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領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞

時間:2024-07-30 17:11:24 學人智庫 我要投稿

領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞集錦

  2016即將過去,身為領(lǐng)導(dǎo)的你2017有什么愿望呢?下面為大家?guī)淼氖?017年領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞集錦,歡迎閱讀參考。

領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞集錦

  2017年領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞一

  尊敬的各位同事,大家晚上好!

  祥虎辭舊歲,玉兔迎新春!值此新春佳節(jié)即將到來之際,我謹代表公司提前給各位拜個早年,預(yù)祝大家在新的一年里身體健康,家庭幸福,工作進步,萬事如意!

  回眸2016年,是我們奧雅發(fā)展史上具有重要意義的一年,是喜獲豐收的一年! 在這一年里,我們實現(xiàn)了五個階段性目標,第一、工程業(yè)務(wù)成功開發(fā)了十幾家高端客戶,使我們的市場出現(xiàn)了快速向全國輻射的勢頭;第二、批發(fā)業(yè)務(wù)在穩(wěn)步拓展華東市場的同時,成功開發(fā)了華北、華中、華南、西北等地區(qū)市場,奠定未來擴張全球市場的基礎(chǔ);第三、,我們實施了由之前的家庭式管理逐步向標準化、規(guī)范化管理的轉(zhuǎn)變;第四,我們修建并竣工了奧雅大廈,從此奧雅擁有了屬于自己的總部基地;第五、我們成功將奧雅工程公司升級為二級資質(zhì)企業(yè)。這些成績的取得,離不開國家開放政策給我們帶來機遇,更離不開奧雅全體同事的團結(jié)奮斗、努力拼搏!在此,我謹代表公司向戰(zhàn)斗在奧雅各個崗位的同事們致以真誠的問候和衷心的感謝!

  當然,我們在慶祝成績的同時,也要充分認識到自身的不足,歸納起來有以下幾點需要加強:第一、成本意識要加強。目前除了質(zhì)量要求之外,低價競標已成為市場的主流,如果不嚴格控制成本,我們將無法贏得競爭,最終被市場淘汰;第二、責任意識要加強。公司的每件事情,能不能以最快的速度、最低的`成本、最高的效率來解決,首先取決于各位同事對公司那份責任心,因為只有責任心強的人,才會用心去做好自己的本職工作,才會主動與別人溝通并配合別人解決問題;第三、學習意識要加強。市場的不斷擴展,來源于客人對我司品牌的信任和認可。而要做到這一點,除了我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)要不斷完善之外,要求每人每天前進一小步,公司就會前進一大步,包括我們每位同事的專業(yè)知識、社會見識、公關(guān)能力都需要大大提高,因為所有的客戶都只會跟誠信、專業(yè)、豁達、有見識的品牌供應(yīng)商做生意,這是新時代的商業(yè)法則。

  同事們:當今的市場是殘酷無情的,要想在這競爭激烈的商海大浪潮中擁有一席之地,我們在各個方面就一定要超越我們的競爭對手,否則我們將會被市場淘汰出局!

  因此,在新的一年里,我們要加大力度在工程、批發(fā)、門市、裝修等項目的經(jīng)營業(yè)績上有更大的突破,以高端市場為主體,逐步滲透到全國各地。同時要強化內(nèi)部管理,逐步向標準化、規(guī)范化、制度化轉(zhuǎn)變,只有真正實現(xiàn)這一轉(zhuǎn)變,才能使“提高工作效率、提升產(chǎn)品質(zhì)量、降低經(jīng)營成本”由愿望變成現(xiàn)實;在新的一年里,我們要強化人才培養(yǎng)戰(zhàn)略,規(guī)范人才梯隊培養(yǎng)機制,杜絕公司人才斷層現(xiàn)象,給員工提供廣闊的發(fā)展平臺;在新的一年里,我們要用發(fā)展的眼光來定格公司的形象,無論是公司環(huán)境的優(yōu)化,還是員工整體素質(zhì)的提升,都要以二十一世紀的國際新視野來要求自己,只有這樣,才能讓公司在新的一年里以嶄新的面貌出現(xiàn)在世界的面前。

  同事們:在新的一年里,機遇與挑戰(zhàn)同在,汗水與成就并行!公司也將邁出新的步伐,開拓新的業(yè)務(wù),界時將實現(xiàn)上市的目標。讓我們一起用激情點燃新的希望,用拼搏共鑄新的輝煌!讓我們團結(jié)起來,共創(chuàng)奧雅的美好明天!

