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稻盛和夫-干法讀后感

時(shí)間:2025-01-18 18:10:43 玉華 讀后感 我要投稿

稻盛和夫-干法讀后感(精選21篇)

  當(dāng)閱讀了一本名著后,大家一定對(duì)生活有了新的感悟和看法,寫一份讀后感,記錄收獲與付出吧。為了讓您不再為寫讀后感頭疼,下面是小編收集整理的稻盛和夫-干法讀后感,歡迎閱讀與收藏。

稻盛和夫-干法讀后感(精選21篇)

  稻盛和夫-干法讀后感 1

  人工作的目的是為了提升自己的心志。

  工作三年了,成長(zhǎng)了很多,也成熟了很多。

  工作時(shí)間長(zhǎng)了,慢慢覺得工作就是日復(fù)一日的重復(fù),有時(shí)候不知道自己工作的目標(biāo)是什么,一直把做好工作看成是對(duì)生活負(fù)責(zé)的一種態(tài)度,只是盡自己的努力做好份內(nèi)工作。讀了稻盛先生的《干法》,忽然明白了自己的目標(biāo)和意義:人工作的目的是為了提升自己的心志。工作可以起到鍛煉心志、提升人性的作用,長(zhǎng)時(shí)間不懈的工作可以磨礪心志。工作是一個(gè)施展自己才能的舞臺(tái),我們寒窗苦讀來的知識(shí),我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力,我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個(gè)舞臺(tái)上得到展示。將自己的一生奉獻(xiàn)給工作舞臺(tái),埋頭苦干,孜孜不倦,這樣的人最有魅力。

  稻盛先生說,要想度過一個(gè)充實(shí)的人生,只有兩種選擇:一種是從事自己喜歡的工作;另一種是讓自己喜歡上工作。能夠碰上自己喜歡的工作,這種機(jī)率恐怕不足千分之一、萬分之一。與其尋找自己喜歡的工作,不如先喜歡上自己已有的工作。喜歡自己的工作,就能忍受任何艱苦;只要不懈努力,任何事情都能成功?突(jīng)說過說:"除非喜歡自己所做的工作,否則永遠(yuǎn)無法成功。"在我們周圍,聽到的多是報(bào)怨和無奈,談得最少的是工作的開心和樂趣。其實(shí)不管自己處在何種境遇,都要抱著積極的心態(tài)朝前看,任何時(shí)候都要拼命工作,持續(xù)努力,這才是最重要的。并且對(duì)每天做過的事情,老老實(shí)實(shí)地進(jìn)行反省,就可以避免工作上的失敗,并能夠不斷地完善自我。無論遇到什么事情都要感謝,既然選擇了這份工作這個(gè)崗位,就必須無條件地接受它的全部,包括好的和不好的,持有隨時(shí)感謝心態(tài)非常重要。

  很多時(shí)候,我們?cè)诠ぷ鞯臅r(shí)候,總是說盡力而為;遇到困難的時(shí)候,總是說盡力而為。我們可以原諒這種說法,但不能原諒這種做法。做任何事情不能本著盡力而為,竭盡全力是我們工作所要達(dá)到的境界。古語云:世上無難事,只怕有心人。我們要在工作上樹立必勝的信心,在戰(zhàn)略上藐視困難,在戰(zhàn)術(shù)上重視困難,付出自己百分之百的努力,成功的機(jī)會(huì)是不會(huì)錯(cuò)過的。想到困難,正視困難,克服困難,解決困難,到完成工作任務(wù)的過程,其實(shí)就是一個(gè)自我的心理斗爭(zhēng)過程,就像稻盛先生所說:當(dāng)你竭盡全力時(shí)神靈將會(huì)現(xiàn)身。只有付出"不亞于任何人的努力"才是人生和事業(yè)成功的最強(qiáng)動(dòng)力。專心致志于一行一業(yè),不膩煩、不焦躁,埋頭苦干,不屈服于任何困難,堅(jiān)持不懈;只要你堅(jiān)持這樣做,就能造就優(yōu)秀的人格,而且會(huì)讓你的人生開出美麗的鮮花,結(jié)出豐碩的果實(shí)。

  看起來平凡的、不起眼的工作,能堅(jiān)韌不拔地去做,堅(jiān)持不懈地去做,這種"持續(xù)的力量"是事業(yè)成功的最重要基石,才體現(xiàn)了人生的價(jià)值,才是真正的"能力"。將努力變?yōu)?持續(xù)的'力量",就能讓一個(gè)"平凡的人"變?yōu)橐粋(gè)"非凡的人",就會(huì)擁有強(qiáng)大的能量!苦難不會(huì)沒完沒了,當(dāng)然幸運(yùn)也不會(huì)永遠(yuǎn)持續(xù)。得意時(shí)不忘形,失意時(shí)不消沉,每天每日勤奮工作,這比什么都重要。

  做好工作必不可少的認(rèn)真態(tài)度:必須注重細(xì)節(jié),比道理更作重要的是重視經(jīng)驗(yàn),不厭其煩,持續(xù)、專業(yè)地工作。在工作中有很多用橡皮擦絕對(duì)擦不掉的事情。抱著"錯(cuò)了改改就行"這種想法做事,小的失誤就會(huì)頻頻發(fā)生,其中就隱含了導(dǎo)致無法挽救的重大錯(cuò)誤的危害性。平時(shí)就要用心做到"有意注意",不允許發(fā)生任何差錯(cuò)。貫徹這種"完美主義"才能提高工作質(zhì)量,同時(shí)提升自身的素質(zhì)。

  每天不斷進(jìn)行創(chuàng)造性的工作,即使一天的進(jìn)步微不足道,但若經(jīng)過十年的積累,就一定可以孕育巨大的變化。我要在日常的簡(jiǎn)單工作中不斷尋找創(chuàng)新點(diǎn),使工作中的每件平凡事都能有閃亮之處。只要肯開動(dòng)腦筋,就可以想出許多又快又好的方法。無論多么渺小的工作,都積極去做。

  讓我們珍惜今天所擁有的工作權(quán)利,珍惜來之不易的工作崗位,在工作中不找任何借口,積極主動(dòng),敢干挑戰(zhàn)自我,堅(jiān)持不懈地努力,挖掘自身工作的潛在職責(zé),主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。

  稻盛和夫在有生之年締造了兩個(gè)世界500強(qiáng)企業(yè)--京瓷和KDDI,稻盛先生用他不平凡的人生經(jīng)歷證明了"行正道才是人生的王道",奉行"六項(xiàng)精進(jìn)"是人生成功的保障。稻盛先生指出--為磨礪靈魂,提升心志,以"利他"之心為準(zhǔn)則,傾盡所能,日日"精進(jìn)",這才是人生的目的,也是最引以為榮的活法。

  稻盛和夫-干法讀后感 2

  最近讀完了稻盛和夫先生的《干法》,心中頗有感觸,愿與大家分享:

  書的作者——稻盛和夫很善于,他通過自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程向讀者講敘了工作的意義,尤其告訴我們?cè)诠ぷ骱蛣?chuàng)造性勞動(dòng)中找到成長(zhǎng)與幸福的方法和歷程,為我們點(diǎn)燃了指路明燈。

  讀《干法》的過程更像是一個(gè)自我透視和醒悟的過程,在逐步走進(jìn)稻盛和夫先生的精神世界的同時(shí),自己仿佛也經(jīng)歷了一場(chǎng)心靈的凈化和啟迪。

  首先,人為什么要工作?磨練靈魂、提升心志。工作是“醫(yī)治百病的良藥”。稻盛和夫先生用平實(shí)的語言告訴我們工作的目的除了獲得物質(zhì)糧食之外,更重要的原因是磨練靈魂、提升心志。他讓所有年親人記。汗ぷ髂軌蝈憻捜诵、磨練心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。

  其次,如何投入工作?讓自己喜歡上自己所從事的工作。如果你還沒有發(fā)現(xiàn)自己喜歡其它更好的工作,你可以先愛上自己現(xiàn)有的工作。就像對(duì)待心愛的戀人一樣熱情,一如既往,無怨無悔。

  第三,以“高目標(biāo)”為動(dòng)力:持續(xù)付出不亞于任何人的努力。不斷樹立高目標(biāo),當(dāng)你有了清晰的目標(biāo),行動(dòng)才不會(huì)受阻,人生才不會(huì)困惑!始終“以百米賽的速度跑”,付出不亞于任何人的努力,使人生獲得轉(zhuǎn)機(jī)。

  第四,持續(xù)就是力量:抓緊今天這一天。持續(xù),也就是堅(jiān)持的力量,實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)總會(huì)有這樣那樣的困難,身體上的精神的,這個(gè)時(shí)候我們只有堅(jiān)持才不能半途而廢。如果你想看到明天美麗的日出,今天就努力堅(jiān)持下去,“已經(jīng)不行了”的時(shí)候才是真正的開始,將“不可能”變?yōu)椤翱赡堋保瑢ⅰ捌椒病被癁椤胺欠病北茸蛱旄M(jìn)一步,奮戰(zhàn)到老天爺都出手相助的那一刻。

  第五,怎么才能出色工作?追求“完美”、“精益求精”努力要求自己,才會(huì)有別樣的人生,你的`努力也會(huì)發(fā)揮到最大!這樣你才會(huì)見到“神”。

  第六,“創(chuàng)造性”地工作:創(chuàng)新,每天不斷鉆研創(chuàng)新,敢于走“別人沒有走過的路”。人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力。以積極地“思維方式”,滿懷“熱情”,付出不亞于任何人的努力,把自己的“能力”發(fā)揮到最大,做到這些,你的人生一定會(huì)碩果累累、幸福美滿。

  最后他還號(hào)召我們可以成為能夠“自燃型”的人,所謂“自然型”的人,就是從來不會(huì)等別人吩咐了才去干,而是主動(dòng)積極,有強(qiáng)大內(nèi)驅(qū)力的人。

  稻盛和夫?qū)ぷ鞯睦砟詈蛻B(tài)度的,也讓我們看到了一個(gè)取得巨大成功的管理大師的智慧光芒,讓我們感到,我們和大師之間的距離只是——對(duì)待生命和工作的態(tài)度。

  稻盛和夫-干法讀后感 3

  稻盛和夫先生的《干法》,開篇有一段話,勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)。

  工作的真諦在于磨礪

  稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作,每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí),我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的`態(tài)度,更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。

  煤礦行業(yè)也是如此,每個(gè)人雖身處不同的崗位,有秉公執(zhí)法的安檢員、有以身作則的支護(hù)工、有一絲不茍的瓦檢員、有一身本領(lǐng)的維修工等等,他們具有不同的角色;同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

  面對(duì)這種種責(zé)任,我們?cè)撊绾尉駬,答案只有一個(gè),那就是腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),在工作中投入自己的熱情,讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線,讓工作成為自己人生的磨刀石;我們會(huì)在工作中體會(huì)到人生的價(jià)值。

  工作的本質(zhì)在于堅(jiān)持

  工作從來就不是一帆風(fēng)順的,有礁石,有漩渦,有鯊魚,更可能有海盜。這些困難,我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)?

