企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整（最后一次）

　　今年，為了保障老年人的權(quán)益，養(yǎng)老金一直在努力的調(diào)整最佳方案，對企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金調(diào)整一直沒有停止過。人社部一直在力求做到公平、補漏洞等。相信很多人也在一直關(guān)注關(guān)于養(yǎng)老金的調(diào)整方案吧!下面、中國人才網(wǎng)小編將為讀者呈現(xiàn)2013年的企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整方案，祝您閱讀愉快!

　　退休養(yǎng)老金調(diào)整：

　　1、2013年企業(yè)退休人員養(yǎng)老金調(diào)整

　　據(jù)報道，人力資源和社會保障部針對社保體制改革具體方案已經(jīng)有了原則和方向，研究包括養(yǎng)老金雙軌制在內(nèi)的一系列社保“漏洞”，正在小范圍內(nèi)征求意見。 接近人社部人士表示，具體的征求意見稿會在適當(dāng)?shù)臅r候發(fā)布出來。去年11月，人社部關(guān)于城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接公開征求意見，就是整個綜合性方案的一部分。

　　除了養(yǎng)老金雙軌制待遇差別問題外，這個綜合方案還包括應(yīng)對老齡化的資金安排，養(yǎng)老金空賬、投資運營、轉(zhuǎn)移接續(xù)問題，退休年齡問題。在發(fā)展多層次養(yǎng)老保障體系上，還將就如何發(fā)展企業(yè)年金、大病保險等出臺新的意見。

　　而養(yǎng)老金雙軌制從兩會之前就備受關(guān)注，從網(wǎng)上投票情況來看，絕大多數(shù)市民都贊成廢除養(yǎng)老金雙軌制，而記者此前在街頭采訪中也證實了這個觀點。

　　2、2013養(yǎng)老金并軌改革欲提速

　　老吾老以及人之老，以敬老愛幼為傳統(tǒng)的中國如何做好養(yǎng)老這件事兒，養(yǎng)老金雙軌制改革難點又在哪里呢?

　　但是養(yǎng)老金并軌改革需要解決兩個問題，一個是如何保證養(yǎng)老保險基金的資金來源;另一個是，養(yǎng)老金并軌如何找到一條積極穩(wěn)妥的操作路徑。養(yǎng)老金并軌改革事關(guān)億萬國民的切身利益，事關(guān)社會公平正義，改革不能急于求成做成“夾生飯”，但也不能無限期“等”下去。目前，并軌改革的“路線圖”已經(jīng)明確，剩下的只是制定“時間表”、選擇合適時機的問題�！皶r間表”決定改革的速度，“路線圖”決定改革的方向，當(dāng)前和今后一段時間，要以改革“路線圖”倒逼“時間表”提速，力爭改革取得成功。

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