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個(gè)人收入證明

時(shí)間:2023-07-04 10:45:37 收入證明 我要投稿

個(gè)人收入證明[范例15篇]

  在生活、工作和學(xué)習(xí)中,要用到證明的地方還是很多的,證明具有憑證作用,持有者可以憑借它證明自己的身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性。想擬證明卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?下面是小編收集整理的個(gè)人收入證明,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

個(gè)人收入證明[范例15篇]

個(gè)人收入證明1

  中國(guó)銀行股份有限公司____支行:

  茲有我單位職員(姓名)_______________________,身份證件號(hào)碼:________________________,向貴行申請(qǐng)貸款。特此證明該職員在本單位職務(wù)為_______________,已連續(xù)工作________年,稅后收人情況如下:

  基木工資:___________________元/月

  獎(jiǎng)金:_____________________元/月

  分紅:_____________________元/月

  總計(jì):_____________________元/月

  上年總收入:___________________元

  我單位將承擔(dān)該證明與實(shí)際情況不符所引起的法律責(zé)任。

  單位(章):_________________________________________

  電話:_______________________________________________

  聯(lián)系人:______________________________________________

  日期:_______________________________________________

  附注:l、本證明落款處需加蓋單位有效公章或人事部門章,井必須留有固定聯(lián)系電話。

  2、聯(lián)系人需是清楚借款人收入惜況的`人力部門或財(cái)務(wù)部門人員或等同職務(wù)的其他人員,但不可是借款人本人或其直系親屬。

  該證明已通過(guò)__________方式進(jìn)行核實(shí)。核實(shí)人(章):_________,日期:___年__月__日標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)銀行個(gè)人收入證明范本標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)銀行個(gè)人收入證明范本。

  我單位將承擔(dān)該證明與實(shí)際情況不符所引起的法律責(zé)任。

  單位(章):_________________________________________

  電話:_______________________________________________

  聯(lián)系人:______________________________________________

  日期:_______________________________________________

  附注:l、本證明落款處需加蓋單位有效公章或人事部門章,井必須留有固定聯(lián)系電話。

  2、聯(lián)系人需是清楚借款人收入惜況的人力部門或財(cái)務(wù)部門人員或等同職務(wù)的其他人員,但不可是借款人本人或其直系親屬。

  該證明已通過(guò)__________方式進(jìn)行核實(shí)標(biāo)準(zhǔn)中國(guó)銀行收入證明。

核實(shí)人(章):_________,日期:___年__月__日

個(gè)人收入證明2

  銀行:

  茲證明先生(女士)是我單位職工,工作年限年,在我單位工作年,職務(wù)為,崗位為,工作性質(zhì)為(正式制;合同制;臨時(shí)制;其他),職稱為,該員工是否有違規(guī)違紀(jì)行為(有;無(wú)),個(gè)人收入證明申請(qǐng)書。

  其身份證號(hào)碼為:

  其平均月收入為人民幣(大寫)元

  填表人簽字:證明單位(蓋公章)

  單位聯(lián)系電話:

  單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào):

  單位辦公地址:

  本單位承諾該職工的收入證明真實(shí)。

  本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我公司并不對(duì)該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔(dān)任何責(zé)任。

個(gè)人收入證明3

  茲證明xx為本單位正式職工,已連續(xù)在我單位工作xxx年,學(xué)歷為xx畢業(yè),目前在我單位擔(dān)任xx職務(wù),近一年內(nèi)該職工在我單位平均月收入(稅后)為xxx元。該職工身體狀況(良好、差)。

  本單位謹(jǐn)此承諾上述證明資料的真實(shí)、有效。

  特此證明。

  xxx

  20xx年xx月xx日

個(gè)人收入證明4

  茲證明____身份證號(hào)_________為本公司職員,在本公司____崗位工作,并已經(jīng)在本公司任職____年____月,年收入為______元。

  此證明只作為員工申辦信用卡專用,不做其他用途。特此證明。

  附注:

  單位蓋章:

  日期:____年____月____日

個(gè)人收入證明5

  致中國(guó)銀行xx行:

  茲證明xx先生/女士( 已婚 未婚 離婚)系我單位( 正式 臨時(shí) 兼職)在職員工,其現(xiàn)在我單位擔(dān)任xx職務(wù),職稱xx ;已在我單位工作x年,我單位性質(zhì)為xx。

  其月均總收入為人民幣x萬(wàn)x仟x佰x拾x元整(小寫¥xx)。

  身份證號(hào)為:xx 。

  對(duì)以上所提供資料的真實(shí)性我單位負(fù)法律責(zé)任。

  特此證明。

  單位地址:xx

  人事勞資部門聯(lián)系人:xx

  聯(lián)系電話:xx

  單位蓋章:

  xx年xx月xx日

  注:1、所填寫姓名與戶口簿、身份證一致。

  2、所有文章文字書寫規(guī)范,無(wú)涂改;選擇項(xiàng)以“√”表示。

  3、蓋章為公章或勞動(dòng)人事部門印章有效,加蓋完整、清晰。

個(gè)人收入證明6

  建設(shè)銀行北京西單支行:

  我單位員工張大豪,男,身份證號(hào)碼:*********,系我單位工程師,月工資收入8000元。 其中:20xx年11月8500元; 20xx年12月7800元; 20xx年01月810000元; 情況屬實(shí),特此證明。

  聯(lián)系人:李老栓。

  單位電話:*********

  單位地址:北京市西城區(qū)西單25146號(hào)(公章)

個(gè)人收入證明7

  茲證明xxxx(身份證:xxxxxxxxxxxx)在我單位xxxx部門任職(職務(wù)為:xxxx),月收入為xxxx元(稅前)。

  特此證明。

  本證明僅用于證明我單位員工的工作及在我單位員工的.工資收入,不作為我單位對(duì)該員工任何形式的擔(dān)保文件。

xxx公司(蓋章)

  20xx年xx月xx日

個(gè)人收入證明8

  茲證明xxx員工系本單位員工,已連續(xù)在本單位工作xx年,目前擔(dān)任xx職務(wù),該員工的學(xué)歷為xx,近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為人民幣(大寫)xxxx(¥xxxx元)。

  本單位在以上情況是正確屬實(shí),如因上述證明與事實(shí)不符而導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失,本單位愿承擔(dān)一切責(zé)任。

  特此證明!