  稻盛和夫先生告訴我們:苦難就是考驗(yàn),已經(jīng)不行的時(shí)候,才是真正的開始。面對(duì)工作中的種種困難,我們唯有堅(jiān)持,我們唯有迎難而上,我們唯有絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的頂峰。

  由于煤礦井下作業(yè)的單一循環(huán)性、復(fù)雜繁瑣性,更需要我們按章作業(yè),堅(jiān)持做好每一步、堅(jiān)持達(dá)到每個(gè)細(xì)節(jié)要求,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。

  工作的價(jià)值在于創(chuàng)新

  日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作,很容易讓人產(chǎn)生疲憊感,讓人感覺工作很無聊,很苦悶。此時(shí)稻盛和夫先生告訴我們,如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作,在最細(xì)小的工作中尋找創(chuàng)造的價(jià)值,工作將變成一件很有意義的事,變成一件充滿樂趣的式。

  如何從乏味的工作中找到樂趣,竅門就是創(chuàng)新和自我挑戰(zhàn)。如何把日復(fù)一日工作的效率提高、質(zhì)量提升、把時(shí)間縮短、把勞動(dòng)強(qiáng)度降低、把安全風(fēng)險(xiǎn)避免這一些列問題,是我們要不斷思考和不斷創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)一個(gè)精益求精的目的。

  稻盛和夫-干法讀后感 4

  稻盛和夫先生說,要想度過一個(gè)充實(shí)的人生,只有兩種選擇:一種是從事自己喜歡的工作;另一種是讓自己喜歡上工作。

  把工作當(dāng)成事業(yè)去干,去奮斗,終究會(huì)實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,會(huì)體會(huì)到工作的樂趣。

  我們以何種目的'去工作?看完《干法》一書,給了我一個(gè)簡(jiǎn)單的答案因?yàn)楣ぷ髂軌蝈憻捜诵、磨礪心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。

  我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年,不辭辛苦地工作,不只是為了滿足物質(zhì)上的需要,更是為了磨礪個(gè)人心志,完善自己的內(nèi)心,進(jìn)而提升個(gè)人境界。

  書中告訴我們工作方程式:人生工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力

  稻盛和夫-干法讀后感 5

  了解稻盛和夫是從他的成就開始的。27歲創(chuàng)建京瓷(原京都陶瓷),52歲創(chuàng)建第二電電,短短幾十年造就兩個(gè)世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)。

  2010年初,日航頻臨倒閉,申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)。時(shí)任日本首相鳩山三顧茅廬,78歲高齡的稻盛和夫臨危受命,只身赴任日航CEO。他大刀闊斧,深入改革,妙手回春,挽狂瀾于既倒,扶大廈于即傾。2011年初,日航全面盈利,創(chuàng)2010年全世界航空公司中利潤(rùn)第一的佳績(jī),同時(shí)也創(chuàng)造了日航最好成績(jī)。

  稻盛和夫,一個(gè)心慈面善、樂觀祥和的人,但在他的背后究竟是一種什么樣的力量讓他一生創(chuàng)造如此成就?是雄厚的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),是強(qiáng)大的政治背景還是非凡的智商?

  稻盛和夫出身農(nóng)村,青少年時(shí)經(jīng)歷坎坷,學(xué)業(yè)、就業(yè)亦不隨人意,27歲白手起家創(chuàng)建京都陶瓷。顯然經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、政治背景、非凡智商都不是稻盛和夫成功的原因。

  懷著對(duì)稻盛先生的崇拜之心,我靜下心思,拜讀了他的工作經(jīng)驗(yàn)之作《干法》。讀完之后,我開始慢慢了解稻盛和夫成功的緣由。同時(shí),讀完這本書后,對(duì)他已不再是簡(jiǎn)單的崇拜,而是由衷的敬仰。

  人為什么要工作,難道僅僅是為了薪酬而被迫的努力工作?工作的真正意義在于磨練靈魂、提升心志,薪酬只是附加的贈(zèng)品。為薪酬而耗費(fèi)自己的精力會(huì)讓自己陷入身心疲憊的深淵。而只有深悟工作的意義所在,才能體會(huì)生命中的快樂。正如書中所述“拼命工作的背后隱藏著快樂和歡喜,正像漫漫長(zhǎng)夜結(jié)束后曙光就會(huì)到來一樣”。磨練靈魂、提升心志正是《大學(xué)》中所說的“修身”:“修身、齊家、治國(guó)、平天下”。修身正是一個(gè)人邁向成功的先決條件。工作體現(xiàn)生命的價(jià)值、努力工作能改變一個(gè)人的性格、命運(yùn)。

  天意難隨人愿,我們的職業(yè)、工作往往不是我們喜歡的,因迫于生計(jì)而日復(fù)一日的耕作在這個(gè)崗位上。既然現(xiàn)在我們已經(jīng)無從選擇,為何不改變心態(tài),讓自己逐漸迷戀自己的工作、快樂的工作呢?讓自己自動(dòng)自發(fā)的去拼搏奮斗,全力付出、全情投入。即使我們無法做到稻盛和夫那種“抱著產(chǎn)品睡”、“傾聽‘產(chǎn)品的哭泣聲’”的行為,我們也應(yīng)先接受、認(rèn)同這種行為,并逐步的培養(yǎng)這種忘我的工作精神!叭雱t懇懇以盡忠”,積極的投身于目前工作,勇于承擔(dān)責(zé)任,勇于處于“旋渦中心”,激流勇搏,讓自己成為“自燃型”的人。

  稻盛和夫曾聆聽松下幸之助關(guān)于“水庫(kù)式經(jīng)營(yíng)”的講座,講座結(jié)束有人對(duì)其質(zhì)疑時(shí),“你必須得去想”松下幸之助說。設(shè)定一個(gè)高目標(biāo),你對(duì)這個(gè)目標(biāo)成功的渴求強(qiáng)度就決定了你成功的概率,這就是“你必須去想”,而且“必須時(shí)刻去想”,把夢(mèng)想灌輸?shù)臐撘庾R(shí)中的緣由。目標(biāo)和現(xiàn)實(shí)之間會(huì)出現(xiàn)一種引力,牽引著你不斷接近這個(gè)目標(biāo)。但是你對(duì)這個(gè)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的愿望哪怕出現(xiàn)一點(diǎn)松懈或者對(duì)成功的可能性持一絲的懷疑那種引力將會(huì)大大減小。我們沒有非凡的智商、能力或優(yōu)越的背景,如果我們沒有竭盡全力,沒有以百米沖刺的速度奔跑,沒有付出“不亞于任何人的努力”,成功又怎會(huì)落到我們的頭上,幸運(yùn)之神不會(huì)降臨普度眾生。

  “繩鋸木斷,水滴石穿”這就是持之以恒的力量。哪怕每天進(jìn)步點(diǎn)點(diǎn),每天比昨天進(jìn)步改善一點(diǎn)點(diǎn),日積月累,你將質(zhì)變成另一個(gè)樣子。京瓷就有這樣一位員工:初中學(xué)歷,默默無聞,毫不起眼,做事任勞任怨,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)總是不厭其煩的認(rèn)真完成。但對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),總是一一記下,吸收并慢慢改善。就這樣的一個(gè)誰都不看好的人,20年后,他成了事業(yè)部的部長(zhǎng)。持續(xù)的力量將將平凡變?yōu)椤胺欠病薄?/p>

  “故天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身,行拂亂其所為,所以動(dòng)心忍性,曾益其所不能。”。當(dāng)我們面臨困難時(shí),我們要堅(jiān)信苦難是對(duì)我們的考驗(yàn)。這種困難能磨練我們的意志,嚴(yán)酷鍛煉人,提升我們的心志和能力。始終抱有這種想法,那些感性的煩惱自然就消失了。在困難最嚴(yán)峻的一刻,我們是放棄還是要緊牙關(guān)再堅(jiān)持一下,或許真的“已經(jīng)不行了”。在這最艱難刻向前邁的一步,才是決勝千里的關(guān)鍵一步!耙呀(jīng)不行了”的時(shí)刻才是決勝的真正開始。這一刻,歇盡全力,神明就會(huì)出現(xiàn)。

  細(xì)節(jié)決定成敗,由于不重視細(xì)節(jié)而導(dǎo)致全盤結(jié)束、敗走麥城的案例數(shù)不勝數(shù)。無數(shù)人雄才大略、才華橫溢、膽識(shí)過人、能力非凡,但往往跌倒或摔死在細(xì)節(jié)這個(gè)細(xì)小的坎上。

  完美的產(chǎn)品源于100%的努力,1%的疏忽也會(huì)導(dǎo)致前功盡棄、功虧一簣!安畈欢唷钡乃枷胗肋h(yuǎn)制造不出完美的產(chǎn)品。將“完美主義”信條植入骨髓的'人才會(huì)做出卓越的成績(jī),才能制造出“會(huì)劃破手”的嶄新產(chǎn)品。注重細(xì)節(jié)、追求完美是一種品格,這種品格在你出發(fā)前已決定你是否可以到達(dá)成功的彼岸。

  “我們接著要做的事情,又是人們認(rèn)為我們肯定做不成的事情”,稻盛和夫說。京瓷自創(chuàng)業(yè)以來,就選擇走別人沒走過的道路,堅(jiān)持創(chuàng)新,不步別人后塵;即使泥濘小道,樹立了方向,也堅(jiān)忍不拔的開拓前進(jìn)!安还茉鯓右惨^續(xù)干下去”這種持續(xù)不斷、不知疲倦的努力、鉆研和創(chuàng)新,成了京瓷到達(dá)技術(shù)革新終點(diǎn)的導(dǎo)航地圖。這種理念最終將京瓷推向了今天的輝煌。

  稻盛和夫并不是為了增加知名度或者賺取出版費(fèi)而出了此書,在書中平和樸實(shí)的文字中我能的由衷感受到,稻盛先生是真實(shí)的想和大家分享他的工作經(jīng)驗(yàn)、他的成功緣由而寫了此書。他的“六項(xiàng)精進(jìn)”、處世哲學(xué)在此書中也有所體現(xiàn),他是為還在盲目而又渴求成功的人們指明一條道路。

  前段時(shí)間,為追求工作中的突破,本人也一直執(zhí)著的尋求一種好的管理、溝通的技巧。在網(wǎng)上也買過多本管理、溝通、處世、成功學(xué)方面的書籍,試圖通過學(xué)習(xí)里面介紹的技巧提升自己的能力,但總難盡人意:或難得其要領(lǐng)、或可行性不強(qiáng)、或根本就是扯談,因此也曾一度陷入茫然的泥潭。

  《干法》沒有華麗雋永的文字,沒有氣貫長(zhǎng)虹、萬馬奔騰的氣勢(shì),沒有晦澀難解、入木三分的哲理,沒有讓人耳目一新的經(jīng)營(yíng)訣竅、沒有運(yùn)籌帷幄決勝千里的戰(zhàn)略方案。但此書于本人來說,確實(shí)有種醍醐灌頂?shù)淖饔!陡煞ā窌嘘U述的是一種精神:全情投入、歇盡全力付出的精神。正如稻盛和夫所說“除了拼命工作之外,世界上不存在更高明的經(jīng)營(yíng)訣竅!倍鴮(duì)于大部分的人來說,我們?nèi)狈Φ恼沁@些。作為通訊外行以及航空外行的稻盛和夫,創(chuàng)建第二電電的成功,以及帶領(lǐng)日航再次崛起也證明了稻盛和夫勞動(dòng)觀中所蘊(yùn)含的強(qiáng)大力量。

  反思下我們個(gè)人的行為、我們組織的行為,我們拼命的工作過嗎,我們付出了不亞于任何人的努力了嗎?逃避、推卸責(zé)任,甚至勾心斗角,做事拖拉毫無效率,我們把過多的精力耗在了這里。于個(gè)人,如果最近沒什么想法,并且不試圖改變自己,那么這個(gè)人這輩子可能也就這樣子了。于組織,同樣適用:我們還是用以往的態(tài)度方式工作的話,且不期求改善,那么再干個(gè)十年我們還是如此,甚至被淘汰出局。

  三年前的努力決定了我們現(xiàn)在的生活,而我們現(xiàn)在的努力將決定三年后的生活。每個(gè)人都有自己的夢(mèng)想,都期望獲得成功,得到好的生活。為這個(gè)夢(mèng)想我們何不放手一搏,歇盡全力、拼命工作?如果我們做到如此,成功并不遙遠(yuǎn),我們的組織也會(huì)躋身世界500強(qiáng),同時(shí),你將成為下一個(gè)稻盛和夫。

  最后懷著真誠(chéng)之心,強(qiáng)烈建議我的同事以及朋友們閱讀下稻盛和夫的《干法》、《活法》、《六項(xiàng)精進(jìn)》、《你的夢(mèng)想一定能實(shí)現(xiàn)》、《追求成功的熱情》等幾本書。

  稻盛和夫-干法讀后感 6

  最近,我閱讀了稻盛先生的《干法》,受益頗多。對(duì)于像我一樣初入社會(huì)、初入職場(chǎng)的新人來說,我們對(duì)目前所面對(duì)的一切都感到無比新鮮,在工作遇到問題時(shí)的很多瞬間,會(huì)好希望自己立馬強(qiáng)大到可以去戰(zhàn)勝世界。如何在職場(chǎng)中實(shí)現(xiàn)我們的價(jià)值呢?作為新人的我們正慢慢探索著,剛好,看稻盛先生的《干法》可以為我們上一堂在職場(chǎng)中自我優(yōu)質(zhì)成長(zhǎng)的課程。在這本書中,我對(duì)以下三點(diǎn)最為有感觸。