  最后祝大家在新的一年里,新春愉快,心想事成!在此,也給大家遠在全國各地的家人拜個早年,祝大家合家平安,新年進步!

  謝謝大家!

  2017年領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞二

  白駒過隙般,2016匆匆從指縫的罅隙中溜走,匆忙的讓我們來不及細數(shù)腳步,匆忙的來不及讓我們駐足聆聽。清點一下自己的2016,有痛苦,有歡笑,五味雜陳。在碎玻璃般的時光片段中,處處溢滿了你們的身影。懷著一顆感恩的心,我用文字將這些記錄下來,我明白,這都是我人生中寶貴的財富。

  2016年注定是不平凡的一年,整個行業(yè)的低潮讓許多人迷茫徘徊,可你們依然堅定的選擇了我們,這讓我們感動不已。風風雨雨,我們共同進退;酸甜苦辣,我們榮辱與共。感謝各位對環(huán)球控股集團的信任和支持,我們也必將不辜負諸位的期望與重托,盡最大的努力健全我們的制度,完善我們的服務(wù),讓您更加的放心,更加的省心。

  雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。2017,面對更加激烈的市場競爭,我們將一如既往,信心倍增,激情滿懷。我們明白,我們要走的路還很長,而這段路,離不開你們的扶持。我們是朋友,更是親人,沒有你們,也就沒有我們今天輝煌的成果;沒有你們,更沒有我們明天光明的前方;是你們,讓過去的2016更加豐富多彩,更加的充滿血肉和真實感;是你們,讓我們更加堅定前進的`路,更加的積極進取,無懼風雨。

  新的一年,新的征程,嶄新的環(huán)球控股會已全新的姿態(tài),為您奉上更為貼心的服務(wù)。

  因為有你,我們不會彷徨! 因為有你,我們勇往直前!

  在此,謹代表全體員工,向各位送去新年的祝福,祝各位在新的一年中,事業(yè)獲得更大的成功。

  2017年領(lǐng)導(dǎo)新年賀詞三

  全體員工們:

  大家新年好!

  金虎辭舊千家樂,玉兔迎新萬戶歡!2017年的腳步漸漸遠去,2017年的鐘聲已經(jīng)響徹天涯,在這辭舊迎新的喜慶時刻,我謹代表啟光集團董事長邱啟光先生并以我個人的名義,向珠海富茂公司全體員工致以誠摯的問候、新春的祝福、美好的祝愿!

  在2017年里,珠海富茂公司全體成員在集團公司的各項發(fā)展理念和目標的正確指引下,全體成員團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏、務(wù)實創(chuàng)新。全年共完成工程107個,實現(xiàn)產(chǎn)量約9118噸,其中生產(chǎn)部小件班年度一次性交付平均合格率達到97%以上,我們首先加強了企業(yè)員工隊伍的建設(shè),培養(yǎng)了一支技術(shù)過硬,敢打硬仗的生產(chǎn)隊伍,面對種種考驗,大家都發(fā)揚了特別能吃苦,特別能戰(zhàn)斗的精神,其次是加強了各部門工作職責的管理力度,實行了各部門主管負責制,明確了各部門的工作職責,深化了企業(yè)的各項制度的監(jiān)管力度。這種高昂的斗志和極大的工作熱情,體現(xiàn)出了我們良好企業(yè)精神風貌,為公司各項工作任務(wù)的.圓滿完成做出了貢獻,為集團公司品牌的樹立打下了堅實的基礎(chǔ)。在總結(jié)成績的同時,我們也已經(jīng)清醒地認識到自己的困難和不足,如:公司各項制度落實不到位,部門執(zhí)行力不夠,責任人監(jiān)督、檢查力度不夠,缺少計劃和總結(jié)等,這些問題都是亟待我們?nèi)ソ鉀Q的。

  “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,讓我們攜手并肩,同舟共濟,團結(jié)一致,鼓足干勁,向著更高、更遠的目標奮進。

  最后:祝愿集團的發(fā)展更上一層樓!

  祝全體員工在新的一年里:

  事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿、幸福安康!

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