 。ê灻w章):xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

個(gè)人收入證明9

  因購(gòu)房需要,本人擬向銀行申請(qǐng)貸款。依據(jù)銀行相關(guān)規(guī)定,需提供《個(gè)人收入證明》。

  根據(jù)本人在公司薪酬體系的實(shí)際情況,本人目前月工資為元(該收入已包含基本工資、津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)等由公司發(fā)放的所有收入),特申請(qǐng)公司于年月日為本人開具的`《個(gè)人收入證明》中工資為元。

  本人承諾此《個(gè)人收入證明》僅限于年月日向銀行申請(qǐng)購(gòu)房貸款使用(過(guò)期作廢),不另作其他任何用途。如因此《個(gè)人收入證明》引發(fā)的其他任何問(wèn)題,均由本人全權(quán)承擔(dān)后果。因此而產(chǎn)生或可能產(chǎn)生的所有法律糾紛,與公司無(wú)關(guān)。

  申請(qǐng)人:xxx

  申請(qǐng)人身份證號(hào)碼:xxxxxxxxxxx

  聯(lián)系電話:xxxxxxx

  申請(qǐng)日期:20xx年xx月xx日

個(gè)人收入證明10

  茲證明_________(先生/女士)系本單位_________(1.正式工、2.合約工、3.臨時(shí)工),已連續(xù)在本單位工作_____年,目前在本單位擔(dān)任_________職務(wù).目前該職工的最高學(xué)歷為________,身體狀況_________.近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為____________元人民幣. 特此證明

______公司(加蓋公章)

  ________年________月________日

個(gè)人收入證明11

  茲證明_____(身份證號(hào):_____)系我單位正式員工,并且該員工:

  1、現(xiàn)任職務(wù)為_____

  2、已與我單位簽訂_____年勞動(dòng)合同,期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  3、稅前月均收入總計(jì)人民幣_(tái)____元,其中工資收入為人民幣_(tái)____元、獎(jiǎng)金及津貼收入為人民幣_(tái)____元。

  人事勞資部門聯(lián)系電話:

  人事勞資部門聯(lián)系人:

  我單位保證上述填寫內(nèi)容是真實(shí)的。

  單位人事勞資部門章:

  _____年_____月_____日

個(gè)人收入證明12

  工資證明____________銀行:茲證明________為本單位職工,固定月收入________,年收入________。

  本證明僅限用于申請(qǐng)________,且不負(fù)責(zé)員工的法律及欠款責(zé)任。

  單位蓋章:日期:______年___月___日范本四:工資證明茲有我公司(____________)員工________,身份證號(hào)碼__________________,在我司工作________年,任職____________(職位),年收入為________元人民幣。

  特此證明!

  ________公司(加蓋公章)

  ________年________月________日

個(gè)人收入證明13

中國(guó)銀行深圳分行:

  茲證明_____________________為本單位職工,婚姻狀況____________,已連續(xù)在本單位工作

  ___________年,最高學(xué)歷為___________________,目前在我單位擔(dān)任_______________職務(wù)。近一年內(nèi)該職工的平均月收入(稅后)為(大寫)____________________________。目前該職工身體狀況_______。本單位謹(jǐn)此承諾上述證明是正確的.、真實(shí)的,如因上述證明與事實(shí)不符導(dǎo)致貴行經(jīng)濟(jì)損失,本單位保證承擔(dān)賠償一切法律責(zé)任。

  特此證明。

  單位公章或人事部門章

  經(jīng)辦人:

  _____年_____月_____日

個(gè)人收入證明14

  茲有_____,身份證號(hào)碼_________________,居住地址_________,自___年__月__日至今在我單位工作,任___職務(wù),該同志的勞動(dòng)用工形式屬于____,其本人月收入為人民幣(大寫)_____元。

  特此證明

  上述內(nèi)容真實(shí)無(wú)誤,我單位對(duì)此承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

______公司(加蓋公章)

  ________年________月________日

個(gè)人收入證明15

  ______________甲方(藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè))

  企業(yè)名稱:______________

  注冊(cè)地址:______________

  法定代表人(負(fù)責(zé)人):

  ______________ ______________乙方(藥學(xué)技術(shù)人員)姓名:______________性別:______________年齡:______________籍貫:______________職稱/資格:______________身份證號(hào)碼:______________乙方自____年__月至____年__月于甲方擔(dān)任____________職務(wù),現(xiàn)因____________原因,甲方與乙方解除勞動(dòng)聘用關(guān)系,簽訂本解聘協(xié)議書,自____年__月__日起生效。

  甲方法定代表人(負(fù)責(zé)人)簽字:__________(企業(yè)公章)____年__月__日

  乙方簽字:____年__月__日

  備注:1、本解聘協(xié)議書簽訂不得違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī),否則無(wú)效。

  2、依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三十一條,勞動(dòng)者解除勞動(dòng)合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知用人單位。

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