  第一,讓自己喜歡上所從事的工作。

  建行是我的第一份工作,它的到來,我是驚喜的。我懷揣著好奇去迎接它給我?guī)淼拿恳粋(gè)挑戰(zhàn)。我是一個(gè)熱愛生活的人,現(xiàn)在開始,我也是一個(gè)熱愛工作的人。如書中所言,全身心地投入工作本就是一場(chǎng)磨煉人格的修行。當(dāng)然這絕非讓我們丟掉生活,生活和工作本來就是相互依存的。我們應(yīng)該將熱愛工作潛移默化到生活的細(xì)節(jié)處,形成一種習(xí)慣。前幾天周末,我和一名同事逛街,當(dāng)我們?cè)谝患夷滩璧曩I單的時(shí)候,我們的第一反應(yīng)就是能否使用龍支付付款,然而這家店并沒有開通,店長(zhǎng)也是第一次聽說龍支付,同事的車上一直都有龍商戶的宣傳資料,于是我和同事就向店長(zhǎng)進(jìn)行了一個(gè)關(guān)于龍支付、龍商戶的簡(jiǎn)單介紹,他對(duì)這個(gè)建行全新的掃碼支付平臺(tái)很感興趣,于是在工作日,同事就帶著E終端上門為這家店開通了龍商戶。其實(shí)那天聊天前后就是做兩杯奶茶的'時(shí)間,正是因?yàn)槲覀冊(cè)谏钪幸灿袩釔酃ぷ鞯膽T性意識(shí),我們才能不斷體現(xiàn)出自我的價(jià)值,獲得滿足。

  第二,每天的工作都要追求完美主義。

  銀行業(yè)務(wù)種類繁多,出差錯(cuò)的幾率比較大,所以我們更應(yīng)該嚴(yán)格的用高標(biāo)準(zhǔn)去要求自己,業(yè)務(wù)不分大小,都要做到最好。甚至可以細(xì)微到客戶的一個(gè)簽名,是不是正楷字,不能太過潦草。前段時(shí)間,天心支行開展了一個(gè)關(guān)于員工合規(guī)的演講比賽,主要目的的為了告訴我們員工合規(guī)操作的重要性,不管多么細(xì)小的事情,都要用心去做,必須去注意到事情的方方面面,把每一筆業(yè)務(wù)各流程做到完美,才能防患與未然。在貫徹“完美主義”的過程中,我們不僅會(huì)提高工作質(zhì)量,同時(shí)也提升了我們自身的素質(zhì)。一句話,不管別人如何,世上沒有什么東西可以超越完美。

  第三,“創(chuàng)造性”地工作,每天都要鉆研創(chuàng)新。

  每天一點(diǎn)的鉆研創(chuàng)新,日積月累,今天比昨天進(jìn)一步,一天天做得更好,這種“上進(jìn)心”是最重要的。有同事會(huì)說,我們又不是產(chǎn)品研發(fā)部門,我們能創(chuàng)造什么呢?所謂創(chuàng)造性的工作其實(shí)是一種思想的進(jìn)步。你是一個(gè)柜員,你可以創(chuàng)新自己的服務(wù)方式,讓客戶感受到來自于你最貼心的服務(wù);你是一個(gè)大堂經(jīng)理,你可以創(chuàng)新自己主持晨會(huì)的方式,讓網(wǎng)點(diǎn)同事們?cè)谝惶旆泵Φ墓ぷ髦袕目鞓烦霭l(fā)。你發(fā)自內(nèi)心的熱愛你的工作,工作上的創(chuàng)造性便會(huì)自然生長(zhǎng),從而我們會(huì)在工作中實(shí)現(xiàn)自己價(jià)值的升華。

  企業(yè)文化在一個(gè)企業(yè)中有著無可比擬的地位,員工內(nèi)心文化素養(yǎng)對(duì)于企業(yè)文化更加重要。你是陽光,你看到的便是陽光。你是向上,你感受到的便是向上。你是積極,你做到的便是積極。如果你時(shí)刻陽光、向上、積極,感染著身邊的一切,當(dāng)你覺得自己在一個(gè)充滿正能量、創(chuàng)造性的企業(yè)享受快樂、享受工作的時(shí)候,那么恭喜你,屬于你的全新的建行時(shí)代即將到來。

  稻盛和夫-干法讀后感 7

  近日公司推薦讓我們閱讀學(xué)習(xí)稻盛和夫的《干法》一書,在這本書中,作者通過親身創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷來闡述了對(duì)工作和苦難的觀點(diǎn),他用事實(shí)和樸實(shí)無華的語言剖析了深?yuàn)W的人生真諦!陡煞ā肪拖袷且粍┬撵`的良藥,診治著我內(nèi)心深處的“病痛”,讀后使我深受感觸,頗受啟發(fā)。現(xiàn)在我來談一下我的真實(shí)感受。

  首先,讓我們來共同思考一個(gè)問題:“你想獲得事業(yè)的成功和人生的幸福嗎”,我想大家的回答都是肯定的(當(dāng)然也包括我在內(nèi)),但問題的關(guān)鍵是,如何才能獲得成功和幸福呢?在《干法》一書中,作者已經(jīng)很明確地給出了我們答案:“這很簡(jiǎn)單,但前提是你們必須熱愛甚至迷戀自己的工作”。

  在這里作者提到了“工作”,那么我現(xiàn)在要和大家共同思考的第二個(gè)問題是:“我們?yōu)槭裁匆ぷ鳎ぷ鞯囊饬x是什么,工作與成功及幸福的內(nèi)在聯(lián)系是什么”。

  在讀《干法》之前,我也曾迷茫過:我們工作的目的只是為了獲得生活的糧食嗎??jī)H僅是為了養(yǎng)家糊口嗎?當(dāng)然,這也是我們工作的重要原因之一,但這并不是工作的真正全部意義。如果我們只是這樣片面膚淺地理解工作的意義,那么,我們就會(huì)不求上進(jìn)、得過且過、被動(dòng)地工作,所以也就只能靠有限的勞動(dòng)報(bào)酬來維持生活,平庸地度過一生。是《干法》讓我明白了工作的真正意義,工作是“萬病良藥”,通過努力工作,你可以克服各種困難和考驗(yàn),讓我們的人生時(shí)來運(yùn)轉(zhuǎn)。極度認(rèn)真地工作,能扭轉(zhuǎn)人生,日復(fù)一日地工作,可以磨練心智,提升人性。工作是人生最貴、最重要、最有價(jià)值的行為,努力工作的彼岸是美好的人生。

  那么,現(xiàn)在就出現(xiàn)了我們要共同思考的第三個(gè)問題:“如何才能把工作做好,從而獲得成功和幸福呢”。首先,我們要喜歡、熱愛我們的工作,這一點(diǎn)是至關(guān)重要的。做最好的自己要想獲得成功和幸福,擁有一個(gè)充實(shí)的人生,只有兩種選擇,一種是“從事自己喜歡的'工作”,另一種就是“讓自己喜歡上現(xiàn)在所從事的工作”,F(xiàn)實(shí)中,能夠從事自己喜歡的工作的幾率很小,與其尋找自己喜歡的工作,不如踏實(shí)地把自己當(dāng)前的工作做好。

  有的人對(duì)自己當(dāng)前“不喜歡的工作”抱著勉強(qiáng)接受、不得不干的消極態(tài)度,對(duì)分配給自己的工作不滿意,對(duì)老板分配給自己的薪酬不滿意,整日牢騷滿腹,而有的人從“自己不喜歡的工作”開始,改變自己的心態(tài),努力說服自己,讓自己盡快喜歡上當(dāng)前的工作,把所有的精力全部投入到當(dāng)前的工作,開始時(shí),他們可能做不到馬上喜歡,但至少“厭惡工作”這種負(fù)面的情緒很快會(huì)從心中排除,只要堅(jiān)持每天傾盡全力地把眼前工作做好,經(jīng)過一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和鍛煉,就一定能提高技能,就一定會(huì)做出成果,有利成果就會(huì)獲得同事和領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),獲得好評(píng)就會(huì)更加喜歡工作,這樣良性循環(huán)就開始了。所以,要想做出成績(jī),首先要熱愛工作,就是要培養(yǎng)自己對(duì)工作的興趣,要運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡上自己所從事的工作,只要我們這么做了,人生就一定會(huì)碩果累累。可是,“熱愛工作,把工作當(dāng)樂趣”,話雖這么說,但做起來確實(shí)不容易,就像書中說的,“像僧人艱苦修行一樣”,所以,若只是當(dāng)“苦行僧”,一味地強(qiáng)調(diào)吃苦耐勞而沒有快樂,那就很難持之以恒,因此,我們必須要善于從工作中尋找快樂,只有發(fā)現(xiàn)了工作的快樂,才能熱衷于工作,而對(duì)于我們自己喜歡的事情,再辛苦也無怨言,也能忍受,這不禁讓我想到那些喜歡打游戲機(jī)、打撲克牌的人,他們可以連續(xù)打一天一夜而不覺得累,等到不打了,才感到腰酸脖子疼,這是為什么呢?因?yàn)樗麄兿矚g甚至是迷戀,他們從中找到了樂趣,他們“累”并“快樂”著,而我們何不把這種喜歡和癡迷轉(zhuǎn)移到工作中來呢?一旦喜歡上自己的工作,我們就會(huì)把工作當(dāng)成自己的天職,埋頭工作、不辭辛苦、不把困難當(dāng)困難,只要我們這么做,并且堅(jiān)持不懈,我們就有了獲得成功和幸福的前提,因?yàn)椤盁釔勰軌蛉计鸺で,熱愛能夠激發(fā)靈感,熱愛能夠?qū)е鲁晒。?/p>

  如果我們做到了熱愛工作,那么我們就會(huì)成為對(duì)工作“自燃型”的人,所謂“自燃型”的人,就是從來不會(huì)等別人吩咐了才去干的人,不是有了命令才去工作的人,而是在別人吩咐之前自發(fā)的、主動(dòng)積極的去工作的人,事實(shí)證明,這種對(duì)工作“自燃型”的人,經(jīng)過不懈地奮斗,都將會(huì)成為事業(yè)的強(qiáng)者。

  熱愛工作只是獲得成功的前提,但真要獲得一項(xiàng)事業(yè)的成功,光靠一腔熱情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還要有不畏艱難、頑強(qiáng)拼搏的精神和必勝的堅(jiān)定信念。每一條通往成功的道路都不是平坦大道,而是充滿荊棘和坎坷的,當(dāng)在工作中遇到難以克服的困難時(shí),認(rèn)為已經(jīng)不行了的時(shí)候,其實(shí)這并不是終點(diǎn),而恰恰是我們重新開始的起點(diǎn)。堅(jiān)持能將平凡變?yōu)榉欠,偉大的事業(yè)就是樸實(shí)、枯燥工作的積累,不管多么偉大的理想都要靠一步一個(gè)腳印,孜孜不倦的持續(xù)的努力才能實(shí)現(xiàn),所以,從平凡到非凡就是堅(jiān)持拼搏的結(jié)果。在遭遇失敗和苦難的時(shí)候,不要怨天尤人,也不要灰心氣餒,要堅(jiān)定必勝的信念,要有將不可能變?yōu)榭赡艿膱?jiān)強(qiáng)意志,要有滴水石穿的持之以恒,不要以“我們沒有學(xué)過,沒有技術(shù),沒有經(jīng)驗(yàn)”為借口,來讓自己安于現(xiàn)狀,不思進(jìn)取,而是要相信自己一定能行,只要我們有了信心和勇氣,再加上我們的勤奮,我們就一定能戰(zhàn)勝困難,而且從現(xiàn)在這一刻開始,要努力學(xué)習(xí)、獲取知識(shí)、掌握技術(shù)。只要我們永不放棄,堅(jiān)持不懈,事態(tài)就一定會(huì)有轉(zhuǎn)機(jī),我們的付出就一定會(huì)有結(jié)果,通向成功的大門就一定會(huì)為我們打開!

