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安保個(gè)人簡歷

時(shí)間:2024-07-22 13:21:30 學(xué)人智庫 我要投稿
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安保個(gè)人簡歷范文

  安保相關(guān)職位的個(gè)人簡歷怎樣寫才能突出自己的能力?下面是CN人才網(wǎng)小編給大家分享的安保個(gè)人簡歷范文,希望大家喜歡。

安保個(gè)人簡歷范文

  基本資料

  姓 名: 高先生 出生年份:

  性 別: 戶口所在地:

  工作年限: 現(xiàn)居住地:

  教育背景

  畢業(yè)學(xué)校: 縣高級(jí)中學(xué)

  所學(xué)專業(yè): 無

  外語水平: 一般

  學(xué) 歷: 高中

  外語種類: 英語

  求職意向

  應(yīng)聘職位: 安保主管 希望月薪: 2000至3000 希望工作地區(qū): 北京市

  XX/4-XX/5

  公司名稱: 迎祥商務(wù)酒店及健一酒店管理公司四星

  星  級(jí): 四星 國際聯(lián)號(hào): 否

  職位名稱: 保安部主管 工作地點(diǎn): 昌平

  工作職責(zé): 負(fù)責(zé)酒店的安保管理。

  工作業(yè)績: 良好

  XX-XX

  公司名稱: 武青會(huì)議中心

  星  級(jí): 國際聯(lián)號(hào): 否

  職位名稱: 安保部主管 工作地點(diǎn): 四季青橋附近

  工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)酒店的安全管理工作。

  工作業(yè)績: 良好

  XX-XX

  公司名稱: 眾晶鑫酒店

  星  級(jí): 國際聯(lián)號(hào): 否

  職位名稱: 安保部主管 工作地點(diǎn): 五棵松地鐵站附近

  工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)酒店安保工作的管理。

  工作業(yè)績: 良好

  XX-XX

  公司名稱: 碧溪溫泉飯店三星

  星  級(jí): 三星 國際聯(lián)號(hào): 否

  職位名稱: 消防中控、主管 工作地點(diǎn): 房山區(qū)

  工作職責(zé): 負(fù)責(zé)酒店消防工作的管理。

  工作業(yè)績: 良好

  XX-XX

  公司名稱: 碧桂園房地產(chǎn)和物業(yè)公司

  星  級(jí): 國際聯(lián)號(hào): 否

  職位名稱: 保安隊(duì)長 工作地點(diǎn): 房山區(qū)長陽路口

  工作職責(zé): 協(xié)助保安部經(jīng)理全面負(fù)責(zé)公司安全管理工作。

  工作業(yè)績: 良好

  附:

  一份優(yōu)秀的個(gè)人簡歷必然是有一定的針對(duì)性,海投類的簡歷雖然說機(jī)會(huì)更多,但是成功率非常低,在當(dāng)今激烈的競爭中要確保通過率,就必須要有針對(duì)性。個(gè)人簡歷的針對(duì)性是指根據(jù)求職目標(biāo)來寫,目標(biāo)公司需要怎樣的人才在簡歷上就突出怎樣的能力。

  很多技能、獎(jiǎng)勵(lì)、工作經(jīng)歷都要根據(jù)求職目標(biāo)來寫, 不過也有一些技能不管是求職什么企業(yè)的崗位、 職位,都能適用。

  一,英語技能

  英語是國際通用語言,多一門語言就多一條出路,隨著經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,各大企業(yè)都需要有英語專業(yè)人才。英語技能可以作為一個(gè)普遍的技能,不管是服務(wù)類、研發(fā)類還是生產(chǎn)類都可以用到英語技能,如果求職目標(biāo)是外企單位,求職者英語技能可作為個(gè)人簡歷上的一項(xiàng)重要優(yōu)勢(shì)。 在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候,英語技能可通過證書來展現(xiàn)出來,也可以通過曾經(jīng)相關(guān)英語工作內(nèi)容來展現(xiàn)出來。

  二,計(jì)算機(jī)技能

  可以說現(xiàn)代社會(huì)是一個(gè)計(jì)算機(jī)普及的社會(huì),可以看到在各個(gè)行業(yè)、各個(gè)領(lǐng)域都有關(guān)于計(jì)算機(jī)的運(yùn)用,要實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化于智能化,pc機(jī)不可缺少。那么在求職中計(jì)算機(jī)技能也可作為一個(gè)普遍適用的技能,不管你求職什么工作、求職目標(biāo)是什么,都可以在簡歷中突出自己的計(jì)算機(jī)能力,包括計(jì)算機(jī)軟件使用和計(jì)算機(jī)維修、安裝等技能。

  此外,求職者的一些軟技能也可以普遍使用,比如說求職者的創(chuàng)新能力,相信所有的企業(yè)都需要有善于創(chuàng)新的人才,還有交際能力與學(xué)習(xí)能力等等。

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