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五險一金要該怎么交

時間:2024-11-27 04:46:48 學人智庫 我要投稿
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五險一金要該怎么交

  國家規(guī)定職工都必須享有五險一金福利,其中醫(yī)療保險以及養(yǎng)老保險、失業(yè)保險都是企業(yè)以及個人共同按比例交納的,而生育保險以及工傷保險則是企業(yè)單獨承擔。下面是關于五險一金要怎么交的內容,歡迎閱讀!

五險一金要該怎么交

  五險一金怎么交?

  五險一金怎么交?企事業(yè)單位必須為自己的員工交納了五險一金。因為國家法律規(guī)定每位員工都必須享有企事業(yè)單位的五險一金福利,否則這樣的企業(yè)就是違法的。那么怎么交納五險一金呢?其實,醫(yī)療保險以及養(yǎng)老保險、失業(yè)保險都是企業(yè)以及個人共同按比例交納的,而生育保險以及工傷保險則是企業(yè)單獨承擔。所以,我們的工資被扣除的就是養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險以及工傷保險的一部分費用,當然還有住房公積金?鄢壤缦滤荆

  一、養(yǎng)老保險

  養(yǎng)老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。

  二、醫(yī)療保險

  醫(yī)療保險繳費比例:單位9%,個人2%+3元。

  三、失業(yè)保險

  失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%。

  四、工傷保險

  單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不用繳,工傷保險根據單位被劃分的行業(yè)范圍來確定它的工傷費率,在0.5%~2%之間。

  五、生育保險

  單位每個月為你繳納1%,你自己一分錢也不用繳。

  六、住房公積金

  公積金繳費比例:根據企業(yè)的實際情況,選擇住房公積金繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

  個人怎么辦理及繳納五險一金?

  1、辭職后,自己只可繳納醫(yī)療保險與養(yǎng)老保險兩種,其余自行不可繳納。

  2、辭職后,自己可不繳納保險,待到再找到合適工作時可續(xù)繳,且自行繳納不劃算。

  3、若您要生育,報銷相關費用為您在現單位工作并繳納生育金滿一年(12個月)才可報銷,中間不可間斷或更換公司。

  具體流程如下:

 、偬崆耙恢芑蛞粋月就可以離職,交接工作事務;

 、陔x職后讓離職單位人事部提供“離職證明”、“勞動解除合同”;

 、勰没刈约骸皠趧邮謨浴薄ⅰ吧绫1kU卡”自己妥善保管好;

  ④下個月自己五險一金就停掉了,可以去轄區(qū)社區(qū)、街道領失業(yè)金領滿一年;

  ⑤如果您要自己繳納可以到社保保障中心辦理托管,根據自己情況繳納社保及養(yǎng)老等;

 、拮约豪U納屬于靈活性社保、養(yǎng)老和企業(yè)繳納完全不一樣;

 、呷绻k理先去社保局/中心辦理業(yè)務,簽訂托管協(xié)議服務,填寫個人檔案及個人信息,再去江蘇銀行辦理開戶養(yǎng)老存折,每月25號之前繳納,如果不繳納或忘記繳納,要扣個人滯納金。

 、嗵峁┎牧嫌羞@些:個人身份證(原件二代)勞動手冊、社?ā⑸绫^D移單、原單位的離職報告證明等相關資料。

  五險一金辦理流程

  一、五險辦理程序

  1、首先要進行社保登記,攜帶營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證(辦理營業(yè)執(zhí)照時已在質量技術監(jiān)督局辦好)、法人身份證號碼、稅務登記證單位開戶處拿一式三份的表格填寫,核實完畢會拿到勞動和社會保障證,再去拿到社保證,進行了社保登記就可以辦理社保了。

  ①整理單位要辦理社保人員的名單及身份證原件、復印件;

 、谛罗k人員需勞動合同原件及復印件;

 、劾m(xù)保人員,確保個人窗口已報停、或前單位已報停;

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  2、還需填報辦理社會保險“網上申報”業(yè)務申請表,經市社會勞動保險經辦機構核準后,簽訂社會保險“網上申報”業(yè)務承諾書,授予其“網上申報”業(yè)務操作權限。

  3、辦理參保人員增減變化申報的業(yè)務操作程序。參保企業(yè)應于每月的1—15日,最好15日前辦理通過社會保險業(yè)務網站辦理本單位參保人員增減變化及應繳費信息的申報業(yè)務,并填寫、留存相關表格、資料。

  4、參保企業(yè)辦理完上述“網上申報”操作,確認無誤后,應在網上提報“應收核定”申請;社會勞動保險經辦機構根據參保企業(yè)的申請,進行應繳費信息的核定,并通過“網上銀行”征收社會保險費。

  二、一金辦理程序

  根據國務院《住房公積金管理條例》第十四條規(guī)定:“新設立的單位應當自設立之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記”手續(xù);第十五條:“單位錄用職工的,應當自錄用之日起30日內到住房公積金管理中心辦理住房公積金繳存登記”手續(xù)。因此單位應自覺地為職工依法繳存住房公積金。單位對新錄用的職工,應當自錄用第二個月開始繳存住房公積金,月繳存額為職工本人首月工資乘以職工本人和單位住房公積金繳存比例之和(見分進元)。寧波市住房公積金管理中心在每月18日之后以同城特約委托收款方式從各單位帳戶內歸集單位繳存的和為職工代繳的住房公積金,并計入職工住房公積金帳戶。

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