  有了頑強(qiáng)的意志,我們還要有對(duì)工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、一絲不茍的態(tài)度,要注重細(xì)節(jié),因?yàn)椤凹?xì)節(jié)決定成敗”。我們都要做“追求完美主義”的人。要完成一個(gè)產(chǎn)品,光有99%的努力是不夠的,一點(diǎn)差錯(cuò)、一點(diǎn)疏忽、一點(diǎn)馬虎都可能導(dǎo)致前功盡棄。任何時(shí)候都要追求“完美”,“完美主義”不是更好,而是“至高無上”的,出色的產(chǎn)品產(chǎn)生于“完美主義”。

  獲得成功是一個(gè)循序漸進(jìn)的艱苦漫長(zhǎng)的歷程,在這個(gè)過程中,我們要不斷地學(xué)習(xí)、積累和成長(zhǎng)。在此,我想與大家一起分享我的一個(gè)建議(或方法),也許會(huì)對(duì)我們的快速成長(zhǎng)有所幫助:要堅(jiān)持每天“對(duì)鏡三思”,具體方法是,在每天晚上睡前洗漱的時(shí)候,面對(duì)鏡子(不是讓我們看自己的容貌),是面對(duì)真實(shí)的自己,問自己三個(gè)問題:

  1、今天我是否把全部精力都投入到工作中去了嗎。

  2、我今天的工作比昨天有進(jìn)步嗎。

  3、明天的工作如何干;只要我們每天堅(jiān)持“對(duì)鏡三思”,一定會(huì)有所收獲的。

  在《干法》一書的最后,作者給出了成功的公式:人生和工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力,其中,公式中正確的“思維方式”就是我們平時(shí)所說的正能量,如:勤奮努力、積極向上的工作態(tài)度,正直誠(chéng)實(shí)、寬厚待人的高尚品質(zhì),知感恩、懂奉獻(xiàn)的處事情懷;“能力”指的是體能與智商,也可以理解為天分,是由父母或上天授予的;在這三個(gè)要素中,能力的占比是最小的,因?yàn)槊總(gè)人的天分相差不大,這正如愛迪生所說的“成功中的天分所占的比例不過只有1%,剩下的99%都是勤奮和汗水”。所以成功的決定因素是前兩者,即思維方式和熱情,而這兩者都是可以靠人的意志來決定和改變的,所以,我從這個(gè)成功的公式中得出了一個(gè)結(jié)論:命運(yùn)掌握在我們自己手中!只要我們端正心態(tài),樹立起正確的人生觀和價(jià)值觀,熱愛工作,頑強(qiáng)拼搏,持之以恒,我們就一定會(huì)擁有美好的明天!

  稻盛和夫-干法讀后感 8

  偶看完《干法》,體會(huì)到一點(diǎn)感悟,訴諸筆端,自?shī)室幌隆?/p>

  成功三要素

  干法這本書,我是一口氣讀完的?吹某鰜恚臼⑶拜厡憰苡眯,跟目前充斥在市面上的那些所謂的成功學(xué)之類東拼西湊的貨色完全不同。說實(shí)話,這本書給我的震驚著實(shí)不輕,之前我只是聽說過他,沒想到他居然是這樣強(qiáng)悍,這樣恐怖。稻盛和夫可以說是白手起家,自己創(chuàng)建的兩家企業(yè)都是在極為強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手壓迫下頑強(qiáng)地存活下來,慢慢發(fā)展壯大并成為業(yè)內(nèi)難以企及的高峰存在的。稻盛哲學(xué)博大精深,值得我們多花點(diǎn)時(shí)間研究,探索和學(xué)習(xí),我從此書中獲得一點(diǎn)心得體會(huì),現(xiàn)在分享出來,不是很拿得出手,希望大家不要嫌棄。看完這本書,我初步得出這樣的結(jié)論:

  如果想要成就一番事業(yè),做出一點(diǎn)成績(jī),有三點(diǎn)要素必不可少:

  第一,熱愛自己的工作

  干法上說,如果想做好自己的工作,首先要喜歡自己的工作、如果不行,就強(qiáng)制喜歡上自己的工作。只有這樣,我們才能在工作中發(fā)揮自己的全部潛力。沒錯(cuò),這一點(diǎn)相信我們每個(gè)人都能領(lǐng)會(huì)。在這個(gè)世界找到自己喜歡的工作的可能性微乎其微,我們?nèi)绻氆@得別人的認(rèn)可,創(chuàng)造價(jià)值,也實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,就必須強(qiáng)制自己喜歡上自己的工作,因?yàn)橹挥邢矚g,才會(huì)用心,只有用心,才有可能成事。而稻盛和夫在這方面就為我們樹立了一個(gè)榜樣,在松風(fēng)工業(yè)的工作他一開始并不喜歡,也矛盾了很久,曾想過甩手走人,可是自從意識(shí)到自己正在做全世界獨(dú)一無二的事業(yè)后,他改變了心態(tài),變得積極,變得堅(jiān)定,眼睛里全是產(chǎn)品,心里想的全是技術(shù),日夜與火爐和鐵鍋為伴,吃睡都在實(shí)驗(yàn)室,于是功夫不負(fù)有心人,就在辦公條件極為簡(jiǎn)陋的前提下他居然用創(chuàng)新的土方法成功制作出了世界領(lǐng)先的陶瓷材料,掌握了這一舉世矚目的新技術(shù)。這不得不說是一個(gè)奇跡。如果不是出于對(duì)這份工作的熱愛,他不會(huì)投入如此多的精力和心血,如果我們也能像他一樣,對(duì)自己的工作無比用心,相信沒有任何工作做不好。我們的大腦是個(gè)沉睡的巨人,常人一般只用了大腦的2%-5%,而偉大如愛因斯坦不過也用了12%所以,倘若我們真的能做到用心,熱愛自己的工作并全力付出,那么像稻盛和夫那樣取得工作上的巨大突破也是大有可能的。

  第二,堅(jiān)韌的意志和過人的膽識(shí)

  稻盛和夫的京瓷建立起來之后,面對(duì)著壟斷寡頭一般的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,硬沒有被打趴下,而是倔強(qiáng)地堅(jiān)持不懈地緩慢占領(lǐng)一個(gè)又一個(gè)市場(chǎng),最后成為同類市場(chǎng)上的佼佼者,這其中的艱辛又豈是一般人所能承受得了的?當(dāng)時(shí)現(xiàn)有產(chǎn)品市場(chǎng)幾乎全被幾大競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手瓜分,誰會(huì)對(duì)這個(gè)新成立的小公司正眼相看?更何況這家小公司無論人手,技術(shù)還是設(shè)備都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手們相提并論?那它是怎么成功的呢?它是這樣做的:無論哪家公司拋給它一個(gè)產(chǎn)品問他“你可以做嗎?”他都說“能!”為什么會(huì)在有那么強(qiáng)大的供貨商的同時(shí),會(huì)有一家公司問某種產(chǎn)品是否京瓷可以做,答案顯而易見,因?yàn)槟切⿵?qiáng)大的供貨商做不了,那些技術(shù)成熟,設(shè)備先進(jìn)的公司尚且做不出,京瓷怎么可能做得出來,不過正相反,通過稻盛和夫和他手下員工的瘋狂加班和全力攻關(guān),這些貌似不可能全部變成了可能,而且京瓷竟然在不知不覺之間掌握了同行業(yè)最先進(jìn)的技術(shù),生產(chǎn)出了市場(chǎng)上最先進(jìn)的陶瓷材料,并一躍成為行業(yè)龍頭老大!這是一種什么概念,沒有堅(jiān)韌的意志和過人的`膽識(shí),怎么可能出現(xiàn)這樣的結(jié)果?恐怕一般公司在面對(duì)這種情況時(shí),早就支支吾吾一句:“不能做”然后就灰頭土臉地逃之夭夭了,他們的顧慮是可以理解的:接這個(gè)活兒辦不成事陪人家損失不說企業(yè)名聲也掃地了,那還混不混了!所以他們連嘗試一下也都不敢了,這失敗的代價(jià)可是很大的,可是殊不知他們拒絕嘗試從而避免失敗的同時(shí)也失去了這個(gè)可能成功的機(jī)會(huì),盡管成功的希望很渺茫,但卻徹底與成功無緣。這樣的機(jī)會(huì)只有有膽量的人才有資格獲得,也唯有意志堅(jiān)定者才能最終笑到最后。中國(guó)有句古話:叫人又多大膽,地有多大產(chǎn)!當(dāng)時(shí)說來確實(shí)有戲謔的意味,但何嘗不是一句真理,連想都不敢想的人還談什么成功,有再多成功的機(jī)會(huì)向他招手,他都會(huì)望而卻步,落荒而逃。所以,當(dāng)我們面臨挑戰(zhàn)時(shí),我們要勇敢地對(duì)自己說,我可以!朋友們,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)想提拔你問你能不能勝任,或是當(dāng)主管想為你的業(yè)績(jī)?cè)O(shè)一個(gè)高指標(biāo)問你能不能完成時(shí),你要說能!因?yàn)橹挥心阌辛丝隙ǖ幕卮穑悴艙碛辛巳〉贸晒Φ臋C(jī)會(huì)!

  第三,做最好的產(chǎn)品

  相信大家看了這本書肯定會(huì)得出這樣的結(jié)論,稻盛和夫是個(gè)完美主義者,而且是完美的過分那種。他讓自己的工程師設(shè)計(jì)一款新產(chǎn)品,該工程師不分晝夜,日夜鉆研,做了幾百次實(shí)驗(yàn),終于在規(guī)定時(shí)間內(nèi)做出了成品,興奮異常地來到稻盛和夫面前邀功,不料稻盛和夫只看了一眼,就直截了當(dāng)?shù)貪娏怂活^冷水,原因無非是那產(chǎn)品表面上貌似因?yàn)檠趸锶紵年P(guān)系而出現(xiàn)了黑色煙狀雜質(zhì),稻盛隨即毫不掩飾地做了產(chǎn)品不合格的結(jié)論。這位工程師自然四郁悶得不行,但經(jīng)過稻盛解釋也就釋然了。沒錯(cuò),一件產(chǎn)品的好壞不是外觀所能決定的,但是帶有雜質(zhì)的外觀直接會(huì)讓顧客看了第一眼之后就拋到一邊,因?yàn)橥庥^尚且不能保證過關(guān),性能能好到哪兒去?更有甚者甚至?xí)氲竭@是個(gè)態(tài)度問題,外觀做的這么潦草,在內(nèi)在價(jià)值方面又能有多上心…等等等等,所以正如某位先賢所說的:細(xì)節(jié)決定成敗。稻盛和夫要的是完美的產(chǎn)品,要的是同類產(chǎn)品的標(biāo)桿和范本,而不是一個(gè)參與者,他近乎偏執(zhí)的嚴(yán)格要求最終使他的產(chǎn)品始終站在業(yè)界頂峰高度,所以他的成功絕對(duì)是必然的。不管是產(chǎn)品還是服務(wù),無論發(fā)展多少年始終都有改進(jìn)的余地,無論哪個(gè)行業(yè)都會(huì)有領(lǐng)頭羊和落后者,但不論做什么,我們心里都要有這樣的覺悟:一定要做到最好!只有抱著這樣的想法才有可能立于不敗之地,才有可能打出自己的天地。

  這三點(diǎn)體會(huì)必會(huì)成為我今后生活和工作的指針,指導(dǎo)我不斷前進(jìn),感謝公司領(lǐng)導(dǎo)推薦的這本書,使我受益匪淺。干法一書無疑是一本體驗(yàn)稻盛哲學(xué)的經(jīng)典,值得我們每個(gè)人反復(fù)讀,細(xì)細(xì)讀,用心讀,而每再讀一次必然都會(huì)有新的體會(huì)。很高興今日能有這個(gè)機(jī)會(huì)與大家一起交流讀書心得,共同進(jìn)步,希望以后能有更多這樣的機(jī)會(huì)!謝謝大家!

