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關(guān)于合同試用期的問題
我記得好象<<勞動(dòng)法>>規(guī)定正常的最長(zhǎng)不能超過3個(gè)月是吧?
如果企業(yè)要簽半年試用,是否違反<<勞動(dòng)法>>?
謝謝~
[關(guān)于合同試用期的問題]
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