七、管理體系

　　1、公司性質(zhì)及組織形式、

　　2、部門職能

　　3、管理理念及公司文化

　　4、團(tuán)隊(duì)成員任職及責(zé)任

　　八、投資分析

　　1、股本結(jié)構(gòu)與規(guī)模

　　2、資金來源與運(yùn)用

　　3、投資收益與風(fēng)險(xiǎn)分析(對報(bào)酬率、回收凈值、回收期等的計(jì)算)

　　4、可以引入的其他資本

　　九、財(cái)務(wù)分析

　　1、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制依據(jù)分析

　　2、未來3年的預(yù)計(jì)會(huì)計(jì)報(bào)表及附表

　　3、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析(主要財(cái)務(wù)指標(biāo)分析、敏感分析和盈虧平衡分析等)

　　十、機(jī)遇與風(fēng)險(xiǎn)

　　1、機(jī)遇分析

　　2、外部風(fēng)險(xiǎn)分析

　　3、內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)分析

　　4、解決方案和應(yīng)對措施

　　十一、風(fēng)險(xiǎn)資本的退出

　　1、撤出方式

　　2、撤出時(shí)間

　　十二、附錄(補(bǔ)充材料)