  稻盛和夫-干法讀后感 9

  幾天來利用晚間仔細(xì)閱讀了公司推薦的日本稻盛和夫先生的《干法》。深深觸動(dòng)了我,我是一名70后,在公司是年齡較長(zhǎng)的一位,而且是新員工。在我工作的時(shí)間里,正是社會(huì)發(fā)展變化巨大的階段,自十八歲參加工作至今,無論是接受企業(yè)的職工教育還是參加社會(huì)上的實(shí)踐培訓(xùn),回想起來,都有《干法》書中所蘊(yùn)含的工作哲學(xué)!陡煞ā酚梦淖职褲摬卦谖夷X海中的思想用通俗的語言表述,使我原本模糊的認(rèn)識(shí)清晰起來,才真正把這種人與工作的關(guān)系有了明確的認(rèn)知,人與工作的各種疑慮尋找到了較為明確的答案,現(xiàn)將我讀完《干法》的一些心得體會(huì)與大家分享,由于本人文筆粗糙,領(lǐng)悟有限,望公司領(lǐng)導(dǎo)和工友們給予指導(dǎo)和補(bǔ)充。

  我領(lǐng)悟到的首先是我們工作的目的不只是為了自己和家人的衣食住行等生活支出,工作非常重要的一個(gè)作用就是提升自己的素養(yǎng),提高自己的心智,也一定是我們價(jià)值觀地體現(xiàn),就我所在班組而言,通過積極主動(dòng)和同事們業(yè)務(wù)交流、請(qǐng)教學(xué)習(xí),較快的熟練了業(yè)務(wù),加上努力的工作,不就是在不斷提升自己?jiǎn),再把這樣的工作狀態(tài)成為一種自覺努力適應(yīng)新的環(huán)境,長(zhǎng)此以往,其實(shí)就是在不斷學(xué)習(xí)工作中體現(xiàn)了自身價(jià)值。

  再有工作真是要講究方法的,那我們應(yīng)該怎樣去工作呢?我覺得書中的講述和我之前所接受的教育是相通的,我剛招工的時(shí)候,在崗前培訓(xùn)的時(shí)候,職教辦的老師就要求我們要愛崗敬業(yè),要干一行愛一行、鉆一行,但是怎樣才能做到,其實(shí)多少年來都沒有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí),雖然我一直都認(rèn)可這樣一段話,也一直朝這樣的方向摸索,一路走來確實(shí)很辛苦,某些時(shí)候也差點(diǎn)放棄,但是讀了《干法》我領(lǐng)悟到了明確且淺顯易懂的答案,那就是要改變自己的心態(tài),時(shí)刻努力說服自己,清除自己的負(fù)能量,熱愛自己的工作,要幾年如一日的無怨無悔,而這就需要有一個(gè)強(qiáng)有力的自我約束能力,自己管自己很難的,因?yàn)槿耸怯卸栊缘,但是只要你做到了,你就提高了自己的心智?/p>

  能做到這一步是很不容易的,能有這樣的認(rèn)識(shí)是因?yàn)槲姨杏H身體會(huì)了,九十年代初就開始從事氬弧焊了,二保焊也有十多年的工作經(jīng)歷,由于經(jīng)歷了生活的不平坦,期間迷茫過,也試圖放棄,但內(nèi)心一直沒有忘記“干一行愛一行,鉆一行”這句話,隨著艱難的堅(jiān)持,我是真心喜歡上了我的工作,因?yàn)槲野l(fā)現(xiàn)工作的過程是有樂趣的,讓我身心愉悅,通過多年的經(jīng)驗(yàn)積累,更鞏固了我的'工作技能,而且還拓展了其他領(lǐng)域,如今在秋實(shí)經(jīng)過一段時(shí)間的環(huán)境適應(yīng),我已可以較圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,我知道這就是多年來自我管束和不斷業(yè)務(wù)鍛煉的結(jié)果,今后我仍要保持謙虛的心態(tài),高壓約束自己,使工作技能再次得到提升,使轉(zhuǎn)入下個(gè)工序的半成品都是合格的,相信我能做到,因?yàn)槲覠釔畚业墓ぷ鳌?/p>

  《干法》還有非常觸動(dòng)我的一點(diǎn),就是只有熱愛自己的工作、努力工作、發(fā)現(xiàn)工作的樂趣,就可以清除人生在世少不了的“三毒”:欲望、惱怒、愚癡,因?yàn)橛辛斯ぷ鞯臉啡ぞ鸵种屏俗陨淼挠,發(fā)牢騷的念頭也隨拋到腦后,長(zhǎng)此以往人格得到的提升,心靈得以凈化,使人變得聰慧,從愚癡蛻變成明智,只有熱愛自己的工作,才能使人得到這樣的升華。

  經(jīng)過多年從未停止的工作和期間領(lǐng)導(dǎo)同事們的幫助,還有自身不間斷的學(xué)習(xí)、反省、約束,加上幾天來對(duì)《干法》的閱讀理解,我認(rèn)為我仍處在工作的黃金期和成熟期,是《干法》讓我更加堅(jiān)定了我要努力的去工作,要幸福的快樂的工作,如今的我很自信。

  最后我還想說,幾天來再當(dāng)我背誦秋實(shí)的二十二條軍規(guī)和公司文化的時(shí)候,就會(huì)發(fā)現(xiàn)《干法》里有《軍規(guī)》和《公司文化》的影子,《干法》所論述的觀點(diǎn)都能從《軍規(guī)》和《公司文化》中尋到相應(yīng)的條款。學(xué)習(xí)了《干法》也更讓我理解了秋實(shí)的《軍規(guī)》和《公司文化》的內(nèi)涵,我是秋實(shí)的新員工,一定會(huì)成為秋實(shí)的優(yōu)秀員工。

  稻盛和夫-干法讀后感 10

  一本好書,一定有基于產(chǎn)生它的社會(huì)基礎(chǔ)。當(dāng)我讀完這本干法之后,我喜歡上了這本書,這本書對(duì)我受益匪淺。對(duì)我最大的感觸有兩點(diǎn):一是日本人百折不撓,精益求精的精神。二就是現(xiàn)代人與古代人的區(qū)別。

  于我所謂的精神,大家不妨可以靜心去想想,為什么在二戰(zhàn)后受到重創(chuàng)的日本,能在短短十幾二十年恢復(fù)經(jīng)濟(jì),乃至發(fā)展成為發(fā)達(dá)的科技和經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)。有人說會(huì)說是美國(guó)的援助,但是有一點(diǎn)我們得看清,人家的企業(yè)有的已成為世界上頂尖企業(yè),乃至超過了美國(guó),這說明不只是援助的原因,更重要的是精神。從稻盛和夫這個(gè)人,看整個(gè)日本,正是因?yàn)檫@種百折不撓,精益求精,專業(yè),創(chuàng)新,追求完美等等的精神下,人家的企業(yè)才逾越成為世界上頂尖企業(yè),人家的國(guó)家才成為富裕發(fā)達(dá)的強(qiáng)國(guó)。

  至于現(xiàn)代人與古代人的區(qū)別,我不用說大家也都很是清楚吧,F(xiàn)在的年輕人干勁越來越匱乏。我不曾了解日本,所以對(duì)日本的歷史毫不知情,但我了解中國(guó)人,了解中國(guó)的古人,拿改革之初的人來說吧,那時(shí)候的人們,真是如狼似虎,每天從天剛蒙蒙亮,干到天黑,我想這不只是因?yàn)槟菐追旨Z票吧,我們那現(xiàn)有一水渠,在我很小的時(shí)候就聽老人們說過,那水渠以前和地面是平的,現(xiàn)在竟然突出地面10來米,問其原因,是那時(shí)候的人們肩挑土,背抗石,一點(diǎn)一點(diǎn)的壘起來的,那水渠高達(dá)數(shù)尺,長(zhǎng)約百米,拿現(xiàn)在人的眼光,真不敢想象是當(dāng)初是怎么用手搭建起來的,現(xiàn)在人們有很多機(jī)械,完成這項(xiàng)工程不是難事,但是出于改革初期的人們他們有什么?只有干勁,也就是前面提到的'精神。

  當(dāng)代我們這些年輕人真的很缺少這種干勁,這種精神,至少,我曾經(jīng)認(rèn)識(shí)的朋友很少有。他們對(duì)于工作的概念,對(duì)于工作的目的,正如稻盛和夫先生所說一樣,“把工作看成不得不做的必要之惡”,只是為了單純的解決溫飽而工作,為了工作而工作。

  《干法》一書教導(dǎo)我們,首先要喜歡并愛上自己的工作、改變自己原有的心態(tài)、不管工作差異、職位高低。都必須喜歡上,就如你喜歡了一樣?xùn)|西,喜歡了,那它在你心中就是最美的。當(dāng)工作遇到困難時(shí),一定不能放棄,放棄了就等于前面所做的一切都白做了;后面的一切將無法再延續(xù)。當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí),就要直率地表達(dá)出工作中所獲得的歡樂;激勵(lì)自己繼續(xù)努力來獲得更多的快樂;當(dāng)工作做到有人褒獎(jiǎng)時(shí),就要誠(chéng)心的表示感謝。把這種快樂和感動(dòng)當(dāng)做前進(jìn)路上的精神糧食,然后繼續(xù)全心聲地投入到艱苦的工作中去。從現(xiàn)在起為自己設(shè)立一個(gè)高的目標(biāo),當(dāng)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)后,繼續(xù)更新增進(jìn)目標(biāo),以此類推孜孜不倦。要勇于創(chuàng)新,敢走別人走不通的路,要相信任何事物都還可以有創(chuàng)新的階梯,充滿熱情對(duì)待身邊的每一件大事小事,只要精神還在,成功就不會(huì)離我們太遠(yuǎn)。

  我們要珍惜今天所擁有的工作權(quán)利,珍惜自己來之不易的工作崗位,在工作中不找任何借口,積極主動(dòng),敢干挑戰(zhàn)自我,堅(jiān)持不懈地努力,挖掘自身工作的潛在職責(zé),主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。做自然型人才,高調(diào)自己的目標(biāo),低調(diào)自己的姿態(tài)。悄悄地把愿望裝進(jìn)潛意識(shí),用不亞于任何人的努力創(chuàng)造非凡。開創(chuàng)一種與原來截然不同的新生活。

  稻盛和夫-干法讀后感 11

  《干法》是稻盛和夫的。新著,是《活法》一書的姐妹篇,該書在日本一經(jīng)出版就成為新的超級(jí)暢銷書,一年內(nèi)再版19次。作者稻盛和夫先生在日本被人譽(yù)為“經(jīng)營(yíng)之圣、人生之師”,是唯一一位同時(shí)創(chuàng)建和經(jīng)營(yíng)京瓷和KDDI兩家“世界500強(qiáng)”企業(yè)的傳奇式人物。

  該書從開篇的序言開始就點(diǎn)出了一個(gè)在當(dāng)今社會(huì)具有警示意義的命題——什么是正確的勞動(dòng)觀或者工作觀,并從作者自身的實(shí)踐認(rèn)知和西方宗教對(duì)勞動(dòng)的'原始觀念等方面進(jìn)行闡述對(duì)比,最終得出了“工作是對(duì)萬病都奏效的靈丹妙藥,通過工作你可以克服各種困難和考驗(yàn),讓自己的人生時(shí)來運(yùn)轉(zhuǎn)”這一經(jīng)典結(jié)論,可以說全書都是圍繞這這一論點(diǎn)來展開論述的!肮ぷ髂苣ゾ氺`魂,提升心志”,“勞動(dòng)的意義不僅在于追求業(yè)績(jī),更在于完善人的內(nèi)心”,對(duì)這些樸實(shí)無華的觀點(diǎn)的認(rèn)同對(duì)我們?cè)S多年輕人來說絕對(duì)是一種心靈的升華。

  一個(gè)人只有對(duì)一件事情從開始就抱著崇高的目標(biāo)去做的時(shí)候收獲也才能更多,而工作就是這種事情之一,能讓我有這種認(rèn)識(shí)上的提高使我不得不對(duì)稻盛和夫先生從內(nèi)心充滿了感激和尊敬。然后先生又從如何才能出色的完成自己的工作并獲得成功出發(fā)通過自身和他人的實(shí)際事例生動(dòng)而又富有理性的告訴我們“如何投入工作”,“要以高目標(biāo)為動(dòng)力付出不亞于任何人的努力”,“要追求創(chuàng)新”,“要抓緊每一天,讓每天都進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)”,“對(duì)工作要抱有‘完美主義’的精神”,并最終提出了“人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力”這一“人生方程式”。

  從而告訴我們?nèi)绻氆@得一個(gè)好的人生或者工作的結(jié)果除開熱情和能力這兩個(gè)重要因素外,正確而又積極的思維方式是起決定性作用的,這也是我讀本書最大的收獲。

  稻盛和夫-干法讀后感 12

  讀《干法》的時(shí)候,我心里感觸頗深,首先是被稻盛和夫本人對(duì)于工作的精神所感動(dòng),毫無疑問,他是一位“工作狂”,他對(duì)工作有一種真誠(chéng)的坦直的執(zhí)著,并且有著必勝的信念。

  同時(shí),我注意到,他是一位有神論者,并簡(jiǎn)單查閱他的生平,發(fā)現(xiàn)他在退休后,未出任日航統(tǒng)帥及日本內(nèi)閣顧問前,曾到寺廟中修行,這讓我釋然他在書中對(duì)于基督教的扭曲論述。但他在《干法》一書中多次提到“神”,并用“仁慈的主”、“萬能的神”來稱呼,很多都顯示出基督教的要義,他提到“無論遇到什么事情都要感謝!”的論述,也正是基督對(duì)于門徒的教導(dǎo)。無論他真正是何種信仰,他對(duì)于“當(dāng)你竭盡全力時(shí)神將會(huì)現(xiàn)身”的理論,我完全同意,當(dāng)人事全部盡到,剩下的只有神的旨意。

