- 相關(guān)推薦
如何在面試中營(yíng)銷自己
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家一定都接觸過(guò)面試吧,以下是小編精心整理的如何在面試中營(yíng)銷自己,歡迎大家分享。
如何在面試中營(yíng)銷自己 1
1、帶多幾份簡(jiǎn)歷前往面試,沒(méi)有比當(dāng)被要求提供多一份簡(jiǎn)歷而你卻沒(méi)有更能顯示你缺乏準(zhǔn)備的事了。帶多幾份簡(jiǎn)歷,面試你的人可能不止一個(gè),預(yù)先料到這一點(diǎn)并準(zhǔn)備好會(huì)顯得你做事正規(guī)、細(xì)致。
2、留心你自己的身體語(yǔ)言,盡量顯得精警、有活力、對(duì)主考人全神貫注。用眼神交流,在不言之中,你會(huì)展現(xiàn)出對(duì)對(duì)方的興趣。
3、初步印象和最后印象。最初和最后的五分鐘是面試中最關(guān)鍵的,在這段時(shí)間里決定了你留給人的第一印象和臨別印象以及主考人是否欣賞你。最初的五分鐘內(nèi)應(yīng)當(dāng)主動(dòng)溝通,離開(kāi)的時(shí)候,要確定你已經(jīng)被記住了。
4、完整地填妥公司的表格--即使你已經(jīng)有簡(jiǎn)歷。即使你帶了簡(jiǎn)歷來(lái),很多公司都會(huì)要求你填一張表。你愿意并且有始有終地填完這張表,會(huì)傳達(dá)出你做事正規(guī)、做事善始善終的信息。
5、緊記每次面試的目的都是獲聘。你必須突出地表現(xiàn)出自己的性格和專業(yè)能力以獲得聘請(qǐng)。面試尾聲時(shí),要確保你知道下一步怎么辦,和雇主什么時(shí)候會(huì)做決斷。
6、清楚雇主的需要,表現(xiàn)出自己對(duì)公司的價(jià)值,展現(xiàn)你適應(yīng)環(huán)境的能力。
7、要讓人產(chǎn)生好感,富于熱情。人們都喜歡聘請(qǐng)容易相處且為公司自豪的人。要正規(guī)穩(wěn)重,也要表現(xiàn)你的精力和興趣。
8、要確保你有適當(dāng)?shù)募寄,知道你的?yōu)勢(shì)。你怎么用自己的學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、受過(guò)的培訓(xùn)和薪酬和別人比較。談些你知道怎么做得十分出色的事情,那是你找下一份工作的關(guān)鍵。
9、展示你勤奮工作追求團(tuán)體目標(biāo)的能力,大多數(shù)主考人都希望找一位有創(chuàng)造力、性格良好,能夠融入到團(tuán)體之中的人。你要必須通過(guò)強(qiáng)調(diào)自己給對(duì)方帶來(lái)的好處來(lái)說(shuō)服對(duì)方你兩者皆優(yōu)。
10、將你所有的優(yōu)勢(shì)推銷出去,營(yíng)銷自己十分重要,包括你的技術(shù)資格,一般能力和性格優(yōu)點(diǎn),雇主只在乎兩點(diǎn):你的資歷憑證、你的個(gè)人性格。你能在以往業(yè)績(jī)的基礎(chǔ)上工作并適應(yīng)公司文化嗎?談一下你性格中的積極方面并結(jié)合例子告訴對(duì)方你在具體工作中會(huì)怎么做。
如何在面試中營(yíng)銷自己 2
以消費(fèi)者為導(dǎo)向
推銷自己有一些像是在做生意。你今天要推銷自己,對(duì)你的顧客來(lái)說(shuō),他為什么要接受,接受又有什么好處?所謂打的來(lái),罵的來(lái),賠本的生意沒(méi)人做,也就是這個(gè)道理。
