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如何讓HR挑中你 -管理資料

管理資料 時(shí)間:2019-01-01 我要投稿
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    最近,看到國家下文告訴社會(huì)09年有××萬,10年還有××萬,11年將有××多萬大學(xué)生等待找工作,

如何讓HR挑中你

。希望大學(xué)生們“先就業(yè)再擇業(yè)”。為什么我畢業(yè)時(shí)候國家沒下這個(gè)文呢?閑話不說,做主管崗位6年了,看過幾千封簡歷。這2周,公司大規(guī)模招聘,我基本就干一件事情,看簡歷。一天 300~500封。早中晚各看一次。找工作很難嗎?不難,讓HR通知你面試就是成功第一步。

    唉,現(xiàn)在的高校畢業(yè)辦的人都在干嘛。除了收錢毛都不教,教的也不管毛用。如果你的朋友最近在找工作,在通過網(wǎng)上投簡歷找工作,希望下面的東西有一兩條能幫到忙。

    情節(jié)1:不要用51JOB和CHINAHR的簡歷模板。 答:的確51JOB橘色的模板,CHINAHR藍(lán)色的模板很工整。但是讓你一口氣看100個(gè)一樣模板的簡歷,你會(huì)怎樣。建議:自己直接在寫郵件的正文區(qū)里寫點(diǎn)啥吧。2句話也行。

    情節(jié)2:不要用招聘網(wǎng)站的粘貼簡歷功能。 答:好一點(diǎn)的招聘網(wǎng)站還湊活,很多招聘網(wǎng)站都會(huì)在郵件正文告訴閱覽者,XXX對(duì)您提供的職位感興趣,使用XXX網(wǎng)站的粘貼簡歷功能給您發(fā)送簡歷,后面是一串網(wǎng)址,讓你點(diǎn)擊查看詳細(xì)簡歷。我是不會(huì)點(diǎn)的,

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如何讓HR挑中你》(http://www.szmdbiao.com)。建議:看娛樂新聞可以懶,投簡歷別懶。

    情節(jié)3:工作年限很重要。答:并不是說應(yīng)屆不好。很多公司(當(dāng)然也包括我們這個(gè)小公司)在不同的時(shí)段會(huì)選擇不同的人,如果恰好這個(gè)時(shí)期我們優(yōu)先錄用有工作經(jīng)驗(yàn)的?赡芪疫B滾動(dòng)條都沒往下拖,就點(diǎn)“下一封”了。建議:在工作年限那里填寫你的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗藁蛘呱鐣?huì)實(shí)踐年限。不是教大家騙人,到簡歷下面還是要如實(shí)說的。這么做只是讓你的簡歷會(huì)被往下拖被看完。

    情節(jié)4:個(gè)人評(píng)價(jià)很重要。 答:現(xiàn)在很多模板第2塊就是填寫你的基本評(píng)價(jià)。這個(gè)很重要很重要!

    如果你希望你的簡歷往下拖動(dòng)。

    a、不要喊口號(hào)。我的理想是……(直接下一封。對(duì)不起,不是不尊重您。用人部門催的緊,一個(gè)HR1個(gè)小時(shí)看100封簡歷,一個(gè)簡歷不到1分鐘。看簡歷中間還要被打岔。)

    b、不要抄。!特別是美術(shù)崗位的。我看過很多美術(shù)求職者投2句都寫的是:從事過專業(yè)的美術(shù)訓(xùn)練,繪畫功底扎實(shí)。1段話,連標(biāo)點(diǎn)符號(hào)都不差。。別聽老師的,別偷看同學(xué)的。(記住:簡歷最重要第一點(diǎn)是:告訴我你和別人不一樣。)

    c、不要說自己不好。某簡歷:雖然我尚未找到明確的職業(yè)方向,但我相信我會(huì)很努力去嘗試。(等你找到職業(yè)方向再投吧)不好的地方不要刻意去暴露,比如“沒有工作經(jīng)驗(yàn)”這些話。我也知道你沒經(jīng)驗(yàn),但不要說出來提醒我去注意,特別是一開始就說出來。

    d、切忌寫標(biāo)準(zhǔn)話。比如自學(xué)能力強(qiáng),責(zé)任感很強(qiáng)這些。(太多了,兄弟。別人都這么寫,都寫在這一欄。你換個(gè)方式說。而且,在你還從沒未想過給你父母買保險(xiǎn)的年紀(jì),我真的不覺得你能承載太多的責(zé)任。)

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