理咨詢專家，分別就各自擅長(zhǎng)部分提問(wèn)并打分。
學(xué)生6人一組參加面試，通過(guò)英語(yǔ)口語(yǔ)、人文素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)、小組辯論和心理素養(yǎng)五個(gè)環(huán)節(jié)，考查考生的思維深廣度、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、溝通交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等綜合素質(zhì)。
人文素養(yǎng)考題：
如初唐四杰是誰(shuí)?
古人送別為何要折柳?
心理素養(yǎng)考題：
寫(xiě)出自己的缺點(diǎn)并分析解釋
小組辯論：
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面試：分組交互比較 優(yōu)化組織流程
西安交通大學(xué)2014年自主招生面試考題
西安交大自主招生面試采用分組交互式比較型面試法，由5位專家在1小時(shí)里共同面試5位考生。專家通過(guò)考察學(xué)生個(gè)人獨(dú)立表現(xiàn)、與其他考生互動(dòng)協(xié)作中的表現(xiàn)，為考生評(píng)分。
面試專家組構(gòu)成為：英語(yǔ)專家1人，心理專家1人，人文社科專家1人，自然科學(xué)專家2人(其中1人為組長(zhǎng))。面試時(shí)間為1小時(shí)，面試環(huán)節(jié)包括：英語(yǔ)自我陳述與英語(yǔ)交流、人文素養(yǎng)考察、科學(xué)素養(yǎng)考察、創(chuàng)新思維考察、小組辯論、心理素養(yǎng)考察。各位專家分別基于自己的專業(yè)特長(zhǎng)重點(diǎn)考察考生的相應(yīng)素質(zhì)。
西安交大招生辦主任訾艷陽(yáng)教授接受采訪時(shí)表示，本次西安交大自主招生聚焦面試的“題目、流程、過(guò)程”，體現(xiàn)了以下三個(gè)特點(diǎn)：一是精心設(shè)計(jì)面試題目。西安交大聘請(qǐng)各學(xué)科教授組成自主招生面試專家組，下設(shè)人文、理科、工科、創(chuàng)新與心理等5個(gè)命題組。在對(duì)面試考核要點(diǎn)、環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)、命題要求充分研討的基礎(chǔ)上，經(jīng)過(guò)分散命題、集中討論和入庫(kù)鑒別等環(huán)節(jié)，形成了2014年自主招生面試題庫(kù)。二是優(yōu)化設(shè)置面試流程。面試全程隨機(jī)抽簽的方式，最大可能地保證了公平性。考生自己抽簽確定面試時(shí)間和面試小組，專家亦抽簽確定面試考場(chǎng)，同時(shí)，每組每輪考生將由哪個(gè)專家組面試，也由面試引導(dǎo)員在面試前10分鐘抽簽決定。
西安交通大學(xué)2013年自主招生面試考題
1.一個(gè)銅質(zhì)的球和一個(gè)鋁質(zhì)的球，外形、體積一樣，重量不一樣，在不破壞球體的情況下，如何區(qū)分材質(zhì)。
2.一個(gè)人從100米的懸崖上掉下來(lái)卻沒(méi)有摔死，為什么?
3.建立“天空”與“鐘表”兩個(gè)詞匯之間的聯(lián)系。
4.解釋一下太陽(yáng)能電池的工作原理，并談一下未來(lái)的應(yīng)用。
5.一個(gè)人用8塊錢(qián)買(mǎi)了一筐雞蛋，9塊錢(qián)賣(mài)出去了，后來(lái)覺(jué)得有點(diǎn)虧，又花10塊錢(qián)買(mǎi)了回來(lái)，結(jié)果11塊錢(qián)又賣(mài)了出去，這個(gè)人掙了多少錢(qián)?
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