  稻盛和夫?qū)τ凇陡煞ā芬粫某晌,有一定的背景,是在他的企業(yè)成功之后。他在書中多次提到他創(chuàng)業(yè)之初時(shí),面對(duì)公司無法完成的訂單,所做的讓很多人“匪夷所思”的決定,他會(huì)對(duì)顧客說“我們能做!”,他會(huì)對(duì)員工說“我們能做”,他的`這種強(qiáng)大的自信(能強(qiáng)烈影響別人的),來源于他大學(xué)畢業(yè)后進(jìn)入松風(fēng)工業(yè)研究新型材料并大獲成功的經(jīng)歷,他說那個(gè)研究,他是全世界第二家,并且他成功了,也就是說他在創(chuàng)建自己的公司時(shí),雖然年輕,但他已是專業(yè)領(lǐng)域的頂級(jí)權(quán)威專家。

  稻盛和夫?qū)τ凇白匀夹汀比,“必須得想(你目前能力達(dá)不到,但卻要去做)”,“潛意識(shí)”、“能力要用將來進(jìn)行時(shí)”、“創(chuàng)造性的工作”、“敢于走別人沒走過的路”等等,給我的啟發(fā)很大,也是《干法》一書我覺得對(duì)于我意義最大的地方!我的性格過于謹(jǐn)慎,因此限制了我創(chuàng)造力、能量發(fā)揮和膽量,面對(duì)事情時(shí),我常想到的都是“保守打法”,要盡量不出錯(cuò),但是正是這種不愿意出錯(cuò)的謹(jǐn)小慎微,反而使我無論在生活還是工作中受到了嚴(yán)重的束縛!太過規(guī)矩,確時(shí)常忘記規(guī)矩是人所創(chuàng)造的,()規(guī)矩不是約束的條框,而是雙方達(dá)成共同目標(biāo)的橋梁,F(xiàn)在我自己已逐漸認(rèn)識(shí)到這個(gè)問題,并且有意識(shí)的去思考、打破固有的束縛,用全新的思維思考問題,而《干法》給了我啟示與例子。

  最后,我用《干法》中給我啟示最大的一段話來結(jié)束“你說你也想讓自己的經(jīng)營(yíng)有余裕,但是怎樣做才能使經(jīng)營(yíng)有余裕,方法千差萬別。 …… 你必須自己認(rèn)真去想,認(rèn)真去思考,這種思考是一切的開始”,當(dāng)讀到這段時(shí),我特別想說“感謝上帝”!

  稻盛和夫-干法讀后感 13

  每當(dāng)我看一本書的時(shí)侯,第一次拿到手里總會(huì)特意去看一下作(編)者的簡(jiǎn)歷,因?yàn)樵谖铱磥,從一個(gè)人的經(jīng)歷中大致也能猜到他的作品的傾向和高度,這已經(jīng)形成我看書的一個(gè)老習(xí)慣了。

  在《干法》的這本書里,它對(duì)作者是這樣介紹的:稻盛和夫——日本“經(jīng)營(yíng)四圣”中目前唯一健在的一位,被譽(yù)為“當(dāng)代松下幸之助”。27歲創(chuàng)辦京都陶瓷株式會(huì)社,52歲創(chuàng)辦第二電電,這兩家公司都位列世界500強(qiáng)企業(yè)。2010年臨危受命,接掌日航CEO帥印,同時(shí)被日本首相鳩山由紀(jì)夫任命為內(nèi)閣特別顧問。

  《干法》是稻盛和夫以78歲高齡擔(dān)任日航CEO后推出的第一本書。在這本書里,他并沒有長(zhǎng)篇大論的跟人們講道理,而是而是運(yùn)用一些顯而易見的樸素觀點(diǎn)和具體的實(shí)踐方法,同時(shí)結(jié)合自己幾十年的切身經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn),與人們探討工作真正的意義以及如何在工作中取得成績(jī)。

  我們?yōu)槭裁匆ぷ?這個(gè)問題在稻盛和夫看來,答案其實(shí)很簡(jiǎn)單——因?yàn)楣ぷ髂軌蝈憻捜诵、磨礪心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。多樸素的觀點(diǎn)啊,我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年,不辭辛苦的工作不只是為了滿足物質(zhì)上的需要,更是為了磨礪個(gè)人心志,完善自己的內(nèi)心,進(jìn)而提升個(gè)人境界。

  也許人們?cè)谟龅嚼щy的時(shí)候,或選擇逃避或另辟新徑,但稻盛和夫卻并不那么消極。在一家連年虧損的公司,在同伴都陸續(xù)選擇離開的.情況,在被分配到研究陶瓷的新材料的冷門部門后,他并沒有抱怨,而是選擇了主動(dòng)面對(duì),于是他抓住了機(jī)會(huì),通過勤奮的工作發(fā)明了一種新型絕緣體,這個(gè)制造電視機(jī)顯像管必不可少的部件,從而獲得松下公司的大訂單使所在企業(yè)起死回生。因而,自己的命運(yùn)也同時(shí)被改變。

  如何才能讓工作做出成績(jī)?在稻盛和夫看來,首先就是運(yùn)用自己堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作,熱愛我們的工作,癡迷我們的工作,把工作當(dāng)成我們的愛人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛人一樣,我們也不能輕易對(duì)我們現(xiàn)有的工作說“不”,所以我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持艱苦的工作。做到像上述的那樣,當(dāng)然不是一件容易的事情,尤其在遇到一些我們不能控制的外力的影響下,我們很難用我們自身的力量去完成,所以下面介紹幾個(gè)小方法:

  當(dāng)工作遇到挫折的時(shí)候,我們一定不能放棄;當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí),就要直率地表達(dá)出工作中體驗(yàn)到的快樂;當(dāng)工作成果受到別人的褒獎(jiǎng)時(shí),就要誠(chéng)摯地表示感謝。繼而將這種快樂和感動(dòng)當(dāng)做精神食糧,然后繼續(xù)投入艱苦的工作中去。把工作當(dāng)成是有生命的小東西,傾聽來自工作的聲音,和工作談心,對(duì)工作進(jìn)行仔細(xì)的審視和思考就能自然而然地明白問題的所在,從而找到問題的解決方法。

  在熱愛自己工作的同時(shí),還必須持有明確的目標(biāo),因?yàn)槌删湍稠?xiàng)事業(yè),就必須成為能夠自我燃燒的人,你的能量永遠(yuǎn)來自于你自己本身。

  把整本書讀完,給我體會(huì)最深的就是做一件事情心態(tài)很重要,事業(yè)不分大小,能夠用心把每一件事做好,這就是成功。

  稻盛和夫-干法讀后感 14

  讀了《干法》,整本書都是圍繞“干”字而展開,我理解的“干”就是一種踏實(shí)的行動(dòng),它是成功的基石,沒有捷徑可以走,必須老老實(shí)實(shí)的做,一步一個(gè)腳印,容不得半點(diǎn)馬虎。但是要干成一件經(jīng)天緯地的大事業(yè),光有莽撞“干勁”是不行的,因?yàn)椴焕斫狻案伞钡囊饬x,就會(huì)在遭遇困難和挫折下,慢慢懈怠,產(chǎn)生消極,不斷的降低當(dāng)初的奮斗目標(biāo),最后甚至把初衷拋之腦后,導(dǎo)致半途而廢,然后還會(huì)產(chǎn)生自我安慰:“差不多就行了!

  到點(diǎn)就下班了!”那么如何“干”才能通往成功?在前進(jìn)的道路上遇到的種種絆腳石,稻盛和夫是怎么克服和做到的呢?他總是善于思考,最后總結(jié)成各種方“法”,這個(gè)“法”讓枯燥的.“干”一下變的有靈氣了,“法”就是“干”的靈魂,賦予它的生命。而這個(gè)“法”我把它理解為一種積極向上的思考方式,它是一種正確的人生觀,價(jià)值觀跟世界觀,它是以充滿大愛、奉獻(xiàn)、無私為出發(fā)點(diǎn)。

  今天的我們就像昨天的,還是一個(gè)普通人的稻盛和夫,我們也會(huì)抱怨環(huán)境,抱怨工作,也會(huì)感到苦惱。那么讀完《干法》后,我們首要思考的是“為什么要工作”,我一直以來都認(rèn)為工作是為了衣、食、住、行,然而工作還有更深層的意義,那就是提升自己的心志。從今天起,我們要學(xué)稻盛老先生了,先埋頭工作,把工作做到極度。

  我們?nèi)绾伟压ぷ髯龅綐O度呢?換言之就是如何投入工作呢?我都是抱著一顆埋怨的心,腦子想著工作都是枯燥的,乏味而無趣,難怪工作上難有進(jìn)展。稻盛和夫告訴我們,要想工作有所起色,你必須從喜歡你自己的工作開始,我現(xiàn)在也改變了心態(tài),要愛上自己的工作。

  稻盛和夫說:“光愛上工作還是不夠的,必須持續(xù)付出不亞于任何人的努力”。現(xiàn)在我們明白了,光有熱情還是不夠的,必須要有實(shí)際的行動(dòng),而且這個(gè)努力的行動(dòng)程度是要異于常人的付出。要有壯士斷臂的決心,臥薪嘗膽的毅力。

  《干法》對(duì)我們都非常適用,因?yàn)樗桓】,?duì)功成名就,它并不是遙不可及。它是有法可尋的,那就是抓緊今天這一天開始干起,它從不虛度光陰,只有不斷的積累無數(shù)個(gè)今天,哲學(xué)上說的:“實(shí)現(xiàn)量變到質(zhì)變的過程”,那么它最終將會(huì)贏來輝煌的明天。

  每到夜深,我偶爾會(huì)深思,為什么我們工作五年、十年還是老樣子,《干法》給了我們答案,那是因?yàn)椴恢涝鯓硬拍艹錾墓ぷ,原來“完美”是出色的“代言人”,追求“完美主義”,才能讓今天的工作比昨天更好,更完美!

  《干法》的精髓是“創(chuàng)造性”地工作,每天都要鉆研創(chuàng)新,如果思想固守,按照經(jīng)驗(yàn)辦事,確實(shí)很難有出色的成就。所以工作要帶著創(chuàng)新思維,持續(xù)不斷地對(duì)工作進(jìn)行改善與改良,要有稻盛和夫另辟蹊徑的勇氣,才能取得比別人更輝煌的事業(yè)。

  人生·工作的結(jié)果=思維方式×熱情×能力,稻盛和夫用他一生去驗(yàn)證這個(gè)人生方程式,從而取得了碩果累累。只要我們有一顆不甘于平凡的心,那么請(qǐng)現(xiàn)在擼起袖管用這個(gè)方程式踐行我們的人生吧!

