退休職工養(yǎng)老金最新信息

　　關于雙軌制

　　企退職工退休金應年漲20%

　　孫潔介紹，2009年我國曾提出在6省市試點事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度逐漸并軌至城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險制度中。但由于相關人員退休待遇水平會大幅下降而受到重重阻撓，配套政策始終未出臺，并軌也未實際啟動。

　　目前機關事業(yè)單位和企業(yè)職工的養(yǎng)老金替代率(養(yǎng)老金占退休前工資的比例)相差懸殊，即機關事業(yè)單位職工退休可拿到在職工資的80%至90%，而企業(yè)職工退休后只能領到在職工資的40%至60%。近十年來，我國連續(xù)每年都提高企業(yè)職工退休金水平約10%，使得二者的差距有所縮小。孫潔提出，今后我國應以普通企業(yè)退休職工為提高退休金水平的重點，提高幅度可考慮向20%這一幅度靠攏。

　　機關事業(yè)單位可設職業(yè)年金

　　孫潔表示，考慮到二者養(yǎng)老金替代率確實相差懸殊，可為機關事業(yè)單位全面建立類似企業(yè)職工補充養(yǎng)老保險—企業(yè)年金的制度，即增設職業(yè)年金，解決機關事業(yè)單位養(yǎng)老金并軌后可能出現(xiàn)的標準降低問題。

【退休職工養(yǎng)老金最新信息】相關文章：

最新個人賬戶養(yǎng)老金計發(fā)月數(shù)表05-04

企退高工養(yǎng)老金06-15

退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案07-11

全國31省份公布養(yǎng)老金調(diào)整方案06-07

淺談對教育信息化的認識12-31

信息技術公司實習周記03-28

如何查詢個人失業(yè)保險賬戶信息10-21

信息技術教學反思總結(jié)（精選15篇）06-28

信息技術教學反思（通用12篇）05-15

社區(qū)植樹節(jié)活動信息（精選16篇）03-28