推銷自己不能以自己為導(dǎo)向,應(yīng)該以對(duì)方為導(dǎo)向。在推銷的時(shí)候,注意的應(yīng)該是對(duì)方的需要和感受,只有針對(duì)他們的需要和感受才能說(shuō)服對(duì)方,同時(shí)被對(duì)方接受。如果推銷自己只是一味想著自己的話,不會(huì)有什么好效果的,即使有,也是短暫、不著邊際的。只有提供別人需要的、能被接受的點(diǎn)子來(lái)推銷自己,才會(huì)有成功的機(jī)會(huì)。
由衷肯定對(duì)方的存在
推銷自己從由衷的肯定對(duì)方的`存在開(kāi)始,由于對(duì)方的存在,所以就有所需要,今天,你推銷給他的,不只是你自己,也有可能是產(chǎn)品。但是,有一點(diǎn)倒是確定的,就是說(shuō),你推銷給他的是對(duì)他有幫助的,此時(shí),或許他還不清楚你是對(duì)他有幫助的,而你設(shè)法說(shuō)服他,讓他接受你,或你所推銷的產(chǎn)品。
從引起興趣開(kāi)始
現(xiàn)在開(kāi)始談如何推銷自己,先從引起別人注意開(kāi)始。如果你的存在對(duì)方完全不在意,那你要如何和他面談?dòng)忠其N你自己,這談何容易呢?引起對(duì)方注意是在發(fā)生興趣前必須要先做好的,否則如果根本不知道你的存在,興趣自然是缺缺了。與人接觸、引人注意的方式不外乎有以下幾種:
要有自己的特色
特色有的時(shí)候是原本即有的,只是你在經(jīng)過(guò)分析之后發(fā)現(xiàn),只要略作修正即能符合對(duì)方需要,或許根本不用修正,對(duì)別人來(lái)說(shuō)就是特色。特色有的時(shí)候是在平常即要主動(dòng)去培養(yǎng)的,等到要用的時(shí)候就極自然地拿將出來(lái),這很好,給人的感覺(jué)是你這人很有料,如果要交朋友的話,不失為一種很好的選擇。
這特色是別人需要的
在推銷自己的時(shí)候,為了引起別人注意,培養(yǎng)自己的特色,這些在在都是很正面的。但是在此處也應(yīng)該要了解的,如果不是別人所需的,有時(shí)如果你太強(qiáng)調(diào)自己有特色的話,往往事與愿違,最后得不償失收?qǐng)觥?/p>
讓別人接受自己
如何推銷自己的目的,就是為了要?jiǎng)e人能接受你、肯定你,接受你的理想、要推薦的產(chǎn)品、做事的方法等,能被別人認(rèn)可與配合,那你就成功了,至少如何推銷自己是成功了。你的理念能被別人接受,在工作或溝通還沒(méi)有開(kāi)始前,這使得工作與溝通非常地容易進(jìn)行。
你要推薦的產(chǎn)品(有時(shí)只是抽象的勞務(wù))能被接受的話,首先,你會(huì)有所利得。因?yàn)榻?jīng)由你推薦,別人又接受,這其中多少也有些好處。也許好處不多,但是至少對(duì)你來(lái)說(shuō),你有被肯定的感覺(jué)。
此時(shí)肯定來(lái)自三方面:其一,自己寶刀未老,還是有兩把刷子;其二,來(lái)自對(duì)方,這人推薦的產(chǎn)品不錯(cuò);其三,你的上司能從你的業(yè)績(jī)上發(fā)現(xiàn),你不是泛泛之輩。
【如何在面試中營(yíng)銷自己】相關(guān)文章:
如何在面試中回答自己的缺點(diǎn)07-17
如何在面試中“出彩”?10-10
教你如何在面試中反敗為勝10-05
如何在面試中“出彩”?(2)09-06
如何在面試中擊敗對(duì)手?09-26
如何在面試中談到薪水08-23
如何在面試中察顏觀色?05-19
如何在面試中詢問(wèn)你的薪水06-14
如何在面試中脫穎而出?10-23