  稻盛和夫-干法讀后感 15

  干法這本書,讀起來我的感覺是非常的踏實(shí),里面的很多內(nèi)容與時(shí)下流行的心靈雞湯,成功學(xué)在根本上有著異曲同工之處,但是,同樣的內(nèi)容在稻盛和夫的筆下,卻是非常的自然,而心靈雞湯,成功學(xué)大多讓人感覺虛浮。

  言歸書上,干法,字面意思就是干事的方法,講的是怎么做事,怎么做工作,應(yīng)該是教授我們?nèi)绾稳プ,品讀完以后,回味一下,這本書更多的講的是道這個(gè)層面的哲學(xué),或者說,是建立在稻盛和夫先生工作觀,勞動(dòng)觀這一哲學(xué)層面上的干事法則的。這也正應(yīng)了那句話,做事先做人,只有先把人做好了,才能把事做的漂亮,做的完美。先生的那種對(duì)工作的態(tài)度,值得現(xiàn)在年輕人去學(xué)習(xí)效仿,現(xiàn)在年輕人工作虛浮的很多,一山看著一山高,不能夠腳踏實(shí)地的去工作,想的永遠(yuǎn)比做的多,在老一輩的人眼中,很難看得上現(xiàn)在年輕人對(duì)待工作的態(tài)度。

  在先生看來,工作就是一種修行,一個(gè)磨礪自己心志的方式,所以說,必須全身心的.投入到工作中,熱愛甚至迷戀自己所從事的工作,做好每一天的工作,以完美這種目標(biāo)要求自己,付出不亞于任何人的努力去挑戰(zhàn)新的完美,通過不斷的反思和創(chuàng)新,一直行走在前進(jìn)的路上,不原地踏步,更不倒退,雖然,或許身體上會(huì)勞累,但是每一次的精神收獲的喜悅勢(shì)必會(huì)將身體的勞累抹去,使自己身心更加健全,更加高尚!拜讀完這本書,對(duì)于工作,我充滿自信。

  稻盛和夫-干法讀后感 16

  喜歡《干法》這本書,首先是因?yàn)槠渥髡叩臼⒑头虻膫(gè)人成就,第二是他并沒有想象般像教科書似的講大道理,而是利用一些顯而易見的,樸素的觀點(diǎn)和具體的實(shí)踐方法,結(jié)合自身幾十年事業(yè)經(jīng)歷所獲得的工作經(jīng)驗(yàn),與人們探討工作真正的意義,以及如何在工作中取得成績(jī)。

  仔細(xì)想來我好像沒有認(rèn)真的思考過為什么要工作,只是作為生活的一部分按部就班的進(jìn)行著!陡煞ā方o出了一個(gè)簡(jiǎn)單的答案——因?yàn)楣ぷ髂苠憻捜诵、磨礪心志,工作是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。多樸素的觀點(diǎn)啊,我們?nèi)諒?fù)一日,年復(fù)一年,不辭辛苦地工作,不只是為了滿足物質(zhì)上的需要,更是為了磨礪個(gè)人心志,健全自身的內(nèi)心,進(jìn)而提升個(gè)人境界。

  當(dāng)我們遇到困難的時(shí)候,一般會(huì)選擇逃避或另辟蹊徑,但稻盛和夫卻并不那消極。在一家連年虧損的公司,在同伴都陸續(xù)選擇離開的情況下,在被分配到研究陶瓷新材料的冷門部門后,他并沒有抱怨,而是選擇了主動(dòng)面對(duì),于是他抓住了機(jī)會(huì),通過勤奮的工作,發(fā)明了一種新型絕緣體,這個(gè)制造電視機(jī)顯像管必不可少的部件,從而獲得松下公司的大訂單,使所在企業(yè)起死回生。從此,自身的命運(yùn)也同時(shí)被改變。

  如何才能讓工作做出成績(jī)?在稻盛和夫看來,首先就是利用自身堅(jiān)強(qiáng)的意志去喜歡我們的工作,熱愛我們的工作,癡迷我們的工作,把工作當(dāng)成我們的愛人一樣去呵護(hù)。正如我們不能輕易地拋棄我們的愛人一樣,我們也不能輕易對(duì)我們目前的工作說“不”,因此我們就能長(zhǎng)期堅(jiān)持工作。做到像上述那樣,當(dāng)然不是一件容易的事情,尤其在遇到一些我們不能控制的外力影響時(shí),我們很難用我們自身的力量去完成。

  當(dāng)工作遇到挫折的時(shí)候,我們一定不能放棄;當(dāng)工作進(jìn)展順利時(shí),就要直率地表達(dá)出工作中體驗(yàn)到的快樂;當(dāng)工作成果受到別人的褒獎(jiǎng)時(shí),就要誠(chéng)摯地表示感謝。繼而將這種快樂和感動(dòng)當(dāng)作精神食糧,然后繼續(xù)投入到工作中去。把工作當(dāng)成是一個(gè)生命體,傾聽來自工作的聲音,和工作談心,對(duì)工作進(jìn)行仔細(xì)的'審視和思考就能自然而然地明白問題的所在,從而找到問題的解決方法。

  東易的事業(yè)正在步入一個(gè)新的階段,從傳統(tǒng)家裝到整體家居的轉(zhuǎn)型,過程中注定要遇到諸多的阻力和困難,《干法》能給我們的也許并不是如何解決具體問題的方法,但他卻給了我們面對(duì)挑戰(zhàn)時(shí)應(yīng)有的心態(tài)。

  稻盛和夫-干法讀后感 17

  稻盛和夫先生的《干法》,開篇有一段話,勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)。

  工作的真諦在于磨礪

  稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最尊敬、最重要、最有價(jià)值的行為。工作,每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),也可以選擇投機(jī)取巧、消極怠工,更可以選擇好逸惡勞、不勞而獲。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí),我們必須明白,這不僅僅只是決定了你對(duì)工作的態(tài)度,更決定了你對(duì)待生活、對(duì)待人生的態(tài)度。

  煤礦行業(yè)也是如此,每個(gè)人雖身處不同的崗位,有秉公執(zhí)法的安檢員、有以身作則的支護(hù)工、有一絲不茍的瓦檢員、有一身本領(lǐng)的維修工等等,他們具有不同的角色;同時(shí)也承擔(dān)了不同的責(zé)任。

  面對(duì)這種種責(zé)任,我們?cè)撊绾尉駬,答案只有一個(gè),那就是腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),在工作中投入自己的熱情,讓工作成為自己人生中的一道風(fēng)景線,讓工作成為自己人生的磨刀石;我們會(huì)在工作中體會(huì)到人生的價(jià)值。

  工作的本質(zhì)在于堅(jiān)持

  工作從來就不是一帆風(fēng)順的,有礁石,有漩渦,有鯊魚,更可能有海盜。這些困難,我們?cè)撊绾蚊鎸?duì)?

  稻盛和夫先生告訴我們:苦難就是考驗(yàn),已經(jīng)不行的時(shí)候,才是真正的開始。面對(duì)工作中的種種困難,我們唯有堅(jiān)持,我們唯有迎難而上,我們唯有絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的.頂峰。

  由于煤礦井下作業(yè)的單一循環(huán)性、復(fù)雜繁瑣性,更需要我們按章作業(yè),堅(jiān)持做好每一步、堅(jiān)持達(dá)到每個(gè)細(xì)節(jié)要求,才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的目的。

  工作的價(jià)值在于創(chuàng)新

  日復(fù)一日,年復(fù)一年的工作,很容易讓人產(chǎn)生疲憊感,讓人感覺工作很無聊,很苦悶。此時(shí)稻盛和夫先生告訴我們,如果每天我們都能創(chuàng)造性地工作,在最細(xì)小的工作中尋找創(chuàng)造的價(jià)值,工作將變成一件很有意義的事,變成一件充滿樂趣的式。

  如何從乏味的工作中找到樂趣,竅門就是創(chuàng)新和自我挑戰(zhàn)。如何把日復(fù)一日工作的效率提高、質(zhì)量提升、把時(shí)間縮短、把勞動(dòng)強(qiáng)度降低、把安全風(fēng)險(xiǎn)避免這一些列問題,是我們要不斷思考和不斷創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)一個(gè)精益求精的目的。

  稻盛和夫-干法讀后感 18

  稻盛和夫先生的一部經(jīng)典作品《干法》,讓我讀到了他不僅通過質(zhì)樸的語言將自己幾十年來的工作歷程和想法向人們傳遞,更是他對(duì)人生的一種態(tài)度,他借此向我們?cè)忈尦隽斯ぷ鞯囊饬x、人生的意義,讓我感觸頗為深刻。

  當(dāng)我們剛參加工作,難免會(huì)對(duì)未來一片迷茫,對(duì)自己的以后沒有一點(diǎn)規(guī)劃,稻盛和夫先生說:“工作造就人格”。要全身心投入當(dāng)前自己該做的事情中去聚精會(huì)神、精益求精,這樣做就是在耕耘自己的心田,造就自己深沉厚重的人格。

  過程雖然枯燥艱難,但是經(jīng)過日復(fù)一日地勤勤懇懇地做好每一天的工作后,你會(huì)發(fā)現(xiàn)面對(duì)以后遇到的`困難,你的解決思路就像泉水般一下子涌現(xiàn)出來。這正符合稻盛和夫認(rèn)為只有提高心性,才能拓展經(jīng)營(yíng);反過來,只有在拓展經(jīng)營(yíng)的實(shí)踐過程中才能提高心性。

  稻盛和夫說:“只要熱愛工作,只要抱著純粹的動(dòng)機(jī)、強(qiáng)烈的愿望,付出不亞于任何人的努力,就能感動(dòng)上帝,獲得天助。因?yàn)檫@種態(tài)度符合天道,與天地宇宙的意志相一致!痹谶@個(gè)急功近利、高速發(fā)展的年代,不進(jìn)步可能就要面臨淘汰。

  只要有干勁,就什么東西也可以得到,任何夢(mèng)想也可以實(shí)現(xiàn)。我們要從內(nèi)心喜愛自己的工作付出不亞于任何人的努力,全神貫注投身于工作,通過這條道路,也只需要通過這條道路,我們就會(huì)懂得人生的意義和價(jià)值磨煉心志,提升人格,領(lǐng)悟人生的真諦。

  稻盛和夫-干法讀后感 19

  近日,作為公司的新職員我有幸拜讀了稻盛和夫先生的大作《干法》,它的開篇有這么一段話,“勞動(dòng)是醫(yī)治百病的良藥,工作能夠克服人生的磨難,讓你的命運(yùn)獲得轉(zhuǎn)機(jī)!彼嬖V了我們?yōu)槭裁匆ぷ骱驮鯓觼砉ぷ,作為剛剛跨入職?chǎng)的我們更應(yīng)該明白工作的重要性,珍惜工作不抱怨。

  以前,我一直覺得工作就是一種掙錢、生活的途徑,對(duì)它的重視程度也不高。我也知道工作從來就不是一帆風(fēng)順的,工作的過程中會(huì)有困難、有挫折,甚至有可能走進(jìn)絕路。但是稻盛和夫先生告訴我們:工作的價(jià)值并不是由工作本身來決定的,而在于你的態(tài)度。盡管你的職位很不盡人意,每天所做的工作單調(diào)且乏味,即便這樣,也不應(yīng)該厭惡自己的工作,天底下沒有不好的工作,只有干不好工作的人!

  面對(duì)工作中的種種困難,我們唯有堅(jiān)持、迎難而上、絕不退縮,我們才能見到風(fēng)雨后的彩虹,我們才能登上成功的頂峰。工作的意義在于你所取得的成就,不論你現(xiàn)在對(duì)工作是否喜歡,都要盡心盡力干出成績(jī)來。不要讓眼高手低束縛了你的手腳,在工作中每一件事,無論大小都值得用心去做,而且對(duì)于那些小事更應(yīng)該如此。

  法國(guó)文學(xué)家伏爾泰曾經(jīng)說過,人生布滿了荊棘,我們知道的唯一的.方法就是從那些荊棘上面迅速踏過。不要因?yàn)樗み^跤而不敢奔跑,不要因?yàn)轱L(fēng)雨而不敢前行,不要因?yàn)槊月范鲆曇宦返拿谰,更不要因(yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)困難而討厭工作,要知道,這些都是人生道路上必不可少的。一個(gè)人要想有所成就,就必須要勤學(xué)、實(shí)干,要付出比別人多一倍、十倍乃至數(shù)百倍的努力,吃更多的苦。

  身在職場(chǎng),我們每一位員工都要以良好的工作態(tài)度走好職業(yè)生涯的每一步,只有這樣才能擁有一個(gè)與眾不同的人生。當(dāng)你以積極樂觀的態(tài)度對(duì)待工作時(shí),工作就會(huì)給你同樣的回報(bào)。稻盛和夫先生通過自己的親身實(shí)踐和成長(zhǎng)歷程告訴我們,工作不僅僅是養(yǎng)家糊口的手段,更是對(duì)人生的一種經(jīng)歷,對(duì)心靈的一種磨礪,對(duì)人格的一種鍛煉!

  稻盛和夫先生認(rèn)為工作是人生最重要、最尊敬、最有價(jià)值的行為。工作,是我們每個(gè)人都要經(jīng)歷的一道選擇題,可以選擇腳踏實(shí)地、忘我奉獻(xiàn),也可以選擇消極怠工、投機(jī)取巧,還可以選擇不勞而獲、好逸惡勞。當(dāng)面對(duì)這道選擇題時(shí),我們必須明白,這不僅僅只是決定了自己對(duì)工作的態(tài)度,更決定了自己對(duì)待人生的態(tài)度。

  我們應(yīng)該付出努力和行動(dòng)把公司發(fā)展成為一個(gè)全球知名的公司,樹立中國(guó)企業(yè)在健康、長(zhǎng)久的典范,將公司本分、誠(chéng)信、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)、品質(zhì)、消費(fèi)者導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向的核心價(jià)值觀融入到自己個(gè)人的工作態(tài)度中,以自己優(yōu)秀的工作為消費(fèi)者提供令其滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。我們應(yīng)該去掉浮躁,把心放穩(wěn),正視現(xiàn)實(shí),降低期望,關(guān)注工作本身,關(guān)注能夠在工作中學(xué)到什么、能夠有怎樣的發(fā)展。無論有多么不起眼的工作,只要你真正的重視它,那么你終究會(huì)實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值。

  這就是我從《干法》一書中所體會(huì)到的有關(guān)工作、學(xué)習(xí)和生活的感悟,在今后的生活和工作中,我會(huì)以稻盛和夫先生教導(dǎo)我的這種樂觀向上的心態(tài)去做好自己的工作,用心把每一件事情做好!

  稻盛和夫-干法讀后感 20

  最近幾天把稻盛和夫的《干法》讀了兩遍,《干法》一書主要講述了人生觀之中的“工作觀”。工作觀即為對(duì)待工作的態(tài)度,最佳的工作態(tài)度是發(fā)自內(nèi)心的熱愛,對(duì)工作的向往與堅(jiān)持。結(jié)合自己的幾份工作經(jīng)歷和社會(huì)閱歷,也淺談一下我的一些看法。

  每個(gè)人對(duì)工作觀的定義不相同,有的人工作就是為了拿工資養(yǎng)家糊口,付出勞動(dòng),得到報(bào)酬,沒有任何內(nèi)含的高貴的目的和意義。有的人工作就是他的事業(yè),是他最高的追求,時(shí)刻充滿激情全身心投入,散發(fā)積極向上的正能量,并能感染帶動(dòng)周圍的人。

  積極地工作態(tài)度需要得到認(rèn)可和保護(hù),才能得以延續(xù)下去這就需要健全的制度來保駕護(hù)航。大學(xué)剛畢業(yè),作為職場(chǎng)新人充滿雄心壯志,斗志昂揚(yáng),時(shí)刻保持奔跑的前進(jìn)姿態(tài),可第一份工作只干了三個(gè)月就辭職了。公司很大,是上市公司,年產(chǎn)值10-15億元,福利待遇非常好,工作比較輕松,按理說不應(yīng)該這么快離職的。

  工作中,領(lǐng)導(dǎo)安排工作時(shí),有的員工說,這個(gè)活我不會(huì),干不了,交給其他會(huì)的人吧,結(jié)果一大堆的任務(wù)全去了干得好、能力強(qiáng)的人那里。同樣拿著相同的工資,比其他員工干著多幾倍的任務(wù),結(jié)果是出了錯(cuò)還會(huì)被懲罰,干得多錯(cuò)的多,為了保證自己不出錯(cuò)被罰款,就選擇少做、不做,最終的結(jié)果是沒有人主動(dòng)干活,推脫不過去才干,全員工作狀態(tài)不佳,感覺死氣沉沉。這就是典型的制度不健全,職權(quán)劃分不明確,獎(jiǎng)罰制度不符合實(shí)際工作情況。

  這種情況下是不可能出現(xiàn)“抱著自己的產(chǎn)品睡”的,歸根到底是因?yàn)楣镜闹贫认嚓P(guān)的問題,或是制度不健全、或是制度落實(shí)不到位。

  同時(shí)現(xiàn)在企業(yè)面臨的一個(gè)共同問題,隨著社會(huì)的發(fā)展,勞動(dòng)觀在年輕的一代逐漸失去原來的意義,不再肯付出、只追求快速回報(bào),特別是現(xiàn)在的剛畢業(yè)大學(xué)生,普遍存在著隨心所欲的工作態(tài)度,稍有挫折或不開心就辭職走人,對(duì)工作的態(tài)度讓這個(gè)社會(huì)感到可悲。

  這種情況下跟員工談付出,不僅起不到鼓舞士氣,反而可能會(huì)起到反作用。我認(rèn)為首先保證制度建設(shè),明確職責(zé)權(quán)限,獎(jiǎng)懲制度明確,嚴(yán)格貫徹下去,大家都根據(jù)制度來,多勞多得,獎(jiǎng)罰分明,自然地就激發(fā)了員工的干勁和激情。這種制度在銷售部門詮釋的最清晰,整天悠哉著玩手機(jī)的只能拿到基本工資,而整天忙碌挖掘拜訪客戶,晚上努力學(xué)習(xí)的就能額外拿到幾萬元的銷售提成。

  其他的一些部門的工資基本沒有波動(dòng),干多干少結(jié)果一樣,這樣的舒適環(huán)境很多人成為了被溫水煮熟的青蛙。

  無規(guī)矩不成方圓,有法可依,執(zhí)法必嚴(yán)是推進(jìn)社會(huì)主義建設(shè)、保證人民合法權(quán)益的基礎(chǔ)。同樣企業(yè)制度的正常運(yùn)行是保證企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展、不斷進(jìn)步的基礎(chǔ)。所有的'權(quán)益得到保障后,再無后顧之憂,方能全身心的投入到工作中去,產(chǎn)生一批“可燃人”“自燃人”。越來越多“在漩渦中心工作的人”也會(huì)應(yīng)運(yùn)而生,將全體人員卷入到充滿激情的工作氛圍中。一旦熱愛工作的強(qiáng)烈愿望進(jìn)入潛意識(shí),隨時(shí)思考、如廁、吃飯、散步等可能不經(jīng)意間的一個(gè)舉動(dòng)就觸發(fā)靈感,獲得一個(gè)極佳的解決方案。

  去過西藏的人能看到很多虔誠(chéng)的朝拜者,他們手持轉(zhuǎn)經(jīng)筒,雖衣衫襤褸,身體消瘦,仍堅(jiān)定不移的繼續(xù)前行,是信仰的力量支持著他們的步伐。而工作就是在生活中的朝拜,磨煉心志,塑造靈魂,是人生最尊貴、最重要、最有價(jià)值的行為。工作則需要健全的制度保駕護(hù)航。

  每天迎著朝霞問一下,今天要達(dá)到什么目標(biāo)。下班回家,踏著落日想一下,今天得到了哪些收獲。即使做的是流水線上的一個(gè)重復(fù)重復(fù)再重復(fù)的工作,每天閉著眼都能熟練的完成,當(dāng)能夠足夠的熱愛你的工作的時(shí)候,用心去感受產(chǎn)品的屬性、材質(zhì)、變化、韻律,待對(duì)產(chǎn)品了解到每絲每毫,心與產(chǎn)品水乳交融,產(chǎn)品發(fā)生的任何問題都在掌控之中,什么問題,如何調(diào)整、如何修復(fù)這都是手到擒來的。

  王國(guó)維老師在《人間詞話》中用來詞句精彩的闡釋了事業(yè)的三種境界:“古之成大事業(yè)、大學(xué)問者,必經(jīng)過三種境界”,第一種境界是:“昨夜西風(fēng)凋碧樹,獨(dú)上高樓,望盡天涯路”,“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”此第二境界,“眾里尋他千百度,那人卻在,燈火闌珊處”此第三境界。這三種境界包含了極致的工作狀態(tài)吧,明確的信念、堅(jiān)定的意志和甘愿付出自我犧牲的勇氣。

  把做工作當(dāng)做處對(duì)象,滿懷熱情,拿出為伊憔悴的的執(zhí)著,必然就會(huì)獲得如何解決問題、如何提高工作成果的啟示。

  有付出就有收獲,未得到收獲是因?yàn)楦冻龅臅r(shí)間還不夠,未達(dá)到預(yù)期的要求是因?yàn)榕Φ某潭冗不夠。機(jī)會(huì)都是留給有準(zhǔn)備的人的,現(xiàn)在不努力,機(jī)會(huì)來了就只能眼睜睜的看著機(jī)會(huì)流走。

  公司提供一個(gè)很好的平臺(tái),剩下的人生就看你的干法了。我希望大家是由衷的熱愛工作,能夠開心的工作,幸福的生活。

  稻盛和夫-干法讀后感 21

  前段時(shí)間,我有幸拜讀了稻盛和夫的著作《干法》,讓我重新審視了自身的“人生觀”、“勞動(dòng)觀”、“工作觀”,重新梳理了自身的思路,進(jìn)行深刻反思,進(jìn)而找到新的人生支撐點(diǎn)。

  本書以“為什么工作”為起點(diǎn),講述了如何磨練靈魂,提升心志。通過結(jié)合稻盛先生的自身經(jīng)歷向我們講述了如何愛上自身的工作,全身心的投入到工作中去。

  努力工作的彼岸是美好的人生。曾經(jīng)聽過一句話“越努力就會(huì)越幸運(yùn)!薄皹O度”認(rèn)真地工作能扭轉(zhuǎn)人生。認(rèn)真是一種可怕的力量。也許在別人的眼里,你的認(rèn)真有時(shí)會(huì)顯得比較“較真”“古板”,甚至?xí)容^“傻”,但當(dāng)你真的熱愛某項(xiàng)事物或事業(yè)的時(shí)候,你的“極度認(rèn)真”不是刻意的表演,而是真實(shí)感情的流露,是“迷戀”情感的唯一態(tài)度。

  要擁有人生的“夢(mèng)想”。如果我們沒有夢(mèng)想或者是有夢(mèng)想但覺得很渺茫,并不敢想,那夢(mèng)想終究是夢(mèng),永遠(yuǎn)都不可能實(shí)現(xiàn)。稻盛先生有一句話“人本來就具備使夢(mèng)想成真的巨大潛力”,即使是覺得自不量力的夢(mèng)想或目標(biāo),若能牢牢記在心里,并堅(jiān)持不斷的為了實(shí)現(xiàn)它去努力,那你的夢(mèng)想終有一天會(huì)實(shí)現(xiàn)。

  領(lǐng)導(dǎo)能力的提升重在“思考”。正如書上提到的“松下幸之助”的關(guān)于于“水庫(kù)式經(jīng)營(yíng)”一樣,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)也只能從大格局去引領(lǐng)我們,每家支行會(huì)因?yàn)樗幍牡乩砦恢,周邊環(huán)境,客戶群體等的不同,適合經(jīng)營(yíng)的方法肯定也會(huì)有較大的差別,這就需要我們必須自身認(rèn)真去想,認(rèn)真去思考,“這種思考是一切的開始”。目標(biāo)方向已有,我們所要做的就是思考找到具體的方法,這才是最重要的事情。

  在工作中當(dāng)遇到覺得難以克服的困難時(shí),當(dāng)自身認(rèn)為“已經(jīng)不行了”的.時(shí)候,稻盛先生告訴我們“這時(shí)候其實(shí)并不是終點(diǎn),而是重新開始的起點(diǎn)!毕胂胛覀兠看斡龅健翱病钡臅r(shí)候,往往不是堅(jiān)定自身的信念,繼續(xù)努力,而是為自身做不到尋找各種理由,推卸責(zé)任。就是因?yàn)閷?duì)待困難的態(tài)度不一樣,則每個(gè)人收獲的結(jié)果也不一樣。因此,當(dāng)我們覺得進(jìn)入“絕境”的時(shí)候,試著換一種思路,換一種態(tài)度,說不定立刻就會(huì)“柳暗花明又一村”了呢。

  最重要的是“重視細(xì)節(jié)”。記得聽廣播的時(shí)候主持人說過一句話“現(xiàn)代社會(huì)特別需要工匠精神”。例如隨著社會(huì)的進(jìn)步,科技的更新,導(dǎo)致衍生出來現(xiàn)代化所需要必需品的種類繁多,如何在眾多產(chǎn)品中脫穎而出,肯定就要求制造者在產(chǎn)品的細(xì)節(jié)處下功夫才能贏得市場(chǎng),同理可證,不論是產(chǎn)品的質(zhì)量還是工作的質(zhì)量都是一樣的道理,追求“工匠精神”,“重視細(xì)節(jié)”,就會(huì)使你在和別人做相同內(nèi)容工作的時(shí)候能“與眾不同,脫穎而出”。

  總結(jié)稻盛先生的人生理論,就是在持有正面的思維方式的前提下,擁有對(duì)人生對(duì)工作的熱情,付出不亞于任何人的努力,將自身的能力最大限度的發(fā)揮出來,正確面對(duì)各種困難和挑戰(zhàn),那所得到的人生將會(huì)是“碩果累累,幸福美滿”。

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